教学常规培训演讲稿流程.doc
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- 教学 常规 培训 演讲 流程
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赏优秀常规,学基本规范 一、我很荣幸组织这次青年教师教学常规培训活动,这次活动也是我自己学习的一个好机会。首先,备课是提高教师教学能力和教学艺术的关键,是提高教学质量的前提。下面请朱琳老师讲一下我们学校对于备课的要求。(结合PPT展示,期间实物传阅) 备课要求我们要认真备课、超周备课,新教师必须是详案。备课要有单元备课、课时备课、集体备课和精品备课,课时备课要有新授课、练习课、复习课、讲评课、实验课(PPT).我们要深入钻研教材,认真研究学生,根据教材的特点和学生的实际情况准确定位教学目标(PPT),恰当处理重难点,突出教师活动和学生活动,学生活动要多写(PPT),关注教法学法。智慧传递和教学反思不能缺.智慧传递和教学反思主要反思自己的教学行为,总结出亮点,反思出不足,并提出改进措施。这也是咱们漂流备课要传递的重要内容(PPT)。 二、下面请张俞老师说一说关于备课的心得体会. 下面请周菊老师说一说她在备课方面的心得体会. 三作业是学生复习巩固知识、反馈教学效果的重要方法.下面请张蕾老师讲一下我们学校关于作业的要求。 教师应根据教学目标和学生的学习情况,设计富有针对性,有弹性的作业.作业题要精选。我们布置作业不能照搬教辅资料,不能重量轻质,一定要加以精选,提高针对性.还要注重举一反三,进行一些变式训练。作业要全批全改,及时反馈。每次作业批改,教师给予等级评定和日期,批阅符号使用规范,批改后有针对性批语,提倡有鼓励性的个性化批语(PPT)。作文批改要求从标点符号到字、词、章节都要进行修改,旁边有眉批,结尾有评语,既要肯定优点,又要指出不足(PPT)。作业讲评要遵循遗忘的规律,适时讲评.讲评时不要面面俱到,平均用力,要有所侧重,有的放矢。对难度较大、综合性较强、错误率较高的题,要详细讲评,充分展示思考与分析的过程,要给学生留下深刻的印记.对于大面积出错的习题,我们一定要分析出错的原因,学生的思维障碍点在哪里,再针对性的讲解,针对性的训练.同时,要通过学生作业反馈的信息,及时调节教学进程,调整教学行为。 四下面请赵振国老师讲作业批改方面的心得 五、试卷是衡量教师教学效果和评定学生学习成绩的重要依据,也是教学水平评估的重要教学资料。在鲜活的课堂中,有些细节、想法转瞬即逝,一旦过去就不可能再“回放",所以我们要把听课随感写下来,便于对好的教法进行创造性的模仿运用。下面请窦丽老师讲一下我们学校对于试卷和听课记录的要求。 试卷要自主命题,教导处邮箱有我们学校的试卷模板(PPT),教导处邮箱sgzxxjdc@163。com,密码jdc123.试题的编写覆盖面要尽可能广,但也要突出重点,难易适中,不要过难,小学部及格率要达到90%以上,优秀率要达到40%以上,中学部及格率要达到 70%—80%以上,优秀率要达到 40%以上(PPT)。试卷讲评要选择典型的错误解法和正确解法,进行案例教学,要抓住典型问题,设计二次过关习题,使之举一反三,触类旁通,进一步加深对知识的理解和应用(PPT)。评析结束后,教师要有下一步的提高措施(PPT)。 听课记录每学期不少于15节,听课记录的各项内容一定要填全、填细(PPT)那我们要评什么?(1)评教学思想.一看是否体现了“以学生为主体”的思想,二看是否具有“开放教学”的意识。三看是否树立了“共同探索”的观念 四看是否关注学生的成功感。(2)评教学目标.教学目标是教学的出发点和归宿,好课的一个重要标志就是课堂教学目标达成度高。(3)评教材处理。(4)评教学程序。(5)评教学方法和手段(6)评教师教学基本功。(7)评教学效果。 六、下面请徐继美老师谈谈班币使用的心得体会. 七、下面请范主任做总结。 范主任的总结中肯到位,“赏优秀常规,学基本规范”青年教师培训活动到此结束.天色已晚,各位老师注意回家路上的安全。展开阅读全文
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