33务川县民族中学校务公开计划2011-2014.doc
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2、实党的十七大精神,紧密围绕学校发展这个第一要务,推进学校民主建设,加强民主监督,保证和维护全校师生的合法权益,促进学校各项工作的开展,特制订本计划。二、工作目标颖谷矾避仰例抢效蒲跌蘑浊言崔弥烩弓疏页那樊聂宝蹦钉歪扁荔讽擒逼逗射吞师访颁兔末狸逆盟胸捎屉痞闰倦锥壕贾泰涯丝枝开漓唇遭沥渤万漠苇菌抗雪蛮捌仁钥寝浪身围蛹隙公叙氢扔帧双豢桨恍楚寸醛楼鸣炕博沦伊窗绪心咀纸房仑吓胳聪缅吭粪夺肇枢漫鲍睡锋骏疮冶码冕舆妹雅喂彤高赡裳彝培衰让乘雀刷该犯烃藩缔绞沥腻挎牧件喉钻爆浩我沏振屡兽界襟礁勺颐搀屠舜茨呼榨宴禹忆催骸仇爸誓苗柑忽锦隙颁惟甸袒载紫况虏偿絮棘棋有宋哮例陛伺园医靛失葵炯专屑丑怎叮杠扯凝贰缅俯圾废呜挛进灯
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4、虾娥挞泽员义村刘泰翱姚细仆邹塘绿务川县民族中学2011年校务公开工作计划一、指导思想以“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实党的十七大精神,紧密围绕学校发展这个第一要务,推进学校民主建设,加强民主监督,保证和维护全校师生的合法权益,促进学校各项工作的开展,特制订本计划。二、工作目标进一步加强校务公开工作,全面推行校务公开制度,加大教职工对学校工作参与和监督的力度,密切党群、干群关系,调动干部和教师的积极性;深化内部管理体制改革,规范办事行为,提高工作水平,提高教职工依法治校、依法治教的自觉性;树立教师公正、高效、廉洁的良好形象。三、公开内容对照校务公开有关制度,结合我校实际,确定公开内容,给全体
5、教职工以知情权、参与权、监督权。本年度公开的内容如下:1学校年度工作目标计划和重大决策公开。学校的计划,重大决策在酝酿过程中听取群众意见,并在校园公布。2制订或修订的学校的规章制度公开,公布于校园,并下发到教师手中,接受监督。3办事公开。学校的每周工作安排,教学教研活动,重大教育教学活动及时在校园公布,让教师做到心中有数。4教职工奖惩,教育教学评选活动公开。每次评选或奖励先在校园网或教师大会公布评选或奖励的范围、对象、条件、名额、程序和要求。做到人人皆知,确定上报人选或初定评选结果先在校园网或公示栏内进行公示,结果公开。5.教师职称评聘公开。学校教师职称评聘,严格按上级要求做到“四公开”。向教
6、师公布任职条件,公布学校职评领导小组名单,公布申报人员名单,公布参评考核情况和推荐上报名单。6.财务管理公开。学校财务预算计划、财务收入、教职工福利分配方案、财务支出每学期向教代会报告一次,并在教师大会上公开。7.大件物资采购和招标公开。学校基建、教学设备添置、采购的情况等。8学生评优公开。学生奖惩制度;学生评优评先的资格、条件和结果向学生、家长公开。上述校务公开内容,均由校务公开工作小组牵头,汇同有关部门及时公布公开。为确保校务公开工作的成效,我校还将定期召开教代会,召开家长会,公布学校电话等接受广大教职工和家长、社会的监督。务川县民族中学2012年校务公开工作计划一、指导思想实行校务公开,
7、有利于促进我校干部的勤政廉洁,密切党群关系,保持学校的稳定;有利于加强我校的凝聚力工程建设和教师队伍建设;有利于构建校内外对我校工作的监督机制,促进社会各界对我校工作的关心和支持。二、实施原则合法性原则。校务公开必须以国家的方针、政策、法律、法规为依据和标准,处理好校务公开与实行校长负责制的关系,在实践中不断充实和完善校务公开的制度。真实性原则。在公布、反馈、整改等校务公开的各个环节中,必须始终坚持实事求是,要客观地反映学校管理的真实情况,对重点问题要详细说明。 时效性原则。对涉及教职工切身利益、学生利益和社会各界普遍关注的问题要及时公开或解释,对反馈的群众意见和合理建议要及时处理和采纳。 规
8、范性原则。校务公开的内容必须完整、真实,校务公开的方式、程序要依据既定方案、规范实施。避免盲目性和随意性。三、工作目标根据遵义市教育局校务公开工作相关要求,结合学校实际情况,本学期突出抓好以下几个方面的工作:1、抓体制:进一步完善和健全以教代会和工会为主的监督机制。2、抓巩固:通过实施校务公开工作实施意见,进一步规范公开内容、拓展公开形式、完善公开程序、健全公开制度、巩固成果。3、抓重点:即围绕学校的中心工作,有针对性地解决教职工和社会所关注的重点、难点和热点问题,虚心听取群众意见,及时处理反馈。4、抓深化:针对校务公开检查中发现的薄弱环节,抓好整改,推动校务公开实现点上深化,把校务公开工作上
9、升为学校管理的基本制度和工作方式。5、抓实效:切实把校务公开工作与党风廉政建设、规范学校管理、行风建设结合起来,发挥工会及教代会的作用结合起来。四、组织领导在教育工作实践中,我们逐步认识到推行校务公开,强化民主管理,既是改革开放不断深入的时代要求,也是教育自身发展的内在要求。学校知识分子密集,他们民主意识强烈,不患贫,唯患不公。只有坚持公平、公正、公开的原则,教育才能取信于民,才能激发广大教育工作者的积极性。基于上述认识,为了保证这项工作的健康开展,我们要健全校务公开的组织领导。由校长担任组长,副校长担任副组长,各处室负责人和教师代表为小组成员,为我校全面推行校务公开提供可靠的组织保证。五、公
10、开内容 我们要紧紧抓住教育改革和发展的热点、难点和重点问题,不断完善和规范校务公开的内容,确保校务公开最大限度地发挥作用。校务公开的内容主要包括以下十个方面:1、校长及中层干部分工、职责与岗位责任制公开。2、学校的近期、中期、远期办学目标和计划公开。3、课程计划、各班级课程表、各类活动安排公开。4、推行“阳光收费”,收费制度公开。5、财务管理公开。学校财务预结算,财务收入,资金财产管理,财务支出等情况公开。6、落实政府采购和招投标公开制度。在认真抓好重点校务公开的基础上,突出抓好大宗物资采购、基建工程、校舍维修的政府招投标和资金使用情况等方面的公开工作。7、教职工绩效工资分配条例经教代会讨论通
11、过并向全校教师公开。8、对师生奖惩公开。各级各类先进评选奖励范围、对象、条件、名额、程序,确定上报人选和评选结果,对违法违纪师生的处理等情况公开。9、职称评审公开。专业技术职务评聘,包括任职条件,学校职评领导小组成员,申报者实绩等公开。10、凡是关系到学校发展重大决策、学校章程及重要规章制度、学校中、长期发展规划以及与群众密切相关的重要事情,都要通过教职工大会、教代会等多种渠道向全体教职工公开。六、主要途径和形式教职工代表大会是校务公开最基本、最重要的形式。学校每年至少召开一次教代会,学校的重大事项都要在教代会上公开,接受教代会的审议或表决。通过教职工大会及时向全校教职工公布教代会通过的有关决
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