高密民宿招聘面试题库及答案.pdf
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1、高密民宿招聘面试题库及答案题目一:各大城市陆续实行了垃圾分类政策,但是褒贬不一的声音四起,请结合本地实际,谈谈你的看法。专家审题专家审题本题属于综合分析题型中的社会现象题,垃圾分类是当前热议话题,该项政策本是利国利民的良策,但在推行中公众褒贬不一,这背后的原因何在?因此我们可以简述意义、分析原因,并针对性地提出解决对策。接下来,结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1:“各大城市陆续实行了垃圾分类政策各大城市陆续实行了垃圾分类政策”此句是本题的背景,该项政策利国利民,有诸多积极意义,考生可逐一分析。首先,实行垃圾分类政策最先受益的是城市居民者,能有效改善所在城市的人居环境;其次,垃圾分类的直接
2、结果是能有效减少垃圾产生,通过垃圾分类还能增强资源的再利用;最后,从精神层面分析,是提升国家文明和国民素质的有力举措。审题点审题点2:“但是褒贬不一的声音四起但是褒贬不一的声音四起”“褒贬不一”即对该项政策的实行有人支持,也有人持怀疑态度,本是利国利民的政策缘何出现不认可的声音,这就需要深入分析背后的原因。自然先要思考政策规定是否合理,接着政策的实行涉及到遵照执行的居民,也涉及执行政策的政府,因此可以思考居民自身的认识是否到位,思考政策实行中是否因地制宜,从这三个角度考生可一一展开分析。审题点审题点3:“请结合本地实际,谈谈你的看法请结合本地实际,谈谈你的看法”题中的“本地”即为所报考岗位的省
3、、市,本题为贵州省考正安市的面试真题,考生在作答中可以结合贵州省情或正安市情。既可结合本地推行垃圾分类取得的成果谈意义,也可结合本地在政策推行中存在的不足谈问题,还可结合当地关于垃圾分类的相关政策谈对策。当前贵州省正大力开展生活垃圾示范试点建设,在党政机关、学校等公共机构率先推行生活垃圾分类,还有黔西南州建设兴义市桔山片区生活垃圾分类示范片区等本地举措,都可将其融入对策中进行作答。因此,本题的思路可以是:点明意义分析原因提出对策。正确示例正确示例目前,各大城市陆续实行垃圾分类政策,一是能有力破解当前各大城市“垃圾围城”的困局,有效改善城市的人居环境,做实城市的“里子”;二是能从源头减少垃圾污染
4、,降低垃圾处理成本,通过回收利用有效节约资源;三是自觉垃圾分类是公民文明素养提高的标志之一,将有利于提升国家的文明程度。然而,对于本该是利好的政策,却存在着褒贬不一的声音,究其原因:第一,政策规定不合理。一方面,分类标准复杂,尽管各地持续发布垃圾分类标准和分类宣传图解,但民众难以在短期内学懂弄通名目繁多的分类规则。另一方面,各地纷纷制定本地的分类政策,标准难统一,民众难分辨,政策难遵循。第二,居民认识不到位。部分民众未正确理解垃圾分类的意义,认为垃圾分类是政府的职能,个人参与与否影响不大,垃圾分类也只是喊喊口号,一时之热,最终将会流于形式。第三,政策执行不灵活。一方面,政策执行过于僵化,部分城
5、市明确限制了垃圾丢弃的时间段和地点,给上班族和行动不便的老人带来了诸多不便。二是惩处过严,试图通过简单易行的“高压”处罚政策,在短期内扭转公众习惯,导致公众难以接受。垃圾分类重在习惯养成,绝非“一蹴而就”,一朝一夕难以改变,只有让环保理念成为公民自觉,才能收到长久之效。第一,科学合理制定政策。要统筹推进城市垃圾分类政策的制定,结合各地城市生活的共同特点和常见垃圾种类,制定符合居民生活习惯、标准统一、易于遵循的科学垃圾分类规则。第二,充分调动分类积极性。采取激励机制,吸引公众参与,培养自觉分类习惯。如推行 “积分制”规则,根据垃圾重量和分类质量给居民的电子账户充入积分,兑换实物礼品,调动居民的分
6、类热情。第三,灵活推动政策落实。对行动不便的老人,社区工作人员可上门拿取;对上班族,可在夜间延长投放时间;对基础设施齐备、易于推行的地区“先分起来”,形成典型示范;对推行有难度的地区设置处罚缓冲期,初期分类错误及时给予提醒和引导。当前我们贵州省大力开展的生活垃圾示范试点建设,及黔西南州建设兴义市桔山片区生活垃圾分类示范片区正是典型示范的工作样本。题目二:高密民宿招聘面试题库及答案编号:58d930c780a64971e1a50dfad7fd4d2e2022/12/10第1页,共5页题目二:蜡烛嘲笑火柴的力量小,说火柴只能照亮一点地方,而且一会儿就灭了。火柴说,不是我你怎么能点燃,照亮更大的地方
