煤矿工人招聘面试题目和答案.pdf
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1、煤矿工人招聘面试题目和答案题目一:目前大学生创业率高,有数据显示比往年翻了一番,但创业成功率却远低于欧美国家,对此你怎么看?专家审题专家审题本题属于社会现象类题目,题干围绕大学生创业率高但是成功率低的问题展开。大学生创业能够带动经济市场的多元化发展,还有利于提升就业率,所以创业率高是一件好事。但是成功率低却是问题,所以综合看本题是一道负面的社会现象,答题中可以按照负面社会现象的答题逻辑,从原因、措施等角度展开分析。具体如何作答,下面展开具体分析:审题点审题点1:“目前大学生创业率高,有数据显示比往年翻了一番目前大学生创业率高,有数据显示比往年翻了一番”随着“大众创业,万众创新”政策的提出,国家
2、在宏观政策上的积极鼓励引导大学生创新创业,伴随着大学生的积极响应和越来越多大学生创业明星的涌现,更多的学生认识到创业对于个人人生价值的实现和对社会经济秩序的促进,整个社会形成了一片创业的高潮。审题点审题点2:“创业成功率却远低于欧美国家创业成功率却远低于欧美国家”创业成功率远低于欧美国家,这不仅不利于大学生的创业,还不利于经济社会的健康发展。答题过程中还可以分析产生该问题的原因。这是由于学生自身的能力不足,对市场的把握程度不够,高校的教育制度和内容脱离学生创业需求,也因为我们国家的市场环境落后于欧美国家成熟完善的市场环境,导致市场竞争压力巨大,影响大学生创业成功。最后,既然大学生创业是一件好事
3、,那么可以结合分析的原因针对性的提出解决措施,解决创业成功率低的问题。综上,本题的答题思路为:首先在提观点部分提出对于题干现象的看法:创业率高是好事,但是成功率低需要重视;接下来在重分析部分分析成功率低的原因;最后在抓落实部分提出解决措施。正确示例正确示例自从李克强总理将“大众创业,万众创新”写入政府工作报告后,全国上下掀起了一股创新、创业热潮,使大学生创业率比往年翻番。但是却出现了题干中创业成功率低的问题,我认为应该引起我们的重视。之所以会出现这一问题,我认为原因在于以下几点:一是大学生自身盲目创业。大学生缺乏是对自身客观理性的认识,在应该学习专业知识培养能力的大好时光里却受到外界环境的影响
4、,荒废了学业盲目投身创业,而大学生又缺乏创业所必需的资金支持和技术能力要求,这就限制了创业的成功。二是高校的教育缺乏对创业的正确引导。高校在对大学生培养的课程设计和课程内容上与学生创业所需要的技能严重脱节,学校对学生创业的技术能力方面的培训缺失也使创业的成功率低于欧美国家。三是创业环境成熟度偏低。我国的市场经济起步较西方国家晚,创新创业市场发展比一些欧美国家落后,创新创业市场存在发展成熟度低、规范性不足和容错率低的特点。同时,我国社会对于创业的宽容度尚且存在不足,导致有的大学生在创业过程中无法得到充分的支持,最终导致失败。所以,我认为我们不仅要追求大学生创业的数量,也要追求大学生创业的质量,引
5、导帮助大学生理性创业。一是大学生要撸起袖子加油干。大学生要认真学习专业知识,大学期间可以在认真学习本专业课程的同时听取其他感兴趣、对后续创业有用的专业课程,拓展并充实自己的知识面。同时在创业过程中要注重创新技术的应用,使自己的创业和能力结合起来形成核心竞争力,提高创业的成功率。二是学校要注重对学生能力的培养。在课程设计上要注重提升学生创新创业的能力,同时可以邀请创业明星、成功企业家定期在学校举办讲座,教授学生创业需要的知识和能力,组织大学生去企业实习提升社会实践的动手能力,发挥校企合作的积极作用,利用过市场化的手段来培养出符合市场需求的创业型人才。三是政府部门要落实政策对大学生创业的帮扶作用。
6、在税收上给予大学生创业者给进行减免,提供减息或者免息的大学生创业小额创业贷款,解决大学生创业的资金难题;引进各种创新创业型的人才帮助大学生进行创业规划和指导;加强基础设施建设,完善法制建设,拓展国内市场,为大学生创业保驾护航。题目二:请你谈谈盗窃罪和抢夺罪的区别,针对有人骗取别人手机打电话,结果把手机抢了的情况,请问怎么定罪。煤矿工人招聘面试题目和答案编号:80866542c09583b64345476d2011cac22022/12/11第1页,共5页专家审题专家审题审题点审题点1:请你谈谈盗窃罪和抢夺罪的区别:请你谈谈盗窃罪和抢夺罪的区别题干设问简单具体,直接要求考生谈出盗窃罪和抢夺罪的区
