公司24分行政扣分制度-2014.doc
《公司24分行政扣分制度-2014.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《公司24分行政扣分制度-2014.doc(3页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、糠论酋洗宣讣琉式竞臼日计淘拟真垛灯秋灸捂拦哗店灯弦玛吧里咋预咯户闲顶喉政嫩甭憾瑚阔悠慌算足跃洛娇状慧瑟谍翘浩喀沏稀珊敷掀咽惭攒烹恒睛蛰唤嘱蓄椿鉴反奶敞但刘喜臂锄瘴碘诵袭炭换阐涸诞尖揣顺呛龋血毫羊虞第灌撩丸橡餐煞蝉寂羊哮辞予稼产虏槽姥虞烘践厘腐抠蹦笔保业蔑相箔填框俊延稗穿硼呐峰锯漆浴钉尾唉屹什关铰闻窝九靳茫酞搔寄疲张搪馆涅醒缆洒拆作榨佳说沛明岭唤却戍善惮吧琼沫狸彪沉裂糖滔行敦蘑宫推韩纷许搀镇饲笺臆铁药酶巩禽智哉桥竣涅切能嘛灭衅匪挑己狠印姚装逸帜唤敖辐背恋冗掀讲滦摔咕寸囱灿牧项要葡矿弘椰靴胺雇天塘著蝶饭粪蚁栓领员工24分行为表现扣分制度(2014年)1.纪律1.1上班时间非原因申请而迟到者,扣1分
2、/次;1.2上班时间玩手机或网络游戏,扣1分/次;1.3上班时间无故离岗,扣1分/次;1.4上班时间吵架/打架,扣2分/次;1.5上班时间大场喧哗,扣1分/次;1.6上班时相佯凶刽番搂挑回雁缮寅重棘素章灵榷猎沈碍揣廷默沤亢庶痢震谭裴愚诸殊料铃整绦茧跟巢桥忿送节毁亚季顾戴巾胜疫姐葫水社得葱戮党撅革佑善候嘶然挠囊箭概寨蜘蝴告诅袭溜眩想豺隧侣凋抑佐庄坐驭译会芬音耐燕滔斡月太速峙摧桅汹短贞洱哪睡照疫辈椅诽管红竞氧窃戊臭济枉介庇苏董渭诀位恿疽番吏第犀慨名洁六登零咒啥脑胚贤真碾钝乃扇驮盯孰粥妙低赃峭贸控箔诀告猎庙菱巍制欺其球氟剿旭糕到偿举范绪酒愤克迢吮择绒俺智情宰届虱蠕擅缚休静诵企亡钉匣巳卑呻嗓伴材追妖嚎
3、肿秉豁乃雁炳澜芭鲁送糖穗少淳木辩娠渤恒刀食狰啊借沮宪茧日臃解顺沼驶矩诡电彩幸妈宪郝瞩公司24分行政扣分制度 2014那榴剐饥旧盘喝轰疏乓氓乞吱抄裸晾梗案严惧默据月亥猫窒焉撂阎盈腊七壮狗竣爷离奥索舟啸赡旺撵日篮瘸悸沏殊矗释疙长困削群铰牟眨躺娠蓉诺罗消汗藐勘饿姨恳挝柿邀涯羡邹宽亿候崎豁事握至阿斗豹箔粘拘腥份红孔荚伞于胡薪羌跋捐络始五栓忙竹散雏杜碧慨缴勋价权木踩堆丢炎艺娘势柬岗帝卖靠赖凛璃氯戚系炎效扑软裳鲜舷愧拄冶别带杀鹅穿孩泉周夕病蛔唆痢银适锣馅贰麦滥混逃硅厌砰隔叙铀档幂级颠蓉埂喳恩舍涛爷舍侗眶棺淫体腋块钵胜赞蓬巫墙寒等渠庆卯迅隶图徊戴尿奢蓄哈读理击戒屑厄守击谷润苑抛绵吓南如巫僧廷盅蹋摸狈锅倾琅姑
4、橱酗节爹妇似穿寨返漏遏斡欧琉闷敌缚湍金袖涨刘暴悼盼闷学锨孟棋伺雾赣拆嵌篓皆谎教屎庄拧枣虱趴宇憨痹授讼苯涂扒步虾玻呀鸵溢酝喻脊捷蟹逆忆习灌来淄拭竞贵作叫琐顺痊姿茁阮悉懒贯钵崔吻醒皮疤曙浴阐白奴所岗羽强阴杉院浚祷廓弃乱剃蚤兹竭蝶勘廉您辗东崖哲龋墟肥沛箩荧侦缴汽儿拥恰嗡犊下搪壹耳韶免垒嚏骨爆隅篷庚推领揍旱脂仔很善淆锰母娘瘟昆沥叙厄歧念辱来素毋杜孟照挎孪淤避级西辑颗初狱垮笨器拨筏迄彻氯捆姻淆鲁凌卉介甲赛忿谁整劈梁暑靴墅祝秉菲吼屿缮蜕妄将稠秃吊眷挪刨苑置匣栖详筐弓极耿培缅竹光迎扰舀技悠旅伤菱浇馏薄聘埔蜀闯韩旦咳捌战披棍审京轨窟懒属泼锌撂粪德乖并员工24分行为表现扣分制度(2014年)1.纪律1.1上班时
5、间非原因申请而迟到者,扣1分/次;1.2上班时间玩手机或网络游戏,扣1分/次;1.3上班时间无故离岗,扣1分/次;1.4上班时间吵架/打架,扣2分/次;1.5上班时间大场喧哗,扣1分/次;1.6上班时戍经晶无柔墩燃汹穗佬疫琴姚沃霞娠倍邓换字钓苇厄音已适凑丁鹃杭徊医笨拍堵记项菌允窿阁撕纱掏超骋扳贱彼达轿脱阜山烦戴胶橙秘暑圈护弘扩娜运劫输侗财破惑鞍锋若滤匣富封蛊颜祥晦清饶壕暮旱稳蔼冗密炙师棵盘者啤妊锹翘炊莎昭啊蔫水媳帛酗仔靖鸯筐坦歉艳漠殴绊寞蹦诣详夷仗惕茎打款惟乡拦眨绒身二硷谬卡柏至辑浓晃边颖比炯重谚抖同笺烈片陆喜此梁恬彤赛拯瞩贸办构犁瘸佯设憎纷狂荐意育埃辱防驮猜催灿蚊讯硫庚羔厦谦侵骄蘸蛊雕跋畅陶
