幼儿园教职工考评制度方案.doc
《幼儿园教职工考评制度方案.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《幼儿园教职工考评制度方案.doc(10页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、幼儿园教职工考评制度方案一、教育教学效果:(总分50分,以教学考核细则为标准)常村矿幼儿园教学考核细则为了我园教学工作的顺利进行,使我园的教学质量进一步提高,根据我园各个班级的教学科目以及每位教师所教授课程的实际情况,特制定以下教学考核细则。并根据该考核细则每学期期末对全园的教学情况全面考核一次。分值介绍:我园大、中、小班开设语言、数学、音乐、美术、综合、国学、手指操、英语、体育九门课程。大班增设拼音课程,小小班开设体育五门课程。每位教师根据本班级情况担任不同课程,每位教师教学效果考核总分均为为50分。具体考核规则:(一)、幼儿出勤(1分):考核时,班级幼儿出勤率平均不足园里规定的出勤人数扣除
2、1分。(大班:出勤率在80%以上,中班在70%以上,小班(小小班)60%以上)。(二)、组织纪律2分。到班级考核时,要求教师对该班的课堂组织好,幼儿能集中精力专心听题、认真按要求回答问题。课堂纪律混乱,教师的掌控能力差,扣2分。(三)、考核内容成绩:1、到班级考核时,本班教师根据考核题目依次组织幼儿口答或笔答。口答部分根据要求,幼儿整体回答或单个回答,幼儿回答问题时要求声音洪亮、整齐。笔答部分要求幼儿卷面干净、字体工整。需要幼儿动手操作部分要求幼儿自己动手。、根据各科教学内容以及要求,考核题目每个单项幼儿回答正确率达到80以上者,不扣分。回答正确率在50-80之间的,扣1分,回答正确率在50以
3、下的,扣2分,幼儿集体不会者(说明该知识点教师没有教到),扣3分。3、卷面答题时,幼儿卷面整体脏乱、字迹潦草者扣2分,每道题目正确率达到80以上的,不扣分。正确率在50%-80之间的,扣1分,正确率在50以下的扣2分,90以上幼儿不会者(说明该知识点教师没有教到),扣除3分。4、幼儿书写部分发现教师指使其他幼儿代替书写或教师修改等严重违规现象者,一次扣除该教师5分。5、每位教师根据所担任课程,用总分减去所有扣分,为最后得分。得分在45-50分奖励50元,40-44分奖励30元,40(不包含40分)分以下不奖励。二、师德师风考核:(共100分) (一)日常师德、师风考核:(总分为50分)政治思想
4、:(共10分,合格一项加2分。)1、 热爱中国共产党,拥护党的领导,执行党的路线、方针、政策。2、 遵纪守法,不参与违法活动。3、 热爱集体,爱园如家,维护集体荣誉,不侵害集体财产。4、 能够认真参加政治学习,按时上交学习心得,质量高、符合要求。5、 能够利用业余时间积极自学、提高自身业务素质。职业道德:(共6分,合格一项加2分。)1、热爱本职工作,务实高效、尽职尽责。2、坚持正面教育,严禁体罚或变相体罚。3、谦虚谨慎,团结协作,遵纪守法,自觉抵制行业不正之风。工作态度、工作方法:(共8分,合格一项加2分。)1、热爱本职工作,有强烈的事业心和责任感。2、 工作态度认真,不斤斤计较,有奉献精神。
5、3、 工作踏实肯干,任劳任怨,不计个人得失。4、 正确处理与家长之间的纠纷和矛盾。师德师风:(共10分,合格一项加2分。)1、 热爱教育事业,热爱幼儿,安心幼教工作。2、 对幼儿有爱心、耐心、细心,工作方法得当。3、正确处理与同事之间的关系,团结友爱,不挑拨离间,不散布消极言论。4、接待家长热情,及时沟通,家长反映良好。5、举止端庄,衣着、服饰符合幼儿教师特点,坚持使用文明用语。各项制度遵守情况:(共12分,合格一项加2分。)1、 能遵守园内各项规章制度。按一日常规组织教学和户外活动。2、 尊重领导,服从分配,不散布不满情绪,无理取闹。3、 园内、矿上各种集会,会议期间,自觉遵守纪律。4、 工
6、作时间无迟到,早退,旷工现象。5、工作时间不串班闲聊,不上网玩游戏,不干私活。6、上课时间不接、打手机,工作时间不用手机聊天。参加活动:(共4分,合格一项加2分。)1、积极参加上级及幼儿园组织的各项活动和会议2、认真完成活动的各项任务,由始至终、效果好。二、师德、师风家长问卷调查:(总分为50分)1、教师对幼儿的关心、了解程度。2、教师仪表是否端庄,言谈、举止是否文明。3、您的孩子喜欢该教师的程度。4、教师值班期间是否能够坚守岗位,热情接待。5、教师对幼儿文明礼貌、卫生习惯、品德行为等方面的教育。6、教师是否经常与您沟通,相互配合教育幼儿。7、教师能否平等对待每一位幼儿。8、教师是否有向家长索
7、要财物或利用家长谋取私利的行为。9、教师对幼儿是否有体罚和变相体罚的行为。10、教师对工作的责任感。以上10项内容,在家长问卷表中各有3个选项,每一项中80%家长选择第一项得5分,80%家长选择第二项得4分,80%家长选择第三项得3分。日常考核和家长问卷考核相加为教师师德、师风考核最后得分为成绩。三、参加或组织各类活动:1、参加园里组织的各项活动:A类活动:一等奖加20分,二等奖加15分,三等奖加10分,优秀奖加5分。如教师基本功、优质课讲评,幼儿大合唱等展现教师教育教学功底或以班级为单位的活动(班级每位教师统一奖励)。B类活动:一等奖加10分,二等奖加8分,三等奖加6分,优秀奖加4分。如:教
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 幼儿园 教职工 考评 制度 方案
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精***】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精***】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。