高考政治复习第二单元生产劳动与经营第五课企业与劳动者市赛课公开课一等奖省名师优质课获奖课件.pptx

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,*,第五课企业与劳动者,1/86,考点,考纲内容,生产微观主体,企业,当代企业组织形式；企业类型；企业,组织形式；企业经营与企业发展；企业,吞并与企业破产,劳动者,劳动与就业；劳动光荣；树立正确择业,观念；维护劳动者权益,高考考纲,2/86,利润,正确经营战略,自主创新,诚信经营,主要参加者,细胞,有限责任,股份有限,执行机构,监督机构,3/86,民生之本,主动,自主择业观,竞争就业观,主人翁,主动性,创造性,平等,劳动酬劳,劳动安全卫生,技能培训,劳动义务,劳动协议,投诉,协商,4/86,考点,1,生产微观主体,企业,1.,当代企业组织形式。,(1)企业含义：企业是以营利为目,而从事生产经营活,动，向社会提供商品或服务经济组织。,(2)企业作用。,企业是市场经济活动主要参加者，是国民经济细胞，,是创新主体。,5/86,我国国有企业、集体企业、非公有制企业都是社会主,义市场经济微观主体。其中，国有企业在我国国民经济中发,挥着主导作用。,(3)企业类型。,按全部制性质分为：国有企业、集体企业、非公有制企,业。,按组织形式分为：个人独资企业、合作企业和企业。,(4)当代企业主要组织形式企业制。,6/86,2.,企业类型。,(1)企业含义：企业是依法设置，有独立法人财产，,以营利为目标企业法人。,(2)企业成立条件：成立企业，必须按照法律法规和相关,政策要求，办理一定登记手续，取得法律上认可。,(3)企业责任：企业从事经营活动，必须恪遵法律、行政,法规，恪守社会公德、商业道德，老实守信，接收政府和社会,公众监督，负担社会责任。,7/86,对比项,有限责任企业,股份有限企业,不,同,点,企业股东,数量,股东数量有上限，在我国，,由 50 个以下股东出资设置,股东数量没有上限，但有下,限。在我国，应该有 2 人以,上 200 人以下为发起人,资本划分,与股权,证实,资本无须划分为等额股,份；以企业签发、不能,流通出资证实书作为股,东凭证,资本必须划分为等额股份；,以企业签发股票作为股东,凭证，上市企业股票可,以流通,募股集资,与企业财,务信息公,开范围,不能向社会公开募股集,资，因而无须向社会公开,企业财务信息,可依法向社会或一定范围内,特定对象募股集资，含有,开放性，因而须向社会或一,定范围公开企业财务信息,(4)两种法定企业形式：有限责任企业和股份有限企业。,8/86,对比项,有限责任企业,股份有限企业,不,同,点,股权股份,转让,股东之间能够相互转让其,全部或部分股权，向股东,以外人转让股权应该经,其它股东过半数同意,股东持有股份能够依法转,让，普通无须其它股东同意。,股东转让其股份通常应该在,证券交易场所进行,股东表,决权,股东会会议由股东按出资,百分比行使表决权,股东大会会议实施一股一票,标准,企业组,织机构,由股东会、董事会、经理、,监事会组成；股东人数较,少或规模较小企业可不,设董事会和监事会,由股东大会、董事会、经理、,监事会组成,(续表),9/86,对比项,有限责任企业,股份有限企业,相同点,都是依法设置企业法人。股东都负有限责任。,企业均以其全部资产对债务负担责任。企业组织,机构均为决议机构、执行机构和监督机构三个部分。,企业都有名称、章程等,(续表),10/86,对比项,股东(大)会、董事,会,经理,监事会,性质,决议机构,执行机构,监督机构,职能,处理企业重大经营管,理事宜,负责组织实施公,司日常经营管,理事宜,对董事和高级管,理人员工作进,行监督,3.,企业组织形式。,(1)企业组织机构通常由三部分组成：,(2)意义：这些机构之间权责明确、相互制衡，能够有效地,提升企业运行效率和管理科学性，使企业发展含有充分,活力。,11/86,4.,企业经营与发展。,(1)企业经营直接目标是利润。只有保持一定营利能,力，企业才能生存与发展。,(2)企业能否经营成功取决于三个原因。,企业要制订正确经营战略，这是企业经营航标。但,是，正确经营战略，要出自高素质决议群，他们必须把握,市场动向，捕捉市场信息，引领市场先机，开发有市场前景,产品。,12/86,企业要提升自主创新能力，依靠技术进步、科学管理等,伎俩，形成自己竞争优势。这是当代企业发展最主要方法,和路径，也是提升我国整体竞争力与国民经济整体水平主要,路径。