招聘审核岗位面试题目及答案.pdf
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1、招聘审核岗位面试题目及答案题目一:节假日实行高速免费政策,但是会造成交通拥堵,因此有专家建议取消这一政策,对此你怎么看? 专家审题专家审题本题属于社会现象类综合分析题目,现象是节假日高速免费但易造成交通拥堵,观点是专家建议取消这一政策。节假日实行高速免费政策其目的在于让利于民,专家提议也是关注民生的一种表现,因此可以先对两者的初衷予以肯定;接着分析造成拥堵的原因,论证专家建议是否可行;最后给出合理化建议。具体如何作答,接下来结合题干展开具体分析。审题点审题点1:“节假日实行高速免费政策,但是会造成交通拥堵节假日实行高速免费政策,但是会造成交通拥堵”这句话给出背景。我国节假日施行是一项具体的政策
2、,对于国家政策来讲,其初衷和目的往往是好的,对于本题中涉及到的政策,其目的在于方便人民群众节假日出行,是让利于民的一种具体行为,因此对于其目的,我们要予以肯定。而造成交通拥堵,说明政策在施行过程中出现了问题,我们可以分析造成交通拥堵的危害,如延缓出行效率,占用应急车道导致抢险困难等。这些危害也是专家之所以提出取消的原因。审题点审题点2:“因此有专家建议取消这一政策因此有专家建议取消这一政策”这句话给出观点,基于节假日高速免费造成交通拥堵的现象,专家给出了取消政策的建议,我们需要分析这一建议的合理性。一方面,我们需要先来思考节假日高速免费和交通拥堵之间的关联性,是否取消免费,即可解决拥堵。事实上
3、,由于人民节假日时间充足,出行需求旺盛,即使取消免费,高速也极易发生拥堵。而且作为一项国家惠民政策,贸然取消也会损害政府形象。因此在答题中我们可以持有否定的态度,并对其展开分析。另一方面,我们也需要深入思考,如何才能有效解决节假日高速拥堵的问题。如先从顶层合理设计,再利用科技提供保障,最后能引导居民合理出行,彻底解决节假日高速拥堵的问题。综上本题的答题思路为:首先,肯定政策制定及专家提出意见的初衷;其次,分析高速拥堵造成的危害;再次,论证专家提议是否能有效解决节假日高速拥堵的问题;最后,给出合理化建议,说明如何能在让利于民的基础上,解决节假日高速拥堵的问题。正确示例正确示例节假日取消高速收费,
4、是我国政府让利于民的一种具体体现,旨在减轻居民节假日出行负担,缓解居民出行压力。而针对节假日高速拥堵的情况,专家提出建议取消高速节假日高速免费政策,是其关注民生问题的具体体现,我们应该为其初心点赞,但是对于这个建议本身,我不能认同。毋庸置疑,节假日高速拥堵令人深恶痛绝。一方面,高速拥堵严重降低出行效率。面对节假日高峰出行,部分高速公路通行能力和服务水平难以满足群众需求,极易造成拥堵。严重降低了群众出行体验,同时加大了物流、货运等行业的边际成本。另一方面,高速堵车往往伴随着应急车道被占用,一旦工程救险、消防救援、医疗救护等紧急公务车辆被堵,就会延误救援时机。但是,如果“一刀切”的取消节假日高速免
5、费政策,难以解决根本问题。其一,节假日高速收费无法避免高速拥堵。虽然高速免费容易吸引一些“无效出行”,但由于群众平时缺乏走亲访友、短途旅游时间,在节假日期间时间充沛,出行需求旺盛,即使高速收费,选择高速出行人数依然较多,难以有效避免高速拥堵问题。其二,违背国家让利于民的初心,加重群众节假日出行负担。节假日高速免费是国家减轻群众节假日出行负担的利民举措,取消高速免费,加重群众出行负担,也违背了政策初衷,损害政府形象。因此,要解决节假日出行拥堵问题,不能因噎废食,要在还利于民的同时,提出科学有效的方法。第一,导向明确,方案合理。要以还利于民,服务人民为导向制定政策。在继续落实好节假日免费出行的基础
6、上,根据一年实际情况,科学研判,确定放假时间,并做好公示公开,引导居民合理计划节假日出行。第二,引入科技,提升服务。一方面,根据往年节假日高速拥堵情况,对易拥堵路段进行修缮,拓宽路面,完善设施。另一方面,与高德、百度合作,及时播报高速路况信息,做好车辆分流,结合实际情况推荐高速公路或者省级道路。第三,社会共治,优化方法。一方面,杜绝无效出行,利用好三微一端媒介,与各大景区合作,发布历年每月接待游客人数及高速通行人数等,引导居民合理安排出行时间,避免扎堆。另一方面,探索其他的免费出行方法,比如可以向各车主发放免费券,根据需求选择免费出行日期。题目二:招聘审核岗位面试题目及答案编号:e0e7742
