CNAS-CL02-A006:2018 医学实验室质量和能力认可准则在输血医学领域的应用说明.pdf
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1、 2018 年 03 月 01 日发布 2018 年 03 月 01 日实施 CNAS-CL02-A006 医学实验室质量和能力认可准则医学实验室质量和能力认可准则 在在输血医学输血医学领域的应用说明领域的应用说明 Guidance on the Application of the Accreditation Criteria for the Medical Laboratory Quality and Competence in the Field of Transfusion Medicine 中国合格评定国家认可委员会 CNAS-CL02-A006:2012 第 1 页 共 7 页 2
2、018 年 03 月 01 日发布 2018 年 03 月 01 日实施 前 言 本文件由中国合格评定国家认可委员会(CNAS)制定,是CNAS根据输血医学检验的特点,对CNAS-CL02:2012医学实验室质量和能力认可准则所作的进一步说明,并不增加或减少该准则的要求。 本文件与CNAS-CL02:2012医学实验室质量和能力认可准则同时使用。 在结构编排上,本文件章、节的条款号和条款名称均采用CNAS-CL02:2012中章、节条款号和名称,对CNAS-CL02:2012应用说明的具体内容在对应条款后给出。 本文件的附录A为规范性附录。附录的序号及内容与CNAS-CL02:2012不对应。
3、 本文件代替:CNAS-CL40:2012。 本次为换版修订,相对于CNAS-CL40:2012,本次换版仅涉及文件编号改变。 CNAS-CL02-A006:2012 第 2 页 共 7 页 2018 年 03 月 01 日发布 2018 年 03 月 01 日实施 医学实验室质量和能力认可准则医学实验室质量和能力认可准则 在输血医学领域的在输血医学领域的应用说明应用说明 1 1 范围范围 本文件规定了 CNAS 对医学实验室输血医学领域输血相容性检验认可的要求,其它检验领域应符合相关领域应用说明的要求。 本文适用于医疗机构和采供血机构的血液检验实验室、输血医学实验室。 2 2 规范性引用文件
4、规范性引用文件 下列文件对于本文件的应用是必不可少的。 凡是注日期的引用文件仅注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括修改单)适用于本文件。 临床输血技术规范,卫医发2000184 号 医疗机构临床用血管理办法,第 85 号令(2012) 血站管理办法,中华人民共和国卫生部令 第 44 号 血站质量管理规范,卫医发2006167 号 血站实验室质量管理规范,卫医发2006183 号 CNAS-RL02 能力验证规则 3 3 术语和定义术语和定义 4 4 管理要求管理要求 4.1 组织和管理组织和管理责任责任 4.1.1.2 实验室为独立法人单位的,应有医疗机构执业许可
5、或血站执业许可;实验室为非独立法人单位的,其所属医疗机构的执业许可证(血站执业许可证)的执业范围中应有医学实验室或血液检测;自获准执业之日起,开展输血检验工作至少 2 年。 4.1.1.3 e) 应提供工作人员对患者或献血者隐私及结果保密的声明及签字。 4.1.2.5 应至少有 1 名具有副高以上专业技术职务任职资格, 从事输血检验工作至少 5年以上的人员负责技术管理工作。 4.2 质量管理体系质量管理体系 4.3 文件控制文件控制 4.4 服务协议服务协议 4.5 受受委托实验室的检验委托实验室的检验 注:疑难血型鉴定或疑难交叉配血等项目送外检视为委托检验。 CNAS-CL02-A006:2
6、012 第 3 页 共 7 页 2018 年 03 月 01 日发布 2018 年 03 月 01 日实施 4.6 外部服务和供应外部服务和供应 4.7 咨询服务咨询服务 4.8 投诉的投诉的解决解决 4.9 不符合的识别和控制不符合的识别和控制 4.10 纠正措施纠正措施 4.11 预防措施预防措施 4.12 持续改进持续改进 4.13 记录记录控制控制 4.14 评估和审核评估和审核 4.15 管理评审管理评审 5 5 技术要求技术要求 5.1 5.1 人员人员 5.1.2 医疗机构输血科负责人应具有中级及以上技术职称,所有专业技术人员应有本专业的教育经历,或相关专业背景经过医学检验培训、
7、从事相关工作至少 3 年。 采供血机构实验室负责人的资质应满足卫生部颁布的血站质量管理规范 、 血站实验室质量管理规范中相关要求。 负责对疑难血型血清学试验检测结果进行审核和专业判断的人员应至少具有 5年本岗位工作经验和中级及以上技术职称。 认可的授权签字人应具有中级及以上专业技术职务任职资格, 从事申请认可授权签字领域专业技术工作至少 3 年。 有颜色视觉障碍的人员不应从事涉及到辨色的输血相容性检验。 5.1. 6 应制定员工能力评估的内容和方法,每年评估员工的工作能力;对新进员工培训结束后在 6 个月内应至少进行 2 次能力评估,保存评估记录。 当职责变更时,或离岗 6 个月以上再上岗时,
8、或政策、程序、技术有变更时,应对员工进行再培训和再评估,合格后才可继续上岗,并记录。 5.2 5.2 设施和环境条件设施和环境条件 5.2.1 实验室有以下充足空间: (a) 应有血液入库处置区域(适用时) ; (b) 应有样品接收、处理区域; (c) 应有独立检测区; (d) 宜有污物处理区:污物存放区、洗消区; (e) 宜有夜间值班休息室; (f) 宜有支持性空间:用于档案存取、库房、示教、参考书籍的存放; (g) 宜有员工生活区:个人物品放置区、进餐区、卫生间、浴室。 应实施安全风险评估,如果设置了不同的控制区域,应制定针对性的防护措施及CNAS-CL02-A006:2012 第 4 页
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