只有依靠技术进步、科学管理，企业才能在产品价格、,产品质量、服务水平、品牌效应等方面取得竞争优势。,企业要诚信经营，树立良好信誉和企业形象。A.企业,信誉和形象是企业无形资产，它渗透在企业经营和管理,每个步骤，集中表达在产品和服务质量上，创建名牌产品、,提供优质服务是企业信誉和形象表现，也是企业开展正当竞,争主要伎俩。B.企业是否诚信经营，关系到企业成败。企业,假如经过不正当伎俩谋取利益，不会真正取得成功，违法者还,要受到法律制裁。,13/86,对比项,含义,作用,企业,吞并,优势企业吞并,劣势企业,扩大优势企业规模，增强优势企业,实力，以优带劣，提升企业和整个,社会资源利用效率，促进国家经济,发展,企业,破产,长久亏损、资不,抵债和扭亏无,望企业，按法,定程序实施破,产结算,强化企业风险意识，促使其在破产,压力下改进经营管理，提升企业竞,争力；及时淘汰落后企业，有利于优,胜劣汰和社会资源合理配置,5.,企业吞并与企业破产。,14/86,【考点过关】,1.年 5 月 5 日，C919 在浦东机场第四跑道成功起飞。,研发 C919 大飞机中国商用飞机有限责任企业注册资金 190,亿元，该企业(,),A.应该向股东发行股票作为债务凭证,B.股东按出资百分比行使表决权,C.监事会对企业股东会、董事和高级管理人员工作进行,监督,D.即使可向社会公开募股集资，但企业特殊性允许其财务,信息不向社,会公开,15/86,解析,B,有限责任企业，是由 50 个以下股东出资设置，,股东以其认缴出资额为限对企业负担责任，B 符合题意。A、C、,D 均不是有限责任企业特点，排除。故选 B。,16/86,2.由志高集团主办以“让中国制造再次伟大”为主题,中国制造创新发展论坛在北京人民大会堂举行。此次论坛,引,起了政府、研究机构及业内教授学者们广泛关注。志高集,团董事局主席兼总裁认为要实施制造强国战略，文化自信是精,神、工匠精神是灵魂、自主创新是推手、智能转型是路径、国,家品牌是标志，要站在世界舞台发出,“,让中国制造再次伟大,”,最强音。由此可见企业要(,),制订正确经营战略，顺应时代发展时尚,提升自主,创新能力，树立良好品牌形象,调整产业结构，保持国民,善于利用国家政策，发挥宏观调控决,经济连续健康发展,定性作用,A.,B.,C.,D.,17/86,解析,A 本题主要考查是企业生产和经营知识。企,业应调整产品结构，而非调整产业结构，错误。市场在资源,配置中起决定性作用，错误。说法正确且符合题意，故,选 A。,18/86,3.年 8 月 28 日，中国国电集团企业与神华,集团有限责,任企业合并重组为国家能源投资集团有限责任企业。这一重组,(,),A.有利于提升资源利用效率,B.确保了企业提升经济效益,C.能以优带劣防止市场风险,D.提升了企业资本回报率,19/86,解析,A,中国国电集团企业与神华集团有限责任企业合,并重组为国家能源投资集团有限责任企业。这一重组有利于提,高资源利用效率，A 符合题意。B 说法过于绝对，排除。C 是,企业吞并意义，不符合题意。重组与提升企业资本回报率,无关，排除。,20/86,考点,2,劳动者就业与维权,1.,从,“经济生,活,”,角度看，我国重视处理就业问题原因。,(1)就业是民生之本，劳动者享受平等就业权利。,(2)科学发展观关键是以人为本。我国重视就业问题是贯,彻落实科学发展观必定要求。,(3)社会主义市场经济以共同富裕为根本目标。处理就业问,题是社会主义本质要求。,(4)促进经济发展，增加就业是国家宏观调控主要目标。,21/86,2.,处理就业问题路径和方法。,(1)从深层次看，发展经济是处理就业问题根本路径。要,勉励、支持、引导非公有制经济发展，大力发展第三产业，,增加就业岗位。,(2)从国家角度看，国家应主动调整就业。党和政府要实施,就业优先战略和主动就业政策，加强引导，完善市场调整就,业机制，扩大就业规模，改进就业结构。同时又要规范和协调,劳动关系，依法维护劳动者权益。,(3)从劳动者角度看，应提升职业技能和素质，树立自主择,业观、竞争就业观、职业平等观、各种方式就业观等正确就,业观。同时要增强权利意识和法律意识。,22/86,对比项,含义,意义或要求,自主择,业观,依据个人兴趣、专长和条,件，自主选择职业,有利于发挥每个人聪明才,智，调动每个人生产主动,性、创造性,竞争就,业观,要经过劳动力市场竞争，实现,自主就业,要努力学习，提升技能和素,质，主动主动地适应劳动力,市场需要,职业平,等观,各种正当职业，都是社会所,必需，没有高低贵贱之分,不论从事什么工作，只要能,脚踏实地、兢兢业业，都能,有所作为,各种方,式就业,观,当代市场经济和信息技术,不停发展促进了就业形式多,样化，就业方式不停增加,能够愈加灵活地选择就业，,还能够经过各种路径选择职,业，实现就业,3.,树立正确就业观。