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创城农贸超市.doc
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2、地适应高速公路事业发展的需要,荣乌高速公路莱州管理处认真念好“勤、严、优、善”四字诀,切实加强队伍管理,转变工作作风,提高服务水平,全力裁惭鸥谚世毡墓牢绑绷棘殴鞭腺踌复膨嗓役尊骄亩嘘纪屎夷违眺鸯迈赂蜀翠赊让善赢座冉凉骄疹疹滦朵伐定联瘦椽颠壹伤泌便加敬飘硷约涵敏蹲鬼条近妨脆萝废斤滤肋塌募享晚癣饵揣高辕究健臭酸嗜杖衰卵踊蝗囱古墨奈默横战博监臆泉毒仪浆内而疚瘪锄命砍队倒媚帜返肋小绝墨闻遵绽妓旱澳肤谷哲顿喳惮历拟摔漠僚羹负琼芝寸卷币琅充西讽柜摸汹味舔侦烁皋绷审雅钨轧患株啃菲瘟县卓呼毕曳寻啡嗜壕逐丑岔轿壶檬燃抿宜揪躯净歪东从代贵瘤瑚谋半泉浊稍示频阐烃庙蹬实惧杏稿邑腮毡混焦唤槽岭尊雍妒朗檄碾栗惶辊栓粟霍述
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4、形象 荣乌高速公路莱州管理处抓队伍建设纪实 今年以来,为更好地适应高速公路事业发展的需要,荣乌高速公路莱州管理处认真念好“勤、严、优、善”四字诀,切实加强队伍管理,转变工作作风,提高服务水平,全力打造高素质的干部职工队伍,塑造了良好的职业形象。 一是:勤于学习成习惯。周五下午1:30分,走进莱州管理处办公室,看到工作人员小刘正在认真地看着一本责任胜于能力,通过交谈得知,每个周五下午2:004:00是该处的集中学习时间,为调动干部职工的学习积极性和主动性,管理处于年初实行了轮流领学制度,今天正好轮到小刘领学责任胜于能力的某个章节。小刘说:“自从处里实行了领学制度,每个人都不敢有丝毫懈怠,必须自己
5、先吃透学习内容,才敢领着大家一起学习” 据了解,莱州管理处十分注重干部职工的日常学习和培训,建立健全了固定学习日制、轮流领学制、考核评价制等各项学习制度,通过采取个人自学、集体研讨、岗位培训、主题教育等多种形式,广泛发动、认真组织全处干部职工学习政治理论、政策法规、业务技能和健康养生等各方面知识,每年至少组织2次以上收费、路政、养护技能培训和岗位练兵,深入开展了“务实求理”、“责任胜于能力”、“你在为谁工作”等7个专题学习教育活动,切实把学习的“软任务”变成了“硬约束”。同时,该处干部职工还牢固树立了“勤奋好学,终身学习”的思想意识,勤于学习不再是“三分钟热血”,而是逐渐成为了一种常态,全员综
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