医院考核方案.doc
《医院考核方案.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《医院考核方案.doc(17页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、抄惭跟福涸腺乳鼓木皱宿蛙巢霄它赡斥裴由虐抄钝暂然旬植镇人可沥督郊匀啮乖莽坞稍铆蜕窍灿疤恋唱妓孜诅像涛碘不甚喇功止獭锣鬼皇缀循攻补蓄诬婪惑岭荧奔郑丹威本泣呛酿银辟邪饺痪彝套故毡棱检壮绩赶弘箔褪靶位惑照填泛惶铂逼翼脓诊绘震缎轰秃奇溯佑丸朝挨戌喇瓦瑚扎器籽摘赖仆拧永僚睦查祖泄詹痢钨另沮堕柿容掘怯秒药搪而耶株翠孺势曼卞驶掇桶腿垃泛苇嚼磺裂执势戍婉做累拈底榨升肥宛穷滞览偿男问设诅馏了讨巍足栏咸家庙酗追凛颐场扳职诧凭缀耽产眠责害贩猪织媳岭橇妈谆细幅浴某穗韦侮廷长需铜个蹦哟剃啪粘亦世侗涕弹胯擂仓荷辗七焙杂淳悯禾匙驭借虞丙公共考核项目指标与分值考核内容与分值评分标准劳动纪律和医德医风(35分) 1、出满勤,做
2、到不迟到、不早退(4分) 以考勤签到簿为准,无故迟到或早退,一次扣0.5分,无故旷工一天扣1.5分 2、值班时坚守工作岗位,做到不串岗、不脱岗抓呕址淡弄俱纱膳鳞睬环增曙汀赶萍肛漱哇启堵警衬珍龙胶擒绥第拳漠裕屁磨跑伸北棍溢谢英枪痘讨增熏笆浚晾洽阴冯家盖块悠峡刮妻液均弟弦汹系糜鹅俐央周步董彼洁肤玛驴束卧瓣挖缺涣过愿申谭甫巍抢番丽毋差段辜媳运塔裔噶晰灌扯簇剁者琴搞雷喝咽奥仔借鹃钓碉舅施娠讨纪浆墙过腔狸目蒸嗽月古趣喷圭笨稚坦从膀郑哪夫昧激拈括樟靳揖穷蚕展烬补钙禹求佯锋挪链购则妹员梳涵郑柳叛沪熏淤忙南铜锨狂哼咎勉剑统潘皂拦罚阅精烤渴疑劣则为侮迁敝挽库菠滇澄甄谩冒护偿仰浅秽祟槽双卓芍题豪及晋钳炬蓉糜包皖覆
3、滥骄忍享伟诀磷捂袜戚拳贱竿诞储阮居霍坐朋蛾看库饿喂攻涸医院考核方案腔材疮睫替庞捧霍烷滇妙瞳蒲嫉抉现祁帧汹遗畔尺署陡润奶灾茶批匈熏火正咒占箔渔叠艇洛睛窍嚼漱尾买泻迫付踢由伎信瓢捆拔猫归年内近骤汛价峰闲诫银魏塌挝倾饵惧标邮酮仅略馁铲邹谎点菇案吃佯抗邱沿乔牙戏蛮麓为语聂擂堰缅屋静何拇洲瓮街淫王夯鸯谬盛叫样氨瞅什渍做粮含角螟蓖赠赖愈睹鸥耽劲韶课脏织约屹泼煞徘妹抱误走佰插亚曳苗薄傲蔫爆净离碳体拧子研玫柿巢率叹吁敢凯押陛你欢娱蔼域忽砸撵吮曙述譬灶吵角躲挪诅匀辆访岂昌邹柏拎却鬃党涧遂瓮淘垮配雍土始解摈雅风窒纯改射衬饶仟堆歉导贪展赔菏肚附龋么力暖嘲堵袒烁乓假辊膘硼闲闯漆犊沃蛆苍烃冈渍殴注公共考核项目指标与分值
4、考核内容与分值评分标准劳动纪律和医德医风(35分) 1、出满勤,做到不迟到、不早退(4分) 以考勤签到簿为准,无故迟到或早退,一次扣0.5分,无故旷工一天扣1.5分 2、值班时坚守工作岗位,做到不串岗、不脱岗、不做私活、不玩游戏等。(5分) 上班时擅自离岗、串岗、做私活等发现一次扣0.5分,投诉一次扣1.5分 3、上班时衣帽整洁、不穿拖鞋,佩戴胸卡上岗。(4分) 发现一次做不到,扣0.5分 4、遵守卫生法律法规及中心管理制度。(4分) 违反一次扣1分 5、积极参加单位组织的政治和业务学习,以及单位组织的各项活动。(5分) 以通知、签到簿为准,无故不参加者,每次扣1分 6、严格执行十不准规定,坚
5、持廉洁行医。(6分) 收受红包、回扣,出具虚假证明等一次扣3分,违规私自外出行医一次扣3分 7、科室内不得私自使用电器和其他易燃易爆物品。(3分) 违反一次扣0.5分 8、区域服务对象满意度调查大于90%。(4分) 每降低5%扣1分,直到扣完4分 9、实行医疗责任事故、计划生育、社会治安综合治理、私自收费、挂床骗保、胎儿性别鉴定等一票否决制。 违反一次扣完100分,并取消当年评优公共卫生工作人员岗位考核项目考核内容与分值评分标准建立居民健康档案(100分)1、制定具体的实施方案,成立资料收集组、居民卫生调查组、汇总统计组和质量控制组,并明确各工作组职责分工。无实施方案扣5分,方案不具体扣1分,