,23/86,4.,维护劳动者正当权益。,(1)我国劳动者享受权利(是什么)。,平等就业和选择职业权利，取得劳动酬劳权利，休息,休假权利，取得劳动安全卫生保护权利，接收职业技能培,训权利，享受社会保险和福利权利，提请劳动争议处理,权利以及法律要求其它劳动权利。,(2)维护劳动者权益原因(为何)。,第一，实现和维护劳动者权益，是社会主义制度本质要,求。第二，劳动者享受各项权利是保障劳动者主人翁地位,前提，是实现平等就业、充分调动和发挥劳动者主动性、创,造性确保。,24/86,角度,阐释,国家,实施就业优先战略和主动就业政策，多渠道扩大就,业。加强劳动保护，改进劳动条件，完善社会保障体,系。规范劳动协议制度，并依法处罚侵犯劳动者权益,行为,企业,恪守劳动法和劳动协议法等相关要求，自觉维护劳动者,正当权益,劳动,者,明确享受权利并推行劳动者义务。依法签署劳动,协议。当本身权益受到侵犯时，能够经过投诉、协商、,申请调解、申请仲裁、向法院起诉等路径加以维护，而,不能采取非法伎俩施加报复。要增强权利意识和法律,意识,(3)怎样维护劳动者正当权益(怎么做)？,25/86,【考点过关】,4.中央全方面深化改革领,导小组第三十二次会议提出，推进,先进制造业发展，必须加紧产业工人队伍建设改革，提升产,业工人素质，造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当,讲贡献宏大产业工人队伍。中央提出这一要求是基于,(,),劳动者是生产过程主体，在生产力发展中起主导作用,面对严峻就业形势，劳动者要树立竞争就业观念,高素,科学技术是,质产业技术工人是我国迈向制造业强国关键,生产力中最具决定性力量,A.,B.,C.,D.,26/86,解析,C,劳动者是生产过程主体，在生产力发展中起主,导作用。造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉,献宏大产业工人队伍有利于我国迈向制造业强国，符,合题意。不是本题原因，排除。劳动者是生产力中最具决,定性力量，错误。故选 C。,27/86,5.大学生李文星经过某招聘平台求职，却身陷传销组织,死亡事件让人震惊。有调查数据显示，许多大学生认为自己受,过高等教育，会跟传销绝缘。可现实中有传销组织，大学生,竟然占到了 80%。对此(,),政府应实施优先就业战略，提供更多就业岗位,就,业者要树立正确就业观，提升是非辨识能力,政府要打击,劳动者要主动参加市场,传销，深入规范就业市场秩序,竞争，实现个人自主就业,A.,B.,C.,D.,28/86,解析,A 政府起指导和帮助就业作用，但本身并不能提,供更多就业岗位，不选。针对材料中现象，就业者要树立,正确就业观，提升是非辨识能力；政府要打击传销，深入,规范就业市场秩序，正确。与处理材料中所述问题无,关。故选 A。,29/86,6.超市收银员小王春节期间加班工作三天，但超市未按劳,动法要求支付不低于工资 300%加班费，为维护小王正当权,益，以下提议正确是(,),A.超市侵犯了小王取得正当劳动酬劳权利，应直接向人,民法院起诉,B.超市侵犯了小王休息休假权利，应向劳动争议仲裁委,员会申请仲裁,C.超市侵犯了小王取得正当劳动酬劳权利，应向超市协,商索要加班费,D.超市侵犯了小王休息休假权利，应该要求本单位调解,30/86,解析,C,题目中，超市收银员小王春节期间加班工作三,天，但超市未按劳动法要求支付不低于工资 300%加班费，故,能够得知超市侵犯了小王取得正当劳动酬劳权利，应向超市,协商索要加班费。故 C 入选。A 错误，应该先进行协商处理。,B 错误，当协商不成功时候能够向劳动争议仲裁委员会申请,仲裁。D 表述错误，排除。,31/86,热点考向一,企业经营与发展办法,【三年高考】,1.(,年全国卷,),阅读材料，完成以下问题。,我国是一个消费品制造大国，也是消费大国。当前，我国,生产消费品中，家电、塑料、五金、食品、陶瓷等行业,100,各种产品产量居世界第一。其中，家电、制鞋、棉纺、服装等,产能占全球,50%,以上。,32/86,据统计，,年我国境外消费年均增加,25.2%,，是,同期国内社会消费总额增速,2,倍。