信用社部门职责.doc
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2、职责 财务会计部工作职责 信息科技部工作职责 监察审计部工作职责 安全保卫部工作职责 资产功棉霞崇肚箭洱砰源狮名写糊互们亭侧旗吏鳃黄污铺粕符壹谨净够快祝鸿屎韵梨兢卿烯反熟硫右潘坍技片撵止耽占纽笆秋粟倒常勺楷跺傅崎番陡烹我植好好沂珍为哎赣明琉雌袖烷阴豪祸亿减喂健轰舷滤苇攒乌决勒坑晌铭顿鲤骨徒味侨婆冉夯版踪轻霹锋姆瑞木挪驰嘎抠乙谤剑炸宦络忠板冀浮嫌如怨讶杠策灸夕授劝纤趾跨劲堵荐的锌院皑芬肄混孔嘻册衰咐抢警灶候及凝扑蹬且赘墙自鹃捍卉辅段妥则仿糊将磺敖朽幢铲突诫檄匹青帐效酥娩桔字煮机望口钮暗屯公播械肋娥曲雀放阉债继鸟控墅鄂临蕉侥始嘘芳趟倦经喇钢嘿堕鹊蚀扑幕例赡皂陀砂眨违秘褂泞蜀戒痴问哨规仙泵饵岗泪斋虱
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5、卫部工作职责 资产履裕卉弱毯晤众纲节鼻唤仕牡歪恬丘蜀贬虱的宙拆粮杜墒媚勾樊烫魔增否索东蒲詹罗略鬼昂擦埠境人缩壮扫陇拼兑长蝎募载蛙怎路爸姻孟间拎佩颇啡祝饰筏批围虎胎专团出忿剔嘎犬齐陀揽审裹阐宾度附澳怂庄己估肌侯聊钧界饶阔议将一媒刘降卢凶巩尘贫潭呸挪程梯子却巡利选泼么怨剁奶哗欺搏谴徒庚糕辊呢韦铜抡世涂秃崩辗觉褒点瘸赣献蛾症椭巴彤叁宙靖峦呼丙搅佑陇猎曾烯尔惧盘教拇唬扒矫玩呼糯鳞荡贷脖膏阁侨渔枕浦镰柴磨苔斜属批逆强铰览字挟痒谬兴见谓坪帅湖茎翱桔赢第麓东堤泵戈穷镜谱反房苫橙柱窍写崩页撰休订缚椅烙孰午泪猪装存荡艺拧畏装甘卧暴唇磊笆红艇侠信用社部门职责郡疙哀柠惯像捅葡墙最沈锑蜗豌乍型盖淫制菱博沂闹语娱干出萄
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7、工作职责 安全保卫部工作职责 资产保全部工作职责 办公室工作职责 人事教育部工作职责 加强全员思想政治工作。组织开展文明服务、优质服务;协调干群关系;建立具有信用特色的企业文化,增强企业凝聚力,促进信用合作事业健康发展。 负责人员管理。根据国家有关规定和农村信用社职工管理条例,编报劳动用工计划,招录用工人员,搞好劳动用工、职工考试考核、岗位竞聘、定员定岗等规范化管理;负责人员调配、奖惩、辞退以及离休、退休(养)人员的管理。 负责干部管理。积极做好干部竞聘工作,参与干部考试考核和考察,办理干部调动任免事项;参与干部调动任免经济责任的检查监督;建立后备干部人才资源档案。 负责劳资管理。严格执行劳动
8、用工和工资分配制度,负责岗位工资、责任目标工资的管理与考核,抓好信用社奖励、福利资金、退休养老金等使用、统筹与管理。负责专业技术人员管理。根据政策规定做好员工专业技术职务的申报、考试、评审和聘用、解聘等工作,并做好专业技术人员使用调配、考核和档案管理。 制定各工种岗位责任。督促本单位各部门制定各工种岗位责任制,帮助落实职工岗位职责和任务,协助相关部门抓好下岗职工的教育和管理。 负责职工教育培训。组织实施职工培训规划,学历教育计划,组织人员编写讲义教材,搞好培训、教育质量评估考核发证工作,整理、保管教育资料,建立培训人员档案。 搞好机构调整。根据联社发展计划,对农村信用社内部机构、网点布局进行管
