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类型2025年秋季中学学校工作计划.doc

  • 上传人:知****运
  • 文档编号:13006541
  • 上传时间:2026-01-04
  • 格式:DOC
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    关 键  词:
    2025 秋季 中学 学校 工作计划
    资源描述:
    秋季中学学校工作计划   以科学发展观统领学校全局工作,以全面推进素质教育为主题,以德育为先导,以教学为中心,现将20xx年秋季中学学校工作计划如下   20xx年秋季中学学校工作计划   一、指导思想   以"以人为本,狠抓常规,规范发展,提高质量"为工作思绪,以教育局及学区精神为指导牢固树立和全面贯彻科学发展观,重点抓好教师师德、学校德育、教学质量、三方面工作,使他们相辅相成,努力做到"教师发展,学生发展,学校发展",真正办一所群众满意优秀学校。   二、工作目   1、实行师表形象工程,继续弘扬勤思、敬业、奉献、争先精神,努力建设一支师德崇高、业务精良教师队伍。年末拟评比2-3名师德楷模。   2、加强校本教研,发挥中心教研组指导和骨干教师引领作用,增进教师业务水平再提高。   3、开展德育教育活动,陶冶学生情操,激发学习爱好。结合国庆节开展红歌会活动让每一位学生都能唱红歌,都会唱红歌,掀起爱国爱党新高潮。   4、把安全工作放在首位,牢固树立"安全无小事,责任重于泰山"思想,加强师生安全知识教育。杜绝事故隐患,保证师生安全。本学期拟搞应急演习和安全知识讲座各一次。   5、巩固幼教成果,使幼教工作上档次。   重要工作及措施   一、学校管理工作宗旨:加强师德建设、以人为本、依法治校、师生共进、友好发展   2.思绪:以人为本、全员参与、集思广益、众志成城   3.以教育局考核评估为根据完善学校考核考核方案,在教师民主参与基础不停激发教师工作热情,激发全体教职工使命感、责任感、危机感。   4.学校领导班子从思想上高度重视学校管理达标工作,以精细化、制度化为切入点,不停加强平常管理,使多种管理行为规范。   二、学校教师队伍建设   1、干部队伍建设   加强班子建设。领导班子组员要严以律已,既要扎实工作,又要开拓创新。更要讲究实效。既要关怀教职工生活,又要身先士卒,更要讲原则。要成为教师合作者服务者,使领导与教师之间做到思想上"合心",工作上"合力",行动上"合拍"   2、教师队伍建设   一是加强教师队伍政治管理、师德建设,开展师德系列活动。学高为师,德高为范。.通过政治学习等形式加强师德学习,使教师团体有一种艰苦奋斗创业精神、团结拼搏协作精神、严谨求实科研精神、不停进步进取精神、不求索取奉献精神。   二是加强业务理论学习,增强读书学习自觉性和积极性,把提高教师素质作为校本研训重要内容。号召每位教师读一本好书,写好心得体会。通过网络等多种途径提高自身文化素质。   三是加强教育理论学习,由于没有教育理论作基石,教师专业发展是走不远;假如不学习就缺乏应有教育理论素养,教师就没有审阅教育现象所需要分析工具,教师就不能从教育现象中捕捉到有价值东西,只能从教育现象到教育现象,而不能站在理论高度去分析、审阅教育现象。规定每位教师结合自已制定学习计划写好学习笔记,学校将定期检查。   3.加强班主任培训工作。学校至少每月进行一次培训活动把培训工作落到实处。   三、学校德育工作   1、在学校工作中,我们牢固树立"德育无小事、事事皆育人"理念,让德育渗透到我们学校每一种角落、让每一种角落都在闪光,让每一面墙壁都会说话。   2、在学校德育工作中我们以学生行为规范养成教育为重点,继续开展学生一日文明监督岗活动,从学生平常行为开始,从一点一滴做起,使养成教育真正落到实处。彻底实现"视线之内无脏、乱、差"。   3、努力办好"家长学校",不停加强社会、家庭学校三者之间联络和沟通,为学校发展构建良好社会环境气氛。   四、学校教学工作   全面贯彻课程计划,严格按课表上课,按教学进度、备课内容上课,提前候课,准时下课,每天准时处理学生作业,不体罚和变相体罚学生。"以教学为中心,质量为关键," 围绕怎样深入提高课堂教学效果,大面积提高学生学习成绩这一中心,抓住怎样加强课堂教学组织,怎样调动学生学习积极性,怎样启发学生思维,怎样巩固学习效果等现实问题积极开展教学研究工作,使教研工作可以重实际,有实招、出实效。倡导教师合作备课,形成集体智慧。做到功在课前,利在课上,思在课下。抓好"备、讲、批、辅、考、思"六个环节,优化教学过程。   