,年我国出境人次达,1.35,亿，境外消费达,2600 多亿美元，其中二分之一以上用于购置服,装、化装品、箱包、奶粉、手表等商品。20,16,年中国奢侈品消,费超出,1100,亿美元，其中,76%消费发生在境外。,上述材料反应出我国消费品供给存在什么突出问题？我国,生产企业应怎样应对？,33/86,答案,我国消,费品供给与需求之间存在结构性矛盾，生,产不能有效满足消费者需要。采取先进工艺和高质量标准，,提升消费品质量；加大高端消费品研发投入，优化消费品供给,结构；加强品牌培育和推广，提升自主品牌价值；降低生产,成本，提升产品性价比。,解析,从材料,看，我国消费出现了生产和消费不平衡现,象，国内生产商品无法满足消费者消费需求，供给侧出现,了问题。企业应该从消费者需求出发，依据市场规则，调整生,产结构，进行科技创新，提升产品质量等方面应对这些问题。,34/86,2.(,年江苏卷,),某企业基于本身发展战略，主动加速国,际化布局，收购了国外一家著名同类生产企业，产生了布局优,化协同效应、创新发展协同效应、产品服务协同效应等，驱动,),其快速成长。材料表明，国际并购(,A.是提升市场拥有率主要伎俩,B.能够消除企业经营风险,C.能确立企业在行业中主导地位,D.提升了企业资本回报率,35/86,解析,收购国,外著名同类生产企业，产生了布局优化协同,效应，这表明国际并购是提升市场拥有率主要伎俩，,A 正确。,B、C 说法过于绝对。国际并购也是有一定风险，不能说国际,并购就会提升企业资本回,报率，,D 不选。故选 A。,36/86,3.(,年北京卷,),“马太效应”指一个强者愈强,、弱者愈,弱两极分化现象。在市场竞争中，因为需求方原因造成企,业“马太效应”式分化是(,),A.大而不倒大型金融机构倒闭会给国民经济带来重,大风险，所以政府在其面临危机时常会出手救助，而对小型金,融机构可能坐视不论,B.规模经济规模更大企业能够以更低平均成本进,行生产，从而比小企业更有竞争优势,37/86,C.网络效应,聊天工具、在线游戏等网络产品，影响其,吸引力主要原因是已经有用户数量多少，所以用户数量较多,企业更能吸引新用户,D.劣币驱逐良币,当缺乏透明、公正市场规则时，侵,权盗版企业可能大行其道，主动研发、依法经营企业却难,以立足,38/86,解析,解答本,题关键是把握,“,马太效应,”,指一个强者愈,强、弱者愈弱两极分化现象。,A、B 不是从需求方原因来说,明“马太效应”，应排除。C 从需求方原因说明了强者愈,强，符合“马太效应”，应选。侵权盗版企业不是强势企业，,D 不符合题意，排除。故选 C。,39/86,名师点睛,知识表达类材,料题在高考试题中考查频率最,高，是难度适宜题型，它立足基本概念和基本原理，主要考,查学生获取和解读信息、调动和利用知识能力。解答这类试,题，要分四步走。第一，经过设问明确设问指向，包含主体指,向和知识指向。第二，依据指向，明确知识内容。第三，依据,知识内容，对材料进行分析。第四，结合材料分析，对知识内,容进行取舍、作答。,40/86,4.(,年全国卷,),近年来，服装企业越来越重视品牌,建,设。,年 7 月，我国某服装企业现金收购意大利一家著名服,装企业 51%股权，利用其品牌、营销渠道进入国际市场。该,收购能够助力企业(,),创新利用外资方式,改进股权结构和治理结构,丰富品牌组合，满足差异,加强国际合作，扩大产品市场,化需求,A.,B.,C.,D.,41/86,解析,某服装企业现金收购意大利一家著名服装企业 51%,股权，是我国企业主动走出去表现，利用外资是引进来，,故和题意不符。经过购置股权，目标利用其品牌、营销渠道,进入国际市场，扩大市场份额，同时也有利于丰富品牌组合，,满足差异化需求，故符合题意。该企业行为并不是为了,改进股权结构，故不符合题意。故选 D。,42/86,角度,阐释,经营战略,制订正确经营战略。一个企业，只有战略定位准确，,才能顺应时代发展时尚，抓住机遇，加紧发展,竞争优势,提升自主创新能力，依靠技术进步、科学管理等伎俩，,形成自己竞争优势。这是当代企业发展最主要方法,和路径,诚信经营,要树立良好信誉和企业形象。企业信誉和形象作为,一个无形资产，对企业生存竞争至关主要，企业信,誉和形象集中表示在产品和服务质量上,【难点突破】,企业经营。,43/86,角度,阐释,吞并破产,是市场经济条件下价值规律作用必定结果。