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类型技术岗位员工2025保密职责书.doc

  • 上传人:搞****
  • 文档编号:11004803
  • 上传时间:2025-06-25
  • 格式:DOC
  • 页数:8
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    关 键  词:
    技术 岗位 员工 2025 保密 职责
    资源描述:
    标准合同模板范本 甲方: XXX 乙方: XXX 20XX PERSONAL RESUME RESUME PERSONAL 技术岗位员工2025保密职责书 本合同目录一览 1. 保密信息的定义 2. 保密信息的范围 3. 保密信息的保护期限 4. 保密信息的保护措施 5. 保密信息的披露限制 6. 保密信息的共享限制 7. 保密信息的归还要求 8. 保密信息的处理规定 9. 保密信息的违规处理 10. 保密信息的法律效力 11. 保密信息的争议解决 12. 保密信息的修改与终止 13. 保密信息的违约责任 14. 保密信息的其他条款 第一部分:合同如下: 1.1 本合同所称的“保密信息”是指技术岗位员工在2025保密职责书项下应当保密的所有信息,包括但不限于: 1.1.1 技术秘密:技术岗位员工在2025保密职责书项下所涉及的技术秘密包括但不限于技术方案、技术成果、技术资料、操作方法、实验数据、试验结果、设计图纸、生产工艺、配方、样品等。 1.1.2 商业秘密:技术岗位员工在2025保密职责书项下所涉及的商业秘密包括但不限于经营计划、商业计划、市场策略、客户信息、合同文件、财务报告、成本价格、产销策略等。 1.1.3 其他保密信息:技术岗位员工在2025保密职责书项下所涉及的其他保密信息,包括但不限于公司内部管理文件、人事资料、财务资料、办公自动化系统密码、计算机软件程序等。 2.1 技术岗位员工在2025保密职责书项下应当保密的信息范围,包括但不限于: 2.1.1 技术岗位员工在工作中直接接触到的保密信息; 2.1.2 技术岗位员工在工作中间接接触到的保密信息; 2.1.3 技术岗位员工因职务便利获得的保密信息。 3.1 技术岗位员工在2025保密职责书项下应当保密的信息保护期限,自信息披露或者使用之日起计算,具体如下: 3.1.1 技术秘密的保护期限为自信息披露或者使用之日起算,最长不得超过10年; 3.1.2 商业秘密的保护期限为自信息披露或者使用之日起算,最长不得超过20年; 3.1.3 其他保密信息的保护期限为自信息披露或者使用之日起算,最长不得超过20年。 4.1.1 对保密信息进行加密存储和传输; 4.1.2 使用密码、密钥等安全措施保护保密信息; 4.1.3 不得在公共场所、互联网或者其他可能泄露保密信息的环境中讨论或者披露保密信息; 4.1.4 不得复制、打印、拍照、扫描、拷贝、传播或者以其他方式复制保密信息,除非经过公司书面同意; 4.1.5 不得将保密信息泄露给无关人员或者第三方; 4.1.6 不得擅自使用保密信息开展与公司无关的活动; 4.1.7 按照公司的要求参加保密培训,了解保密制度和保密要求。 5.1.1 不得向任何第三方披露保密信息,除非经过公司书面同意; 5.1.2 不得在任何公开场合、学术会议、专业研讨会等场合披露保密信息,除非经过公司书面同意; 5.1.3 不得在个人简历、求职信、学术论文、专利申请等文件中披露保密信息,除非经过公司书面同意。 6.1.1 仅限于为公司内部工作需要而共享,并且接收方已经签署保密协议或者承担保密义务; 6.1.2 不得将保密信息共享给无关人员或者第三方; 6.1.3 共享保密信息时,应当明确保密信息的使用范围、保密期限和保密义务,并采取适当的安全措施。 7.1.1 将所有保密信息的原件或者副本归还给公司,并且保证所有归还的保密信息已经完全清除; 7.1.2 如果保密信息是以电子形式存储的,应当将所有存储保密信息的介质或者电子设备归还给公司,并且保证所有存储保密信息的介质或者电子设备已经完全清除; 7.1.3 如果保密信息是以物理形式存储的,应当将所有存储保密信息的文件、资料等归还给公司,并且保证所有归还的保密信息已经完全清除。 8.1.1 按照公司的要求处理保密信息,确保保密信息的安全和完整性; 8.1.2 不得删除、篡改、损坏或者遗失保密信息; 8.1.3 不得将保密信息用于与公司无关的活动; 8.1.4 不得在保密信息上进行不相关的标记或者评论。 