区域销售经理聘用合同书.docx
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1、销售经理聘用合同书聘请方: 杭州我爱我家墙布有限公司 (以下简称甲方)应聘方: 身份证号码: (以下简称乙方)甲乙双方遵循合法、平等、诚实信用的原则经友好协商并报经甲方执行懂事批准,决定聘任乙方担任甲方销售经理。为强化甲方企业内部绩效管理,规避财产风险并明确双方的权利与义务,保护双方的合法权益,构建和谐,稳定的劳动关系,特订立本合同,以资甲乙双方共同遵守。一、 聘用内容:甲方聘请乙方担任甲方我爱我家墙布 区域销售经理。主要任务为负责区域内经销商的发展并维护与经销商的合作关系。二,聘用期限:1、聘用期为: 年 月 日- 年 月 日;2、聘任期届满前1个月,对下一年度的聘任问题由甲乙双方平等协商确
2、定并签订合同书。三、工资福利和社会保险:在聘用期间,甲乙双方商定甲方支付乙方的薪酬以以下方式进行:1、 基本薪资:月度支付,底薪1500元,自主选择是否缴纳社会保险。如由公司代缴则1300元打入个人工资卡,200元由公司代缴相应社会保险;2、 业务目标:销售经理所负责的区域达到10个经销商(经销商是指:每月销售额度达到1000元及以上的有法定经营能力的销售机构)时底薪为1500元。每多发展一个经销商增加50元的提成。3、 业务提成:负责区域招收额经销商销售总额度达到10万元后,甲方按照乙方所负责区域经销商销售额度的1%提取奖励(以货款到帐为准);货款到账后次月发放业务提成。4、 每月给予100
3、元电话费补贴,公共交通可按路线及发票报销。四、双方的权利和义务:1、甲方行使下列权利和义务:1.1公司的经营方针和投资计划的实施;1.2制定公司的年度财务预算和决算方案并组织实施;1.3制定公司的利润分配和拟补亏损方案并组织实施;1.4决定公司管理机构并建立基本管理制度;1.5指导、监督、控制和管理乙方的工作;1.6及时、足额支付乙方的薪资和经营管理费用。2、乙方的权利和义务:2.1对其负责的区域的产品销售及经营管理工作负全面责任,行使除财产管理权以外的经营管理职权,并自觉接受甲方的监督管理,确保甲方的资产安全和保值增值;2.2自觉遵守国家的法律、法规和甲方的规章制度;2.3未经甲方授权,无权
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