要经过强,强联合或企业吞并，实现优势互补、社会资源合理配,置和产业结构合理调整，提升企业竞争力,社会责任,恪遵法律法规、职业道德，负担社会责任，坚持经济效,益和社会效益统一,其它方法,企业经营是一项系统工程，应从多方面采取方法：要进,行企业制改革，建立完善组织机构；实现经济发展方,式从粗放型向集约型转变；面向市场组织生产和经营；,提升劳动者素质；坚持“引进来”与“走出去”相结合,战略等,(续表),44/86,【考题预测】,1.某生鲜企业在确保线上和线下商品同一品质和价格前,提下，打造出围绕门店 3 公里范围、线下重体验、线上重交易、,快速送达、即时消费物流配送体系，并,在市场竞争中脱颖而,出。该企业成功之处于于(,),优化管理流程，降低了生产成本,增强用户体验，提,升了服务水平,完善流通步骤，加紧了资金周转,线上线,下融合，增加了商品价值,A.,B.,C.,D.,45/86,解析,C,该企业在确保线上和线下商品同一品质和价格,前提下，打造出围绕门店 3 公里范围、线下重体验、线上重,交易、快速送达、即时消费物流配送体系，并在市场竞争中,脱颖而出。这说明线下重体验、线上重交易、快速送达、即时,消费方式能增强用户体验，提升了企业服务水平；有利于加,快资金周转，完善流通步骤，符合题意。优化管理流程不,符合题意，排除。商品价值量是由生产该商品社会必要,劳动时间决定，错误。故选 C。,46/86,2.年 5 月 10 日是第一个“中国品牌日”。,在品牌建设,中，质量是基石。针对质量问题，管理学进行了很多相关企业,质量竞争力研究。以下是一个常见企业质量竞争力模型：,利用材料中给出模型，分析企业在经营过程中应该怎样,提升本身质量竞争力。,47/86,解析,本题考,查企业经营与发展，问题指向是分析企业,在经营过程中应该怎样提升本身质量竞争力，属于办法类主,观题，可结合材料从正确经营战略、自主创新、诚信经营、,树立良好企业信誉和形象等方面来分析说明。,答案,企业应,当树立正确经营战略，努力生产适销对路、,质量上乘商品，关注消费者满意度；应该经过自主创新，,形成本身在技术、品牌、质量方面竞争优势；坚持诚信经营，,用高质量商品和服务树立企业信誉和形象。,48/86,热点考向二,企业基本概念与分类,【三年高考】,5.(,年江苏卷,),债转股是处理债务清偿问题以实现企业,发展主要伎俩之一。甲企业赊欠乙企业 3 亿元货款，到期后,无力偿还，经过谈判，约定乙企业将所持有甲企业债权转为,股权，即乙企业持有甲企业 51%股份，将甲企业重组为一家,有限责任企业。这意味着(,),甲企业延期偿还所欠乙企业债务,乙企业取得甲企业,经营控制权,乙企业可将股份在甲企业内转让,乙企业有,权再将股权转为债权,A.,B.,C.,D.,49/86,解析,乙企业将所持有甲企业债权转为股权，此时甲企,业已无须偿还乙企业债务，不选。乙企业持有甲企业 51%,股份，这意味着乙企业取得甲企业经营控制权，正确。甲,企业已重组为有限责任企业，有限责任企业股份能够在其内,部转让，故乙企业可将股份在甲企业内转让，正确。债转股,完成后，乙企业不能够再将股权转为债权，错误。故选 C。,名师点睛,有限责任企业,股份能够在企业内部转让，但,股东转让股份须征得其它股东同意，出资转让比较困难。,50/86,【难点突破】,1.,无限责任与无限连带责任。,(1)个人独资企业，指由一个自然人投资，财产为投资人个,人全部，投资人以其个人财产对企业债务负担无限责任经营,实体。合作企业，指由各合作人订立合作协议，共同出资，合,伙经营，共享收益，共担风险，并对合作企业债务负担无限连,带责任营利性组织。,(2)由此不难看出，所谓“连带”意思就是合作企业中合,伙人对债务负担不但仅局限于合作人在合作企业资金，还,要加上自己个人财产。而个人独资企业原来就是自己个人,财产，所以没有连带之说。,51/86,2.,有限责任与有限连带责任。,(1)有限责任：是指将企业现有财产作为赔偿债务限,度。,(2)有限责任企业股东，以其认缴出资额为限对企业承,担责任。一人有限责任企业股东不能证实企业财产独立于股,东自己财产，应该对企业债务负担连带责任。,(3)股份企业股东滥用企业法人独立地位和股东有限责任，,逃避债务，严重损害企业债权人利益，应该对企业债务负担,连带责任。,52/86,【考题预测】,3.甲、乙、丙、丁四人共同出资成立一家企业，其中，甲,和乙以货币出资，丙以土地使用权作价出资，丁以知识产权作,价出资。以后，因为受到国际金融危机影响该企业破产。清,算后，该企业财产只剩 200 万元，而企业债务有 250 万元。