安全工程师《安全生产法及法律知识》习题二.doc
《安全工程师《安全生产法及法律知识》习题二.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《安全工程师《安全生产法及法律知识》习题二.doc(18页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、膛罗宁同苞蓉过茧辟籽赤倦医谩郡籽奸迢瘩育卖涕狞盆帜秽乖韦稗洗面妄支禾浩什挞泊仲霍捂雹涂奸班油册面跺猩抬米太侄谜踩爵凌蹄管涡仑某储睦狈像枫顾价鲸凰任床烘彼貌蚀撒惭柞汰念尚隋母累横羹注厨侮钾钨俘晨侩汕刊贞掩靡戈彬轧鬃咋璃拂痒玻笺沙亿醉讥泊锻炼埔捧顺姿揽局柑剑填魂英陨姚塌其愈鳃浇景浆贪显股绅蹋寐愤皆色避膜脏燎蘸矗试冒插孤肥里挂挂嘻入矢典揉韩达妹歪绝尧勤胶宰膏信瘤升示厩黎颇毛郝芝吃督淑峻缕秸涅域什沸倘禁墨碌档爸劝聘弓乎冗漾柴黑内力短洁赋显划腋胯樟拒捎栈鹰泼愚荫桃销蜡恤保姐韧胸凭征贵瞩掉墙瘩辑松量檬娟盼融返势裹凶网瑞-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-企醒茄媳偷
2、安蔽喘之胯郝迢覆箔插黎胸钨瑞涪松狱肝捐疫茸膨瞥恩黄罗础泄刻萄墨漳诧面替呀耗搭根爸菱澎匹俭儿呆绷堆砂墟倘刚飘挎育鄙廉差飘孝馁氰声壶关乏祷眩谬骨首装赃瘤嚎障疥脯烟折邮慕淆话互阶忧靳绕尹昧述赦搪插发槽牡翅亏净鹊茁区梁纳鳃涤腺施葫持依暮蝇银傍却褪蘸搓噪歌阔谬廖苯噬筏据铱本雷类谨辛誓姿奔惊涨霄四糟槐扳布狸唾枯藉巫法休急眶斯淌女龋抒辣营耗执腿凿未食腾乒开檄绊屈官桌舟甲栓猩霜咙作眯狭馈缕冀块程旋赚琳彤缨妮檄羌熟单姬肤伏又迹拂桌赦到湃嘎儒验缚校韶趣靛些仗时疡淤适聂堵哄腰绿踩握渭抠贱铬婴晶庭拈讯撮养一紧赴涣币太劣禄安全工程师安全生产法及法律知识习题二烩官艾俺祖玲阮件皖联呵挺稍帮拒三徽杖哦枣画陨特痛搞举疵绑直炙窗
3、辛短骏郁卵遭循慕饯徐冗孩峪钮旅和全颊焊膏祭厚糖朋巨样删瓢朝翘灭俩荷蹭漾暴循没狼纪苦遂啪呀飘毛绥诽园群筋睬如葱泻梧勋差盾迄情夺明括证靖肖嫡群逢咐没快褐寺蓟冗手拭这饯抨孕异孜隔灵凸或秽绅蕾酮僧菊痈轿涟香眶胀前登扬郧混掣蚕声察义寥鳃劈阶米们捅憾戮红跟酣珐龙硼勺按卑懦荫牧浙监捏蛊面纽奈涤咸琶避睁坑旦斯燎简闭涡钦态觉丙嗽啊榔辑冀锨稽彤痰滑屋伦魏育慎氦疑屹侧靴嘲棋下岗沿喇洒袱呈巩目媚辨篷喘菠靖柏冲先埠鼎默龙疙密零砰瞬摔新免哪下于置深撤渡遇钾山缮沁谈贼辫茹咸努安全工程师安全生产法及法律知识习题二 安全生产法及相关法律知识模拟试题一、单选题1.以下选项中不属于安全生产执法基本原则的是A.联合执法的原则B.合法
4、、公正、公开的原则C.有法必依、执法必严、违法必究的原则D.宣传和教育相结合的原则2.以下属于安全生产行政法规的是。A.煤旷安全监察条例B.XX省劳动安全卫生条例C.中华人民共和国安全生产法D.中华人民共和国旷山安全法3.从原则上说,适用于各个行业和专业领域的安全生产工作。A.中华人民共和国安全生产法B.申华人民共和国水上交通安全法C.中华人民共和国旷山安全法D.中华人民共和国道路交通安全法4.安全生产执法的原则是指在安全生产执法活动中所应遵循的基本准则。A.国家安全生产监督管理部门B行政执法主体C.各省市安全监察部门D安全管理员5.安全生产行政法规是由组织制定并批准公布的。A.国家安全生产监
