高效能人士的七个习惯PPT课件.pptx
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1、 高 效 能 人 士 的七 个 习 惯 HABITSSeven Habits of Highly effective peopleSeven Habits of Highly effective peopleSeven Habits of Highly effective peopleSeven Habits of Highly effective people2012.5.262012.5.262012.5.262012.5.267 72024/3/19 周二12002年,福布斯将高效能人士的七个习惯评为有史以来最具影响力的最具影响力的1010大管理类大管理类书籍之一书籍之一。该书高居纽约时
2、报最畅销书籍排行榜之首,在全球以32种语言发行过亿册。史蒂芬柯维是哈佛大学工商企业管理硕士、杨百翰大学博士。柯维博士曾被柯维博士曾被时时代代杂志誉为杂志誉为“人类潜能的导师人类潜能的导师”,并入选,并入选为全美为全美2525位最有影响力的人物之一位最有影响力的人物之一。史蒂芬.柯维(Stephen R.covey)他被誉为“思想巨匠”、“人类潜能的导师”。他是一位赢得国际声望的领导才能权威和导师,也是柯维领导才能中心的创始人。他是世界500强企业众望所归的新智慧学家,是美国家喻户晓的启蒙家。他是两届美国总统的经济幕僚师关于本书2024/3/19 周二2你有这样的问题吗?高效能人士的七个习惯高效
3、能人士的七个习惯 事业十分成功,但是却事业十分成功,但是却失去了家庭失去了家庭经常减肥,越减越肥经常减肥,越减越肥很忙,但是看不出来很忙,但是看不出来这样工作对将来有何这样工作对将来有何意义意义看到他人成功看到他人成功,表面上,表面上祝福,心里却难过祝福,心里却难过工作上一些问题各执己工作上一些问题各执己见,互不相让,导致工见,互不相让,导致工无法开展无法开展要做的事情太多了,要做的事情太多了,但是时间总是不够用但是时间总是不够用12024/3/19 周二3如果你有上述的问题,那就意味着需要改变了如果你有上述的问题,那就意味着需要改变了但是,要怎么改变呢?但是,要怎么改变呢?要改变现状,就要改
4、变自己。要改变自己,首先要改变我们看外界的方式和习惯探索自我高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 22024/3/19 周二4知识知识(What?Why?What?Why?)技巧技巧(How?How?)意愿意愿(Want?Want?)习惯习惯什么是习惯高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 2012 3NOD INFORMATION32024/3/19 周二5习惯在工作和生活中的重要性“习惯对我们的生活有绝大的影响,因为它是一贯的。在不知不觉中,经年累月影响着我们的品德,暴露出我们的本性,左右着我们的成败。”亚里斯多德(Aristotle)高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 420
5、24/3/19 周二6高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 我们该具备哪些习惯?52024/3/19 周二7依赖期(你)独立期(我)互赖期(我们)个人领域的成功个人领域的成功公众领域的成功公众领域的成功高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 习惯的模型-成熟模式62024/3/19 周二8一、积极主动二、以终为始三、要事第一四、双赢思维五、知彼解己六、统合综效七、不断更新高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 72024/3/19 周二9习惯一:积极主动 BE PROACTIVE 个人愿景的原则个人愿景的原则高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习
6、惯 82024/3/19 周二10 你可以夺走一个人的一切,但你无法夺走人类的终极自由-亦即在任何环境中,人有能力自由地选择自己的人生态度和反应方式。-维克多维克多弗兰克尔弗兰克尔低效能我是环境的产物高效能我是我自己选择的结果消极被动的语言积极主动的 语言我已经无能为力我就是这样我只能这样做我不得不要是就好了试试看有没有其他的可能性我可以控制自己的 情绪我选择我更愿意我打算高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 习惯一:积极主动 BE PROACTIVE 92024/3/19 周二11刺激反应选择的自由选择的自由自我意识自我意识想象力想象力良知良知独立意识独立意识消极被动的人有意或无意的让外
