工作计划[五篇].docx
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1、工作计划五篇 篇一工作计划 201x年,铁佛镇工作在镇党委、镇政府的正确领导及县司法局的大力指导下,认真学习贯彻党的十八大精神,按照“增强矫正工作的整体力量、构建科学的矫正体系、推动矫正工作的理论研究、培育工作的亮点”的要求,着力深化和推进全镇工作。 一、指导思想 以维护社会稳定、促进社会和谐为宗旨,以提高罪犯矫正质量为核心,从实际出发,解放思想、开拓创新,在镇党委、镇政府的统一领导及区法局的大力指导下,与各有关部门密切配合,充分依靠社会力量,进一步提高全镇对象教育改造质量。 二、工作目标 用心建立健全党和政府的领导管理与社区群众自治有机结合的矫正工作机制;坚持对对象的严格管理,充分落实定期报
2、到、定期汇报思想动态制度、进一步规范矫正对象个人档案登记,利用手机定位等施加强对矫正对象的监督管理,杜绝矫正期内重新犯罪。 三、工作任务 (一)建立健全领导组织网络,保障工作深入推进。 1、进一步加强组织网络建设。加强工作领导,及时调整充实铁佛镇领导小组及办公室;加强村工作站建设,确保工作真正做到有人抓、有人管。 2、用心探索志愿者参与矫正的新模式。一是充分利用专业机构、高校、群众团体的资源优势,优化志愿者结构;二是用心引入一些法律、教育、心理学专业人员,制定专业矫正个案,给矫正对象个别教育和帮忙、扶持,对矫正对象实施心理、行为矫正,三是探索兼职和专职志愿者相结合的工作模式。完善队伍知识结构,
3、提高矫正工作队伍整提水平。 (二)进一步加强制度建设,加强工作规范化。 1、进一步强化请示报告制度。村对工作中出现的问题要及时上报,遇有紧急状况采取边处置边报告,预防脱管、漏管现象、重大事件发生。 2、执行严格的奖惩机制。要充分用好表扬、评比矫正用心分子和减刑等奖励措施,激励矫正对象的改造用心性;又要对矫正对象严格管理,加强重点人头的管控力度,对个别对抗管理教育或严重违反管理规定行为的矫正对象,要依法严肃处理。 (三)着力增强管控潜力,初步建成安全保障体系。 1、建立定期排查制度。定期对全镇的对象进行全面排查,确定重点人头,防止脱管、漏管,做到安全隐患早发现、早预防,早处置。 2、认真落实分类
4、管理和分等级、分阶段管理。根据矫正对象犯罪类型、年龄等状况进行分类管理,根据对象再犯罪可能性因人制宜对对象进行等级管理。 3、加强流动人员管理。各村和相关单位要用心探索、总结管理经验,严格请销假制度,落实审批职责,消除管理盲区。 4、建立管控平台,对重点人头实行适时监控,掌握对对象的动态管理,防止脱管、漏管及重大事件发生。 5、研究制定突发事件处置预案。明确各类突发事件的防范措施和处置程序,增强预案的针对性、可操作性和有效性,尽快构成应急处置体系。 (四)全面总结系统提炼,致力探索方法的新体系 1、进一步做好对象测评工作。结合矫正对象实际状况,对其犯罪背景、家庭状况、性格特征及再犯罪可能性进行
5、严格测评,确定矫正对象的管理等级,落实矫正个案措施,提高矫正质量和成效。 2、引入心理矫正理念。实行思想道德教育与心理健康教育相结合的办法,与专业单位(部门)筹划,开设心理矫正场所,由我所专业人员为矫正对象带给心理咨询和心理治疗。 3、强化个案矫正。进一步提高个案质量,增强个案的针对性、改造质量与成效,重点强化个案的矫正质量。 4、强化青少年对象的帮教工作。一是加强对青少年矫正对象的思想帮教,培养其是非观念;二是开展青少年的文化教育的技能培训,为其谋生和就业创造条件;三是认真组织开展公益劳动,增强其自律意识和社会职责意识感。 5、是配合法院开展可行性评估工作。严格执行判决前对罪犯的人格调查和矫
