高级职位招聘合同.docx
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1、高级职位招聘合同标题要求的协议书合同编号:XXX-XXXX-XXXX甲方:公司名称地址:公司地址联系方式:联系方式乙方:被聘用人姓名身份证号码:身份证号码现住址:现住址鉴于甲方需要招聘一名高级职位员工,乙方具备相关资历和能力,双方就聘用事宜达成以下协议:第一条 聘用职位甲方聘请乙方担任职位名称职位,具体职责为职责说明,工作地点为工作地点。第二条 试用期乙方在聘用起6个月内视为试用期,工资待遇为每月待遇金额元。第三条 正式聘用根据乙方在试用期内的工作表现和考核结果,甲方可决定是否正式聘用乙方,并进行薪资调整。正式聘用后,乙方享受甲方公司正式员工的相关权益和福利待遇。第四条 工资待遇1. 试用期结
2、束后,乙方的工资待遇将根据乙方的工作表现和市场行情进行调整,双方达成共识后确定具体金额。2. 工资支付周期为每月支付周期日,乙方应提供正确有效的银行账户信息,并确保该信息的准确性和可用性。第五条 工作时间与休假1. 乙方的工作时间为工作时间,每周工作时间为周工作时间小时。2. 乙方享受国家规定的年假、病假和其他法定假期,具体休假事宜按照甲方公司的相关规定执行。第六条 保密义务乙方承诺对甲方公司的商业秘密、机密信息和客户资料等保密,并在离职后继续承担该保密义务。第七条 违约责任1. 乙方如有以下情况之一,构成违约行为,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任: (1) 违反本合同的约定;
3、(2) 懈怠、怠工或其他不履行职责的行为; (3) 涉嫌贪污、行贿、受贿、偷盗、侵占甲方财产等违法行为; (4) 泄露商业秘密或损害甲方公司利益的行为; (5) 其他严重违反劳动纪律和公司制度的行为。2. 如因甲、乙双方原因导致本合同解除,应依法履行解除手续并支付相应的赔偿金。第八条 不可抗力因不可抗力因素,如地震、火灾、战争等,导致无法履行或部分履行本合同,双方不承担相应责任。第九条 争议解决本合同的解释与执行应适用中华人民共和国法律。如发生争议,双方应通过友好协商解决;协商不成时,应提交至仲裁委员会或法院名称进行仲裁或诉讼解决。第十条 合同生效本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自双方签字后生效。合同期限为合同期限。甲方(盖章): 乙方(签字):日期: 日期:
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