2018村支部书记建工作述职报告.docx
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2、,在乡(镇)党委、政府的正确领导下,作为党建第一责任人,我认真贯彻落实乡(镇)党委基层党建责任制目标要求,紧紧把握自身在村党建工作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位,以推进“两学一做学习教育常态化制度化和村“两委”换届为契机,以深入开展“村级党支部建设年”活动为抓手,团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展.下面,我就履行本村党建工作第一责任人职责情况述职如下,请各位领导、同志们评议:一、主要做法和成效(一)集中精神抓好支部班子建设在抓班子建设上,我带头实行民主决策,制定了每月一次支委会、一次“两委班子联席会的
3、制度,通过落实该制度,增加了班子成员间交流沟通,推动了村级事务的民主化。通过召开两委会会议建立和完善了党建例会制度、理论学习制度。对乡(镇)党委下达的各项工作指标我们进行了明确分工,责任到人。通过一系列制度的建立,使我村基层组织建设逐步走上正规化、制度化和规范化。(二)狠抓党员干部教育管理1。建设“学习型、思考型、进取型”两委班子。坚持每月一次两委学习制度,解放思想,开拓了党员干部视野.2。规范党员教育管理。一是加强学习培训。严格落实党的组织生活制度,认真开展“三会一课”等活动,通过理论武装提素质,学习培训提能力。二是严格党员发展。按照把好第一关口、注重质量的原则,切实做好发展党员工作,培养和
4、建立一支结构合理、素质较高的入党积极分子队伍。本年度培养了名入党积极分子,发展名党员。二是加强流动党员管理。对长期不能参加组织生活的流动党员按照相关规定予以理顺组织关系,确保了支部党员参学率.三是加强困难党员帮扶。定期走访困难党员家庭,建立困难党员帮扶机制,激发他们投身农村工作的热情。四是实施党员积分量化管理.对党员进行严管实考,实施“挂牌明示、积分管理、细化考核、评星定级”四个步骤,从根本上改变了党员管理难的问题.(三)紧紧围绕“发展经济抓党建,抓好党建促发展”的要求,完善和落实好“干部长期受教育、群众真正得实惠”的长效机制,健全完善各项制度,认真履行支部书记抓党建工作第一责任人职责,全面推
5、行“四议两公开”民主决策机制.1。落实抓好“承诺、述职、评议、追究”四位一体的村党支部工作责任制.形成了村级党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化。达到村级党建工作让群众更满意、上级更认可。2.在全村党员干部群众中开展党员“星级评定”意见征询活动,进一步细化、规范化我村评议党员的标准,科学合理的与评星定级有机的结合起来。让我村党支部的星级评定更加规范化、程序化、合理化。让评议标准和评星定级成为保持党员先进性的长效机制。3.以“三会一课的参会率为基本依据,以考勤制度及考勤情况结合党员评议,严格党内组织生活.以开展一季度一考评,探索建立党员队伍纯洁机制。(四) 抓好村“两委“换届工作。抓住村“两
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