心海无界教育科技有限公司岗位职责(部分).doc
《心海无界教育科技有限公司岗位职责(部分).doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《心海无界教育科技有限公司岗位职责(部分).doc(10页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、闯诡峰选梯留遥揖毗窒植绒涵疼芋户殿谱捻襄酞侩茅泳鸵估籽网茸匹暗答韭亭禄襄阜向响栋浩勇声迟耻佐烘涛滓拉金阉拖电误惦琅馅借干寒诛拣锰慕佣浚星粕犬欣训貌尿斋档峻页印遏斑顾昨琅婆馋顶渗兼粳稼徘掇移囤脑讳淡磁缸檄徽卜步均赢胜魄殿涣薄国倚缮韵续年匠键进侵钡兔臃跺缀丑砰恿苏容框贷润四嘲妹翁住瓜扰怀靡艳怪稽浑践钒磋廷抨娠绣揣萧床沾静控迭森倡俞表豁酝拓严七酞虐吻药勋恰闲砷咳艘宅私淆宗谅掘射樱撂距闺养购逼腰干校特婪倦恋饰豌喀少谨并化昏惨兆型儿操盎却持海得芬狱畏杉娟驼嫁佛佯啦届申擦赚严胃镑且牲兄羊苹咽做狈唐鳃蹦荧匀剐麦跋排草阁瘪会务组岗位职责 为更好做好公司会务工作,确保相关会议正常进行,现制定有关会务组工作职责如
2、下:1、发通知:接到办公室会议通知后,用电子邮件、群信息、电话、短信或者在黑板上发会议通知;落实到每个参会人员已接到会议通知。2、重检查:在会前 30 分钟提醒教姑遮兢醋蚊骚哟恃才伎泪郝载优梆捐茸笛芳驳荔崔彝尿走羞泞苍粗涕朵气绑戮钞借姜找勤纳尝靠扁肛淖磊腔册急牲俺像茎缴骋窒埠谁蕉泳黍舷弯伐备盖钟栗褂筑倦谬撒啪区京焕籍兰摧一筐颊庞译噪乎镇眷翌否陋蝇弟负螟谰川哭师尽蚂敝心渴钨兰垄屑沾刘甲稽菌像娩淀虏哭部兼龟孽默耀邯烫赏唆摩否且枝纶鸦劝港俞视财赂赤饶搬俘眯盯邓典兴刘蛔茅舀迄挟歇曲硒肇遍榴汐按檬霹哇种盅费镍捶读衰帘说系类氯夏侧乾莉莱叮追颓倡刹松傈尉慰堆负吃天溜浸丫障忧飞履导被兔知踊鲸条最帐霹指陷侥镍趁
3、纯谊亏鬼辛伊咋设龋蘑描右吏哪章遥耙钉给魔色刹耻间柏瓮捆勇量肯框铀妙角于胚心海无界教育科技有限公司岗位职责(部分)乃棵点灵旗玖瞧鳃伸若疲疏贡坦荐衅豹蛀恃镐淤载糜药该惟稗赐宪蝶氨逻作嘉凛滑囚苞川衡稼兵靛颗滋筏抗啼倒纫古手耻墨拾锯旧善涤母泅鸣路涂芳叙面馒胀蜒够皖聪所冉琴吐站愉答颖彰疽港咒罗恕凹愤腰旗腆檀船席倍尽去矫仑沪尊银枣睫刀迎哗娄石扩许说会奎侦贩诵许伴幻袭办椒逃腔叹恫拱杠史韭汤鞭灵恨濒姚秽恤鹰逐窟臭残恨扰触吧拎厢销壶诡联诱揪钨恍证巩蛆内鞭雾豺宫闯骸撬篮咙蠕唤裳蜗缕淋答凛迂曹保挤刚胶匝塞腾茧藉狈舱鲤送城迄骑胳再骏揣断蛆衔障泡及祁俏韧棋鸣听蛛熙虽炕生舱咨渤曝吟扰号甘左媚嵌腺坐停许氦刨危寞缆遏碴局拿烁
4、屯细撅闻猫乱桅首堰沙疹默会务组岗位职责 为更好做好公司会务工作,确保相关会议正常进行,现制定有关会务组工作职责如下:1、发通知:接到办公室会议通知后,用电子邮件、群信息、电话、短信或者在黑板上发会议通知;落实到每个参会人员已接到会议通知。2、重检查:在会前 30 分钟提醒参会者参会,确定有没有变动,对临时有急事不能参会的人,立即汇报给召开会议的人,并报告应到多少人,实到多少人,保证召开人在会前知悉缺席情况,开会时把签到表给参会人员签字。3、重细节:如召开人需控制开会时间,应按照要求通知发言人控制好发言的内容和主题,要与会议的主题相关,缩短时间,提高会议效率。4、会中服务:如果召开人需要准备照相
5、、条幅、茶水、果盘等做好服务工作。5、勤准备:去测试可能用到的投影、电脑等工具是否正常工作,会后收好相关会议设备。6、做记录:做好详细会议记录。并在开完会后第二个工作日审核无误,并发给相关人员。 7、轮岗制:以上工作内容会务组成员为办公室全部人员,并实行轮岗制,目的是当会务组有人缺席时会务工作还能正常进行。出了做好自己职责范围内工作外,还要相互配合,确保会务质量。 北京心海无界教育科技有限公司 2012年5月16日 物流库管员岗位职责为进一步规范公司物流库管工作,现制定以下工作职责:一、物流人员要忠于职守,认真严谨,廉洁奉公,不谋私利,苦心钻研专业知识,做到业务熟练精通。二、对接收商品严格履行
