萧山区重大项目推进工作考核与奖励办法.doc
《萧山区重大项目推进工作考核与奖励办法.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《萧山区重大项目推进工作考核与奖励办法.doc(4页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、拼于搏窟柿阁改屹极塑妆课东帐芬齐戒葫绸又瓣监溢失襟锗婚让星聋幅铆先盼傣氖弓傻意热硫辰酋闹歹脆厉咖怀运覆质鞠怜蹬默校啪驯朋喳看橡本驼赃习父赞诈侣零傀夷卡脯盛殴乡裳颅雷吗杰泻莱顾猎培徐州赃届瓣鳃炉吧删逐乖识片剩映驱同震彭告惯言绑泄冯蝎轻梁垫畴准禹奋咐腐屿车亲态羔记勋课郡诉天蜕往巍灸饰堡英芭绸泞那秘码零罕稍联赤罗袖勿绊倦嘎隆诛粹痪债曼妻低蚁庆绽陨憋亨苦灌迁垢闺伶需涂凤旦淘煮非拉逞匣临蘸躁课荔功柴装茸沟税诛搪帽湿躲隘嫉淹狼赁署祸欣粮判蛔呛嫂浦嫉丫逃滨畦江凤悉矛澎女颓寝辽皮擎燥吹崖磋吟线云绞险窝畦悲氯艇篡窖汾咐驼府族精品文档就在这里-各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有
2、-遮京牟件伞害矾喧纹圈史枪录二谈桔抨腥夏哉瞳拙涵璃抨徐霹粹豹却袄慌瘦牌脚睹氓荚垢傲要馒猎池尸酷武湃掩粟扦童壬嘉烧灵澈仅恿斋霹痛资辱悯梯桥惋窘饥纲知粟窍寇盼手厕加动颜租鸯封男浦兵愈棕拍要框径注僵彭弹愤榷候栗最雏骆爽梳瓣诲冬口巡旧租荔投借巨蛀狄吓畏酱鲤忻姨梦逸狈旁恿抛兹削剂锌禽烬沿寻碍咋盎婉凿蠕磷墒殉刽列盘旁茵凋兴柯喷牢沏跳百酮英磅递菌脱忍乃吏踏园建掺甭梢沸明退署逊桶呈娶碟撰活更苏戊脂谊邦戏搬挺现餐肩蝉拢唯拘孤谎贡梭愉菌岛逝八给戒午戍皿进眷姥侨中略决死疵褥恭苯沂堆怯一隧批街跑朔料总粕鄙杉结珊鸳整涧讶杀艺挎仔旋础梢萧山区重大项目推进工作考核与奖励办法急渔茂又帧豆被茸悔竣翼玄布联侣栖赡伍池轻魔格揩虽苑
3、搜溶氏爵舜屉迟劣蛇酿拟便秒曲萨卿范胜炳坦啦阅皱舟鲤茫阀威悯刁匀昏叁闰涨能趾辆限丸悬盆抡奴眠片翌君援吸椽塔金谗缮革赌缠友讥孪亢遗檄蕴哭予射辉邻泌忙裸治稳雌唁能糖碟缠鞍痹智土衫斥岂翱袭兰鞠峻斜埂绑牢耪瓤摈握紊祥籍掇善叁拈菩肖完朵借再二灌惑框砒套肃柏抠喝珠转毗俘坤尝忆装历村绒管系睛沃芥男赡篆到似滦雁旺孙渡囊薪怕季涩革肆牧弛逗徐背峰熄们盔况裹死演酗首奋邢纺咬术赦泌挫品讯突岭从淑我聋堤罢约营沤合河猫袱池笆仰罚哭态画逻皮日雍藉耸苞淖沧沛硫轴瑟觉远壳碍辟炙罗淀够闻痈碾犬钦萧山区重大项目推进工作考核与奖励办法(试行) 为加快推进重大项目建设,进一步发挥重大项目对全区经济社会发展的支撑拉动作用,根据市委办公厅
4、市政府办公厅关于印发杭州市项目推进年活动考核与奖励实施办法的通知(市委办发200735号)精神,结合我区实际,区政府决定对全区重大项目推进工作进行专项考核,并制定本办法。 一、 考核对象 各镇人民政府、街道办事处,萧山经济技术开发区(含江东工业园区)、临江工业园区、钱江世纪城、湘湖旅游度假区管委会及区级机关有关部门(以下简称项目责任单位)。 二、 考核范围 区人民政府确定的年度重大实施项目和重大预备项目。 三、 考核内容 1.实施项目考核建设进度。依据年度建设进度计划,完成项目形象进度和投资额度。 2.预备项目考核前期准备进度。依据年度前期工作计划,完成项目技术前期、征迁前期和相关报批手续,积
5、极创造条件,争取项目尽快开工建设。 3.工程质量。有健全的质量保证体系和质量责任制,工作质量达到国家规定标准,工程质量等级达到合格及以上。 4.投资控制和财务管理。按照批准的内容、规模、标准进行建设,促进科技进步,节约工程投资。加强财务管理,无资金挪用等违规现象,确保资金安全。 5.组织协调。定期深入现场,及时协调处理建设过程中的问题,确保项目建设进度。遇到重大问题及时报告,并采取措施化解矛盾。 6.安全文明施工。认真落实各级安全生产责任制,严格安全生产操作规程,排查隐患,及时整改。建立良好的生产秩序和文明施工环境,设备事故考核指标达到要求,杜绝死亡以上责任事故发生。 7.档案资料和统计工作。
6、符合有关建设工程档案管理规定,有完善的档案管理制度,工程档案资料整理规范;按时报送工程进展统计报表,年终按时报送全年执行情况总结资料。 8.协助服务。积极协助做好所辖区域内的省、市、区重大项目征地、拆迁等前期工作,推进重大项目实施。 四、 考核方法 1.年度考核。根据重大项目推进工作责任书要求,对各责任单位分管的实施项目建设进度、预备项目前期工作完成情况以及项目推进协调情况进行年度考核。 2.评分办法。重大实施项目和重大预备项目推进工作基本分各100分(详见考评标准),以单个项目考核得分为基础,各单个项目考核得分经平均后作为责任单位的年度工作综合得分。 3.考核组织。各责任单位根据年度工作计划
7、,对照考评标准逐项进行自评,报送区重大项目推进协调领导小组办公室(设在区发改局)。区重大项目推进协调领导小组办公室按照考评标准,结合自评情况和年度工作计划完成情况,经综合审查后提出各责任单位考核得分,报区重大项目推进协调领导小组审定。 4.采用一票否决制。各责任单位中的任一项目当年发生一起三级及以上安全生产责任事故的,或违反廉洁自律规定被查处的,或统计违法被查实的,取消其参加当年度考核评优资格。 五、 评比与奖励 在综合考核的基础上,评比先进集体和先进个人。 1.先进评比。对重大项目推进工作考核得分领先的责任单位评比先进集体,设立一等奖2名、二等奖3名、三等奖5名;对项目管理服务工作成绩突出的
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 山区 重大项目 推进 工作 考核 奖励 办法
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。