成都职场招聘面试题目和答案.pdf
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1、成都职场招聘面试题目和答案题目一:你对于如何去保护水资源环境,有什么看法?专家审题专家审题本题题干简单,问我们对如何保护水资源环境谈看法,可知是综合分析类中的社会现象题目,我们按照理论课所学的常用思路,先破题再分析原因谈对策即可。但是需要注意问的是“如何保护”,需要侧重谈对策,保护水资源,即要做到“开源节流”,一方面,节约用水;另一方面,也要进行水质净化,改变污染现状,这可以结合水体污染谈如何在保护水体本身谈对策。结合题干进一步分析:审题点审题点1:“保护水资源环境保护水资源环境”保护水资源环境,我们结合生活来思考,包含两个方面内容,一方面是水资源利用问题,我们可以联想到当前水资源匮乏的现状,
2、要解决这个问题,即要做到“开源节流”,具体比如倡导节约、循环利用、淡水净化等。另一方面是水资源污染问题,也要进行水质净化,改变污染现状,要想改变污染现状,达到保护水域环境的目的,首先就要明确水体污染源自哪里?弄清楚污染源才能提出针对性的改进措施。比如工业废水的排放污染了河流,那么减少排放并且对已经排放的废水净化处理,就是相对应的解决方式。当然,除了工业废水以外,还存在着农业废水排放以及生活用水污染等。审题点审题点2:“如何做如何做”这道题目要注意题干问法,虽然我们思考的思路是从问题、原因等多个角度展开的,但是答题重点应该放到具体做法上,对于问题和原因可以简述,作为答题的铺垫,不宜过长,注意篇幅
3、。所以这道题目的思路可以梳理为以下几个方面:简述水资源环境存在的浪费和污染问题简要分析原因提出解决水资源浪费和污染的对策。正确示例正确示例水是生命之源,但是我国水资源环境却不容乐观,主要面临着水资源短缺、水污染严重两个问题。产生这些问题主要有两方面的原因,客观上我国人口多、发展速度快,工业用水、农业用水、生活用水等领域对水资源的需求量大,主观上还存在公众对水资源节约意识不强,水环境保护意识不足问题。面对如此严重的问题,唯有多管齐下,一方面保护水资源,另一方面,控制水污染,才能打造一个健康干净的水环境。第一,加强思想教育,保护水资源。一方面,通过网络平台,张贴宣传标语,播放宣传片,呼吁民众和企业
4、节约用水,树立工业、生活用水循环利用的意识,保护水资源。另一方面,向农民和企业家强调环境保护的重要性,呼吁他们不要随意倾倒牲畜粪便,科学施用肥料、开展绿色生产,增强保护水资源环境的意识。第二,实现科学治污。一方面,推进减排技术的研发,尤其是开发切实可行、有效实用的技术和产品,比如“电子眼”监测系统,监测工业乱排废水的行为,依靠先进的技术与管理来获取污染治理设施运营的高效率。另一方面,督促农民按标准进行施肥,发展精准施肥技术,避免化肥量超标,减少农药污染。此外,城市建设相关部门不仅要将垃圾集约处理,更要加大生活废水的处理力度,建立完善的污水收集与输送系统,避免废水二次污染。第三,完善制度机制,强
5、化管理效果。一方面,调动排污单位的内部积极性, 完善政策, 形成激励和约束机制,使污染物达标排放和综合治理成为企业主动、自发、自愿的行为。另一方面,对于乱排乱放的工业企业,不仅采用经济处罚方式,同时也要将其计入社会征信体系,在税收政策、贷款投资等方面进行限制,提高他们破坏水资源环境的成本。第四,加强监督问责。一方面,建立政府节能减排工作问责制、水环境保护目标责任制和考核评价制度,将水环境保护目标完成情况作为对地方人民政府及其负责人考核评价的内容。另一方面,完善舆论监督。充分发挥群众监督和媒体监督的作用,对于一些污染环境的企业或个人,及时举报,并且通过媒体曝光,提高每位公民的责任意识,实现社会共
6、治。相信通过政府、企业、民众的共同努力,一定能够建设一个利用高效、清澈干净的水环境。题目二:马云是师范毕业的不是名校,问怎么理解名人和名校的关系?专家审题专家审题成都职场招聘面试题目和答案编号:1110e311c5b0554100c41c09f826c8ae2022/12/3第1页,共5页这是一道态度观点题,考察一组关系。那我们在思考时就可以从相关性、彼此的相互作用上来进行考虑。具体来看:审题点审题点1:“马云是师范毕业的不是名校马云是师范毕业的不是名校”这句话其实算是一个小事例,通过事例,引出后面的设问。我们在分析中,不必在此大费周章,把这半句看做一个例证即可。审题点审题点2:“怎么理解名人