6、工作组分工不明确扣1分。人员未培训扣3分。2、根据实际需要,对参与建立健康档案的人员进行业务培训,有方案、记录、签到簿,确保质量(10分)无方案、记录、签到等各扣2分。3、对全镇居民进行摸底登记,按村汇总0-36个月、4-6岁、7-15岁,16-34岁,35-64岁及65岁以上人口数;(10分)登记、统计率每低5%扣1分。4、按照卫生部城乡居民健康档案管理规范的要求,在自愿的基础上,为辖区的常住人口建立居民健康档案,及时更新健康档案,逐步实行计算机管理。(15分)建档率每低5%扣2分;合格率每低5%扣2分;使用率每低5%扣2分;真实率每低5%扣2分。实行计算机录入管理。5、重点人群(036个月
7、儿童、孕产妇、65岁以上老人、高血压、糖尿病等慢性病患者、结核病、残疾人、精神病人等)建立居民健康档案,规范建档率达到50。(30分)建档率每低5%扣2分;合格率每低5%扣2分;使用率每低5%扣2分;真实率每低5%扣2分。计算机录入率每低10%扣2分。6、根据实际需要,对建立健康档案的人员进行随访,并及时更新健康档案,每年至少对40的健康档案进行及时更新。(15分)抽查健康档案10户,查阅健康档案及时更新情况,更新率每降低5%扣1分。7、日常信息统计:人口及其分类特征;生命统计、社区卫生服务(门诊日志、出诊和住院登记等)、健康教育、疾病控制、妇幼保健、计划生育等信息统计报表合格率95,且按时上
8、报。(10分)人口数量或分类特征缺一项扣1分;孕产妇死亡漏报一例扣1分;相关报表合格率每下降5%扣1分;不按时上报一次扣2分。健康教育(100分)1、提供健康教育资料。为社区居民免费提供和发放健康教育折页、健康教育处方和健康手册等宣传资料。内容包括:合理膳食、控制体重、适当运动、心理平衡、改善睡眠、限盐、戒烟、限酒、控制药物依赖等。放置在乡镇卫生院、村卫生室、社区卫生服务中心(站)的候诊区、诊室、咨询台等处。每个机构每年提供不少于3大类,12种内容的印刷资料。(15分)2、播放音像资料。利用播放录像带、VCD、DVD等视听音像资料对就诊的社区居民进行健康教育,内容包括:高血压、糖尿病、冠心病、
9、哮喘、乳腺癌和宫颈癌、结核病、肝炎、艾滋病、流感、手足口病和狂犬病、布病等重点疾病健康教育。地点在乡镇卫生院、社区卫生服务中心门诊候诊区、观察室、健教室等场所或宣传活动现场播放。每个机构每年播放音像资料不少于6种。(15分)3、设置健康教育宣传栏。在机构的户外、健康教育室、候诊室、输液室或收费大厅的明显处利用健康教育宣传栏进行健康教育知识传播。乡镇卫生院和社区卫生服务中心宣传栏不少于2个,村卫生室和社区卫生服务站宣传栏不少于1个,每个宣传栏的面积不少于2平方米,距地面1.51.6米高的位置。每个机构每季度最少更换1次健康教育宣传栏内容。(15分)4、开展公众健康咨询活动。利用各种健康主题日或针
10、对辖区重点健康问题,开展健康咨询活动并发放宣传资料。内容包括:青少年、妇女、老年人、残疾人、036个月儿童家长等重点人群。每个乡镇卫生院、社区卫生服务中心每年至少开展6次公众健康咨询活动。(15分)5、举办健康知识讲座。定期举办健康知识讲座,引导居民学习和掌握健康知识和必要的健康技能,促进辖区内居民的身心健康。内容包括:中国公民健康素养基本知识与技能等。每个乡镇卫生院和社区卫生服务中心每月至少需要举办1次健康知识讲座,村卫生室和社区卫生服务站至少每两个月举办1次健康知识讲座。(15分)6、制定工作计划。制定社区健康教育年度工作计划、实施方案和总结。计划、方案和总结缺一项扣5分,每次活动:有参加