20xx年秋季中学学校工作计划   一、指导思想   以群众路线实践教育活动为指针,坚持科学发展观,牢固树立以提高质量为关键职业教育发展观,秉持"以德立校,质量强校、文化润校"办学思绪,以服务为宗旨,以技能为本位,以"二次创业年"为动力,紧紧依托全体教职工,凝神聚智谋发展,强基固本提内涵,努力实现学校事业又好又快发展。   二、总体目   坚持学历教育为主体,开放教育、培训教育为支撑,重视六个关注点:师资队伍建设;信息化基础能力建设;质量评估体系建设;服务经济能力建设;专业(群)建设;校园文化建设。   三、重点目   加强思想政治工作。以开展党群众路线实践教育活动为抓手,以党员干部为重点,全面加强思想政治建设,提高推进科学发展领导力。   2.贯彻"三项规范"管理。加强教学、学生、后勤督导检查,扎实提高学校综合管理水平,同步重视重点,攻克微弱环节,真正做到规范管理、科学管理。   3.抢抓教学常规管理。深入深化课程改革,全力推进专业课理实一体化教学,坚持以"做"为中心,提高课堂教学效率;提高技能教学水平,全力做好20xx级学生技能水平抽测准备工作,力争测试成绩在全省同类学校中名列前茅。技能考核中级工获证率90%以上,高级工60%以上;加强综合高中管理工作,采用切实举措,保证综合高中教学优势突破。   4.加强师资队伍建设。组织教师积极参与创新大赛、技能大赛、状元大赛,增进教师本领提高;支持教师外出培训,下企锻炼,鼓励青年教师在职研修,攻读硕士学历。加强教科研工作,鼓励教师参与课题研究,撰写论文,规定刊登或获奖市级论文100篇以上,已申报省、市级课题形成阶段成果。   5.完善人才培养模式。充足调研市场专业发展方向,全面实行"4.5+0.5"、"2.5+0.5"人才培养方案。与企业深层次合作,实行工学交替、订单培养,保证每个学生至少有一次到企业锻炼机会。   6.建立大赛长期有效训练机制。以技能大赛、状元大赛引领技能教学。组建各工种技能爱好小组,举行全校师生技能大比武,力争市技能大赛"一等奖总量、奖牌总量、省参赛资格总量"均有突破。   7.积极拓展培训渠道。充足发挥实训基地功能,大力开展社会培训工作,保证学期培训2500人次以上。   8.加强校园资产管理。开展厉行节省活动,倡导勤俭节省良好风尚,通过责任管理,制度规范,增收节支,建设节省型、低碳型、绿色校园。   四、重要措施   (一)强基固本,提高教学质量   教学工作是学校基础性工作,要强夯根基、探索高效课堂有效途径,采用切实可行措施,提高教学质量,推进学校事业平稳发展。新学期学校将深入完善各项管理制度,规范教研活动;立足质量督查体制,优化过程管理;依托联盟共享资源,提高单招实绩。   固化教学模式。专业课程全面实行任务单导学法,文化基础课倡导"一点通"任务驱动法,实习课程重视"演习—互动"教学法,坚持以"做"为中心,边做边教,边学边做;优化教学手段,推广多媒体教学,运用信息资源,实现教学手段改革创新。   2.强化教研活动。加强教研组建设,教研组长切实负起责任,带领教师通过开展一系列教学研讨、交流、反思活动,自觉探索课堂教学规律,重视研究教材、研究教法,在研究和反思中提高教学实践能力。活化教研活动形式,坚持形式多样化,通过竞赛、交流、课堂观摩等活动,防止教研活动走过场。教研活动要重视专题性,要在一定阶段内通过专题研究,真正处理教学实践中问题。   3.优化过程管理。一是建立由督导室、教务处、系部、专业负责人构成专业教学质量督察网络,着重对省"三项管理规范"中突出问题(人才培养方案修订、课程原则完善、讲课计划制定、学生成绩评估等)督查和指导。二是牢固树立质量意识。学校各项工作均有质量规定,全体员工都要牢固树立质量意识,做到思想上位,行动跟进,全力做好20xx级学生技能水平抽测准备工作,及早努力,提前进入迎战状态,力争测试成绩在全省同类学校中名列前茅。   4.严抓单招工作。一是鼓气打劲激发斗志。让学生认识20xx年对口单招新形势,从政策支持中看到但愿,从学长辉煌成绩中积聚更强信心,从父母期望中积累更足力量。二是全力打造高效课堂。坚持"重点突破、全面提高"复习思绪,以明确目、科学过程、足量练习、及时改评,全力创立高效复习课堂。三是全面实行动态管理。深入加强督促考核,量化对口单招各项指标,并把各项指标、责任贯彻到班级和个人,把准备过程量化到阶段和节点,借助联盟、联考考核检测,找出局限性,制定预案。   (二)抓住主线,培养合格人才   学校教育工作是以学生为本,以提高学生学习能力为重点,以提高学生可持续发展力为参照点。   树立德育为先理念。树立人人都是德育工作者理念,努力构建全体教职工共同参与德育工作体系。全体教师要充足运用学科中多种德育资源,重视在学科教学中有机渗透,把思想道德教育纳入学校管理和教育全过程,使学生处在浓厚育人环境之中。