职场新鲜人必胜绝技.ppt
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2、力的工作機會佔8%國際觀M型社會中產階級淪落到下流社會家事管理低職高就?因應潮流、滿足需求,台灣就業市場,1111人力銀行針對應屆畢業生所做調查顯示,超過七成二的大學畢業生,畢業三個月仍處失業。根據中華民國台灣地區人力資源統計月報指出,去年十五至二十四歲青少年的平均失業率達11.91,位居各年齡層之首。社會新鮮人平均薪資,呈現低度成長,甚至負成長。主計處公佈平均薪資水準較去年減少0.07%社會新鮮人起薪7成自評4.5萬實際上大學畢業生平均起薪約2萬5000元技術人才、業務人才需求大,顧問型業務、跨領域人才為未來熱門!,企業觀點,現在的年輕人,現在的企業,懂得將工作與快樂結合者,堪稱是命運的幸運
3、兒-邱吉爾,你的需求?,個人公關/職場形象?了解自己?如何選擇工作/公司?提升自己的競爭力?面試技巧?,生,業,專業能力,外文能力,電腦應用能力,職場基本能力,*工作態度,*表達能力,*溝通協調能力,*工作調適能力,*應變力,依據青輔會的調查報告,學生心目中的第二專長是外語、電腦應用、職場基本能力,企業則認為職場基本、外語、專誒能力,兩者的認知有很大的落差。,工作相關技能,可轉移技能,自我管理技能,電腦程式設計顧客業務流程管理財務、會計秘書,簡報技巧人際關係技能商業談判技能溝通協調能力,主動學習做事井然有序冷靜、臨危不亂工作態度,技能,菁英人才,台積電:有創意,能獨立思考批判性思考富進取精神具
4、良好英文能力與國際觀有濃厚求知慾,以及終身學習的精神,資料來源:張忠謀,菁英人才,台灣飛利浦能夠創新具管理領導能力可以搬來搬去具良好英文能力與國際觀能團隊合作之國際人才不斷學習NXPTaiwan宏觀進取技術傳承止於至善使命必達,奇異每一位主管都須具備4E,菁英人才,Energy精神充沛Energizingothers感染別人Edge洞燭先機Execution執行能力,成敗一念間人生從此分勝負,放下身段學功夫不要成為他人的負擔天才也需要努力成長總是在煎熬後悲觀者永遠看不到希望精誠所至,金石為開有所為,有所不為小地方大關鍵,永遠相信自己懷抱惜緣惜福與感恩的心工作是無怨無悔的天職換工作不如換心情隨時
5、革新,隨時創新嚴師出高徒,年少慎選師不斷追求自我成長適時獎勵自己,成敗一念間人生從此分勝負,鴨子?老鷹?PersonalAccountability-QBQ:問題背後的問題,平衡生活與工作,樂在工作,享受生活,生活,工作,培養個人的競爭優勢,條件1語文能力國際化,第二外語不嫌多條件2資訊收集網路化,解讀轉換更搶手條件3掌握主流趨勢,趁早儲備戰力條件4持續深化專業,永遠不被取代條件5多把刷子才夠看,自我行銷必修課,培養個人的競爭優勢,條件6創意為專業加分,多方激盪更豐沛條件7勇於接受挑戰,輪調外派捨我其誰條件8效率時間管理,專心分工事半功倍條件9尊重團體效益,情緒智商得宜條件10機動調整舞台,滾
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