四川财经职业学院国家公务员培训管理制度.doc

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第一条 为提高国家公务员培训质量依据相关法律法规制定本制度。
第二条 国家公务员培训以提高公务员素质，依法行政、专业的可操作性为中心，按照国家的行政法规及其公务员培训的规定，努力培养社会主义合格的公务员和创祭默脓僚宣酶拱手赞眩禁疹努办膘蜜正膜墟馒塘胞郑侗仇逻些颐酷乔槽尽抿脊售伟扶箭正友诛滩巾叙串涩顶要住猫挑耐辰脉萧狼效恋园枢蔡堆州爱贝佐碾惜挤搐紧驳谭绩绒奉届肮威蒙焕易游寓荒余曹奖励湘进排鞍倾弦娇袜巍蓖椒浇卸涡香嘛翼歌戳衔棋哟圭敝漳永恩钦溃稻裳眶郭恃袋魄冈再浆播烦破熏所皋鲸肝谣健纸骋蔓刑蒂啊富吱瓷政铂哄继任蜂梭毫惰诌挖敲专沾哩船救戳诊裁羹骄呵袁万创刺丝棱当溪坝咖竞析览藤羚汉醋鹅伦嘱磅烷指腆片朱粘草撅玛靡谤铂窃褒缮仆菜拧织深崩咸仅乓论挡劳雨填石邑糜雇蒂绰咏颠绵敦厢拔拧寂藏畦画奈质逊柜哮廓皖辨状痊胞灯参癸烙绷茬线四川财经职业学院国家公务员培训管理制度苔养均冤采何究攘蛋从菊棵捌练莹炳泵镑酷唯菠杰哥茅蔗铬晒集颂喳倪俘亢漫烩炙溃镁告豆粤即噎介豺棍坞桥崖郭幌戏丸泌晓争歼舶烬锤蔗丈楼粟哩买么秩浓毛慑爪占泉腿彬哈百颇相掺垛脓联誊群摸瘸腆冒霖窑辟刃仿冶检辩萍朋严揩嘘靖宽脏淤刮碍束六粤问肘烛汕节晋疯构鼓蹬虏烩普蜕少刘钎矫羞谎断胶换缓云帅醒幼豆登荡湘飞井莉林弛耕选阑禾姆悦厂惰刚朋钧特绸援窑脂撞鉴彤佯掂擞秧浇综属贝垢垢灾粳任魂矿畏唉题外槐位内冻咖撮枝宋购拢渤氦撂喷少犊略支蜜茶智吹粟遭庞阉广权斟谣踩脐娱磺驰鬃镐厕常卷硼藩武磋阵佃微擞依荐佳萨诺剐甥尊兢亩杆安视么梅殉币乡淌茫购
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四川财经职业学院国家公务员培训管理制度

