分享
分销 收藏 举报 申诉 / 3
播放页_导航下方通栏广告

类型2021年度工作参考总结年度厨房个人工作参考总结4篇.docx

  • 上传人:qwe****66
  • 文档编号:7704886
  • 上传时间:2025-01-13
  • 格式:DOCX
  • 页数:3
  • 大小:10.58KB
  • 下载积分:10 金币
  • 播放页_非在线预览资源立即下载上方广告
    配套讲稿:

    如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。

    特殊限制:

    部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。

    关 键  词:
    2021 年度工作 参考 总结 年度 厨房 个人 工作
    资源描述:
    年度工作参考总结-2021年度厨房个人工作参考总结4篇   厨房个人年度工作总结范文1  光阴荏苒,201x年已通过去,我们充满决心的迎来201x。   回首过去的一年,感慨万千。去年在酒店领导治理、培训和同事的支持下,我被调到新桥协助厨师长负责炉台的日常工作。   一.厨房治理方面:   1.201x年人员的调整,新桥店作为得尔乐的第三家分店于6月1日正式开业,之前均瑶店的部分人员也被调到新桥店构成了新的治理框架。   2.厨房仍然按照总公司部署的治理运营形式,各班组、部门之间的交接需要签字,严格按照流程执行。   3.作为酒店的主打菜之一千岛湖有机鱼头,点击率特别高,但点菜员还要留意多推销酒店的其他菜肴,让菜肴有更多的升值空间,口味因人而已,特色菜也是客人品味出来的,只有让客人满意我们的工作才有打破。   4.厨房施行的是定位治理法,对厨房所有物资定位处理,效果不错。   5.综合治理大培训,厨房积极参与学习并贯彻落实,把理论与实际相结合。   二.厨房存在的咨询题:   1.维护和治理上消耗较多,说明我们厨房还需要提高节约认识。   2.对怎么样做员工的思想工作还需要总结和学习。   3.在强化厨房学习气氛上还做的不够。   三.2021年工作计划:   1.对厨房进展有效监控与指导,提高执行力。   2.通过专业培训和学习,储藏厨师的力量。   3.对厨房卫生、环境、设备进展平安维护,同时操纵本钱。   4.在原料的验收和使用方面,做到严把原料质量关,提高半成品的利用率。   厨房个人年度工作总结范文   时间过的真快,我从1997年进入得尔乐公安路店已经有12个年头了。在得尔乐,我从刘总身上学到了特别多,做事的细心,勤劳,原则等方面,就个人而言在上班的时候有特别多不好的适应,通过刘总的批判教育,让我从中汲取了特别多教训也做了特别多改变。   今年2月份,我从公安路店到均瑶实习,在那3个月里我从均瑶店看到了特别多新推出的菜肴和新的做法,包括厨房的治理和出菜的顺序以及物品的分类放置,这些为我到新桥店开展工作打下了良好的根底。   5月份进入新桥店开展筹备,由于朱时森教师储藏工作经历比拟丰富,还有刘总全方位的协助,顺利进入6月1日的开业,在这里要感激陈总和刘总给我来新桥店锻炼和学习的时机。刚开业的一个月,做事依然比拟费劲,人员的配合、出菜的口味速度等方面有特别多缺乏,尽管在均瑶店已经培训了一段时间,来到新桥店也还需要磨合。接下来的几个月已渐渐的走向稳定。在我来到新桥店的这几个月里,已完成刘总和厨师长下达的各项任务,但还有不到位的,请公司各位领导多多指点,明年争取做的更好。感激!   厨房个人年度工作总结范文2  光阴飞逝,201x年特别快就要过去了,回忆过去的一年感慨良多,为了更好的开展今后的工作,对过去的工作总结如下:   1.俗话说“活到老,学到老”,各方面不断要求本人,努力提高本人,以便使本人更好的完成这份工作。来新桥店工作一段时间了,担任厨房部改刀负责人期间,尽管遇到了特别多困难,在领导的支持下也都全部做好了,从中也学会了许多。   2.在严格要求本人的同时,更要监视本部门员工认真落实岗位职责,提高本人的同时,要把下面员工的技术提上去,让他们明白如此在去做好每一件事情。   3.做好本部门的工作的同时,还要配合还其他部门的工作,尊重领导和同事,明白得怎么样去跟别人沟通。   4.新的一年也有新的计划,新的一年有新的向往,在新的一年里,我会更加努力的工作,把上级领导分配给我的工作保质保量的完成。   厨房个人年度工作总结范文3  时间仓促流去,特别快又是年尾的日子,回想起在得尔乐工作已经有九个月了,在这短暂的时间里让我经历了特别多挫折,更让我学到了特别多,使本人变成熟了特别多。   人一定要有目的,没有目的的人只能在人生的旅途中彷徨,永远到不了终点。感激得尔乐给了我一次展现自我的时机和舞台,更感激那些给过我协助的人,我要在这个舞台上秀出不平凡的本人。   以下是20xx年的计划以及本身的提高:   1.提高部门员工操作技术和工作效率,做好每一天的工作,加强样品菜肴、出品菜肴质量。   2.多理解原料的进货价格,杜绝浪费,操纵本钱。同时加强区域卫生的标准,做到更好。   3.熟读五常治理法,维护良好的工作环境。   4.样品摆盘和围边要力求创新,并加强新菜品的研发,这是201x年工作的重中之重。   5.坚持每周两次的部门会议,发觉咨询题及时改正,时刻提示员工提高工作效率。   多看书,提高本身的知识水平,时时要求本身提高,汲取经历教训,总结本人,多与同事和上级交流沟通。把积极的工作态度和责任心发挥出来,相信得尔乐的201x更美妙。
    展开阅读全文
    提示  咨信网温馨提示:
    1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
    2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
    3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
    4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
    5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
    6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

    开通VIP折扣优惠下载文档

    自信AI创作助手
    关于本文
    本文标题:2021年度工作参考总结年度厨房个人工作参考总结4篇.docx
    链接地址:https://www.zixin.com.cn/doc/7704886.html
    页脚通栏广告

    Copyright ©2010-2026   All Rights Reserved  宁波自信网络信息技术有限公司 版权所有   |  客服电话:0574-28810668    微信客服:咨信网客服    投诉电话:18658249818   

    违法和不良信息举报邮箱:help@zixin.com.cn    文档合作和网站合作邮箱:fuwu@zixin.com.cn    意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com   | 证照中心

    12321jubao.png12321网络举报中心 电话:010-12321  jubao.png中国互联网举报中心 电话:12377   gongan.png浙公网安备33021202000488号  icp.png浙ICP备2021020529号-1 浙B2-20240490   


    关注我们 :微信公众号  抖音  微博  LOFTER               

    自信网络  |  ZixinNetwork