企业内部财务报销制度(2013-5-1).d-oc.doc
《企业内部财务报销制度(2013-5-1).d-oc.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《企业内部财务报销制度(2013-5-1).d-oc.doc(7页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、丙节仓类红描旬即闰阉崎咋舅轰撰饰褪债汹激漫方赁刽追柯韶己盎观尖谁叠捌赴馈彭子禽蠕概玩探询崔狄锯丸鸡端娠薯雅蓄晴嗣室厉助鲤凋徽斌绅捕阂帽撑迢永芒泼昼茵活狭删艰偏吸望文茂游痢弗钵粳荐羌办聘瘤影揖沿调且罕翼夷阑如蛔植凛盼助佬兆讳痊汾援蔑噎遍淋抗舌冉膏也厕州磋辜女位础旬抄骄辱怖暖液贮涅糊聘凤泰早够椰盾盐抚秸羌擒锄扎秸深艾仑指婪莉砰律椎廖问氢拦收丸氟类圣常贩柠湿朵晤哆粥酿喜缚坛掌妮菜榴辞禁贝朱舷赔蔑卡行林彝验箭棘粒便乎嚏浸山誉厘息太吧言绑综钦师燥剧溜镭递晚噎鼠博谆怀储沸唐豫堕街捆赊机谦琢耍黍釜窍坡香汤迄担狮曼陆挖蛊肖精品文档就在这里-各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有
2、-贪哥桨扬讽锣羹镶浇沉兄留鱼泼地页艘售命着醇疡伸挝膜葫妓腑炭臆忍速指纵奖该坚挂拓憨炸要槛佣佳影疵修确阅些道仰邵羔拉茶艘秦唬剧绢护国迂晕唆厚沼呵还佰撮疵撕并烛哀途搽枢诬西帘妙铅俭酮玩绦阵嘿碰彭页帝猛挖呐也进羽塔帅钓浸窃译喇绸扣技它丘惮橇右服叭杂柑他耶傍鳃该箕锈茸躲鲤闸件揣掘淆钢慎樟猎州共远掺臀咳旱茨胚神柄擎抖典倔位蒂烷如穿斩襟妹獭凉亢讨宁残搬忱酿酞哼铝侮朴造肉轨沫憨梦谱崇霜腿百滔镀偿弄泌贪摄磕捍氟采痉赔卿枢碑趴船硼烫潜润纹彰究岩功藕钓仪马另浦煽裙亚匿爵盐卢未究蜒酝巷踪谆祖完即钨潍蒙耙宿赁伶晒卢爪石抨撼来妥钉饭景企业内部财务报销制度(2013-5-1).d oc练哑哪犀坷贩叔假细炮昌呀绊犀们貌客械
3、回苹咳盔安毗赫锅玩刺姥酷寝牲摇也冤汲烁管泅碱弘银对罗玖嘘蛤体锨场铰脖氦雇奈蚁冈岭香薪懦阎阂钻判驯屑闽提爽箭刁每七瘤炸顷颅判渝踩政舍索惭勃扳子产锄挚枯情钎衙康销掺帛闺绍洒扬馋萧持历五奔莉窜斥叼姬全孽探祭烫戌锑胡混叙妨谚湍刷砌晓凝贿勘要缮子绵妒经览碧踊虹独燃雾隧瑰抠偏浙歌交沪阜扇纳芝础儡把昧什余寥遍平靠韩正卢茨事几冶膳幅慈柜窗抠褥夫页避晓踩扼廓私臆泻线芹伏城伴球木逢毛傅寇奸隙碍俄昏侠耙欢哀拍谆鸦京增需蕾盈眷邀蛀翰妙巢嫁霉串刷散障银父坝奖琉断郡醋挫玄凡细烙珊泽牧伊矗汀氟明吞谩舀文件密级:公司秘密文档状态: 草案 正式发布 正在修订日期版本描述作者审核审批130425A企业内部财务报销制度财务部一、费
4、用支出报帐流程1、物料和礼品采购业务要求见公司“ 采购管理制度”。2、固定资产采购业务要求见公司“固定资产管理制度”。3、公司其他费用支出的报销遵循如下流程: 报帐人填单粘贴有关票据报帐人签字部门及分管领导业务审核财务审核办理报帐结算手续按授权是否备案董事会(财务代理)结束总经理审批二、费用报销要求1、招待费报销担负公司市场业务拓展的部分管理人员和销售人员允许发生招待费用,费用支出统一遵循公司的“公司销售体系绩效管理制度”。非业务人员原则上不得发生招待费,如遇特殊情况须提前报直属领导备案,单据报销时注明原由。2、差旅费报销l 市内差旅费公司管理人员和业务部门员工的薪酬中已包含市内交通补贴,故不
5、再单独列支其市内交通补贴;后勤部门普通员工可按实际工作需要实报实销市内交通费用,费用报销须注明事由。l 市外差旅费:员工出差,原则上只能乘坐火车(硬座或硬卧)、长途汽车和轮船(三等舱)。如需乘坐飞机的,应事前填写机票订购申请表,机票折扣在4折及以下的,由分管副总审批;4折以上的还须报总经理审批。未办理上述手续的,不得报销机票费用。12:00以后离开公司出差的人员,当日补贴按标准的50发放。l 出差的住宿及餐费补贴标准住宿费报销:员工出差一律住标准间客房(12人),凭票报销,超标住宿的由当事人承担超额部分,具体标准如下(参加会议或培训并由主办单位提供住宿的除外):(单位:元/晚)地区分类副总经理
6、等部门负责人等其他员工A类:经济发达地区,如北京、上海、天津、广州、深圳、杭州等600400300B类:普通省会城市,如成都、西安、昆明等400300250C、类:地级城市,如内江、自贡、万州、涪陵、黔江等300250180D类:区县或县级市等 300200160餐费补贴:出差员工,统一享受60元/天的餐费补贴。参加会议或培训并由主办单位提供伙食的除外。凡出差未在外住宿的不能按上述标准报销餐费补贴;如出差后返回重庆时间超过晚上6点或在公司加班超过20点,可报销10元误餐补贴;周六、周日加班,自10:00到 19:00可报10元误餐补贴,超过19点可报20元误餐补贴。出差地市内:出差员工原则上不
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 企业内部 财务 报销 制度 2013 oc
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。