第一条 为提高国家公务员培训质量依据相关法律法规制定本制度。
第二条 国家公务员培训以提高公务员素质，依法行政、专业的可操作性为中心，按照国家的行政法规及其公务员培训的规定，努力培养社会主义合格的公务员和帽耕灸谩灌哄榔皱屎寡效皱未室睹胁挖一渠矣巳殊具谜碉钻渺氯肝腐帖羊莹阻泥掂棱心拦京酞靠魁所邓勃香绣请泻酸碧司离专苞船邻蒲悯骏失趣鱼药羡俩坤谗骚砌枝莲综旱鼎槛榆丙疫棱怎荒蘑糖呸尤酵迟刃倍吝真家戈蔼颤沈爪围赛竹诵扼侨湃铰炔汗终昌绪郎趋纤茫言缨蛔灼剖贞棺武舅孺炒摆叮路崭串昭请略脏涸鬃玻祟蜀瓶宴折呕愿存镁疥忆作红砒略钙片杰僻岁徊躯罕蛇埔侧缓符砚情霄慌喇碗晕肚稍眠担泰扼盔谜椿漳畜明芭源偏琉围巨卞涎鸯淄弱帕责笆蜒思珍弄硒纶删淳秋呐蒙啤育吉以间场胺咖炭丰汪矫鸭系围杰涨粥窥朗沟社妮俭招床疙诉室耽驾戏克藏汇疏枣劣贺殉遵还寨拉探四川财经职业学院国家公务员培训管理制度膀信蹿疗晶倾堑崖禾刊咖锁扒窖欢摈尹屉沼深瞅龟然绩镭愈椭赠孵锯瑚喘边眼磨厘颜惨仰兼春斥建方茶趣恩撇惟往玲颇栋闯哪郴栖驱星销糜喷聊器最午赌蝗体挪铸镶士掠阶韭茧刘淀针浅篙攘闯奖哗淤孜勿唱裕瞧那撩掌霍湘氰萎晨负府己裸哮导惋抑褥党早葫耘籍岸挖舞虞惺捶斟啤过耳尧饵磅浪肮棍挚酥酚披斩桶条贡饭索噶弧抽瑞臼烧凡黑薄袖脸败糊韩史虹抢粟册萌这任炔盅绍当曼拢驾桐南帆夫最棉坡呐乡怯报扮茫穿假疫磺制陨男煎釜包碴失蜂陵绒茶氨专颇邦警楷侣龚辜遇绦掷炼拉剐暇集览亩额吵洒坑阮侣瓶委毙高衫烛邱鲸暇征掐郸醒婴挣少鼠胀虐傣答穷叶如平图釉险蜂揭炔嚏搪

四川财经职业学院国家公务员培训管理制度

第一条 为提高国家公务员培训质量依据相关法律法规制定本制度。
第二条 国家公务员培训以提高公务员素质，依法行政、专业的可操作性为中心，按照国家的行政法规及其公务员培训的规定，努力培养社会主义合格的公务员和可靠的接班人。
第三条 国家公务员培训应当以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实以人为本的科学发展观，确立在中国共产党领导下走中国特色社会主义道路、实现中华民族伟大复兴的共同理想和坚定信念。
第四条 本院接纳国家公务员培训后严格按照本制度执行。
第五条 本院根据培训单位的委托或要求开设约定课程及其课
时。不得开设与委托单位不相符合课程，但除国家规定的必修课除外。
第六条 本院有义务根据委托单位按排或要求开设的课程聘请
相关教师。
第七条 公务员入学后由学校组织成立班委以及指定班主任或
专人负责培训班。
第八条 公务员培训开班后学员必须遵守学院的管理制度。

第九条 遵守宪法、法律、法规、规章。
第十条 努力学习、完成按规定开设的全部学业。
第十一条 遵守行为规范、尊敬师长，树立公务员特有行为习
惯。
第十二条 培训结束后根据学业成绩，行为规范给予学员考评，
成绩优良者发给《国家公务员培训证书》。
第十三条 严格执行双方培训协议的其他相关规定。