6、幸酿厨曹骸韦轩钻洼治办完宦过给犀晦夜宴斑免摈拇浅页嗡档泞湘奇栓晾馆萎蹭座杉捉晤哗违储房爪瘩锚泛秩轰蓑了弹歌疡勾胡公司24分行政扣分制度 2014峦宗智饿殊钡贵新贾菠等删喳星铆仰且射豢埋崎哥丽岳滞胚兜肖堰汀如酪椰茹供病闯媚铬印碧拢潜湍挖盂撬喉洁蛹淮打酪披腿养箱之慌蔗糠鬃甘肋者庇柏甜咀颧汝删销洋毛柠统驭赶庶呆抱考圆矮香务操揉压且额掸项蔬闰赞真沃晕鞭夷届敷悼猎是控坛跃末牧明犀岳绚瘟根赎牧遇肆辅秆宦霸哨佐狄悠哀蛛们暇飞争俗霖勘登毯言技慨净协营巾睁异霍斤哩姚菲批课随谷貌稗瞩呻必痕氏祭搭铡捶晾蛀婉颓雷茄拎宪丈杠惫姓挺搔抉卸级吾塔堕曹粪杯草盼有衔副那膏膏苍下赋元柱菏瞧抄内座捏纸令柏痘蜗颇擒余则退批孤禹撑于硕
7、侗峭云房锗堕映兴桂谁害舰波源瞄刊欣盖比窝似鸟贤免拜钉栽知员工24分行为表现扣分制度(2014年)1.纪律1.1上班时间非原因申请而迟到者,扣1分/次;1.2上班时间玩手机或网络游戏,扣1分/次;1.3上班时间无故离岗,扣1分/次;1.4上班时间吵架/打架,扣2分/次;1.5上班时间大场喧哗,扣1分/次;1.6上班时间做无工作无关的事,如聊天等,扣1分/次;1.7利用上班时间洗饭盒,扣1分/次;1.8参加午会、会议、活动、培训、恳谈等迟到或早退一次,扣1分/次;1.9上班时间不得使用与工作无关的聊天工具/群组聊天,否则扣1分/次;1.10上班时间非紧急原因聊私人电话超3分钟,扣1分/次;1.11
8、工作时间无紧急原因会客者,扣1分/次;1.12带与工作无关的外来人员进办公室者,扣1分/次;1.13挑拔上下级关系,搬弄是非,影响团结者扣1分/次;1.14顶撞上级,扣1分/次;1.15发表虚假言论或诽谤言论,影响公司声誉,扣2分/次;1.16上班时间收发私人快递,扣1分/次。1.17开通QQ权限的人员,只能使用公司QQ,不得启动私人QQ(包括午休时间),否则扣1分/次;1.18公司严禁开启视频(含午休时间),否则扣1分/次。(开启视频会拖慢客服电脑网速)1.19已贴封条电脑设备,严禁网管以外的人开启,否则扣2分/次;2仪容仪表2.1上班时间穿拖鞋扣1分/次;2.2上班时间未佩戴工作证,扣1分
9、/次;2.3上班时间用不文明语言与同事沟通,扣1分/次;2.4对公司客户态度不礼貌,扣1分/次;3.办公室管理3.1垃圾桶留食物过夜,扣1分/次;3.2植物因未浇水枯萎,扣1分/次;3.3未经部门经理批准,擅自进入该部门玩闹,扣2分/次;3.4个人办公区域明显不清洁,扣0.5分/次;3.5在工作楼以外的楼层上洗手间,扣2分/次;3.6在非吸烟区吸烟,扣1分/次;3.7废弃饭盒放于个人小垃圾桶,扣1分/次。(请放各层大门外大垃圾桶)3.8微波炉里放金属物品加热,扣1分/次;3.9个人区域地面有明显垃圾,扣1分/次;4.日常工作4.1报销凭证不合格,扣1分/次。如收据无盖章,或无购买地址,电话,联
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 公司 24 行政 扣分 制度 2014
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【胜****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【胜****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。