6、正环境评估制度,对其能否宣判缓进行详细测评,提高对对象改造质量。 四、工作要求 一要进一步认识开展工作的重要性,把开展工作提高到构建和谐社会的高度来认识。 二要加强工作的协调性。加强与派出所、劳动和社会保障所、工会、妇联等部门的协调,做到相互配合,密切协作,构成合力,共同做好工作。 三要强化工作的社会性。透过普法等多种手段大力宣传工作,充分展示工作是落实科学发展观、以人为本的重要举措,让广大群众都了解工作的重要好处,支持、配合试点工作。 四要把握好工作的稳妥性。工作是政治性很强的一项工作,既要广泛宣传,用心推进,又要慎重稳妥,对对象要管得了、控得住,确保安全、不出事。 篇二工作计划 为确保工作
7、的顺利开展,根据司法局有关文件精神,特制定201x年工作计划: 一、依照有关法律、法规和规章制度以及上级文件,加强对人员管理和监督。做好对对象的日常监督管理,日常报到、汇报、请销假等,进一步规范电话汇报制度,加强电话联系沟通,以便及时了解矫正对象的最新动态。坚持按相关规定组织对象参加集中教育活动,坚持周汇报、月报到制度,用心组织其参加公益劳动。在坚持遵守制度规定的同时,根据矫正对象的不一样状况,具体问题具体对待,例如公益劳动和每月的交思想汇报表,如有个别矫正对象有特殊状况未及时来,能够根据具体状况个别思考,在给予机会的同时,也能从另一方面强化改造的思想。 二、采取多种形式,对人员进行思想教育、
8、法制教育和道德教育,矫正其不良心理和行为,促使其成为守法公民。采取培训、讲座、参观、参加社会活动等形式,对人员进行认罪悔罪教育、形势政策教育、法制教育、公民道德教育以及其他方面的教育。采取个别谈话的方式,对人员进行经常性的个别教育。建立对人员认罪悔罪、遵纪守法、学习劳动等方面表现状况的考核制度。尤其抓好矫正对象的入矫时教育,这样能为以后的矫正打下坚实的基础。 三、继续广泛搜集各方面信息资料,帮忙人员解决在就业、生活和心理等方面遇到的困难和问题。协调有关部门和单位,为人员带给职业培训、就业指导和就业信息,为贴合条件的人员带给最低生活保障,为人员遇到的其他问题带给指导和帮忙。目前招聘信息很多,但是
9、没有工作的矫正对象也很多,平时继续多多观察留心,有招聘信息的及时通知没有工作的矫正对象,即使他们没有找到工作,也会心存感激,也会为以后的矫正工作埋下好的伏笔。 四、继续加强对对象档案资料的管理。建立专门的矫正对象档案资料库,为每个矫正对象建立个人档案,做到一人一档。认真对矫正对象个人档案资料进行管理、维护。根据区矫正办要求,做好信息管理系统的日常录入、维护工作。有的矫正对象年限比较长,为了更好的管理,在平时保存好个人材料的同时,每一年结束时把当年的纸质档案材料做出来,一方面能够及时有纸质材料信息,另一方面也为矫正对象结束矫正时不用一下子做那么多的纸质材料,这样不仅仅及时掌握状况,也给自我的工作
10、带来便利。 五、进一步加强与派出所的沟通协作。根据人员的犯罪原因、犯罪类型、危害程度、悔罪表现、家庭及社会关系等状况,进行综合分析,针对矫正对象的实际状况制订具体的矫正措施,做出等级评定。新的一年有新的计划,也有新的工作考核标准,我所将按照新的矫正考核标准做好工作。 篇三工作计划 201x年,xx街道工作按照“规范运作、创新发展”的工作要求,围绕“提高矫正质量,探索工作机制,创新管理模式”的工作思路,以实现矫正工作制度化、规范化、科学化为目标,认真总结开展工作以来的经验,不断推进工作的深化发展,为辖区的和谐、稳定和法治化建设做出用心贡献。 一、完善队伍建设,提升监督、管理、帮教水平。 1。建立
11、健全工作机构。根据街道、社区班子变动状况,及时调整工作领导小组成员,不断加强和完善“街道-社区”两级工作网络。根据矫正对象分类分级管理的需要,完善矫正对象“4+1”帮教监管机制,确保每个矫正对象都有工作者、社区民警、志愿者、监管人组成的帮教小组。 2。抓好工作者和志愿者队伍建设。加强对工作者业务指导和培训,使工作者到达“六清”,不断提高其业务素质水平。对志愿者队伍进行一次重新审核登记,吸收热心社会人士加入志愿者队伍,并透过“以奖代补”和年终考核等形式对志愿者给予表彰奖励,充分调动志愿者的工作用心性。 二、加强工作制度建设,促进工作规范化。 1。进一步完善定期联席会议制度。街道矫正领导小组联席会
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