7、和名校的关系怎么理解名人和名校的关系”我们把眼光放到更加宏观的角度去考虑,名人,是成功的人,为何成功?是由内因决定的,而名校,则象征着外因。如此一来,我们就可以从内外因对人的影响层面来进行考虑了。因此,答题思路可以梳理为:首先,阐明名人出于名校的客观性;其次,说明个人素养的重要性;最后,表述自己将如何做。正确示例正确示例在名校的光环下的确有很多名人涌现,我们也看到一些学校校庆,诸如北大、北影都是名人云集、群星荟萃,我们要承认名校出名人的比例确实要远大于一般学校。但是仍然有像马云一样的名人毕业于普通院校,名人与名校的关系就像是硬币的两面,看似紧密联系,其实又各自独立。第一,名人多出自名校有其客观
8、原因。从学生素质来说,进入名校的学生都是通过高考这个万人过独木桥的选拔机制选拔出来的,在一定程度上可以称得上是同龄人中的佼佼者,无论在学习能力、接受能力还是知识的获取面可能都强于大多数普通院校的学生;而名校有其教育上的优势,知名的学者教授加之名校自身传统的学风,都对塑造一个优秀的学生起着十分重要的作用,而教育资源的倾斜,也让名校始终走在科技发展的前沿,给了学生一个良好的视野,而一些企业对名校毕业生的录取倾向也使名校生获取了更多可以经过实践历练的机会,从而产生在就业方面的优势,从起点而言可能也就高于其他学生,让他们有更大的成功几率。 第二,名校只是一个外部因素,是否能够成为名人,还要看这个人的自
9、身素养。名校学习也不一定意味着能成为名人,名人也不一定出自名校。名校只是给学生提供了一个良好的发展平台,但至于学生究竟如何发展、会发展到什么样的程度,更多的是依赖于其自身的努力。我们看到复旦医学院的林森浩投毒、吉大靳爱兵沉迷于网络,无一不是毕业于名校但最后并没有符合人们的预期,反倒成为了反面的例子。而很多名人并没有接受过好的教育,但依然取得了非同一般的成就,除了题目中提到的马云,还有诺奖获得者莫言,也没有接受过高等教育最后却获得了世界的认可。他们都没有毕业于名校,但是通过自身的努力,不断地提升个人的能力,一步一个脚印、一点一滴的积累,最后获得了最后的成功。第三,我觉得人的成功与否,能否成为名人
10、,好的教育只是外力,更多的是要依靠我们自身去努力才能实现。不是所有人都有机会毕业于名校,没有毕业于名校并不意味着对于个人的否定,无论外部环境和条件如何,更多的人生需要我们自己脚踏实地的一步步去走。题目三:看禾选种,助农增收。为了推广新品种水稻,你单位打算组织农户去新品种示范基地进行参观学习,以选取优秀的种子。主要有以下步骤:(1)组织农户实地考察(2)组织农户和企业进行面对面洽谈(3)组织专家实地测产(4)组织领导和代表发表讲话作为这项活动的负责人,你会如何落实开展这些工作?专家审题专家审题本题属于组织管理类题目,题干信息要求围绕新品种示范基地参观学习这一内容开展活动,并且在序列中明确活动开展
11、的具体流程,我们可以根据组织管理题目的时间轴进一步完善,首先做好前期准备宣传,接下来按照序列号中的活动流程进一步细化,最后,总结完善。下面结合题目具体分析:审题点审题点1:“为了推广新品种水稻,你单位打算组织农户去新品种示范基地进行参观学习,以选取优秀的种子为了推广新品种水稻,你单位打算组织农户去新品种示范基地进行参观学习,以选取优秀的种子”题干信息点明了活动内容和活动地点,活动目的为推广新品种水稻,活动内容为组织农户去新品种示范基地进行参观学习,所以可以按照时间轴的顺序进行分析,在活动开展前要动员农户参与活动,这就需要开展宣传工作,对于新品种水稻和示范基地的情况要事先了解才能更好介绍,因此第
12、一步可以先开展前期准备和宣传工作。审题点审题点2:“主要有以下步骤:主要有以下步骤:(1)组织农户实地考察组织农户实地考察。(。(2)组织农户和企业进行面对面洽谈组织农户和企业进行面对面洽谈。(。(3)组织专家实地测组织专家实地测产产。(。(4)组织领导和代表发表讲话组织领导和代表发表讲话”成都职场招聘面试题目和答案编号:1110e311c5b0554100c41c09f826c8ae2022/12/3第2页,共5页这句话明确了活动开展的具体流程,这里需要明确活动开展的具体顺序,题干信息总共有四个步骤,可以按照先思想动员、再行动了解、最后达成共识的顺序,第一步先开展领导和代表讲话,加强思想动员
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