7、37b9dce43886d234b01d44caa2022/12/3第1页,共5页面对群众的急难愁盼问题,基层公务员要有想干事的自觉,要有能干事的能力,要有敢干事的勇气,谈谈你的理解。专家审题专家审题本道题属于态度观点题目,需要考生结合题干对于基层公务员的要求谈理解,具体可以按照“提观点、重分析、抓落实”思路作答。下面结合题干进行具体分析。审题点审题点1:“面对群众的急难愁盼问题,基层公务员要有想干事的自觉,要有能干事的能力,要有敢干事的勇气面对群众的急难愁盼问题,基层公务员要有想干事的自觉,要有能干事的能力,要有敢干事的勇气”题干明确背景是面对群众急难愁盼问题,因此在论证时候要结合基层干部与
8、群众平时打交道的实际情况进行作答,比如群众的家庭纠纷、邻里纠纷、村际纠纷,亦或是党委政府关于房屋安全、改水改厕等政策的落实情况。另外,题干给出三个并列的关键词,其一,想干事,指的是一种思想自觉,要主动积极作为,变“要我干”为“我要干”;其二,能干事,指的是有本领、能力做事,克服干事创业“能力不足”“本领恐慌”的问题;其三,敢干事,指的是有勇气,敢于担当作为,更好贡献自己的力量,助力基层治理。审题点审题点2:“谈谈你的理解谈谈你的理解”这是设问要求,要求考生谈谈自己的理解,首先,考生可以在开头明确表态,这句话有一定的道理,十分认同;其次,可以就审题点一中提到的“想干、能干、敢干”这三个方面进行道
9、理论证和举例论证;最后,结合自身谈落实:其一,要提高思想自觉,需要加强对优秀典范人物学习,迸发想干事的积极精神状态;其二,要增强干事能力,需要加强业务学习,以及向领导同事请教,提升自身工作经验;其三,要增加自身干事的勇气,需要敢于担当作为,主动深入基层走访,帮助群众化解难题。因此,本道题的答题思路是:首先,明确表态,十分认同;其次,从“想干、能干、敢干”这三个方面进行论述;最后,结合自身谈落实。正确示例正确示例题干表明基层公务员面对群众急难愁盼问题时需具备的态度、能力和素质,我十分认同。首先,想干是干事的前提。基层公务员要想干出让人民满意的业绩,离不开想干事的内在自觉,变“要我干”为“我要干”
10、。这让我想到2022年以来,基层干部把实施乡村振兴战略作为重大政治任务,聚焦新冠疫苗接种、助农抢收、房屋安全、改水改厕等工作,倾情倾力办实事,切实解决群众的急难愁盼问题,不断增强群众的幸福感、获得感、安全感。其次,能干是干事的保证。基层问题繁琐复杂,从群众的家庭纠纷、邻里纠纷到村际纠纷,从修桥、筑路等基础建设到医疗、教育等社会建设,都需要基层干部去协调。只有增强业务能力和本领,才能克服干事创业“能力不足”“本领恐慌”的问题。反之,如果基层干部自身知识结构单一,能力不够高,将会在一些急愁难盼问题的处理上力不从心,不能有效应对复杂局面,最终导致群众的不满和指责,失去群众的信任和支持。再次,敢干是干
11、事的底气。遇到群众棘手难办事,基层干部只有在各项工作中做到敢担当、勇担当,才能更好贡献自己的力量,助力基层治理。这让我想到现在存在的“基层闲人”现象,有的基层干部觉得晋升无望,只想“平平安安占位子,浑浑噩噩混日子”,面对工作推三阻四,面对任务能躲就躲,面对难题避之不及,导致基层作风懒散,影响群众难题解决。民生无小事,枝叶总关情,基层干部要践行以人民为中心的发展思想,起而行之、有所作为,用心用情用力解决群众急难愁盼问题。一是加强政治学习。通过党史学习教育常态化制度,以及向“最美公务员”“时代楷模”学习,迸发想干事的积极精神状态,立足岗位为民服务。二是加强业务学习。认真学习并准确理解上级政策的精神
12、实质和主要内容,将其和基层实际相结合,同时向领导、同事学习与群众打交道的方式,总结解决基层复杂问题的经验。三是敢于担当作为。经常深入基层实地走访调研,主动发现百姓反响强烈的难点、堵点、痛点问题,敢于接烫手的山芋,帮助群众协调问题、化解矛盾,真正维护人民群众的利益。题目三:你单位要开展“不忘初心,牢记使命”的主题教育活动,如果由你去负责调研了解开展的情况,调研完要向领导提出一些建议,你会怎么做?专家审题专家审题本题让我们对主题教育活动的开展情况进行调研,属于一道组织管理类的题目,可以按照“前期准备、中期开展、后期总结”的思路展开。注意这里的要求有些特殊,调研完后要提出一些建议,这里的建议可以放在
13、后期总结部分展开来讲。审题点审题点1:“你单位要开展你单位要开展不忘初心,牢记使命不忘初心,牢记使命的主题教育活动,如果由你去负责调研了解开展的情况的主题教育活动,如果由你去负责调研了解开展的情况”招聘审核岗位面试题目及答案编号:e0e774237b9dce43886d234b01d44caa2022/12/3第2页,共5页这里让我们调研主题教育开展的情况,那在开篇部分,可以先做好调研的准备,比如了解单位开展的活动的频率,主题教育的文件要求等。接下来可以分析如何调研,这里可以采用调研主体+调研方式+调研内容的方式展开。涉及的主体可以包括本单位的工作人员、群众等审题点审题点2:“调研完要向领导提
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