DB42∕T 2005.1-2023 就业创业服务 第1部分:就业见习服务规范(湖北省).pdf
《DB42∕T 2005.1-2023 就业创业服务 第1部分:就业见习服务规范(湖北省).pdf》由会员分享,可在线阅读,更多相关《DB42∕T 2005.1-2023 就业创业服务 第1部分:就业见习服务规范(湖北省).pdf(16页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、 ICS 03.080 CCS A 12 DB 42 湖北省地方标准 DB42/T 2005.12023 就业创业服务 第 1 部分:就业见习服务规范 Employment and business startup services Part 1:Specification of internship service 2023-04-12 发布 2023-06-12 实施 湖北省市场监督管理局 发 布 DB42/T 2005.12023 I 目次 前言.III 引言.V 1 范围.1 2 规范性引用文件.1 3 术语和定义.1 4 基本要求.2 5 服务内容及要求.2 6 见习基地管理.3 7
2、 服务评价与改进.4 附录 A(资料性)湖北省就业见习协议书.5 附录 B(资料性)湖北省就业见习牌匾制作图例.8 DB42/T 2005.12023 III 前言 本文件按照GB/T 1.12020标准化工作导则 第1部分:标准化文件的结构和起草规则的规定起草。本文件是DB42/T 2005就业创业服务的第1部分。DB42/T 2005已经发布了以下部分:第 1 部分:就业见习服务规范;第 2 部分:创业担保贷款网办服务规范。请注意本文件的某些内容可能涉及专利。本文件的发布机构不承担识别专利的责任。本文件由湖北省人力资源和社会保障厅提出并归口。本文件起草单位:襄阳市人力资源和社会保障局、湖北
3、省标准化与质量研究院、襄阳市人才中心、武汉民政职业学院。本文件主要起草人:杨克万、刘星恒、马哲久、张耀辉、朱雪芹、何新、邓希妍、刘玉玲、李俊勇、刘爱民、朱勇、熊唯、胡昊天、姚佳。本文件实施应用中的疑问,可咨询湖北省人力资源和社会保障厅,联系电话:027-51828267,邮箱;对本文件的有关修改意见建议请反馈至襄阳市人力资源和社会保障局,联系电话:0710-3605073,邮箱:。DB42/T 2005.12023 V 引言 2021年,人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划中明确“健全覆盖城乡的就业公共服务体系,加强基层公共就业创业服务平台建设,建设一批劳动力市场、人才市场、零工市场,为劳
4、动者和企业免费提供政策咨询、职业介绍、用工指导等服务。”“加强覆盖全国的智慧就业服务信息网络建设,提升公共就业服务标准化、智慧化、专业化水平。”2021年,人社部关于人社领域贯彻实施国家基本公共服务标准的指导意见(人社部发202177号)要求“加快制修订就业见习、职业技能培训和技能鉴定、劳动关系协调、劳动用工保障、社会保障卡管理等一批急需短缺的标准规范”。为深入贯彻落实人社部相关工作部署,进一步健全就业公共服务体系,全方位提升公共就业服务,探索公共就业服务经验,加强经验总结推广,促进公共就业服务提质增效,实现稳就业保就业目标,制定本文件。DB42/T 2005拟由五个部分构成。第 1 部分:就
5、业见习服务规范。目的在于规范湖北省各级公共就业和人才服务机构开展的高校毕业生和失业青年就业见习服务工作。第 2 部分:创业担保贷款网办服务规范。目的在于规范湖北省各级人社部门及金融机构开展创业担保贷款网办服务工作。第 3 部分:零工市场管理服务规范。目的在于规范湖北省各级零工市场建设、管理、运营、服务等工作。第 4 部分:入乡进村服务规范。目的在于规范湖北省各级公共人才服务机构开展就业创业服务入乡进村工作。第 5 部分:企业共享用工指导和服务规范。目的在于解决稳岗压力大、生产经营用工波动大的问题,引导符合产业发展方向、短期内用人需求量大的企业开展共享用工。DB42/T 2005.12023 1