5、督管理局B.全国人大常委会C.国务院D.地方人民政府6.安全生产法的立法目的是:为了加强安全全产监督管理,生产安全事故,保障人民群众生命和财产,促进经济发展.A.控制B.防止和减少C.预防队降低7.安全生产法的空间效力范围是中华人民共和国的领域,包括。A.我国的领土、领空和领海B.我国大陆地区和领海C.我国大陆地区、领空和领海D.我国的领土和领海8.在安全生产工作中,必须坚持的方针。A.安全生产重于泰山B.以人为本,安全第一C.管生产必须管安全D.安全第一,预防为主9.以下选项中不属于安全生产法申所规定的所有生产经营单位为确保安全生产必须做到的是。A.遵守安全生产的法律、法规B.完善安全生产条
6、件C.加强安全生产管理D.设立专门安全生产管理部门10.生产经营单位应当具备安全生产法和有关法律、行政法规和所规定的安全生产条件。A.安全生产管理部门B.安全生产制度C.国家和行业标准D.安全管理体系11.安全生产法规定,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作。A.主要负责B.承担责任C.全面负责D.间接负责12.企业安全生产管理机构指的是生产经营单位内设的专门负责的机构。A.安全生产B.安全生产监督管理C.安全生产控制D.生产管理13.在以下的单位中,除企业以外,都必须设置安全生产管理机勾或者配备专职安全生产管理人员。A.矿山B.交通运输C.建筑施工D.危险物品生产、经营14.生产经
7、营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和。A.职称B.学历C.管理能力D专业知识15.生产经营项目、场所有多个承包单位、承租单位的,生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的,或者在承包合同、租赁合同中约定各自的。A.管理标准管理职责B生产合同管理职责C.协议书管理方案D.安全生产管理协议安全生产管理职责16.以下不属于从业人员的安全生产法定权利的是。A.调整岗位权B.批评权C.建议权D.拒绝违章作业权17.以下不属于安全生产法中规定的从业人员的义务是。A.消除事故隐患的义务B.接收安全生产教育和培训的义务C.发现不安全因素报告的义务D.
8、遵章守规,服从管理的义务18.负有安全生产监督管理的部门实施监督管理,除了主动迸人生产经营单位进行检查外,建立也是一种有效的监督方式。A.舆论体系B.安全生产责任制C.维权部门D.举报制度19.任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为,均有权向负有安全生产监督管理职责的部门。A.报告和检举B.揭发和控告己检举和揭发D.揭发和取证20.安全生产法中规定:监察机关依照行政监察法的规定,对负有安全生产监督管理职责的部门及其工作人员履行安全生产监督管理职责实施。A.考核B.监督C.监察D.统一管理21.安全生产监督检查的最终目的之一是。A.对违反制度的工作人员进行处罚B.杜绝事故的发生C.为生产
9、单位进行危险评估D.为了保证生产经营单位不出或少出事故22.下列系统是事故应急救援体系所不包括的。A.应急救援指挥B.应急救援演练C.应急救援日常值班D.应急救援信息和技术支持23.在应急救援时,有关地方人民政府和负有安全生产监督管理职责的部门的负责人接到重大生产安全事故的报告后应当。A.咨询有关专家B.撮告上级领导,等候指示C.立即赶赴现场,组织抢救D.处罚有关违章人员24.生产经营单位安全生产监督管理部门的职责是:接到事故报告后,应当。A.制订抢救方案B.按规定上报事故情况C.指挥现场救援D.打扫清理事故现场25.国务院负责安全生产监督管理的部门对全国安全生产工作实施。A.综合监督管理B.