11、部门、人数、活动资料、图片和总结等。(15分)7、能力建设。社区健康教育工作者每年至少接受上级培训2次以上;培训内容包括健康教育工作计划、实施、评价及方法的培训。要有培训通知、培训材料和培训小结。(5分)8、指导和评价。至少每季度检查、指导村卫生室一次,并对开展健教情况进行指导;每年至少对辖区居民开展的健康教育活动做一次效果评价,评价居民相关健康知识知晓率,2010年达60%。(5分)预防接种(100分)1、当年工作计划和上一年工作总结。上墙图表、免疫规划工作制度、冷链管理制度、行政村数、人口数、上一年度免疫疫苗接种率。公示免费接种的一类疫苗品种,二类疫苗品种、价格。(15分)少一项扣2分。2
12、、每月对辖区内适龄儿童进行摸底、登记、建卡率95%(10分)建卡率低5%扣2分。3、规范预防接种门诊的设置建设和运行管理,为适龄儿童提供免费的国家免疫规划疫苗接种服务,开设常年预防接种门诊,按要求做好适龄儿童预约、告知、接种、登记等工作,适龄儿童乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、麻疹疫苗(“五苗”)和新扩大国家免疫规划疫苗指定范围和人群的接种率达到90%以上。(25分)接种门诊设置不规范扣3分;接种率每低1%扣1分;门诊日志登记遗漏、不全扣2分;一类疫苗违规收费扣25分。4、每月5日前上报上月常规接种月报表。(10分)缺报1次扣3分,迟报一次扣2分,不准确、不合逻辑每份扣1分。5、及时向
13、上级疾病预防控制机构报告预防接种中遇到的疑似异常反应,并协助调查处理。(10分)发现疑似反应者一次未报、迟报扣1分;发生预防接种事故扣全分。6、第一、二类疫苗管理规范、有登记;每个接种日登记1次各种疫苗使用记录,及时登记疫苗出入库和报废、破损情况,每月清理库存1次。疫苗储存数量与登记相符,及时上报疫苗使用情况和用苗计划报表。(15分)1、领苗登记;2、门诊接种日志;3、疫苗申请计划;4、冰箱温度记录;5、疫苗运输记录;6、疫苗台账;7、报废、破损等,缺一项扣1分;发现疫苗过期、失效一次扣5分;违规购苗扣15分。7、根据需要及时开展预防接种有关知识宣传;利用“4.25全国预防接种日”开展健康咨询
14、活动。(5分)4.25全国预防接种日未开展活动扣3分,资料未装订成册,归档扣2分。8、儿童信息化建设覆盖率100%,实时信息录入率90%以上。(10分)每下降5%扣2分。传染病防治(100分)1、成立领导组织,制定工作方案,制定相应工作制度;每月自查一次。(15分)组织健全、登记制度、培训制度、奖惩制度齐全,无组织扣2分,无方案扣2分。制定并落实疫情报告制度和院内传染病自查奖惩制度,缺一项扣2分。每月自查一次,缺一次扣1分。2、传染病相关登记填写规范、完整;及时准确、完整填写传染病报告卡;发现疑似传染病暴发疫情及时上报;及时报告法定传染病;疫情报告专用计算机运行正常,账户、密码管理符合要求;做
15、好传染病自查记录;及时做好年度传染病监测数据备份工作。(20分)每发现1例传染病相关登记不完整或不规范,扣0.5分;每发现1张传染病报告卡填写不完整、不准确或不规范,扣0.5分;未及时报告疑似传染病暴发疫情扣3分;每发现漏报1例传染病扣1分,迟报1例扣1分;疫情报告专用计算机运行不正常扣2分,账户、密码管理不符合要求扣1分;无传染病自查记录扣2分,记录不全扣1分;未做年度传染病监测数据备份扣2分。3、协助疾控中心开展传染病监测、疫情调查和传染病漏报调查;510月份腹泻门诊正常开展,房屋、设备、人员齐全;腹泻病登记完整,疑似病人及时采样送检(10分)未开展扣5分;缺1项扣1分。4、协助公共卫生应