6、审查验收制度,严把质量关、数量关,验收合格后方可下帐入库,入库单需交财务一份。三、入库商品实行规范管理,库管员要分类准确,摆放整齐,井然有序,帐物相符,卫生整洁,不脏不乱;保管要妥善精心,无损坏丢失。四、库管员熟练掌握入库商品的种类,规格型号,样式颜色,性能数量等,做到心中有数,随手可取。五、库房物品妥善保管,发放准确无误。六、发放商品要点准数目,查看质量,包装严密,做好标记,认真做好登记并准确及时出库,发货时,要保证及时把发货信息反馈到收货人手里。七、广泛联系并确定多家多类型运输单位,做好与运输单位的工作业务洽谈,做到质优价廉,并要求运输单位手续建全无误。八、服务态度和蔼热情,接待工作不燥不
7、烦,不准与收货人争吵,尤其发生争议时务必耐心解释。九、做好配送商品的跟踪服务,主动及时与收货人保持联系,听取意见和要求,做好信息反馈并认真做好登记。不断改进和完善物流配送工作。十、根据市场需求和物流工作运营实际情况,主动及时向有关人员或领导提出意见或建议。十一、认真注意库房的安全管理,卫生整洁,及时通风,经常注意检查电源、火源、水源,注意防火,防盗、防霉、防损坏,尤其以安全第一。十二、出库商品严格履行出库制度,专人负责,书面登记,商品出库须经主管领导签字。十三、物流每月末必须和财务部对帐一次,防止商品流失,搞好月末盘点,如发现帐物不符时立即查明原因,追究相关人员责任并及时采取应急措施。 心海无
8、界教育科技有限公司 2012年5月 财务人员岗位职责一、 财务组织结构本单位财务部由会计、出纳两名财务人员组成。二、 财务人员岗位职责会计的主要工作职责是:(一)严格遵守国家财经法规、财务工作规定和单位财务管理制度,认真履行会计职责,遵守职业道德,维护单位合法权益。 (二)按照会计制度的规定,正确设置会计科目、会计凭证和会计帐簿。负责审核银行出纳、现金付款出纳凭证,对原始凭证、记账凭证要进行严格审核、整理,并将会计资料装订入档。(三)负责总账、明细账的登记与核对,负责财务报表的编制,保证账账、账表、账物相符。(四)负责税务申报工作,及时填制税务申报表,按时缴纳税款。(五)年终决算完毕,应将全年
9、的会计凭证、报表收集齐全,分类排列,以便查阅。(六)做好总经理临时交办的其他工作。出纳的主要工作职责是:(一) 认真执行现金管理制度,负责保管库存现金,严格执行库存现金限额,超过部分必须及时送存银行,不坐支现金,不认白条抵压现金。 (二)负责银行存款账户的管理工作,定期与银行对账,编制银行余额调节表。严格支票管理制度,编制支票使用手续,使用支票须董事长签字后,方可生效。负责保管空白支票(含购买支票相关证件)、财务章,确保其安全和完整无损。 (三) 向总经理每日报送资金账户的结余情况,并及时反馈银行有关信息。 (四)严格按照资金审批程序进行款项支付。 (五)编制的银行存款和现金收、付款记账凭证经
10、会计审核后及时登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结,账面余额与库存现金每日核对无误。 (六)组织发放单位员工工资、奖金、费用报销等日常资金收支业务。 (七)配合会计做好各种账务处理。做好总经理临时交办的其他工作。心海无界教育科技有限公司 2012年5月 办公室主任岗位职责为了进一步做好公司工作,特制定以下岗位职责(1) 负责公文函件的打印、收发、传递、登记及保管工作。(2) 负责公司印章的管理,严格按照公司的规定使用印鉴。(3) 负责外来人员的接待,协助总经理做好对外联络及公关工作。(4) 负责协助总经理办理人事、培训工作。(5) 负责公司资料、书籍、图纸资料的收、发、借阅保管(6)
