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类型压力管道设计单位资格换证工作计划.doc

  • 上传人:pc****0
  • 文档编号:7786613
  • 上传时间:2025-01-17
  • 格式:DOC
  • 页数:3
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    关 键  词:
    压力 管道 设计 单位 资格 工作计划
    资源描述:
    压力管道设计单位资格换证工作计划 一、现有的压力管理类别等级见表1。 表1 类别 级别 品种范围 备注 长输管道GA GA2 GA2(3)输送浆体介质 公用管道GB GB1 燃气管道 GB2 热力管道 工业管道GC GC1 GC1(1)输送GB5044标准中毒性程度为极度危害介质的管道 GC1(2)输送GB50160、GBJ16标准中的甲、乙类可燃气体或甲类可燃液体介质,压力≥4.0MPa GC1(3)输送可燃、有毒流体介质,压力≥4.0Mpa,温度≥400℃ GC1(4)输送流体介质,压力≥10.0MPa 二、工作总进度: 换证工作分三个阶段: 第一阶段,2007年年报,2007年3月28日前完成; 第二阶段,申请,2007年9月10日前完成; 第三阶段,接受审查,2007年10月至2008年2月间,随时可能进行。计划在2007年11月完成全部准备工作。 三、工作组织 院领导由王有才总工挂帅领导,由冯跃华副总把关; 技术质保部牵头组织,负责外部申报、联络,内部工作协调,有关标准规范、管理办法的修订,负责总体进度控制; 项目部为工作重心,项目部负责人应作为重要工作进行安排,保证人员到位; 工作组成员(表2涉及人员)11月份应全力以赴投入取证工作中; 其它相关部门应积极配合。 另外还涉及沈阳分院、珠海分院的配合。 四、工作内容及进度安排见表2。 表2 序号 工作项目 工作内容 责任人 完成时间 备注 一 第一阶段 1 成立换证工作领导小组 王有才 3月5日 2 清理业绩 对照表1类别、级别要求,把前4年的年报汇总,以确保各类、各级均有2项以上成果为前提,确定2007年年报的业绩 包括收集沈阳分院、珠海分院及外联项目的可用成果 冯跃华戴斌联 江梅 胡益民 3月15日 核查所选项目中出现的管道类别、等级的有效性 经营部配合 3 对不足业绩的外引 联络安淳公司陈院长,取得业绩补充 刘小力冯跃华 3月25日 经营部配合 4 编制2007年年报 按规定的要求形成,确保人员、业绩等满足换证要求 冯跃华 3月29日 5 2007年年报报出 3月31日 二 第二阶段 1 整理压力管道成果 按表1的7个品种范围,每类准备至少2个管道设计成果 戴斌联 江梅 胡益民 4月5日 找出所需管道 4月30日 对成果补充完善 2 整理含有压力管道的设计项目 包含所有管道品种范围,不少于10个项目 戴斌联 江梅 胡益民 4月5日 找出所需项目 4月30日 对第1项以外的管道成果补充完善 3 管道应力分析软件CAESARⅡ 升级、应用 郭立 4月30日 各相关专业配合 4 重编压力管道设计管理制度 在原制度基础上补充完善 (共13个) 陈友伟 7月30日 5 编制压力管理设计技术规定 在原技术规定基础上完善 冯跃华 陈友伟 7月30日 6 任命压力管道设计人员资格 陈友伟 7月10日 人力资源部配合 7 压力管道设计常用标准规范 动态更新有电子文件的在网络上发布,其它文件复制配备到各专业组 周冠伟 8月20日 戴斌联、江梅、胡益民配合 8 编申请报告 按规定要求 陈友伟 8月20日 9 编自检报告 按规定要求 陈友伟 8月20日 与第8项同步 10 申请报告预报(向协会) 陈友伟 8月30日 11 修改申请正式报出(向质监局) 陈友伟 9月8日 三 第二阶段 1 内部培训与考试 全体压力管道设计人员参加 冯跃华 10月20日 人力资源部配合 2 设计回访 三大类管理各有2个以上 戴斌联 江梅 胡益民 10月30日 3 准备受检管道设计文件(包括过程记录) 按规定要求全面整理到位 戴斌联 江梅 胡益民 10月30日 4 各自检查熟悉成果、答疑要点 全体压力管道设计人员参加 戴斌联 江梅 胡益民 11月10日 5 压力管道设计工作总结 冯跃华 11月10日 6 接受现场审查 全体压力管道设计人员参加 王有才 冯跃华 陈友伟 11月 日期待定 五、费用估算 1 软件购置(升级)费:3万元; 2 标准规范购置费:1万元; 3 培训及资料费:0.5万元; 4 文件加工费1万元; 5 回访、申报等差旅费:1.5万元; 6 现场审查专家差旅及接待费:2.5万元。 共计:12.2万元。 技术质保部 2007年2月26日
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