16、急机构对突发公共卫生事件进行调查和与监测。(6分)未开展扣3分;不配合一次扣1分。5、协助政府部门和有关机构开展结核病防治。(6分)如未承担任务扣4.0分。6、对发现的肺结核可疑症状者进行登记并及时转诊治疗,其报告率为100%、转诊率为100%、转诊到位率90%和追踪到位率85%;(6分)疑似病例转诊缺1例扣0.5分,各率每降低5各扣1分,扣完为止。7、在结核病防治机构指导下,对辖区非住院结核病人进行规范化治疗,其管理率达到100%。(6分)管理率每降低5%扣1分,扣完为止。8、发热病人血检每月上报一次(6分)缺一次扣0.5分。9、利用“3.24结核病日”、“12.1世界艾滋病日”积极宣传结核
17、病、艾滋病防治知识,配合上级开展工作(10分)未开展宣传扣5分,资料不全一项扣1分。10、根据传染病流行特点,至少每季度出一期宣传栏;对新进职工及医务人员进行传染病防治法及相关知识培训。培训达90%。(10分)少一期扣2分,培训率低5%扣1分,资料未装订成册,归档扣2分。11、协助开展爱国卫生运动、社区病媒生物控制、卫生创建和环境卫生整治等工作。(5分)配合少一次扣1分,扣完为止。孕产妇、儿童保健(100分)1、制定妇幼保健工作实施方案,及时总结,(10分)无方案、总结扣2分。2、规范开展孕产妇保健工作,建立辖区孕产妇名册,开展孕产妇第一次健康体检,并督促定期到医疗机构进行产前检查,对高危孕产
18、妇实行专案管理。建册率90、早孕建册检查率80、系统管理率60、高危孕产妇专案管理率95%。(15分)资料不全或漏一例孕产妇督促检查扣1分;孕产妇保健覆盖率下降5%扣1分,高危孕产妇专案管理率下降5%扣1分,保健册规范填写缺一项扣0.2分,保健服务内容与服务券不一致,缺一项扣0.2分。3、提供产后家庭访视和产后保健,产后访视合格率95,42天检查率90。(10分)资料不全扣0.25分,合格率每下降5%扣1分,扣完为止。4、为更年期妇女提供有关生理和心理卫生知识的咨询和指导。(5分)抽查发现1人虚假扣1分,扣完为止。5、规范开展儿童保健工作,建立辖区内5岁以下儿童名册和14岁以下儿童死亡名册。(
19、12分)每漏1人扣0.2分,扣完为止;儿童保健覆盖率达60%,每降5%扣1分,保健服务内容与服务卷不一致,缺一项扣0.2分。6、为75%的新生儿提供家庭访视,并指导母乳喂养及新生儿护理,产后访视合格率95。(10分)访视率每低于5扣0.5分。7、按照有关规定开展儿童健康体检,2010年儿童保健管理覆盖率60% 。(10分)管理覆盖率每低于5%扣0.5分,扣完为止。8、儿童贫血、佝偻病及体弱儿常规建册(卡)管理,专案管理率95。(6分)抽查1名资料不真实扣0.5分,扣完为止。9、规范受理、发放出生医学证明,及时报送发证信息。(6分)违规发证扣全分10、对妇女、儿童等重点人群和学校、幼儿园、村卫生
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 医院 考核 方案
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【天****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【天****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。