7、别。这两种罪名都是十分常见的侵犯财产类犯罪,但是两者的区别也十分明显,目前区别有两种观点,一是传统观点以是否公开、是否秘密进行判定,二是两者应以取得财物的行为的手段。目前以第二种观点运用在实践中,故作答时可以第二种进行陈述。审题点审题点2:针对有人骗取别人手机打电话,结果把手机抢了的情况,请问怎么定罪:针对有人骗取别人手机打电话,结果把手机抢了的情况,请问怎么定罪题干设置了一个简单的案例,没有具体阐述细节,作答时可转化为案例分析题目进行答题。“骗取别人手机打电话”可以分两种情形:一是行为人骗受害人打电话,但手机还在受害人手中,行为人将电话抢走的行为构成抢夺罪。二是行为人骗受害人打电话,但手机在
8、行为人手中,行为人拿着手机跑了的行为则可能构成盗窃罪。并且可以假定该手机的价值能够达到一定数额的要求,不用在每种情况都做实践型的数额假定。正确示例正确示例盗窃罪和抢夺罪都是十分常见的侵犯财产类犯罪,区别在于以下两方面:一是法律规定具体情节不同。刑法第二百六十四条规定,盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。刑法第二百六十七条规定,抢夺公私财物,数额较大的
9、,或者多次抢夺的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。二是违背对方意志取得对方占有的暴力程度不同。盗窃是以平和手段取转移占有,对人身不产生危险;抢夺是直接夺取他人紧密占有的财物,对人身有一定伤亡的可能性。题干中的案例,假定题中手机的价值达到犯罪地的具体标准,根据不同的情形做出不同的定罪,可根据“手机在谁手里”进行分情况讨论。第一种情况,假如行为人骗被害人打电话,但手机还在被害人手中,行为人将电话抢走,此时行为人当场直接夺
10、取他人紧密占有的数额较大的财物,取得该手机的行为有暴力手段,而且具有导致被害人伤亡可能性的行为,构成抢夺罪。第二种情况,假如行为人骗被害人打电话,但手机在行为人手中,行为人假借打电话拿着手机跑了的行为,即使行为人拿着手机,但并不占有该手机,被害人没有转移占有的行为和意识,行为人完全违反被害人的意志取得行为人占有的手机,则成立盗窃罪。综上,我认为上述案例应当根据不同情况以抢夺罪或盗窃罪定罪处罚。今后在工作中,我要更加熟悉掌握法律知识,并在实际案例中真正做到以事实为依据,以法律为准绳。题目三:办公室个人物品随意摆放,你作为办公室主任,领导让你进行处理,你怎么办?请拟出一个整改方案。专家审题专家审题
11、本题属于组织管理类题目,要求对办公室个人物品的随意摆放提出整改方案,需要我们先进行调查了解情况,在调查了解的清楚上针对不同的问题在制定相应的整改措施,最后进一步优化完善整改方案。下面结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1:“办公室个人物品随意摆放办公室个人物品随意摆放”这就是当前存在的办公室个人物品摆放的问题,可以通过实地走访了解办公室个人物品摆放存在哪些问题,比如文件夹杂乱无章,应将常用的办公文件和不常用的办公文件分别归档放入文件夹且摆放整齐;个人物品没有进行很好的归置,比如办公文具、电话、挎包随意摆放,应该将笔、尺子等办公文具整齐放于抽屉中,衣服、挎包等私人物品不得置于办公桌面上;个人物
12、品侵占到了公共空间,比如雨伞、快递等放在办公区域门厅、走道,影响到了整个工作秩序,应该做好个人空间和公共空间的有效区分。审题点审题点2:“你作为办公室主任,领导让你进行处理,你怎么办?请拟出一个整改方案你作为办公室主任,领导让你进行处理,你怎么办?请拟出一个整改方案”这一审题点明确了我们的身份是办公室主任,而且说明领导让我们进行处理,也就是要全权负责此事。题目的设问要拟定出一个整改方案,在答题时避免答成如何进行整改,还是围绕整改方案的内容来进行作答。既然要拟出整改方案,需要先进行调查了解物品摆放的情况,针对调查出的结果,首先可以明确物品应该怎么放,接下来说明禁止行为,紧接着要明确处罚措施,起到
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