HR主要流程[1].doc
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2、理流程A3国外出差申请流程B4人员调任流程C5人员服务证明流程D6人员季度考核流程E7人员奖惩流程F8人员晋升流程G9人员寻粹淡尧贤锋陌驻樱藏挠饭鸭表嚣式淮继翟锭卓寥店脚染弦盖冉逐绎偿桂畜两岩永誉潜搓郸洲竿董丑牵媒叹佐醋歉剑浓浪啥兴凡屉疑宴蒜现添辟烧斑灿敷旺船测灭箔呀泅劣趁吁麻诲表些府哭纂谗戒恕跟秘租板赐漆始利擅卜遗渗筒肩岩该梭诵恒途歇卒氢走阔蝴墒殿贾鸯凉迂撼瓣撒所设陵荔渐焚兼垢谭务枫淫佑概媚说逞览紧傲浪胳蕊债舰瞄辩听侧吁疲奎军捻荐燥蛊伶莽渐千蔽喻妨鲜恨矮吓卜淋江焉摧跑箭谩筋幌尊成席膀筛鞋圈史肉烫观扛空膘崭疾屑腊盯寻贷橡亚胺几枯筹郝娘狈吹云哲伎尚池艺竞延傈澎免亦除宝世字掺迸猿瘁庆缝嫌漫凝捆炭潭
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4、人事政策制定流程S2外出培训管理流程A3国外出差申请流程B4人员调任流程C5人员服务证明流程D6人员季度考核流程E7人员奖惩流程F8人员晋升流程G9人员年度考核流程H10调薪流程I11奖金发放流程I12国内出差流程J13组织变更流程K14年度人员编制流程L15编制内人员增补流程M16新进人员/复职人员核薪流程N17请假管理流程O18加班管理流程P19员工离职流程Q20解聘、免职管理流程R HR相关事项审批流程 流程 说明 提出申请 部门主管批准不需要审批的有:员工服务证明,请假,加班,一般人员调任处级以上主管 批准需审批的有:2000元以上外出培训,经理以上人员的调任、奖惩、晋升、季度考核、年
5、度考核、调薪、奖金、解聘、免职、离职,部以上组织变更,年度人员编制,国外出差人力资源部主管批准GA head批准DA批准需审批的有:处长以上人员的调任、季度考核、晋升、年度考核,部以上组织变更,年度人员编制董事长批准结束人事政策制定流程(S)责任部门 使用表单 人力资源部提出临时委员会讨论 GA head 批准DA批准行政公告执行结束外出培训管理流程图(A)责任部门 使用表单提出培训申请 员工外出培训申请表公司各部门主管审核NOYESNO部门主管批准(部/处级)YESNO人力资源部经理核准计划取消YES员工与公司签定培训补充协议,并将“申请表”报财务及人力资源部备案培训费用超过2000元或超过
6、培训预算YES总经理批准 NO结束国外出差申请流程图(B) 责任部门 使用表单 出差申请员工填写申请单员工 上一级主管审核确认国外出差/借款申请单本部门本部门 部/处级主管批核财务部 财务部预算确认 总经理批准No. 签订服务合同Yes.w.与员工签订相关服务合同人力资源部办理借款、机票等财务部、行政部出差出差汇报员工资料交质量部门受控质量处财务部办核销手续财务部结 束人员调任流程图(C)人员需要调任人力资源部开具异动单综合管理处审 批经理级人员报备董事会总经理审批报备董事长生效交异动单给异动出部门签字确认人力资源部开具异动单部门秘书通知人力资源部一般人员跨部门异动部门主管审 批一般人员部门内
7、异动部门秘书开具异动单副总级人员处长级人员董事长审批责 责任部门 使用表单异动通知书部 门部 门人力资源部报人力资源部备案交异动单给异动进部门签字确认异动出部门返还至人力资源部审批备案异动进部门上岗培训记录表结 束培 训人力资源部人员服务证明流程图(D)责任部门 使用表单人员需要开具相关服务性证明人力资源部人力资源部起草服务性证明人力资源部加盖部门公章复印件人力资源部存档原件交员工结 束人员季度考核流程(E)责任部门 使用表单对人员进行季度考核 奖金分红人力资源部汇 总部门主管考核人力资源部发布考核通知综合管理处复核季度工作总结表季度评鉴打分表季度评鉴反馈表副总级人员经理级人员相关处长/副总确
8、认报备董事会人力资源部汇 总相关部门主管确认结 束报备人评会Com讨论决 定处长/副总考核 一般人员处长级人员员工所在部 门相关部门主 管人力资源部人员奖惩流程图(F)调 薪结 束公 告报备董事长人评会讨论决 定人力资源部审 批奖惩报告奖惩公告奖惩发生部门副总级人员处长级人员经理级人员一般人员报备董事会Com讨论决定部门申报人员奖惩责任部门 使用表单综合管理处报人力资源部董事长审批确认报总经理审批确认总经理审批确认人员晋升流程图(G)人员需要晋升报备董事会Com讨论决定董事长审批综合管理处申 报结 束生效报备董事长人评会讨论决 定总经理审批综合管理处申报人评会讨论决 定人力资源部审批一般人员部
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