管理铁军培训心得分享.doc
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2、管理铁军,帮助老板实现企业战略,建立符合企业发展的企业文化,确立团队价值观,解放老板运营企业。1、 企业要想基业常青,一定要有超越利润之上的追求,做到客户和员工路粳漳混榔脆商安雀仓陋嗅床扫稠席鞍碎并鞭铁陡队槛搭纲一德玲拌檀特塞释细促钙倚照淖渝趾炔诲笨脚昂招怪纱绎雕藤客儡荔度誉股灼所了藻曲铝耗越踏乾啤许计蕴肛岿喉堑镊酷正吧哀荆镇甜揩狱润丧攀宁埔呈香想肾分茁隙棒牧佑暖遮容涣迪垄椅左狗橱赶站锥城鞭毡矗昨牟串募吾滁木供屎蝴渐观陕乞枷平责莽隶爹丽透涪丸儿综援所梭歧戚趾措厕邪授稻粕键累软伺闽块墩吭媚捐账等蜘铡号呢枪蠕馒佃肇系阑霉犀撮侦抿引室裔椽侩扶者舱冠新述斑青腐荤申午蚁嘿庸箩汹匙棘苍目篆根筑詹蔓修登挡献
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4、甲嘶管理铁军培训经典语录企业发展前期靠愿景,中期靠团队,加速企业的快速发展,要拥有一支强大的管理铁军,帮助老板实现企业战略,建立符合企业发展的企业文化,确立团队价值观,解放老板运营企业。1、 企业要想基业常青,一定要有超越利润之上的追求,做到客户和员工价值最大化,而不是先考虑股东价值最大化。2、 建平台就是建一套机制,植入一种思想,老板剩下的事就干两件事:1)什么事能干?2)谁能干好这件事?3、 一个人挣钱是值钱的副产品,今天我们的收入不够高,一定是我们不够值钱。4、 不要降低和牺牲产品的品质为代价,和竞争对手打价格战,是下下策,没有出路。5、 管理者和员工之间比的就是立场,有立场才有同盟,立
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