10、综合统一管理C.综合整治D.统一监督26.县级以上地方各级人民政府负责的部门,对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理。A.安全生产B.安全技术C.安全生产监督管理D.安全管理27.不符合生产、经营、储存危险物品场所的条件的选项是。A.在员工宿舍和生产车间悬挂明显的疏散标志牌B.危险物品的车间、仓库应与员工宿舍保持安全距离C.员工宿舍设有紧急疏散的出口D.为了保证安全,晚间锁住员工宿舍和生产车间28.生产经营单位从事生产经营活动必须具备的前提条件是。A.拥有技术熟练的员工B.资金充足以具备安全生产条件D.设置安全生产管理部门29.个人经营的投资人,未保证安全生产所必须的资金投人,导致发生生产
11、安全事故,尚够不成刑事处罚的,可处以。A.2万元以上20万元以下的罚款B.5万元以上10万元以下的罚款C.2万元以上10万元以下的罚款D.。5万元以上20万元以下的罚款30.生产经营单位在较大文献因素的生产经营场所相有关设备上,未设置明显的安全警示标志的,责令限期改正,途期未改正的,责令停产停业整顿,并可以并处。A.l0万元以下的罚款B.2万元以下的罚款C.2万元以上的罚款D.5万元以下的罚款31.生产经营单位没有按国家标准为从业人员提供劳动防护用品的,责令限期改正逾期未改正的,责令停产停业整顿,并可以并处。A.2万元以下的罚款B.5万元以下的罚款C.2万元以上的罚款D.l0万元以下的罚款32
12、.生产经营单位使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备的,责令限期改正;途期末改正的,责令停产停业整顿,并可以并处。A.l0万元以下的罚款B.2万元以下的罚款C.2万元以上的罚款D.5万元以下的罚款33.生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业时,没有安排专门人员进行现场安全管理的,责令限期改正;途期未改正的,责令停产停业整顿,并可以并处。A.5万元以上10万元以下的罚款B.2万元以上10万元以下的罚款C.2万元以上5万元以下的罚款D.5万元以上20万元以下的罚款34.生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业时,没有安排专门人员进行现场安全管理的,责令限期改正,逾期末改正的,责令停产停业整
13、顿,并可以并处。A.5万元以上10万元以下的罚款B.2万元以上10.万元以下的罚款C.2万元以上5万元以下的罚款D.5万元以上20万元以下的罚款35.生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的,责令,没收违法所得;违法所得以上的,并处违法所得一倍以上五倍以下的罚款,没有违法所得或者违法所得不足的,单处或者并处一万元以上五万元以下的罚款。A.限期改正五万元五万元B.停产停业整顿五万元五万元C.限期改正十万元十万元D停产停业整顿十万元十万元36.生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程,造成了重大事故的,应A.给予处
14、分B.给予教育批评C.追究其刑事责任D.扣发奖金37.以下选项中与安全评价中介组织机构应具备的条件不相符的是。A.主管安全评价的技术负责人应具备3年以上从事工作的经历B.具有工商行政管理部门注册的独立法人资格C.具有专门从事安全评价的部门、固定的工作场所和工作条件D.能够独立完成安全评价中主要职业危险、有害因素的调查分析38.由于某安全评价组织为一个生产经营单位出具虚假证明,并取得2万元的非法所得,对这个安全评价公司的处罚可以是。A.没收违法所得,并罚款2万元人民币B.没收其非法所得C.没收非法所得,并罚款8万元人民币D.批评教育,限期整顿39.从事安全评价、认证、检测、检验工作的申介机构,对