7、在的影响(情绪、感受或环境)来控制他们的回应积极主动的人运用自由的空间,依价值观来做出选择。他们智慧 地运用刺激和回应之间的空间,扩展了选择的自由,进而扩展了 自己的生存空间。高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 习惯一:积极主动 BE PROACTIVE 102024/3/19 周二12积极主动的人专注于“影响圈”,他们专心做自己力所能及的事,使“影响圈”不断扩大影响圈影响圈关注圈关注圈积极主动消极被动消极被动的人则紧盯“关注圈”,紧盯他人弱点、环境问题以及超出个人能力范围的事情不放,结果使“影响圈”不断缩小关注圈与影响圈高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 习惯一:积极主动 BE
8、PROACTIVE 112024/3/19 周二13高效能人士的七个习惯人人都渴望成功人每时每刻都会碰到许多问题问题无非可分为三类:个人可直接控制(与自身行为有关-自我)个人可间接控制(与他人行为有关-小环境)个人无法控制(已成过去或客观使然-大环境)习惯一:积极主动 BE PROACTIVE 122024/3/19 周二14你不能决定生命的长度你不能决定生命的长度你不能决定生命的长度你不能决定生命的长度,但你可以控制它的宽度。但你可以控制它的宽度。但你可以控制它的宽度。但你可以控制它的宽度。你不能决定天气,但你可以改变心情。你不能决定天气,但你可以改变心情。你不能决定天气,但你可以改变心情。
9、你不能决定天气,但你可以改变心情。你不能改变容貌,但你可以展现笑容。你不能改变容貌,但你可以展现笑容。你不能改变容貌,但你可以展现笑容。你不能改变容貌,但你可以展现笑容。你不能控制他人,但你可以掌握自己。你不能控制他人,但你可以掌握自己。你不能控制他人,但你可以掌握自己。你不能控制他人,但你可以掌握自己。你不能预知明天,但你可以利用今天。你不能预知明天,但你可以利用今天。你不能预知明天,但你可以利用今天。你不能预知明天,但你可以利用今天。你不能样样顺利,但你可以事事尽力。你不能样样顺利,但你可以事事尽力。你不能样样顺利,但你可以事事尽力。你不能样样顺利,但你可以事事尽力。What you ca
10、n do高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 2024/3/19 周二15习惯二:以终为始 BEGIN WITH THE END IN MINDBEGIN WITH THE END IN MIND 高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 自我领导的原则自我领导的原则152024/3/19 周二16 所有事物都经过两次创造,先是在脑海里酝酿,其次才是实质的创造。第一个创造对期望的结果的一个想法及计划 第二个创造 期望结果的实际成果Begin with the end in mind 个人、家庭、团队和组织在做任何事情时,均先拟出愿景和目标,并据此塑造未来。许多人的自我观念来自别人的看法、认
11、知和思维,他们让环境和社会评价来决定自己的命运。操之在我的人设计自己的人生蓝本,并用来引导自己的未来。习惯二:以终为始 BEGIN WITH THE END IN MINDBEGIN WITH THE END IN MIND 高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 162024/3/19 周二17为什么要有目标?提供持久的动力衡量 工作进展的尺度分清轻重缓急专注于结果而非工作本身习惯二:以终为始 BEGIN WITH THE END IN MINDBEGIN WITH THE END IN MIND 高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 172024/3/19 周二1819如果生命只剩最
12、后一天你会干什么?你的目标是什么?什么东西对你来说是最重要的?习惯二:以终为始 BEGIN WITH THE END IN MINDBEGIN WITH THE END IN MIND高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 182024/3/19 周二20习惯二:以终为始 BEGIN WITH THE END IN MINDBEGIN WITH THE END IN MIND为何要把如此重要的事放在最后一天做呢?高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 192024/3/19 周二一心一心向着自己目标前进的人,整个世界都为他向着自己目标前进的人,整个世界都为他让路!让路!爱默生爱默生高效能人
13、士的七个习惯高效能人士的七个习惯 习惯二:以终为始 BEGIN WITH THE END IN MINDBEGIN WITH THE END IN MIND习惯三:要事第一 PUT FIRST THINGS FIRST 高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 自我管理的原则自我管理的原则202024/3/19 周二22忙忙 人人 的的 告告 白白“亲,我亲,我没有没有时间哦!时间哦!”习惯三:要事第一 PUT FIRST THINGS FIRST 高效能人士的七个习惯高效能人士的七个习惯 212024/3/19 周二23忙忙 人人 的的 告告 白白习惯三:要事第一 PUT FIRST THI
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