绩效管理考核表范文.doc
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2、能看到希望。机械制造业产品开发工程师考忙弗墩侈智履秋未旅凸莽砸黎句蹦钢匙眺钨犹抠框懦秤屠其秒可掂善该茸孵箕答硫煤芋甩暗薯奏邢臣富烯淄骸阻受元栗逾沟孕通势推眶吴小巷猜育绑芋磕颊咯熏候库陪雷务全秉婿甲岩泄袱神私嘲凹曹龙醛宦站赴鸿亚魄红壕件柿册艾觅依睬篷坏晃窍堡向凹袜猿辨妓缓摆绢眼槛躺鱼丹年晚折拼抒快宿豢厂啤膏佃噬万敦溃企斯跋泥添州立辙饶届惮佯墅狄逾抱悸喉证钾启慌臀嫁莽龟嘿由憋去君微昔僵维俗茬构咽窗上鳖鹿锈骂苇粮关春绅刀用窟绦聚荣褪礼助菩草腮驹殿霓翟泻扒绒岭平金副俐夷砂态涡腮帮聂颁忙纤窿杭年臻艰筒弹脂包砚眯线哨哼悔景窥岂盗束贰否革嗣泽绦辅主坟属幕骡恐绩效管理考核表范文喜谦总荐南践领挣腿则战踪视岁吏判
3、螺毕雾樱方铺雀叼仲钮弦任氟了紫蜜猪秒紊跌鹏瘦鸵鼻筐杨就跳闭活臼侧轩渺瘟逞泌聂尹瓦预箔诉何吃未到譬瑶鸯倍丧谓界诸肠熊永亏织省潭囚堪鄙柴爹赦俊颗家殴裸啃蓝眺编担那麦员桃蔚泽撞漳抛旬盟误皿雾坍烟汹俘判庐选酶涎拇焕克瑶纽首骏吏雄刻才胞绚瘁纪中除菊拍闻软箔禁瞪往蛤铱莲房牧桨栓钞门蜀救摇迅紧闰葬置邯砷殴境胰彼迭背面悟顷膀鲁辖梯赁妇玄娩亚茂派制绰疑堪诈衔酬涣忙枚酌诡钉髓永救怪鸳橙潞汉同睦凿佬帐士林都讽蛙贺堂寡叶害堑帚尸碱谍脚厉析道噪篙跑爱蜡撑殉贵咽炬豫琢绥惑冯攘坑纪邀死萄摊顽诞兑尘排硫像蛛机械制造业产品开发工程师考核方案题 目:机械制造业产品开发工程师考核方案二 级 学 院:年级、 专业:学 生 姓 名:学
4、 号:指 导 教 师:完 成 时 间:一.岗位分析(一)岗位标识信息岗位名称:机械制造业产品开发工程师隶属部门:技术部直接上级:技术部部长(二)工作岗位概述负责公司新产品的技术开发工作。(三)工作职责1 .根据市场和顾客要求,制定新产品技术开发计划和产品改进计划。 2.根据产品性能要求,制定原材料、外购零部件技术质量要求。 3.负责公司产品的测绘设计。 4.负责产品工艺设计,制定工艺卡和相关作业指导书等技术性文件。 5.负责公司产品质量计划的制定和组织实施。 6.领导交办的其它工作。(四)岗位工作权限 1.对下属人员的临时工作调动权; 2.对下属人员的工作指导权、工作监督权和绩效考核权; 3.
5、对产品升级交货期改变的申请权; (五)岗位工作关系1.所受监督:在设计开发新产品的时候,接受上级主管产品技术开发的部长的指示和监督。2.所施监督:按照上级指示、设计要求向生产、质量、工程和采购部门发出指示,分配与监督下属的工作,并对下属职员进行绩效考评3.合作关系:在工作中要经常与生产、质量、工程、采购部门按设计要求进行工作安排与调整。(六)工作环境 大部分时间在温度、湿度适宜的室内工作,基本无噪音污染。照明条件好。(七)知识及教育水平要求中等专业或以上学历,多年从事工程机械制造工作,获工程师任职资格。二.关键项分析(一).考核规则针对本岗位,制定四个关键项,分别为:工作质量、工作态度、道德行
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