店长工资薪资表格.doc
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店长薪资标准： 店长分为初级、中级、高级、三个级别，工资结构包括：基本工资、绩效奖金、目标奖金、超额奖金、外派补贴共计五项。具体每项标准及计算方法如下： 一、 基本工资 店长级别 基本工资标准 初级 1200 中级 1500 高级 2000 二、 绩效奖金 每月区长依据《店长绩效考核表》对店长进行绩效评分。 绩效奖金＝绩效奖金标准X绩效分数/100 店长级别 绩效奖金标准 初级 1000 中级 1200 高级 1500 三、 各品牌店长店铺目标奖 品牌目标奖金 店铺星级 店铺名称 目标奖金标准 未定星级（新开店）70万以下 600元 1星级（年销售71-100万） 700元 2星级（年销售101-150万） 1000元 3星级（年销售151-180万） 1200元 4星级（年销售181-250万） 1400元 5星级（年销售251-400万） 1800元 6星级（年销售401万以上） 2000元 四． 超额奖金 按店铺的销售指标设置不同级别的奖励办法，具体如下： 1、 月销售指标小于或等于8万元的门店，每超额完成1个百分点奖励20元，最高封顶按超额完成20个百分点进行计算； 2、 月销售指标大于8万元且小于或等于20万的门店，每超额完成1个百分点奖励40元，最高封顶按超额完成20个百分点进行计算； 3、 月销售指标大于20万元且小于或等于30万的门店，每超额完成1个百分点奖励60元，最高封顶按超额完成20个百分点进行计算； 4、 月销售指标大于30万的门店，每超额完成1个百分点奖励70元，最高封顶按超额完成20个百分点进行计算； 五、 外派补贴 外派店长每月外派补贴500元，按出勤天数计算考勤制度。 七、 备注： 1、 店长工资架构=店长底薪+目标奖+超额奖+绩效奖金+年晋级。 2、 实习店长工资=员工底薪+年晋级+（目标奖+超额奖+绩效奖金）*80%。 3、 所有店长及员工取消全勤奖&加班费。（大型节假日除外） 八、 工资中各项均按出勤天数计算，具体见附表 1、 病假： 病假需提前三小时以上通知区长，2天（含）以上病假必须提供市级以上医院病历、医生开具的病休证明和交费发票，否则视为事假处理。当月累计病假5天（含）以内，病假期间只发放基本工资的60%，病假期间无绩效奖金、目标奖金和超额目标奖金；当月累计病假5天以上，病假期间一律无薪，且扣除当月全部绩效奖金、目标奖金和超额目标奖金。 2、 事假： 事假需提前一日填写事假申请单，说明原因报所属区长批准方可休假，事假期间减发基本工资，当月累计事假4天（含）以内的事假期间每天减发当月绩效奖金和目标奖金的10%，当月无超额目标奖金；当月累计事假4天以上，扣除当月全部绩效奖金、目标奖金和超额目标奖金。 3、 调动： 店长当月有店铺调动（必须上报区长及人力资源批准），根据所在店铺的实际出勤天数计算基本工资、各项奖金和补贴。 4、 旷工： 未经办理相关请假手续擅自离开工作岗位视为旷工。迟到早退30分钟（含）以上者为旷工半天，迟到或早退三小时（含）以上者视为旷工1天。无故旷工半天减发1天基本工资，无故旷工1天减发3天基本工资，旷工半天扣除当月绩效奖金的50%，当月无目标奖金和超额目标奖金；旷工1天（含）以上扣除当月全部绩效奖金，当月无目标奖金及超额目标奖金，当月连续旷工2天或者累计旷工3天（含）以上者解除劳动关系。 5、 入职与离职： 店长入职或离职，当月出勤不满勤的，出勤天数13天（含）以上，按实际出勤天数计算基本工资、目标奖金、绩效奖金和补贴，不享受超额奖金；当月出勤天数在13天以下的，按实际出勤天数计算基本工资，当月不享受目标奖金、超额奖金、绩效奖金等。 附表：考勤与各项计算明细 考勤状况 基本工资扣款 目标奖金扣款 超额奖扣款 绩效奖金扣款 病假≤5天 基本工资/应出勤天数*0.4*病假天数 目标奖金/应出勤天数*1*病假天数 超额奖金/应出勤天数*1*病假天数 绩效奖金/应出勤天数*1*病假天数 病假＞5天 基本工资/应出勤天数*1*病假天数 扣当月全部目标奖金 扣当月全部超额奖金 扣当月全部绩效奖金 事假≤4天 基本工资/应出勤天数*1*事假天数 目标奖金*事假天数*10% 扣当月全部超额奖金 绩效奖金*事假天数*10% 事假＞4天 基本工资/应出勤天数*1*事假天数 扣当月全部目标奖金 扣当月全部超额奖金 扣当月全部绩效奖金 婚假、丧假扣除假期间的外派补贴、其他全额发放 旷工半天 扣一天基本工资 扣当月全部目标奖金 扣当月全部超额奖金 扣当月绩效奖金的50% 旷工一天 扣三天基本工资 扣当月全部目标奖金 扣当月全部超额奖金 扣当月全部绩效奖金 旷工连续两天或累计三天以上（含三天）解除劳动关系 入职、离职＜13天 按实际出勤天数发 无目标奖 无超额奖 无绩效奖 入职、离职≥13天 按实际出勤天数发 按实际出勤天数发放 无超额奖 按实际出勤天数发放 以上薪资标准为店长薪资标准展开阅读全文
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