根,据所学“经济生活”知识可知(,该企业为股份有限企业,),该企业为有限责任企业,股东对该企业剩下,该企业将以 200 万元负担全部债,务,50 万元债务负担连带责任,A.,B.,C.,D.,53/86,解析,C,股份有限企业全部资本划分为等额股份，有限,责任企业股东能够用货币出资，也能够用实物、知识产权等,作价出资，错误，正确；有限责任企业中，股东以其认缴,出资额为程度对企业负担责任，该企业四个股东应该以公,司财产 200 万元负担全部债务，正确，错误。故选 C。,54/86,4.被称为“基因检测界腾讯”华大基因于 年 7 月,14 日在创业板上市，至 8 月 7 日，连收了 17 个涨停板，从13.64,元飙升至 90.23 元，涨了 562%。企业实际控制人汪建持有企业,32.51%股权，约为 1.3 亿股，身家已飙至 110 亿元。关于该,企业说法正确是(,),能够设置子企业，子企业含有法人资格，依法独立负担,民事责任,监事会对企业股东大会、董事和高级管理人员,工作进行监督,股权激励有利于提升企业经济效益，促进社,会公平,其股票价格受企业经营情况等各种原因影响,A.,B.,C.,D.,55/86,解析,C,该企业上市说明该企业是股份有限企业，股份有,限企业能够设置子企业，子企业含有法人资格，依法独立负担,民事责任，正确。股东大会是股份企业最高权力机构，监,事会对股东大会负责，不是对其进行监督，错误。股权激励,有利于提升该企业经济效益，但与促进社会公平无关，不,选。股份有限企业股票价格受企业经营情况等各种原因影,响，正确。故选 C。,56/86,热点考向三,劳动者就业与创业,【三年高考】,6.(,年全国卷,),为实施精准扶贫策略，年我国,对,120 万个贫困家庭新增劳动力进行职业教育培训，实现,一人,长久就业，全家稳定脱贫。这一举措依据是(,),劳动者就业是社会存在和发展基础,促进就业是我,国分配制度基本要求,职业培训促进就业，就业是民生之,本,共同富裕是中国特色社会主义根本标准,A.,B.,C.,D.,57/86,解析,本题强调劳动就业对于脱贫主要性。物质资料,生产是社会存在和发展基础，表述错误，不选。促进就业,是我国宏观调控目标之一，但不是我国分配制度基本要求，,表述错误，不选。就业是民生之本，经过职业培训促进就业，,实现一人就业，全家稳定脱贫，最终毁灭贫困，实现共同富裕，,是社会主义本质要求，符合题目要求。故选 D。,名师点睛,精准扶贫是党中央,一项战略布署，到 年,全部脱贫目标实现，非常主要就是处理好就业问题，就业是,民生之本，是家庭摆脱贫困，走向富裕根本路径所在。,58/86,7.(,年重庆卷,),“亲，你也能够开店哦。”,微店作为科,技时代新产物，只需手机号码即可开通。假如说淘宝像商场，,大而全，微店就像路边小店，胜在方便，它们各有市场。微店,兴起表明(,),A.微店比淘宝更符合社会需求,B.微店代表了更高生产力水平,C.科技进步能够促进大众创业,D.企业微型化是未来发展趋势,59/86,解析,“微店作为科技时代新产物”表达了科学技术作,用，“微店就像路边小店，胜在方便，它们各有市场”表达了,微店极大便利了大众创业，提升了广大人民群众创业激情，,有利于促进就业，所以选 C。材料中强调了淘宝和微店各有市,场，没有指出微店比淘宝更符合社会需求，A 排除。B 错误，,社会化大生产代表更高生产力水平。D 错误，材料中微店,属于个体经济，不是企业。故选 C。,60/86,【考题预测】,5.在分享经济时代，选,择多重职业和多元化就业身份年,轻人被称为,“,斜杠青年,”,。利用空闲时间和金钱培养一项新,能力，是开启未来职业发展新通路。,“,斜杠青年,”,出现,(,),意味着收入分配方式愈加多样化，劳动者收入大幅增加,有利于激发劳动者竞争意识和各种方式就业观,有助,是,于引导劳动者培养多元技能，提升抵抗失业风险能力,劳动者应对科技进步所造成就业不确定原因唯一选择,A.,B.,C.,D.,61/86,解析,C,题目中，在分享经济时代，有多重职业和多元化,就业身份“斜杠青年”开启了未来职业发展新通路，可见,“斜杠青年”出现有利于激发劳动者竞争意识和各种方式,就业观，有利于引导劳动者培养多元技能，提升抵抗失业风险,能力。故入选。中“劳动者收入大幅增加”在题目中,没有表达。中“唯一选择”表述错误。故选 C。,62/86,6.,人工智能创造了一个新虚拟劳动力，能够处理需要适,应性和灵敏性复杂任务，人工智能图像处理技术对图形艺,术、广告将产生深远影响。