同步鼓励蹲点干部多深入班级,持之以恒关注学生发展。   2.抓好德育队伍建设。深入完善由校领导班子、学工处主任、系部主任、蹲点干部和班主任构成德育工作队伍,深入加强班主任队伍建设。一是加强班主任培训,认真抓好班主任传、帮、带工作,以老带新,互相学习,增进班主任成长,定期安排班主任到企业参观考察,理解企业生产状况和企业文化,理解企业对学生培养规定,提高班主任工作针对性;二是实行班主任培养工程。以江苏省首届职业学校班主任基本功大赛为契机,组织开展班主任专业能力大赛,培养造就一批班主任工作带头人。三是鼓励班主任学会研究、善于反思、勇于创新、不停积累,努力做一种科研型、创新型班主任。   3.扎实开展育人活动。要突出抓好阳光教育,感恩教育,励志教育三大主题教育活动,借助秋季运动会、第十一届校园文化艺术节、特色社团等平台,让学生发现自我,展示自我,欣赏自我;同步在开展社团活动中,力争将社团做活、做优,真正让学生在自我感悟中发展和提高。   20xx年秋季中学学校工作计划   一、指导思想   以党xx大精神为指导,深入贯彻贯彻科学发展观,以教育教学质量为中心,抓重点、抓亮点,求突破,认真开展师德行风和"思想道德建设年"活动。使我校教育发展水平迈上新台阶,实现新跨越。   二、总体思绪   1、加强领导班子建设,提高效能和团结意识。建立领导班子学习制度,有针对性性开展人生观、价值观教育,树立为干是朴、为干是勤、为干是苦观念,各位领导要加强业务学习,规范领导行为,提高领导水平和管理艺术,推行民主管理、科学决策,坚持校务公开,财务公开,重大事项公开,坚持"分工不分家"部门互相"补台、协作",建立健全中层领导考核和满意度测评机制,将重点放在增强班子凝聚力、向心力和战斗力上,以形成团结高效、务实清廉、甘于奉献友好领导集体。   2、加强制度建设,创新教育教学管理工作。完善合理制度是一切工作顺利开展有效保障,根据学校实际,强化教学常规管理、用教学常规控制质量;建立过程性评价机制,健全考核奖惩制度来鼓励质量。为教师发明教学研究气氛,完善校本研修制度改善质量;制定完善教研工作规定,规范电化教学行为增进质量。深化素质教育,办好爱好专长班来完善质量。学校工作重心全面转移到抓教育教学质量上来。规定学校各级领导参与并大力支持教学研究,继续完善师德教育考核制度,开展教师心理健康教育,推行人文管理,体现依法治校,使校园管理愈加人性化、科学化,逐渐形成一种宽严相济工作和学习气氛。   3、强化师资培训、提高,保证教学中心工作。积极动员支持教师转学科培训,实行骨干帮扶、以老带新方式,发明条件,增长外出学习机会,积极联络专家到校讲座,为广大教师发明职业发展外部条件,支持教师课题研究,鼓励教师立足课堂、立足学科特点进行教学改革,为教师搭建优质专业化发展平台。使青年教师队伍更快成长为学校教育教学工作中坚力量。   4、突出德育工作重点、完善校园精神文化建设。以社会实践活动为载体,扎实有效开展德育工作,动员社会力量,加强外部联络,形成德育合力,加强德育队伍建设,大力增进班主任队伍专业化发展,重视培养和培训,作好指导,提高管理班级和年级能力和意识。并逐渐提高班主任待遇。实行两周一次班主任、年级组长工作例会和两周一次年级内班主任例会制度。不停完善年级组长、班主任工作职责,构建一支思想过硬,素质较高德育队伍。加强校园精神文化建设,集中体目前校风、教风和学风建设上。高度重视师德师风建设,严格规定、严格管理,各位教师要增强责任感、使命感,要严格自律,恪尽职守,树立良好师表形象,形成热爱学生,为人师表,钻研教法,不停探求优良教风。认真贯彻教育部新颁布《中小学生守则》和《中小学生平常行为规范》,建设勤奋努力、积极向上、认真诚信、充斥爱好、乐于探究、上好每一节课、完毕好每一次作业良好学风。   5、高度重视学校安全工作。认真贯彻学校安全目责任制、重大安全事故汇报制和责任追究制。把学校安全工作放在首要位置,以"安全工作"为学校工作保障。从初一新生入学教育入手,强化学生安全意识和安全行为习惯,加大对违纪学生惩处力度。政教处要制定切实可行规章制度和有关预案,明确年级组长、班主任和任课教师在学生安全管理和教育方面职责。通过家长会、团体活动、主题班会、黑板报等形式对学生深入开展安全教育活动。努力把学校安全工作做深、做细、做实,努力营造一种安全稳定育人环境 推荐阅读:秋季中学学校后勤工作计划中学学校卫生工作计划中学学校教研工作计划中学学校工作计划范文中学学校工作计划最新中学学校工作计划模板 第 11 页 / 总页数 11 页
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