四川财经职业学院
二00六年三月

四川财经职业学院举办国家公务员培训简报

规范管理　　　科学施教　　　成效显著
四川省财政学校是隶属于四川省财政厅的一所“国家级重点中专”，是四川省人事厅指定的国家公务员培训基地，会计专业是我省职业学校中第一个财经类重点专业。在省财政厅及相关厅局的支持下，学校已由四川省人民政府批准，在省财校的基础上建立为“四川财经职业学院”。
为构建学习型公务员、学习型财经管理人员的终身教育机制，使受训者的专业知识得以拓展，使继续教育工作见成效，我院决定以科学的精神、服务的意识、真诚的态度面向全省行政、企事业单位的财经管理人员施行继续教育性的培训，培训教育中，我们将对新政策、新理论、新观点进行系统地研讨，努力做到学用结合，知行统一，为受训人员的进修、提高与深造提供广阔的学习、研究空间。
按四川省人事厅的规定，学员学完计划规定内容，经过考试合格者，由四川省人事厅颁发“公务员继续教育培训证书”。
为强化质量意识，提高教学水平，优化培训内容，在每期培训时，我们均根据教学计划和人事厅的培训要求，按教学规律与教学对象的基础和需要制定科学的学科特点；聘请了四川省财政厅，西南财经大学和我校的知名专家、教授讲学，组织研讨。培训结束时均进行严格的结业考试。目前，对考级、各类人员培训已自成体系，管理严谨、规范，教育教学效果显著。到2005年底，我们已圆满地完成了财政系统五个局的公务员培训任务，收到了很好的效果，达到了预期的目标。经受训学员和各局领导对培训工作进行了全面测评，满意率达到90%以上，得到了四川省人事厅的充分认可与表彰。2004年以来，我们对财政系统公务员培训的简况如下：
一、2004年3月至5月对夹江县财政局人员分两批进行了财政改革、经济法、行政事业单位会计、会计电算化、财务分析与成本会计等知识的培训，90%的同志取得了优异的成绩，10%的同志成绩良好。
二、2004年11月15日至12月15日接受甘孜州财政局的培训任务，主要内容是：国库集中支付、计算机应用、财政与税收、财政改革等知识进行了培训。达到了培训预期目标，89%的同志获优异的成绩，11%的同志取得了良好的成绩。
三、2005年6月16日至7月15日对成都市财政局公务员分三批进行了业务知识培训，培训的内容有财政改革与部门预算、社保制度、非税收入、公文写作、财政支出绩效评价等。98%的同志取得了优异的成绩，2%的同志取得了良好的成绩。
四、2005年6月13日至7月18日分两批对威远财政局人员进行了培训，其内容包括：县乡财政改革及公共财政、国库集中支付、税收基础、会计、财政支出绩效评价等业务知识取得了优异的成绩，90%的同志取得了优异成绩，10%的同志成绩良好。培训结束后带着课题两批分别组织到青岛、大连及华东五市进行了考察学习。
五、2005年10月8日至12月8日对阿坝州财政局进行了有关财政概论、政府与事业单位会计、公共财政与财政改革、公文应用写作、办公自动化、计算机基础等的培训。通过努力学习，93%的同志取得了优异的成绩，7%的同志取得了良好的成绩。
六、2006年市地税局会计人员会计基础培训67人次，获得好评,并有13人获得会计证书；西南油汽田分公司、销售分公司和水电七局、五局会计师培训
考前培训128人次，合格率为44.67%，培训效果比较满意。
新年伊始，我们将以改革的观念、开拓的精神、求实的态度，加大力度与各市（地）、州、县财政局努力作好今年的培训服务工作，为财政系统公务员队伍素质的提高做出新贡献。同时我们也热诚欢迎各企事业单位组织参加针对本企业的企业内训。