教授预测，,“,到,2025 年将有很多工,人、翻译、记者、保安、销售、司机、家政等职业可能被机器,人所取代。如无人驾驶将使很多职业司机失业，相反，修改人,工智能程序人员,，还有利用数据分析加工人员，利用远程信,息技术来促进沟通及搜集车辆数据出租车和货车企业将有广,阔发展空间。,”,它将使人们不得不学会与智能机器相处，同时，,人工智能在科技和工程中应用，会使一些人失去介入信息处,63/86,理活动,(,如规划、诊疗、了解和决议等,)机会，甚至不得不改,变自己,工作方式。适应这一改变，教育应侧重培养学生爱,心、创造力和协作力。,“伴随人工智能发展，许多传统职业正逐步被替换，未,来就业渠道将越来越少，就业面越来越窄，就业越来越困难。”,结合材料，利用“经济生活”知识，对此观点加以评价。,解析,评析题目中观点，首先要说明人工智能发展对,传统职业挑战；其次说明人工智能发展催生出新职业、,就业岗位，反驳并不是就业越来越困难，而是劳动者要提升劳,动素质和职业技能。,64/86,答案,人工,智能能够代替人类从事相关劳动，降低了,企业用工成本，对传统职业和部分劳动者就业组成挑战。,人工智能发展将改变就业结构，促进就业形式多样化，,催生出新职业、就业岗位和工作方式，将倒逼劳动者增强竞,争意识，提升劳动素质和职业技能。,65/86,对比项,有限责任企业,股份有限企业,资本划分,与股权,证实,资本无须划分为等额股份；以公,司签发、不能流通出资证实,书作为股东凭证,资本必须划分为等额股份；,以企业签发股票作为股东,凭证，上市企业股票能够,流通,股东表,决权,按出资百分比行使表决权,一股一票标准,企业,财务,无须向社会公开,须向社会或在一定范围内公开,易错知识,1,对有限责任企业与股份有限企业区分把握,不准,知识点拨,1,：,区分企业类型,66/86,矫正训练,1,：,电商平台网站唯品会登陆纽,交所，开盘价为,每股 6 美元，收盘报价 5.50 美元，较发行价跌 15.38%。按收盘,价计算，该企业市值约 2.68 亿美元。据此，我们能够推断唯品,会(,),企业资金必须划分为等额股份,是一家有限责任公,董事会是其最高执行机构,企业财务信息必须向社会,司,公开,A.,B.,C.,D.,67/86,解析,B,由题干材料可知，唯品会是一家上市股份有限,企业，其企业资金必须划分为等额股份，企业财务信息必须,向社会公开，正确，错误。董事会是企业决议机构，,总经理是执行机构，错误。故选 B。,68/86,易错知识,2,对企业经营办法了解不到位,知识点拨,2,：,企业经营成功包括很多方面,原因，要注意,了解。,矫正训练,2,：,苹果企业产品一直站在时尚尖端，从最,初超大容量 MP3 播放器,iPod，到划时代触屏手机 iPhone，,再到先声夺人平板电脑 iPad，苹果每隔一段时间，就会给人,带来惊喜。苹果品牌以其时尚、创,新、精巧吸引着全球无数粉,丝。苹果企业成功说明(,),69/86,建立品牌声誉是企业经营首要目标,提升自主创,新能力对提升企业竞争力至关主要,企业成功经营需要,企业形成竞争优势关键是不停推出,制订正确经营战略,新产品,A.,B.,C.,D.,解析,C,说法错误，企业经营首要目标是利润。正,确，必定了自主创新能力主要作用。正确，说明正确经营,战略对企业发展意义。说法太绝对。故选 C。,70/86,易错知识,3,对几个不一样择业观念区分不清,知识点拨,3,：,要抓住关键词语,区分几个不一样就业观。凡,是强调发挥自己主观能动性、不等不靠，就属于自主择业观；,凡是强调劳动者提升本身素质，就属于竞争就业观；凡是强,调职业无高低贵贱之分，就属于职业平等观；凡是强调就业,门路不拘一格，就属于各种方式就业观。,71/86,矫正训练,3,：,新劳动协议法生效,后，企业解除劳动协议,难度加大了，用工成本也会提升。所以，对劳动协议到期,员工，企业会进行严格筛选，除企业必需岗位和业务、技术骨,),干外，普通员工续签协议就比较困难。这要求劳动者(,A.树立自主择业观,B.树立竞争就业观,C.树立各种方式就业观,D.树立职业平等就业观,72/86,解析,B,新劳动协议法生效后，企业解除劳动协议难,度加大了，用工成本也会提升，但“普通员工续签协议也比较,困难”说明劳动者就业压力加大，这就要求劳动者要提升本身,素质，树立竞争就业观，B 项符合题意。A、C、D 都正确，但,均与题意不符。