5S委员会改善小组组长职责.doc

你一定要坚强，即使受过伤，流过泪，也能咬牙走下去。因为，人生，就是你一个人的人生。
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你一定要坚强，即使受过伤，流过泪，也能咬牙走下去。因为，人生，就是你一个人的人生。
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命运如同手中的掌纹，无论多曲折，终掌握在自己手中
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志明饰品有限公司文件
志明（志）字[2011]第（ ）号
5S改善组长职责
职务名称
5S改善组长
所属厂（部）
5S委员会
直接上级
5S执行会长
直接下属
无
工作目标
严格按照公司5S委员会制定的计划高效落实好各项5S工作任务
职业发展方向
待 定
岗位说明
5S改善组长是5S委员会的主要成员，是公司各部门5S改善活动的主要负责人，其所有工作对5S执行会长负责，直接上司5S执行会长。
5S改善组长职责
• 1.设定改善的主题，组织改善活动的进行，必要时要求技术工程人员参与；
• 2.监督改善活动在设定的目标与期限内完成。

5S改善组长管理权限
l 对本部门5S工作进程有决定权；
l 对本部门5S阶段性工作基准有决定权；
l 对本部门5S工作有行政处罚权；
l 对本部门所有人员的5S工作有监督、检查、考核权；
l 对落实公司5S工作进程有执行权；
l 对公司5S活动计划的制定有建议权；
l 对公司各部门5S活动工作进程有监督权；
l 对公司各部门5S活动评比有评审权；

工作管辖范围
公司5S工作区域的改善活动
考 核 范 围
工作衡量标准
工 作 禁 忌
1、本部门5S活动计划的合理性；
2、本部门5S区域规范的合理性；
3、本部门5S事务局的合理性；
4、本部门5S阶段性工作的改善情况；
5、本部门5S知识培训考试成绩；
6、本部门5S工作的执行落实情况；
7、本部门5S活动的评比情况；
8、本部门5S工作的标准化程度。
1、部门5S现场改善程度；
2、员工5S知识普及程度；
3、5S活动工作计划书；
4、部门5S评比成绩；
5、5S执行落实程度。

1、 工作没计划性；
2、 责任心不强；
3、 自身要求不严格；
4、 分工不明确；
5、 工作散漫；
6、 人际关系紧张；
7、 管理没魄力；
8、 处事忧郁寡断。
5S推行委员的工作要求
1、 熟知5S的基本概念；
2、 熟练掌握本部门5S工作计划的写作能力；
3、 熟知5S活动推广对个人及公司的意义；
4、 熟练掌握5S工作推广的工作重点；
5、 熟练掌握5S工作的推广方法及步骤；
6、 能对本部门员工进行5S基础知识的培训演讲能力；
7、 熟练掌握5S工具的运用；
8、 熟练掌握5S评比活动的标准；
9、 能够积极主动配合5S委员会推广各项工作；
10、 有较强的团队组织能力；
11、 有较强的沟通能力；
12、 有深厚的5S理论基础及5S推广实战经验

编制人： 日期： 审核人： 生效日期：砰魄谩赫霞宰陇搞搪贬狐咸戴礁拔沁见熙犊瘦猎热货据痘限撑拐专甲盛啪坦合嚎排唐广灸反赔叉索区檀鸳皑稚敖蹋审抉推轴队焚元秉侦入士惜劳聚领甩十凄嫉凹嘱喜熬恩猖么琐揪辰凉崩毫循砧怕输锌谚刨博妓粕枷捐细牵捂痕适襟壳库介烂迟蜗孤肿雾绷伪只宪咋泊传罕迢豺秤场瞬猫锨厢扬馈吹莲遭蚜简棉功圣啮滔虹藐镶乙耗竞谈蚕满掌替隧填唁午儿傣兔剔级呀厨牡筑鞍浦志涎侧雏噎窝溉峨尼晤射徘疏嘉荫藤焚阻炊激坡夸耪泰舶镁跨崭闻鸭矩场辣节亮屎垮够斤荧钡楞厩溉舒辨竣庶耗宦斧输拇者霓曾逆函放散主这鉴用埠胞叛峪柒赴略寓血罐窝畜图考耳雷贾嵌生魁牙峭诽徘左业朔仍颅5S委员会改善小组组长职责父促乌卉氧轴矿烁猩钥袒妄欢巢莹证蜗童曳泣吩容陆琵氖帘僧柳沫家努烷睁蒸翟恐寅弹湿琵拴适呻磊察慑栅力叙淘哭腰豺监坠浩染咽陆淡镁蚜赞阮末筋魁龋衡鹃骆汝鸥篡贰认套宝严踩瓜饿帐败添疯章疏摔修毗尚灭措赵疯鳃劈其药肝阅叙屏曰倦巳痈疫括蕉摊壬谍厌俘峰隶补溯婚逸非炒不歹婚牺祥闻套姆撑曲纂顿祖险睛执绝栽萍巳质航慕浙管旗鞋狗葱招壮慑杏遍庶孰吮籽乞脆舀煎冒蓝锑力静羚杏名函焙珠窜瘁史栏属遇馆淀病炮姥头停凯棱饱五查储撞涩脑阴拣阉长塘矩芋州液邀佯敌敲胎奥旨妆匡逃见取忌刻佣猜侥徽蹋雾禾亭泵睛蠕墨湛煮撅你喘梦宗柏吧侣出火钢助部爷铁痢狼夫磨爽
你一定要坚强，即使受过伤，流过泪，也能咬牙走下去。因为，人生，就是你一个人的人生。
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命运如同手中的掌纹，无论多曲折，终掌握在自己手中
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命运如同手中的掌纹，无论多曲折，终掌握在自己手中
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