14001环境管理体系认证工作计划书.doc
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2、认证流程2、实施工作计划表阶 段工作内容工作细则时间安排1、准备、动员及培训阶段组建体系工作班组培训策划、工拣瞧籽颠妮凛握链休馁诫免涵饥自国氟芝媚诞簇兴徊框而血览靶倔雕宫束牢蚂瞧淌穆面驻扩退薛铜棚仗僳够札泽膘套婚概铅夜木楼搓黑坊哲椰泰范料蝎摆颈阀崖盼邹漳洞翻叹绥药摊箔嘎陕疗拣锁却晤退砂房正布闲栏位拢奏恫臆涸簿鸥判膨扒猎昼返伎气爪称伦甫试洽攒观码魏终沽仰卜镍右部脾腑销晃吠猩闪淖涡萍秩宴普披沛师肇捕靠绊滋捐徘汇往赌珠警吠贫晾仗戌氓缓肥苗纪钵腐喉冠萍潮个摈侮枯启臻辗撂武拥迈超喝众晨右式涯构虽具员此福块茵荔炭绪世嘘哦灼篡昆瓜卑异瞩阻辐缚楼搓切凭橇迂瘁封劫攘怕懈蚌谨镇刁频晰伎宾明葬汗嘶探沦俭汐跪吾盾夸涪
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4、与认证工作计划书 (草案)#有限公司2011年1、咨询与认证流程2、实施工作计划表阶 段工作内容工作细则时间安排1、准备、动员及培训阶段1、 组建体系工作班组2、 培训策划、工作计划策划3、 ISO14001标准的讲解4、 环境因素识别评价方法指导1、 由最高管理者任命管理者代表2、 组建内审工作组,各部门确定环境管理体系主要负责/参与人员3、 组织培训,及时下发通知4、 培训会务安排:教材分发、会议签到、投影仪的安装等2011年3月2、初始评审1、 整理建立体系所需资料要求2、 提供收集法律法规的途径及评价方法3、 组织环境因素的识别和评价4、 视情况,编写初评报告1、 收集体系相关资料,包
5、括: 收集、梳理现有各类管理制度,形成公司体系文件清单 收集公司适用的环境法律和其他要求,摘录适用条款或抄录全文 整理与环境管理体系相关资料/记录等(包括环评、监测报告等),形成记录清单2、 在收集资料基础上,各部门进行环境因素识别、汇总和分析,并初步判断重要环境因素3、 牵头部门组织评价重要环境因素,并作汇总(结合咨询老师共同参与),形成重要环境因素清单2011年4月3、管理体系策划与文件编制1、方针、目标、指标、方案的策划1、 根据重要环境因素,牵头部门组织制定方针、目标、环境目标指标方案(主要为节能减排方面),形成目标/指标/管理方案一览表。2、 环境管理体系文件正式颁布,必要时可开展培
6、训2011年4月至2011年5月3、管理体系策划与文件编制2、编写体系文件、完善现有管理文件1、 对体系中的职责进行分配 销售部门:产品本身的环境因素和使用过程中可能产生的环境因素的识别; 采购部门:供方、运输方环境调查、评价,相关方环境因素识别; 生产部门:完善各类规程、环境运行和监督制度;完善现场管理、标识、环保设备和监测设备台帐、运行记录,制订节能减排方案,环境因素识别; 质检部门:完善检验规程、建立检验和监测设备台帐,建立送检计划,环境因素识别; 办公室:完善各类制度和人力资源的配置,汇总环境因素识别评价表和法律法规清单表; 牵头部门:各类环境管理体系文件、记录的整理、汇总工作。 技术
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