九大妆容决定面试成败的面试技巧.doc
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1、-范文最新推荐- 九大妆容决定面试成败的面试技巧 九大妆容决定面试成败的面试技巧: 一、裁剪合宜、简单大方的套装,比两件式上下身搭配或洋装更能建立权西感与专业感,而女士下身应以裙装为主,如穿长裤,应选择质料柔软、裁剪合宜的西装裤。 二、套装、西装颜色以中性为主,避免夸张、刺眼的颜色。以自己的肤色属性为前提(也就是穿适合你皮肤色调的色彩),让人看到你精力充沛、容光焕发。 三、避免无袖、露背、迷你裙等性感装束。裙长应至少盖住大腿的三分之二。 四、不要穿露出脚趾的凉鞋,宜穿素色素面的一寸半包鞋,自然地抬头挺胸,精神饱满。 五、简单高雅的配饰,不要配戴造型过于夸张,会叮口当作响的饰品。 六、保守淡雅的
2、彩妆,勿浓妆艳抹,也不宜脂粉不施。头发、指甲、配件等细节位置,都应干净清爽,给人良好的印象。 七、只带一个手提包或公事包,尽量把化妆品、笔、零碎的小东西有条有理地收好。手里又提又拿,容易给人凌乱急躁的感觉。 八、注重细节,如鞋子是否干净闪亮那是好品味与坏品味之间微妙的差异。 九、微笑是自信的第一步,也能为你消除紧张。不能苦着一张脸,否则不能给人以最佳的印象,争取到工作机会。 8种不良的面试表现的面试技巧: (1)在交谈过程中,设法相互沟通,切记曲解、误解对方的话题,也要让对方正确地理解自己的意思。这种交流是相当重要的,双方对于思想和意见完全可以通过正常的语言途径得到沟通。 (2)自己不要对某一
3、问题的看法固执己见,不要以为自己是大学生,理论水平高,而轻试面试人员,并且还大加贬低对方,这样容易造成双方的隔阂。 (3)面试回答时,不要对面试人员提出的问题表示难以理解的样子,即使对方的提问确实存在这样的问题,也不要出现尖锐的针锋相对。 (4)不要让双方谈论的话题成为自己演讲的题目,喋喋不休,口若悬河,而使双方的角色转换。 (5)在面试过程中不要东张西望,对面试人员的发问显得极不关心,让人产生厌恶心理。 (6)在对方讲话时,不要随便打断,要耐心地聆听对方的意见。 (7)在交谈过程中,不要随意说一些奉承对方的话,让其他人感到肉麻不适。 (8)在交谈过程中,同样也要小心使用一些类似啊、哇、嘿等语
4、气词,以免给人一种大惊小怪的感觉。 老板能够成就你的职业生涯,也能毁掉它。笔者在此列出了五种方法,让你趁早辨别出那些坏老板。 好老板能让你投入工作,感到自己有权处理事务,会让你远离不必要的办公室政治,能辨别并发扬你的长处。而坏老板可以让看上去最好、薪水最高的工作迅速变得难以忍受。坏老板不仅会让你对每周至少80%的时间心生厌倦,而且还会影响到你的感情生活。贝勒大学(Baylor University)最近一项研究发现,虐待型老板所引起的压力和紧张情绪,会影响婚姻关系以及员工的整个家庭。上司的虐待行为并不总是如尖叫发脾气这般公然;它还包括,将个人情绪毫无缘由地发泄在员工身上,在会议上驳回员工的想法
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