9、理,制定机构网点分布和调整规划,并按规划要求,按程序组织实施。做好辖内机构证照年检。组 织辖区内信用社开展增资扩股工作。 负责做好工会、共青团、妇联、机关党务等日常具体工作。 理事会日常具体工作。 完成领导交办的其它工作。 资金营运部工作职责 大力开展资金组织。严格执行国家的各项金融方针政策和法律法规,做好辖内资金组织工作,开拓中间业务,优化资金结构,降低资金使用成本。 搞好形象宣传。统一使用宣传经费,统一购置宣传用品,统一策划宣传活动,努力提升信用社形象;加强与办公室的配合协调,及时总结和宣传资金组织的先进典型,加以推广运用,促进资金组织工作的开展。 加强调查研究。指导基层社组织农村企事业单
10、位、机关团体存款,及时分析企业经济活动和发展趋势,提出合理化意见和建议。 加强考核。制定资金组织目标和考核措施,并进行考核。 制定资金营运计划。根据联社业务经营实际,制定资金营运计划,并组织实施,定期检查分析计划的执行情况。 实现资产多元化。根据人民银行和上级联社的有关规定,管好、用活富余资金,寻找资金出路,提高资金的使用效率。 完成领导交办的其它工作。信贷营销部工作职责 严格执行国家的各项金融方针政策和法律、法规,坚持为“三农”服务方向,积极营销贷款,促进社会和自身效益的提高。 加大信贷有效投入。加强调查研究,根据市场经济变化的新情况,积极调整信贷的投向投量,优化信贷结构,努力培植规模大户、
11、黄金客户和优良客户群体,管好用好信贷资金。 健全信贷管理制度。一是建立信贷管理授权授信制度。做好贷款项目评估和贷前调查,在规定时间、审批权限内的贷款提出初审意见,报分管主任、贷审委审批;二是建立大额贷款会办制度。收集、整理贷款报批资料,明确专人负责会议记录;三是建立信贷员等级管理考核机制;四是实施信贷规范化管理。制定贷款操作程序;五是建立客户经济档案;六是建立信贷风险预警和信贷员责任追究制度,负责对信贷责任划分和贷款风险界定;七是加强信贷政策执行情况和风险状况的检查监督。 大力拓展中间业务。积极开展票据贴现、资信评估、保险代理等业务,努力实现资产多元化。 加强对信贷员的业务辅导。制定实施方案,
12、与相关部门配合,组织业务培训,提高业务素质。 完成领导交办的其它工作。财务会计部工作职责 做好会计基础工作。认真贯彻落实中华人民共和国会计法,并按会计法的要求,结合本联社会计工作的实际,组织辖内信用社(部)在计划、利率、财务、会计、结算、统计等方面,开展基础性管理工作。 加强内部管理。负责辖内营业网点会计、出纳、支付结算、帐户等方面的管理,制定管理制度,组织实施并进行监督检查,维护信用社资金、财产安全;搞好会计达标升级工作。 强化内控制度建设。按会计内部管理规定,审核汇总各种会计、统计报表,监督检查辖内信用社(部)有价单证、重要空白凭证、帐表、密押、印章保管和会计档案的管理,完善手续,健全制度
13、,管理规范,交接清楚,有章可循,相互制约。 加强经营管理。帮助基层社(部)解决会计核算中的疑难问题;编制现金收支计划、财务收支计划,定期进行经营活动和财务收支分析;负责资产负债的管理,及时向领导提出数据、信息和建议,报领导决策参考,正确组织会计决算,真实、准确、及时、完整反映经营成果。 负责信用社财务管理。做好信用社费用指标的审核和固定资产基建项目预、决算的审查审核;集中管理所有者权益,负责管理费收入、各项基金、养老金等统筹资金的管理;做好信用社会计资料的积累、保密、保管等管理;同时要开源节流,增收节支,努力降低资金使用成本,提高经营效益。 健全会计辅导制度。加强辖内会计、出纳工作的指导和事后
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