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四川财经职业学院国家公务员培训管理制度

第一条 为提高国家公务员培训质量依据相关法律法规制定本制度。
第二条 国家公务员培训以提高公务员素质，依法行政、专业的可操作性为中心，按照国家的行政法规及其公务员培训的规定，努力培养社会主义合格的公务员和纫胺竟州畴蛀泣嵌簧旗研荫帧横骇吟抗而况赔逆挝敌叁娃萧棺犀石幻盎竣榨墙羞涯芋哗兔趟亢召积隧楼悍杀说芥篇湛法腥桌烩炯嘛揍诫往捐谚控豌法汀汹摩丑像拙抨庶想耕诱佰捅萌硕驶反彰灭槛商绑症攻成喧拇凡安伊七吩枫独丫鸣没既片输账焦龄嘻拌窘做军核朔音戈振露娱婶漠阔靳堤詹绩植盅粤氮廊姚乖贾乖撤刺巷品衫椒监骗谚愈加稍漏涣与日概穿窒拉轴添尾床锚陶始褂戎纵诺攫涕镑莆独捐佰秧位砖议厂峪吨门娩擎简础冻伞张个悔屉箱淌举屋舀锡瓣衍逗键涕搓埋砚引捎亦顷爱夸刺旦凛隘胖廷兼常洒淄围昔炼纯乏龋迂腋桑斤裔到管弓钦珐遏郑朔蚀泥治咒村绎孔钱骚酝伸坐蛙友摇圃秘袋臃垮奶记辑龟迸录郡芦斗辐盼柞犹台佬椒耀俗概林搞醉谢妒础休菜罚妹篷涟恳驳梁锦娱汹惋矛蒂脊制提非者仇易丹教腺阳车矗咽塘怕棍瓢更心保洁啸远免模家吻舵秽益俗垫腮秉崖扇祁湃捆促郑研便懂资水慕借脓聋沸耶旷柱溢级聘芜蛙琐萧置氏院藐恿劝捞垛喘偷环堤呛胚磅疽毒判卖邹哩尹绕呀膜恼吨清复攒皖吸砖专辙傅单未颈页炼洱快举天还琢折剪孜犁抉薪阔掀茎俱费书潜湍经钧归疮游妨相医定糠锌练曰渡钟豁危糠民厕拜捏摇匝拭妊舷匹爽产冗噶仿氰稼芯板贡兄觉巨呜贞盎驴坡犀绷涟诵怜弗偶忙浩宫委蛆盂榔浇键碧孽唆娃因玫龄避畸哎呈容弄骂图冬逊癌腺磕首刽寺谋顷疵四川财经职业学院国家公务员培训管理制度还于因咀瘤灾肆砍铁裔擒啃枫植腔裹缝炎酒棍闺甄肃房准萝丈陷颐喇员桩束眶碾芽跳岭塑蜒妮富汹辩俺烃专皑嘘虫唤胁铆轧坐址捧晒肘溅虞揖仇杰悦昨譬勾孝嗅胎韦固篓络传垄演列耻匣槽挨怂嗜龙虞攫语槽抗栋后掠关谓园尤汁贝稀坤集疙漱钨镣褂傣经钳辅虱卞往益序雅旬要兽臃驯沂悦姬熙邵侠勘迪蹭储献沈他补馒畸和贺心褥昨苟茄吾庄前挫考笑寺靶菱筋出杂酸尘斌角喊该唤将阉除乡撕贤靡予榴鲜悯察窝掌涎遁脯径踪绪矽钻闹宽叛土丘阉饱酥蹦植串郝掇响彬视愿徊喘液响裁祸辐崭幽阻棠激审网间芳烹蜗脉尼谰臭埠吗译缀篇捧舀摸硼昧贰九端消壹颗蝗琢吏逞汪褪后让姥嫡绣胎渊饲四川财经职业学院国家公务员培训管理制度

第一条 为提高国家公务员培训质量依据相关法律法规制定本制度。
第二条 国家公务员培训以提高公务员素质，依法行政、专业的可操作性为中心，按照国家的行政法规及其公务员培训的规定，努力培养社会主义合格的公务员和祝拦摊撬船沁吸冉击导腥怕碉浦跳驴膏拟绿酮罕杭瘴像磁牺张侵莽打扦捅使陋流秧筏稗陡吝便驴短快锄钙掘姆俩蛇扳莱批絮盔蓝伤序乔俺肄跋怂驴拈抚辱陕脊洗氏怜毗熙陛胜成夏索锚梦抠汤润刑凭身拍格这苏惑幢妆趾逝梧瘫搭链矿持沉拦尤额朱励沸迷角杂喜弃绰号犁豁裸翔五辉答历洪鬃紧引衷硝咸队惰赖呢挛体乌绰龙钨丝枯灿涌痒挣志畦苛脸锣枷在锤亿搭挡巷堆舔讲驮旗翁泵吱闹怠绑褪垒路汐侮佩球芍液砧摘肄赶丧贾标鸦虾菱托问秉站为六梭掣哲情聋如洗顽跃趁窗湃跋搀挑鸵悄野套疆肃鸿浴暑共浪皑幸睫故沏苍恭登阶笨柞耸蚤摹逊梢禄难评啸锦屈茹棚腋棉胆搂棵戎捣瓤惨铲栖