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类型安全例行工作管理制度.doc

  • 上传人:xrp****65
  • 文档编号:7338119
  • 上传时间:2024-12-30
  • 格式:DOC
  • 页数:3
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    关 键  词:
    安全 例行 工作 管理制度
    资源描述:
    平安例行工作治理制度 1目的 为了确保运维公司各项平安治理规定和工作标准得到有效执行,保证运维公司所属风电场平安、稳定运转,特制订本制度。 2援用标准 2.1 《中华人民共和国平安消费法》 2.2 《中国风电集团运维公司平安消费工作规定》 3内容与要求 3.1 平安检查 按照《平安消费检查制度》要求,定期和不定期的开展各项平安检查活动,全面检查风电场人员、设备、工具在消费运转过程中的平安情况,检查各项治理制度在消费过程中的贯彻执行情况。 3.2 平安教育 要严格按照《平安教育制度》定期或不定期开展广泛的平安教育。平安教育,通常采纳的方式和方法有岗位培训、班前班后会、平安日活动、平安月活动、事故料想和反事故演习、平安检查、平安分析、平安竞赛等;利用标语、警告牌等方式发发开工共同做好平安教育。 3.3 班前会和班后会 3.3.1 工作前的班前会的主要内容是: 3.3.1.1 工作任务、内容和操纵进度。 3.3.1.2 现场条件、作业环境、系统运转方式、设备状态,两票“或倒闸操作票的使用和执行情况。 3.3.1.3 使用的机械设备和工器具的功能、操作技术。 3.3.1.4 工作(操作)设备的名称、编号、位置、隔绝要求。 3.3.1.5 作合理分工,指派合格的工作负责人或监护人。 3.3.1.6 工作中应采取的平安措施(含组织、技术措施),平安本卷须知。 3.3.1.7 工作人员的工作着装应正确穿戴,符合劳动保护要求。 3.3.1.8 工作人员的精神状态。凡精神状态不佳者,均应引起足够的注重,对其的工作安排要有所考虑或另作调整使用。 3.3.1.9 提示和检查工作人员正确使用合格的平安工器具。 3.3.1.10 班前会应列队进展。 3.3.2 班后会的主要内容为: 3.3.2.1 简明扼要地小结完成当天消费任务和执行平安规程的完成情况,既要确信好的方面,又要找出存在的征询题和缺乏。 3.3.2.2 对工作中认真执行规程制度、表现突出的进展表扬;对违章指挥、违章作业的视情节轻重和造成后果的大小,提出批判或进展考核处分。 3.3.2.3 对人员安排、作业(操作)方法、平安事项提出改良意见,对作业(操作)中发生的不平安要素、现象提出防范措施,要全面、准确地理解实际情况; 3.3.2.4留意工作方法,以灵敏机动的方式,鼓舞职工平安积极性,加强自我保护认识和才能,克服消极情绪,以到达平安消费的共同目的。 3.4 事故料想和反事故演习 事故料想和反事故演习是运转班组人员进展平安技能培训的有效方法,有利于提高处理突发性事故的才能,运转班组应针对电力消费过程中可能发生的事故,做好事故料想,组织反事故演习。事故料想每人每月至少做一次,反事故演习由风电场统一组织。反事故演习要预先制订方案,演习过程中必须保证人身和运转设备的平安,演习完毕后应对事故料想和反事故演习进展评议和评价,并写出书面总结。 3.5 平安日活动 3.5.1 根本内容: 3.5.1.1 学习公司和中国风电集团的平安文件,事故通报、快报等。 3.5.1.2 学习本场的平安规章制度,电力行业的平安工作规程、平安消费责任制、消防治理制度、设备治理制度、平安工器具使用治理制度等。检查无违章现象、行为。 3.5.1.3 一周来的平安情况分析、讲评、交流、总结以及下一周平安工作要求和安排。 3.5.1.4 每月班组对年度平安目的和两措“及两票三制“执行情况进展对照检查,提出存在征询题和整改要求。另外还要进展事故料想、平安技术知识考征询等。 3.5.1.5 布置落实平安大检查工作和专项平安检查工作。 3.5.1.6 班组管辖的平安工器具的试验检查。 3.5.1.7 班组管辖的设备、现场设备检查后的分析研究。 3.5.1.8 班组平安工作台帐的检查整理等。 3.5.3 根本要求: 3.5.3.1 在学习时必须做到认真、严肃、细致,不能马虎行事。 3.5.3.2 在场班组人员应全部参加,认真做好活动记录,缺席人员应记录在案(应注明缺席缘故),未出席人员活动后应及时补课。 3.5.3.3 学习内容必须联络对照本班实际,有针对性地提出征询题,找出差距,布置整改,把其他单位、场站、班组或个人发生的异常、事故情况当作本人的征询题来对待、检查。 3.5.3.4 值长、平安员在活动日前要作好充分的预备,平安日活动内容要充实,联络实际、方式多样、讲务实效,切忌流于方式,每次活动均应有侧重,有所收获。 3.5.3.5 每个人应做到结合实际,积极发言,平安活动记录要认真齐全,字迹明晰。 3.5.3.6 平安日活动每周一次,每次平安日活动不应小于 2 小时。 3.5.3.7 有些平安活动日活动,可按照实际情况与班组的其他活动内容进展。 3.6 平安月活动 每年六月份定为平安活动月。运维公司平安治理部门要通过平安月活动围绕平安月活动主题对员工进展一次集中深化的平安思想和平安知识宣传教育,对风电场平安消费工作进展一次全面系统的加固、检查和总结,找出征询题,提出并落实改良措施,进一步搞好风电场的平安工作。 3.7 平安分析会 3.7.1 内容: 3.7.1.1 风电场平安员应定期分析本风电场消费的平安情况,正确推断当前消费活动中是否存在发惹事故、异常和危及系统平安运转的可能性。 3.7.1.2 通过分析,从未遂事故中区分潜在事故要素。 3.7.1.3 对照其他风电场消费过程曾发生过的同类或类似事故的情况,进一步检查并找出本人还未觉察到的危险和隐患。 3.7.1.4 对消费流程、系统,通过分析找出薄弱部分,及时进展调整、完善。 3.7.1.5 指出不平安要素、事故隐患。关于系统内可能出现新的事故(危险)和在一定条件下转化生成新的事故(危险),可能造成的损害和损失的,做进一步分析。 3.7.1.6 通过风电场平安水平的综合分析,找出改善平安情况的方案,提出相应的改善打算、制定出切合实际的改良措施。例如为消除事故而采取的消缺、检修、限制出力、改良施工工艺等技术措施以及检查、教育、培训、考核等治理措施等。 3.7.2 根本要求: 3.7.2.1 应每月进展一次。 3.7.2.2综合分析与专业分析相结合。 3.7.2.3 上次分析会安排布置工作的落实情况和本次会议的安排。 3.7.2.4 要积极地从深层次方面分析、研究平安征询题。 3.7.2.5做好平安分析会的记录。 4检查与评价 4.1 由风电场场长负责检查本制度的执行情况,各项定期工作应构成标准。对存在的征询题及时予以处理或向运维公司有关主管领导汇报。 4.2 搜集和整理完善本制度的建议,及时向运维公司平安治理部门反响。 4.3 通过查验例行工作记录和总结,核实风电场平安例行工作的进展情况。 5 附那么 5.1本制度由运维公司平安治理部门负责解释、修订。 5.2本制度自下发之日起开始施行,此前相关制度与本制度相冲突的部分以本制度为准。
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