暑期销售部薪资制度.doc
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4、售部薪资制度)目的:为了广大学生提供勤工助学的机会,同时为了提高公司效益和员工的积极性,明确销售人员收入待遇特制定以下规范:适用范围:人和传媒销售部暑期兼职团队一、员工须知1、 新员工在进入公司7天为公司考察期,在考察期间公司有权利进行是否留用,如果在考察期内自动提出离职,公司一律不予工资结算;2、员工离职需提前15个工作日,报请业务主管,需销售总监批准同意后方可离职;二、员工职位说明1、根据业绩情况,业务员分四个级别标准:一星业务员、二星业务员、三星业务员,业务主管。三、业务晋升1、业务员的工资和本月度的销售额成正比,当月有业绩、当月底薪提高,当月的业务职位就有晋升的机会;2、业务员在本月度
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