9.1 技术岗位员工在2025保密职责书项下违反保密义务的,公司有权要求技术岗位员工承担违约责任,包括但不限于: 9.1.1 赔偿公司因保密信息泄露造成的经济损失; 9.1.2 承担公司因保密信息泄露产生的维权费用; 9.1.3 承担公司因保密信息泄露导致的其他损失。 10.1 本合同所称的“保密信息”是指技术岗位员工在2025保密职责书项下应当保密的所有信息,包括但不限于: 10.1.1 技术秘密:技术岗位员工在2025保密职责书项下所涉及的技术秘密包括但不限于技术方案、技术成果、技术资料、操作方法、实验数据、试验结果、设计图纸、生产工艺、配方、样品等。 10.1.2 商业秘密:技术岗位员工在2025保密职责书项下所涉及的商业秘密包括但不限于经营计划、商业计划、市场策略、客户信息、合同文件、财务报告、成本价格、产销策略等。 10.1.3 其他保密信息:技术岗位员工在2025保密职责书项下所涉及的其他保密信息,包括但不限于公司内部管理文件、人事资料、财务资料、办公自动化系统密码、计算机软件程序等。 11.1 技术岗位员工在2025保密职责书项下处理保密信息时,如果发生争议,双方应通过友好协商解决;如果协商不成,任何一方均有权将争议提交我国有管辖权的人民法院解决。 12.1 本合同自双方签字或者盖章之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。合同到期后,如果双方没有书面终止或者解除合同,本合同自动续签。 13.1 如果技术岗位员工在本合同有效期内违反保密义务,公司有权要求技术岗位员工立即停止违约行为,并按照本合同第九条承担违约责任。 14.1 本合同未尽事宜,双方可以另行协商,并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。 第二部分:其他补充性说明和解释 说明一:附件列表: 附件1:技术岗位员工保密职责书 详细要求和说明:本附件详细规定了技术岗位员工的保密职责,包括保密信息的定义、范围、保护期限、保护措施、披露限制、共享限制、归还要求、处理规定、违规处理、法律效力、争议解决、修改与终止、违约责任以及其他条款。 附件2:保密协议 详细要求和说明:本附件为技术岗位员工与公司之间的保密协议,明确了双方对保密信息的保护义务和违约责任。 附件3:保密信息清单 详细要求和说明:本附件列出了技术岗位员工应当保密的所有信息,包括技术秘密、商业秘密和其他保密信息。 附件4:保密措施实施指南 详细要求和说明:本附件提供了技术岗位员工在处理保密信息时应当采取的具体保密措施,包括加密存储和传输、使用密码、密钥等安全措施等。 附件5:保密培训资料 详细要求和说明:本附件提供了技术岗位员工参加保密培训的相关资料,包括保密制度和保密要求等。 说明二:违约行为及责任认定: 违约行为: 1. 未按要求保密信息; 2. 披露、使用或允许他人使用保密信息; 3. 未按照要求归还保密信息; 4. 未按照要求处理保密信息; 5. 违反保密协议的其他行为。 责任认定: 1. 赔偿因保密信息泄露造成的经济损失; 2. 承担因保密信息泄露产生的维权费用; 3. 承担因保密信息泄露导致的其他损失; 4. 支付违约金; 5. 承担其他违约责任。 示例说明: 如果技术岗位员工未经公司同意,向第三方披露了公司的商业秘密,导致公司遭受经济损失,那么技术岗位员工应当赔偿公司的经济损失,并承担因维权产生的费用。 说明三:法律名词及解释: 1. 技术秘密:指技术岗位员工在保密职责书项下所涉及的技术方案、技术成果、技术资料等不为公众所知悉的信息。 2. 商业秘密:指技术岗位员工在保密职责书项下所涉及的经营计划、市场策略、客户信息等不为公众所知悉的信息。 3. 保密信息:指技术岗位员工在保密职责书项下应当保密的所有信息,包括技术秘密、商业秘密和其他保密信息。 4. 保密义务:指技术岗位员工在保密职责书项下对保密信息的保护义务,包括保密、不得披露、使用或允许他人使用等。 5. 违约行为:指技术岗位员工在保密职责书项下违反保密义务的行为。 6. 违约责任:指技术岗位员工在保密职责书项下违反保密义务应当承担的法律责任,包括赔偿损失、支付违约金等。
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