领导力-共启愿景之感召他人-读书笔记.ppt

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,领导力,共启愿景,之感召他人,共 启 愿 景,如果没有愿景，组织就失去了未来的发展方向,文章组成,感 召 他 人,诉诸共同理想,让你的梦想和其他人的梦想保持一致,激活愿景,让共同的愿景具备生命力,感召他人,扩展你的沟通和表达能力,共 同 愿 景,愿景就是理想，或者说是希望，是梦想，是抱负。是我们强烈的想实现的伟大成就，是我们,雄心勃勃想实现的事业，是我们愿意看到的未来。一个人的理想代表着更高的价值取向，是我们,长期力求获取的东西。,有了理想，我们才能从工作中获得意义和目的。领导者应该告诉大家如何创造一个不同的世界，,这会产生什么影响。,我们代表什么,?,我们希望成为怎样的企业,?,共 同 愿 景,如何来形成共同的理想？,组织中所有成员所共同发自内心的意愿。卓越的领导者不会把自己的愿景强加于人，他们要释放已经在员工的内心存在的愿景，唤醒他们的梦想，在其中注入生命力，激发他们相信自己一定能完成的伟大事业，正是这份激动人心的事业，将在未来改变他们的生活。,Note:,共同愿景是,团队和组织的,旗 帜、灵魂,共 同 愿 景,共同愿景的三条原则,:,要重视个人愿景，不能排斥压制,要学会将领导层的愿景变成鼓舞组织的愿景,共同愿景，应随形势和环境而变化,1,2,3,共 同 愿 景,伟大的组织离不开共同愿景,伟大的组织之所以伟大，就是因为他们有着一个伟大的共同愿景，能激发出强大的力量，,“,在遭遇混乱或阻力时，继续循正确的路径前进,”,。,只有当人们觉得有些事是,他们真心想要和关心时,才会产生执著感。,彼得.圣吉,共 同 愿 景,领导者要做到你的梦想和员工的梦想保持一致，每个小部门必须和,整,个组织的愿景,保持一致，特点可以独特，但奋斗的方向必须一致。,在这个瞬息万变的世界上，领导者必须更加引人注目，像灯塔一样冲破浓雾，把,人们带往正确的航向。学会唤醒人们的理想，感动他们的心，提升他们的精神境界。,激 活 愿 景,Note:,为了感召他人，领导者需要激活愿景,为了感召他人，点燃追随者，领导者需要激活愿景，给目标注入活力，而且使目标清晰起来，以便其他人能看到它、听到它、尝到它、触摸到它、感觉到它、为了使难以捉摸的目标明晰，领导者要点燃追随者的激情之火。,让每个人都参与进来,要赋予愿景以生命，像金先生,我有一个梦想,的演说一样，为大家展示出一幅激动人心的蓝图,要有足够的勇气来感染其他人,激 活 愿 景,对于领导者来说去激活其他人的愿景并不是一件容易的事，随着年龄的增长，人们越来越难以表现工作的热情和实现目标的决心，但是作为领导者仍然需要相信自己有能力传播信念，真诚的表达出来，把理想目标带到每个人的生活之中。在当今变化飞快的环境中，领导者是那些可以表明决心、鼓舞人心、提供达到目标的资源、对为来充满信心的人，是那些尽管遇到障碍和挫折仍然积极乐观的人。,激 活 愿 景,Note:,为了激活愿景，必须在大脑中,看到,这个愿景,愿景的描述应该不仅是表述，还要勾画蓝图,-,用词语来描述蓝图，它们比言语更加形象。为了共启愿景，必须在大脑中能,看到,这个愿景。,图像是预见未来的窗口,激 活 愿 景,Note:,你必须描绘一幅非常有吸引力的蓝图，让大家都愿意参与到愿景的实现中。,人类大脑会储存一些图像,和感性的事物，而不是数字,我们跟随的领导者有必胜,的信念，而不是失败找藉,口的人。,感 召 他 人,Note:,感召他人的先决条件是真诚,如果你很难让自己相信这个愿景会变为现实，你肯定不能感召他人把它变为现实。如果你对未来可能实现的愿景不激动，你怎么可能希望别人激动起来呢？感召他人的先决条件是真诚。,文中提供了三个行动计划可以帮助你提高鼓舞他人的能力：,写下你的愿景规划：,给愿景注入生命；,扩展你的沟通和表达技巧；,感 召 他 人,Note:,展望未来，收集您能收集到的所有信息，为你和你的组织写下你的理想,和对未来的独特想法。并描绘出来，并勾画出一幅蓝图，创造一个能代,表愿景的标识；,Note:,愿景是一种无形的东西，你一定要使它有形化，要尽可能的多运用一些,表达形式，将无形的愿景转化为有形的愿景，并孕育其生命；,Note:,培养你的感染力，锻炼你的表达技巧，要自信、热情的练习，练习，再,练习,感召他人,企业文化,_,企业愿景 怀梦想 铸辉煌,我们发现优秀企业成长的背后，总有一股经久不衰的推动力,企业愿景 激励着这些企业不断向前。,当亨利福特在一百年前说他的愿景是,“,使每一个人都拥有一辆汽车时,”,你会怎么想,?,感召他人,企业文化,_,企业愿景 怀梦想 铸辉煌,感召他人,企业文化,_,企业愿景 怀梦想 铸辉煌,有一种力量，可以支撑梦想的重量,感召他人,企业文化,_,企业愿景 怀梦想 铸辉煌,愿景就是一个企业的梦想,感召他人,企业文化,_,企业愿景 怀梦想 铸辉煌,让我们在共同愿景的“蓝图”下,感召他人,企业文化,_,企业愿景 怀梦想 铸辉煌,给我们一个希望，我们会为大家演绎出希望的精彩,感召他人,企业文化,_,企业愿景 怀梦想 铸辉煌,愿景有多远就能走多远！找到了路，就不怕路远！,-,马克思,共启愿景,感召他人,以此共勉,