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类型高职第二学年(国际商务)跨国经营管理2026年阶段测试题及答案.doc

  • 上传人:cg****1
  • 文档编号:12964306
  • 上传时间:2025-12-30
  • 格式:DOC
  • 页数:6
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    关 键  词:
    高职 第二 学年 国际 商务 跨国 经营管理 2026 阶段 测试 答案
    资源描述:
    高职第二学年(国际商务)跨国经营管理2026年阶段测试题及答案 (考试时间:90分钟 满分100分) 班级______ 姓名______ 一、单项选择题(总共10题,每题3分,每题只有一个正确答案,请将正确答案填写在括号内) 1. 跨国公司在全球范围内配置资源的主要目的是( ) A. 降低成本提高效率 B. 增加产品种类 C. 扩大市场份额 D. 提升品牌知名度 2. 国际直接投资的主要形式不包括( ) A. 新建企业 B. 跨国并购 C. 证券投资 D. 利润再投资 3. 下列不属于跨国公司文化管理策略的是( ) A. 母国文化主导型 B. 多元文化融合型 C. 全球文化导向型 D. 文化隔离型 4. 跨国公司面临的最主要政治风险是( ) A. 国有化风险 B. 战争风险 C. 政策变动风险 D. 恐怖主义风险 5. 国际生产折衷理论的核心是( ) A. 所有权优势 B. 内部化优势 C. 区位优势 D. 三优势范式 6. 跨国公司进行国际市场进入模式选择时,不需要考虑的因素是( ) A. 目标市场的规模 B. 公司自身资源 C. 当地文化差异 D. 产品的颜色 7. 以下哪种国际市场营销策略强调标准化( ) A. 产品策略 B. 定价策略 C. 渠道策略 D. 促销策略 8. 跨国公司财务管理的目标不包括( ) A. 利润最大化 B. 股东财富最大化 C. 社会责任最大化 D. 成本最小化 9. 国际商务谈判中,最基本的原则是( ) A. 平等互利 B. 灵活机动 C. 依法办事 D. 友好协商 10. 跨国公司人力资源管理面临的特殊问题不包括( ) A. 文化差异 B. 法律差异 C. 语言障碍 D. 员工培训 二、多项选择题(总共5题,每题5分,每题至少有两个正确答案,请将正确答案填写在括号内,多选、少选、错选均不得分) 1. 跨国公司的特征包括( ) A. 战略全球化 B. 内部一体化 C. 经营多样化 D. 股权关系复杂 E. 母国中心型管理 2. 国际市场进入模式的选择需要考虑的因素有( ) A. 目标市场因素 B. 公司资源因素 C. 产品因素 D. 环境因素 E. 竞争因素 3. 跨国公司文化冲突的表现形式有( ) A. 价值观冲突 B. 经营理念冲突 C. 管理模式冲突 D. 员工行为冲突 E. 利益冲突 4. 跨国公司国际市场营销的定价策略有( ) A. 成本加成定价法 B. 市场导向定价法 C. 竞争导向定价法 D. 需求导向定价法 E. 撇脂定价法 5. 跨国公司国际商务谈判的技巧包括( ) A. 倾听技巧 B. 提问技巧 C. 回答技巧 D. 说服技巧 E. 让步技巧 三、判断题(总共10题,每题2分,请判断下列说法的对错,正确的打√,错误 的打×) 1. 跨国公司就是在多个国家设有子公司的企业。( ) 2. 国际直接投资一定会带来技术的转移。( ) 3. 跨国公司采用多元文化融合型文化管理策略可以更好地适应东道国市场。( ) 4. 政治风险是跨国公司无法控制的风险。( ) 5. 国际生产折衷理论认为企业只要具备一种优势就可以进行对外直接投资。( ) 6. 跨国公司在国际市场进入模式选择上,独资企业比合资企业更具有优势。( ) 7. 国际市场营销中,产品标准化策略适用于所有产品。( ) 8. 跨国公司财务管理中,汇率风险是最重要的风险之一( ) 9. 国际商务谈判中,谈判人员越多越好。( ) 10. 跨国公司人力资源管理中,本地化策略可以降低成本并更好地融入当地市场。( ) 四、简答题(总共3题,每题10分,请简要回答下列问题) 1. 简述跨国公司的全球战略及其特点。 2. 分析跨国公司国际市场进入模式中出口模式 和投资模式的优缺点。 3. 阐述跨国公司如何应对文化冲突。 五、案例分析题(总共1题,每题20分,请阅读以下案例并回答问题) 某跨国公司A公司主要从事电子产品的生产与销售,在全球多个国家设有子公司。近年来,A公司计划进入新兴市场国家B国。在进入B国市场的过程中,A公司面临着一系列问题。B国政治环境不稳定,政策变动频繁,同时文化差异较大,消费者对电子产品的需求和偏好与A公司母国及其他市场有很大不同。A公司在考虑进入模式时,内部意见不一,一部分人主张采用出口模式,认为风险较小,另一部分人主张采用投资模式,认为可以更好地控制市场。 1. 请分析A公司进入B国市场可能面临的政治风险和文化风险。 2. 分别阐述出口模式和投资模式对于A公司进入B国市场的利弊。 3. 如果你是A公司的决策者,你会选择哪种进入模式?并说明理由。 答案: 一、1. A 2. C 3. D 4. A 5. D 6. D 7. A 8. D 9. A 10. C 二、1. ABCD 2. ABCDE 3. ABCD 4. ABCD 5. ABCDE 三、1. × 2. × 3. √ 4. × 5. × 6. × 7. × 8. √ 9. × 10. √ 四、1. 跨国公司全球战略是指跨国公司在全球范围内进行资源配置、生产、销售等活动的总体谋划。特点包括战略全球化、内部一体化、经营多样化、股权关系复杂等。 2. 出口模式优点:风险较小、成本较低、灵活性强。缺点:受贸易壁垒限制、运输成本高影响竞争力、难以深入当地市场。投资模式优点:更好控制市场、降低运输成本、利用当地资源。缺点:投资大风险高、面临文化等差异整合难题、受当地政策法规限制。 3. 跨国公司应对文化冲突可采取以下措施:识别文化差异、加强跨文化培训、建立共同价值观、灵活调整管理模式、尊重当地文化习俗、促进文化交流融合等。 五、1. 政治风险:政策变动频繁可能导致市场准入限制、税收调整、国有化威胁等。文化风险:文化差异大,消费者需求偏好不同,可能导致产品不适应市场,营销沟通困难等。 2. 出口模式利:风险小、成本低、灵活性高。弊:受贸易壁垒影响、难深入当地市场、运输成本影响竞争力。投资模式利:更好控制市场、降低运输成本、利用当地资源。弊:投资大风险高、面临文化等差异整合难题、受当地政策法规限制。 3. 若我是决策者,会综合考虑选择投资模式。虽然投资模式风险高,但B国作为新兴市场潜力大,采用投资模式可更好控制市场,利用当地资源,深入了解并适应市场需求,长远看有利于在B国扎根发展,获取更大利益,虽有挑战但值得一搏。
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