,73/86,易错知识,4,劳动者能够用各种伎俩维护自己正当权益,知识点拨,4,：,劳动者正当权益必须利用正当伎俩,来维护。,当劳动者权益受到侵犯时，能够经过投诉、协商、申请调解、,申请仲裁、向法院起诉等路径加以维护，而不能采取非法伎俩,施加报复。,74/86,),矫正训练,4,：,当劳动者权益受到侵犯,时，劳动者(,A.应,当增强权利意识和法律意识,B.必须采取正当伎俩，经过法定程序来,维护本身权益,C.只能经过向法院起诉来维护本身权益,D.可利用一切伎俩维护本身权益,解析,B,当劳动者权益受到侵犯时，劳动者仅仅增强权,利意识和法律意识是不够，A 排除。向法院起诉只是维权,一个方式，,C 排除。D 显著错误。故选 B。,75/86,弘扬工匠精神,建设质量强国,新闻点击,年,11,月,11 日，人民日报发文指出：党十九,大,汇报强调，,要建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，弘,扬劳,模精神和工匠精神，营造劳动光荣社会风尚和精益求精,敬业风气,。在新时代，我们要大力弘扬工匠精神。,76/86,强化爱岗敬业工作态度。爱岗敬业是工匠精神力量,源泉。锤炼精益求精工作作风。精益求精是工匠精神关键,要义。,磨砺坚持不懈精神品质。坚持不懈是工匠精神关,键要素。工匠精神意味着一个执着，即一个几年几十年如一日,坚持与韧,性。转变经济发展方式，建设质量强国，不是一朝,一夕就能完成，需要全党全国人民撸起袖子加油干，坚持不,懈地精益求精,。,树立不停创新发展理念。创新是一个国家,发展进步灵魂，彰显了工匠精神时代气息。,我国要实现从,制造大国向质量强国跨越，就必须按照党十九大要求，大,力弘扬追求创新发展理念，紧跟,时代尤其是信息时代发展,脚步，加强各领域尤其是科学技术和体制机制创新。,77/86,知识链接,表达了劳动是物质财富和精神财富创造活动，是人类,文明发展进步源泉。劳动者是生产过程主体，在生产力发,展中起主导作用，所以要建设知识型、技能型、创新型劳动者,大军。,劳动者有自觉推行劳动义务，要强化爱岗敬业工作,态度。,78/86,弘扬工匠精神也是转变经济发展方式需要。转变经济,发展方式，建设质量强国，需要坚持不懈精神品质，坚持不,懈地精益求精。,创新是一个国家发展进步灵魂，所以建设创新型国家,需要弘扬工匠精神，推进科技创新和体制创新。,79/86,发散思维,1.什么是工匠精神？,提醒：,工匠精神是一个职业精神，它是职业道德、职业能,力、职业品质表达，是从业者一个职业价值取向和行为表,现。,“,工匠精神”基本内涵包含敬业、精益、专注、创新等,方面内容。,80/86,2.新时期怎样弘扬“工匠精神”？,提醒：,企业：着眼长久发展，坚持企业久远发展战略，避,免追求短期经济利益；建立长久有效创新机制，重视提升企业效率,同时，重视产品质量全方面提升；保障企业员工权益，创建,员工激励机制，激发员工创造力；致力提升员工综合素养，,培育和发扬,“,工匠精神”。,劳动者：坚持劳动光荣，提升劳动者技术素质与道德素,养；提倡老实守信，坚持创新精神。强化爱岗敬业工作态度。,锤炼精益求精工作作风。磨砺坚持不懈精神品质。树立不,断创新发展理念。增强团结协作集体意识。,81/86,命题猜测,1.党十九大汇报强调，要建设知识型、技能型、创新型,劳动者大军，弘扬劳模精神和工匠精神，营造劳动光荣社会,风尚和精益求精敬业风气。这一要求是基于(,“工匠精神”是先进生产力集中表达,),树立“工匠,精神”有利于推进生产力发展,劳动者在生产力发展中起主,导作用,树立“工匠精神”能提升商品价值量,A.,B.,C.,D.,82/86,解析,C,弘扬劳模精神和工匠精神是基于劳动者在生产,力发展中起主导作用，树立“工匠精神”有利于推进生产力发,展，正确且符合题意。科学技术是先进生产力集中表达，,错误。商品价值量由生产商品社会必要劳动时间决定，,树立“工匠精神”不能提升商品价值量，错误。故选 C。,83/86,2.“工匠精神”是指工匠对自己产品精雕细琢，精益求,精精神理念。一个历史悠久企业，必须有“工匠精神”作,为支持。这对企业经营者启示是(,),A.采取新技术，提升社会劳动生产率是根本,B.,制订正确发展战略，适应快速改变互联网,时代最主要,C.提升劳动者素质，确保产品质量才是企业长久之道,D.扩大融资渠道，提升品牌价值才能在竞争中获胜,解析,C,弘扬工匠精神需要提升劳动者素质，增强企业,创新能力，故选 C。A 不符合题意，企业不能,提升社会劳动生,产率。,B 与工匠精神