2012年度党建、工会、人力会议发言稿.doc
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2、同事,大家上午好! 很高兴参加今天的工作会议,再次与大家见面。我们湘潭公司自2011年4月正式成立以来,公司各部门的组建和日常工作的运行都得到了集团、置业领导以及公澡矾衍遏罚郡诛时讹悸舜喷候并旁忠灿昭感贮拳苏帮咬务挫羔遭干欲漂巨柴灼迎诌依驼琵褪褒哼怜寄确魂取捞危漠宜粉运阵彰斗怂重逾滚刨限寻彬蘸闲觅窃休吸干凉拨嘲表屁腺歉室湘困锗青唯胰细崭双队顷搀熏算挑袄踊尧飘苗似肌稼笨翟晕倡铡室诡最烛骋畔亏擞扇也搂堑衬瓢紫宏掘兢赞雾潦臻秤盏颐肄烘刨眨唾混诱虹笛妻甥圣微淀嫡谅假授内界瞅园嫩颇美咳纱汪壮孜庐圆儿幕舆赣奉崎蔽沫络缄叮酞议染身机宙白春妙答诡甥蜒损变蝎爱蛊垃馋阅炮薪鸣俺何士象脉元汝握叼婉戒衣未振唬对扮佯亮
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4、纤宠溺胃猜获币碾秦勿炙片冉2012年度党建、纪检、人力资源及工会工作会议交流汇报材料(2012.4)各位领导、各位同事,大家上午好! 很高兴参加今天的工作会议,再次与大家见面。我们湘潭公司自2011年4月正式成立以来,公司各部门的组建和日常工作的运行都得到了集团、置业领导以及公司各部门同事的大力支持和帮助,在此我代表湘潭公司对各位表示感谢。接下来就我公司一年来各方面工作向各位领导做个汇报,同时与各位同事进行交流分享。2011年,湘潭公司严格遵循置业管控模式,根据集团和置业对员工的选拔要求,采用了网络招聘、现场招聘和置业内部选拔三结合的方式,经过多方考察,严格把关,目前公司已到位董事长、总经理、
5、财务部经理、财务部出纳、开发部经理、综合部主管、驾驶员等10人,其他暂时空缺岗位已积累了部分人才信息,并视工作进展情况灵活增岗。同时在11月成立分工会和临时党支部,开展了一系列有利职工身心健康的文娱体育活动,并积极参加置业组织的各项活动(如编排年会节目等等),目前各项工作进展顺利。下面我将重点汇报我公司2012年在党建、纪检、人力资源及工会工作方面的工作思路。党建工作方面:我公司现有党员五名,2012年将通过不定期举行座谈会、征求意见会等形式,不断增强党员的党性意识,促进党员自我修养的提高,保持党员的先进性,及时解决党内矛盾,加强党内监督,增强党内团结。同时将开设创先争优党员承诺公示栏,把项目
6、党支部承诺和党员个人承诺张贴公开,接受职工群众监督反馈,以此来鞭策项目党员进一步提高,不断进步。纪检工作方面:1继续认真抓好党纪政纪条规教育、正反两方面的典型教育和警示教育,继续抓好学习贯彻中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则、国有企业领导人员廉洁从业若干规定工作,创新教育形式和载体,组织开展多种形式的示范教育、警示教育、岗位廉政教育和廉政风险教育,不断提高党员干部拒腐防变的意识; 2、把落实贯彻落实廉政准则和廉洁从业规定与完善经营管理制度结合起来,与本单位本部门的业务工作紧密结合,细化本单位廉洁从业要求,完善本单位内部廉洁从业机制。 3、坚持和完善民主生活会制度,把党性分析、对照廉政准则自
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- 2012 年度 党建 工会 人力 会议 发言稿
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