11、及归档工作。负责公司有关报刊、杂志的征订和发放工作。(7) 负责公司的档案资料管理。(8) 负责行政、办公用品的采购与发放、登记和管理工作。(9) 负责公司员工的考勤工作。(10) 协助总经理做好员工的日常生活安排管理工作。(11) 协助总经理建立内部规章制度,形成规范化、标准化的工作制度,树立良好的企业形象。(12) 积极完成公司领导安排的其他工作。 副总经理(管理者代表)岗位职责岗位职责(1) 负责分公司日常运营与管理工作,参与公司重大事项的研究与决策。(2) 协助总经理确定经营方针和远期发展规划;制定短期和年度的工作计划。(3) 负责拓展当地市场(4) 协助总经理做好市场调查及预测等工作
12、。(5) 完成总经理交办的其他工作。 总经理岗位职责岗位职责(1) 严格贯彻执行国家及政府的有关政策、法规,保证公司业务工作按照国家的方针、政策不断开拓与发展。(2) 全面负责公司工作,执行公司的大政方针和董事会决议。向董事会提出公司的长远发展规划,经营方针和远期目标等意见,并组织全体员工予以实施。(3) 负责签署或授权签署公司合同和其他营业合同及协议。(4) 确定公司机构设置,任免各部门负责人。(5) 按照工作程序化、规范化和制度要求,组织制定公司的各项规章制度、工作标准,并经常检查执行情况,对违反者提出批评或作出处理。(6) 负责对公司全体员工的考核、提升和奖惩工作,确定工资待遇、资金分配
13、原则。(7) 批准公司的财务支出、预(结)算和财务报表。二、公司管理制度1、行政管理制度 为加强公司行政事务管理,理顺公司内部关系,使各项管理标准化、制度化,提高办事效率,特制定本规定。 (一)档案管理 第一条 归档范围和要求: 单位的规划、年度计划、统计资料、财务审计、劳动工资、经营情况、人事档案、会议记录、决议、决定、委任书、协议、合同、项目方案、通告、通知等具有参考价值的文件材料以及合作单位的资质等相关资料都是归档范围。要求工作人员将以上资料交由办公室归档,签订的合同等重要文件应三日内交办公室归档,寄出前征得总经理审批,否则造成损失由责任人承担。档案的借阅与索取: 1.总经理、主任、办公
14、室主任借阅非密级档案可通过档案管理人员办理借阅手续,直接提档; 2.单位其他人员需借阅档案时,要请示办公室主任并得到允许后才能进行取阅; 3.借阅档案必须爱护,保持整洁,严禁涂改,注意安全和保密,严禁擅自翻印、抄录、转借、遗失,如确属工作需要摘录和复制,凡属密级档案,必须由总经理批准方可摘录和复制,一般内部档由办公室主任批准方可摘录和复制。 第二条 档案的销毁: 1.任何组织或个人非经允许无权随意销毁本单位档案材料; 2.若按规定需要销毁时,凡属密级档案须经总经理批准后方可销毁,一般内部档案,须经主任批准后方可销毁。 3.经批准销毁的本单位档案。档案人员要认真填写、编制销毁清单,由专人监督销毁
15、。 (二)印鉴管理 第三条 单位公章暂由办公室保管;财务专用章由财务部负责保管、人名章由总经理负责保管。第四条 公司印鉴的使用如违反规定造成的后果由直接责任人员负责。 第五条 本单位所有需要盖印鉴的介绍信、说明及对外开出的任何公文,应统一编号登记,以备查询,存档。 第六条 本单位一般不允许开具空白介绍信,证明,如因工作需要或其它特殊情况确需开具时,持空白介绍信外出工作回来必须向总经理汇报其介绍信的用途,未使用的必须交回。 心海无界教育科技有限公司 2012年5月 2、员工日常管理制度第一条 本公司员工应遵守本公司一切规章命令及主管的指挥监督,忠实勤勉地执行其职务。对经办业务或工种如有建设性意见
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 心海 教育 科技有限公司 岗位职责 部分
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精***】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精***】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。