7、呢,请结合公共服务工作中谈谈具体的启示。专家审题专家审题审题点审题点1:“蜡烛嘲笑火柴的力量小,说火柴只能照亮一点地方,而且一会儿就灭了蜡烛嘲笑火柴的力量小,说火柴只能照亮一点地方,而且一会儿就灭了”蜡烛嘲笑火柴,说明蜡烛比较傲慢,不谦逊,联系到公共服务中,有些工作人员对待群众是不谦虚的,而这种做法是要不得的,会引起群众的不满;火柴虽然力量小,但是火柴为了点燃蜡烛,也奉献了自己,这种精神是值得点赞的,由此,我们也可以想到为民服务鞠躬尽瘁的先驱们。审题点审题点2:“火柴说,不是我你怎么能点燃,照亮更大的地方呢火柴说,不是我你怎么能点燃,照亮更大的地方呢”火柴的话颇有道理,火柴和蜡烛,各自有各自的
8、使命,各自有各自的用途,联系到我们的公共服务,公共服务中的每个机构,都有自己的职责,他们共同努力,才能发挥最大的效用。火柴负责点燃蜡烛,蜡烛负责照亮世界,这让我们有一种薪火相接的感觉,正是因为这种接续,才有了光明。联系到公共服务中,正是有了一代代工作者的持续努力,才有了我们工作的不断进步。审题点审题点3:“请结合公共服务工作中谈谈具体的启示请结合公共服务工作中谈谈具体的启示”题目的问法比较新颖,且明确告诉我们要结合公共服务工作,那究竟什么是公共服务工作呢,即满足大众生活,生产,娱乐等需求的服务,即强调政府的服务性。所以,我们在论述的时候要扣着这一主题,不要偏题。正确示例正确示例蜡烛和火柴的故事
9、,让我受益匪浅,结合公共服务工作,主要有以下几点启示:第一,只有奉献精神,才能做好公共服务工作。不管是蜡烛还是火柴,都是燃烧了自己,奉献了自己,才会照亮这个世界。这就告诉我们只有拥有奉献精神,才能做好为民服务的工作。石家庄的片儿警吕建江,职务虽然不高,但是却一心牵挂群众,把群众的诉求当做是自己的事情,建立了河北省第一家网上警务室,讲述自己的工作、生活,发布预警信息,讲解防范知识、刊登失物招领信息,进行警民互动等;24小时不下班,为民众排忧解难,不管刮风下雨,哪里有困难,哪里就有老吕的身影,吕建江先后荣获多项荣誉,但是也因此,积劳成疾突发心脏病去世,年仅47岁,他就像蜡烛和火柴一样奉献了自己,成
10、为了每一个公共服务者的榜样。第二,只有各司其职,才能让公共服务发挥更大的效用。蜡烛能够燃烧的时间更长,照亮的地方更大;火柴能够点燃蜡烛。所以说,火柴跟蜡烛由于其性质不同,发挥的作用也是不一样的,公共服务的各个机构也要发挥各自效能。近来我国推行的国家机构改革,对多个职能机构进行重组。这正是根据我国当前形势的新变化,为提高政府部门工作效率,优化各部位的职能分工,做出的创举。通过机构改革,完善了党政机构布局,解决了一些领域党政机构重叠、职责交叉、权责脱节等突出问题,形成适应新时代发展要求的党政机构新格局。从而避免了政出多门、责任不明、推诿扯皮的问题发生,从而提升公共服务的效率。第三,做好公共服务,要
11、有薪火相续的使命感。火柴燃烧了自己,点燃了蜡烛。蜡烛继续照亮这个世界,火柴和蜡烛以生命延续的方式,为这个世界做着贡献,公共服务亦当如此。从新中国建立之日起,到如今社会主义进入新时代,一代又一代的共产党人,公共服务者在自己的岗位上兢兢业业的服务,前仆后继,薪火相续,做好自己的本职工作,也正因如此,才让我们国家能够一步步地稳步前进,才有了现如今我们国家的辉煌成就,才让我们的祖国能够屹立在世界的东方。公共服务工作事关民生,关系到民众的切身利益,只有做好公共服务工作,才能够赢得群众的满意。所以,这就要求我们每个公共服务者,要甘于奉献,兢兢业业,勤勤恳恳地为民服务;要求我们每个部门,做好自己的分内职责,
12、形成合力;要求我们一任又一任的公共服务者,扎实推进,前仆后继,也只有这样,才能做好公共服务领域的各项事务,最终实现我们伟大的中国梦!题目三:你刚进单位,领导让你组织一个新人的培训会。你怎么组织?专家审题专家审题这是一个培训类的组织管理题目。我们要结合自己新人的身份去筹划此次培训,并充分把握新人的特点、单位的需要等去确定此次培训的形式、内容,确保取得实效。下面我们具体分析一下:审题点审题点1:“你刚进单位你刚进单位”这是你的身份定位,一个单位的新人。新人往往意味着对单位的工作内容、工作环境、工作人员等都不熟悉,比如谁有什么特长、什么优势、在工作中处于什么样的职务等,所以迫切地需要互相增进了解,同
13、时,也要尽快熟悉工作要求,以便更好地开高密民宿招聘面试题库及答案编号:58d930c780a64971e1a50dfad7fd4d2e2022/12/10第2页,共5页展工作。这里,具有一个清晰的自我定位和良好的工作态度是十分必要的。审题点审题点2:“领导让你组织一个新人的培训会领导让你组织一个新人的培训会”这是工作的内容,这句话不长,但给出的内容却很丰富。工作内容是组织培训会,培训对象是“新人”,获得的权限是“组织”。在培训的相关要素上,要有合适的场所,被培训人员和培训师,培训的形式和内容等等,这些要说清楚。在自己的身份定位上,组织和负责具有一定的区分度,组织更侧重于工作的实际操作,但不一具
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