盐山县人民医院2018年工作总结.docx
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1、盐山县人民医院2018年工作总结2018年,我院坚持以党的十九大精神和全国卫生与健康大会精神为指导,在县委、县政府和县卫健局的正确领导下,全院上下齐抓共管,勠力同心,进一步规范诊疗行为,提高服务效率,落实医改政策,攻坚克难,稳中求进,圆满完成年度工作任务,实现了业务保增长、医疗保安全、团队保稳定、学科有发展的目标。一、全院上下齐抓共管,整体工作持续推进2018年,通过坚持领导督查机制、完善质量控制体系、强化核心制度落实、强调过程质量监管等举措进一步健全了长效管理机制。一是强化质量管理,提升服务水平。加强对重点科室、重点病种、重点手术、住院病历、门诊处方质量管理,狠抓基础质量、环节质量、终末质量
2、;深化亲情护理服务,完成护理质控中心建设;强化窗口科室管理,规范导诊流程,优化就诊服务,满足就医需求;进行全员院感知识培训、通过微信工作群分享院感知识,提高安全防范意识;通过强化管理、规范制度、主动服务、节流降耗等措施完善后勤保障工作。二是落实扶贫政策,做好脱贫攻坚工作。通过派出扶贫工作队驻村帮扶,落实健康扶贫各项措施,选派18名医务人员驻6所乡镇卫生院对口支援、6名高年资医师任乡镇卫生院第一副院长推进春雨工程,做好县、乡、村一体化分级诊疗等举措,助力脱贫攻坚工作。三是组织参加各项活动,夯实整体技术力量。年度内组织了院内医务人员技能竞赛、多职能科室联合病案质量点评、骨干医师上讲台及泌尿系多学科
3、论坛等活动。参加沧州市医务人员岗位技能竞赛2次,获得单位团体奖项2个、专业团体奖项10个、个人奖项10个;参加省市护理演讲比赛各1次,获得省级个人奖项2个,市级个人奖项3个;参加市级护理技能竞赛1次,获得个人奖项3个。活动的开展及专业奖项的获得,激发了广大医务人员的工作学习热情,为提升医疗质量奠定了良好的基础。四是完善绩效考核机制,确保工作高效运行。通过完善绩效考核机制,明确目标导向,使队伍建设和业务工作紧密结合,形成管理整体合力,确保各项目标任务的完成,有力推进医院管理工作的正规化、规范化和现代化建设。五是引进先进医疗设备,提高医疗科技含量。本年度引进了肺功能检测分析仪、制氧机、腹腔镜、全自
4、动微量元素分析仪、全自动化学发光测定仪、全自动化学发光免疫分析仪、无痛分娩仪、盆底康复仪、超声刀、便携式彩超机、十八导心电图、呼吸机、多参数监护仪、过敏原检测仪等先进医疗设备,为拓展新业务、新技术、提升医疗质量和诊疗水平提供了有力的科技支撑。二、医疗举措不断创新,学科建设有序加快2018年,根据临床科室主任和业务骨干专业方向建立了16个专业组(内科建立了神经内科、呼吸内科、心血管内科、内分泌内科专业组;外科专业建立了普通外科、神经外科、泌尿外科、肝胆外科、胸外科、创伤外科、脊柱外科、关节外科专业组;儿科专业建立了儿内科、新生儿科专业组;妇产科专业建立了妇科、产科专业组),完成了临床学科的亚学科
5、分组。通过进行学科结构性调整,进一步突出了科室发展方向、发展强项、发展特色,初步实现了“学有方向、人有专长、科有重点”的格局。本年度共选派23名业务精、工作能力强的骨干医师到京、津、冀等三甲医院进修学习,参加全国培训班150余人次,为完善医院人才结构、提高专科技术水平提供了技术保障。年度内成立了“危重孕产妇救治中心”“危重新生儿救治中心”“卒中中心”, 成功完成三个“中心”建设工作,为进一步规范和提高诊疗水平,提供了有力保障。三、适应医院发展需要,专业技术同步拓展2018年,借助医院发展的平台,以新技术为保障,以新设备为支撑,全院业务发展呈现良好态势。全年手术总量4369例,同比增长4.69%
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