6、 就业创业服务 第 1 部分:就业见习服务规范 1 范围 本文件规定了全国普通高等学校(简称高校)毕业生和失业青年就业见习服务的基本要求、服务内容及要求、见习基地管理、服务评价与改进等内容。本文件适用于湖北省各级公共就业和人才服务机构开展的高校毕业生和失业青年就业见习服务工作。2 规范性引用文件 下列文件中的内容通过文中的规范性引用而构成本文件必不可少的条款。其中,注日期的引用文件,仅该日期对应的版本适用于本文件;不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。GB 156301995 消防安全标志设置要求 GB/T 335282017 公共就业服务 术语 GB/T 33667
7、2017 高校毕业生就业指导服务规范 LD/T 052021 公共就业和人才服务质量评价指南标准 3 术语和定义 GB/T 33528、GB/T 33667和LD/T 05界定的以及下列术语和定义适用于本文件。高校毕业生 university and college graduates 按照国家普通高等学校招生计划和研究计划招收的具有学籍、取得毕业资格的应届和未超过择业期年限的本、专科生和硕士、博士研究生。来源:GB/T 336672017,3.1 失业青年 unemployed youth 具备工作能力但暂时无业的1624岁人员。就业见习 internship 为帮助缺乏工作经验的离校2年内
8、未就业高校毕业生及16-24岁失业青年获得相应工作经历而开展的实践训练活动。来源:GB/T 335282017,3.7,修改 就业见习基地 internship base 见习基地 经人力资源和社会保障部门认定,吸纳符合条件的高校毕业生及失业青年进行就业见习活动的企事业单位及其它组织。DB42/T 2005.12023 2 公共就业和人才服务机构 public employment and talent service agency 服务机构 由县级以上人民政府批准设立的,为劳动者和用人单位提供公共就业和人才服务的组织。来源:LD/T 05-2021,3.1 4 基本要求 就业见习基地提供的见
9、习岗位应符合青年实践能力提升需要,具有一定知识、技术、技能含量和业务内容,具备符合国家规定的劳动保护措施和劳动安全卫生条件。服务机构应搭建见习平台,拓展见习服务网上绿色通道,为见习人员报名、见习单位申报、见习信息发布、政策审核经办等提供便捷高效的一体化服务。服务机构应跟踪帮扶未被留用的见习人员,根据求职意向持续提供职业指导、职业介绍、岗位推荐等服务。5 服务内容及要求 制定计划 服务机构应每年围绕工作目标、工作要求、预计完成时间节点制定就业见习年度计划。计划内容包括:受理辖区内见习基地的申报、审核和认定;采集、发布就业见习相关信息;组织有就业见习意愿的高校毕业生或失业青年与见习基地进行岗位对接
10、;辖区内见习基地的管理、见习活动的实施和监督检查;辖区内就业见习补贴资金的年度预算;见习基地申领补贴资金审核和补贴资金的发放。信息发布 5.2.1 服务机构利用官方网站、移动终端、各类媒体、公共就业人才服务平台等渠道,及时发布见习基地信息及就业见习岗位需求,应按照教育部高校专业分类和人社部职业分类标准,统一规范岗位设置和要求。具体发布信息包括:见习基地的名称、性质、基本情况介绍、基地地址、基地负责人联系方式;需求岗位的名称、需求岗位数、岗位要求、学历要求、专业要求、主要见习内容、见习待遇。5.2.1 服务机构应核实单位和岗位信息的真实性和有效性。岗位对接 5.3.1 服务机构应指导见习基地对申
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- DB42T 2005.1-2023 就业创业服务 第1部分:就业见习服务规范湖北省 DB42 2005.1 2023 就业 创业 服务 部分 见习 规范 湖北省
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【曲****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【曲****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。