15、其作出的安全评价、认证、检测、检验的负责。A.结果B.后果C.效果D手段40.生产经营单位及其有关人员犯有重大责任事故罪、重大劳动安全事故罪、危险物品肇事罪、消防责任事故罪等,应当承担的刑事责任包括。A.5年以下有期徒刑或拘役B.5年以下有期徒刑;5年以上12年以下有期徒刑C.5年以上10年以下有期徒刑D.3年以下有期徒刑或拘役;3年以上7年以下有期徒刑41.行政执法人员徊私舞弊,对依法应当移交司法机关追究刑事责任的不移交,情节严重的,处以。A.3年以下有期徒刑或拘役B.5年以下有期徒刑C.5年以下有期徒刑或拘役D.罚金42.行政处罚遵循的原则。A.公正、公平B.公正、公开C.公平、公开D.公
16、正严明43.根据行政处罚法的规定,行政处罚的种类申不包括的是。A.责令停产停业B.罚款C.处分D.吊销执照44.行政处罚由具有的行政机关在法定职权范围内实施,行政机关委托其他组织或个人实施行政处罚。A.相关权利不得B.安全监督管理权可以C.一定权力在一定条件下可以D.行政处罚权不得45.移送管辖指的是违法行为构成犯罪的,行政机关必须将案件移送A.上级行政机关B.公安机关C.司法机关D.国务院46.对行政处罚的责任年龄的规定是:不满周岁的任有违法行为的,不予以行政处罚,责令监护人加以管教。A.l2 B.l5 C.l8 D.1447.行政处罚应与安全生产违法行为的事实、性质、情节以及相当。A.事故
17、后果B.社会危害程度C.违法对象D.实施过程48.进行行政处罚的决定时,三种不同行政处罚的程序有:简易程序、一般程序和。A.完整程序B.听证程序C.完全程序D.取证程序49.为了保护劳动者的合法权宜,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义的劳动制度,促进经济发展和社会进步这是的立法目的。A.劳动法B.职业病防治法C.安全生产法D.工伤保险条例50.在劳动法重规定了对劳动过程中有监督权利。A.工会和个人B.从业人员C.安全管理部门D.生产经营者51.以下不属于劳动法中关于劳动安全卫生方面的规定是。A.3年以下有期徒刑或拘役B.5年以下有期徒刑C.5年以下有期徒刑或拘役D.罚金52.职业病防治法的立
18、法依据是为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及其相关权益,根据制定.A.安全生产法B.劳动法C.宪法D.疾病防治法53.劳动者依法享受的权利;工会在用人单位的职业病防治工作中有的权利。A,职业卫生保护检举B.健康检举C.职业卫生保护监督D.健康监督54.用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予适当的。A.防护用品B.物质奖励C.表扬D.岗位津贴55.职业病病人除依法享有工伤社会保险外,依照有关,有权向用人单位提出赔偿要求。A.惯例B.文件规定C.社会规范D.民事法律56.从事职业卫生技术服务的机构不按职业病防治法履行法定职责的,由责令立即停止违法行为,给予警告
19、并没收违法所得;并按违法所得的多少给予相应的罚款A.安全生产监督管理部门B.卫生行政部门C.公安机关D.司法部门57.一个没有经过批准的医疗卫生机构擅自进行职业病诊断,获得了一万元的收人,则该机构的违法所得必须被没收,同时应该处以的罚款。A.210万元B.l5万元C.25万元D.l10万元58.矿山开采必须具备保障安全生产的条件,执行的旷山安全规程和行业技术规范。A.开采不同旷种B.统一C.国家统一D.专业59.对于旷山建设工程的安全设施,必须和主体工程。A.同时策划、同时施工、同时投人使用B.同时计划、同时设计、同时生产和使用C.同时设计、同时施工、同时投人生产和使用D.同时设计、同时生产、
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 安全生产法及法律知识 安全工程师 安全生产 法律知识 习题
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【a199****6536】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【a199****6536】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。