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类型小学后勤工作计划范文3篇.docx

  • 上传人:qwe****66
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  • 上传时间:2024-12-29
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    关 键  词:
    小学 后勤 工作计划 范文
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    此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。 小学后勤工作计划范文3篇   小学后勤管理工作是小学日常教学管理工作的重要组成部分,是其他各项工作的基础和前提条件。本文是小编为大家整理的小学后勤工作计划范文,仅供参考。 小学后勤工作计划范文篇一:  一、指导思想   遵循学校总体工作思路,围绕教育这个中心,做好教育教学服务工作,做好师生生活服务工作,做好后勤保障和学校安全工作。通过建设和加强后勤管理制度,建立良好的后勤管理秩序,挖掘后勤工作潜力,调动后勤工作的积极性,开创后勤工作新局面。   二、工作任务   1、确保教育教学、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位。   2、确保学校财务管理规范、精细,帐物相符。   3、力争进一步完善服务设施,提高服务质量和服务效益。   4、搞好校安工程,努力改善学校基础设施和办学条件。、   三、工作措施   1.做好后勤常规服务工作   (1)开学初,在总务主任的组织下,做好:书本的提取和发放,卫生工具的采购和发放,教室的调整,各班桌椅的配备,检查水电是否正常,各部位照明设施检查维修,等等。   (2)班级财产管理。包括教室内的所有公共财物和各班环境区域内的财物,每学期对班级财产进行检查,检查结束后对损坏的财物进行赔偿,然后由木工维修。   (3)其他财产的管理。包括办公室和公用教室的财产、个人领用的学校财产,办公室和公用教室的财产每学期检查一次,发现人为损坏,照价赔偿。自然损坏的要及时维修。个人领用的学校财产交回时要检查完好情况,及时做出相应处理。 所有学校财产管理今年将纳入学校目标管理。   (4)值班护校工作。门卫要建立值班登记和会客登记制度,闲杂人员不得入内,校外人员进入校园要登记,上课期间学生出校门要盘查。门卫24小时不离岗。假期安排值班人员。校园车辆进出按五里小学车辆管理制度严格把关。搞好校园周边治理工作。   (5)管理和使用好水电,把节水节电放在后勤工作的首位,教育和引导全校师生养成自觉节水节电的良好习惯,杜绝长流水和长明灯。由后勤牵头不定期检查各部位的违规用电情况,并做出相应的考核或罚款处理。要及时更换损坏的水设施,防止跑水和漏水。   (6)管理好学校食堂、午托安全工作。做到让上级领导、学校、社会、学生、教师、家长放心满意。   2.加强后勤管理,健全管理制度   (1)严格物品购进,领出制度,非易损耗品领出新的,必须收回旧的。   (2)完善责任追究制度。财产管理工作学校与班主任和相关负责人签订责任状,收费工作学校与班主任签以活动为载体,以目标为导向,立足区、校活动阵地,达到个人目标,订责任状。安全工作学校与班主任和相关负责人签订责任状。   (3)严格财务制度。严禁“小金库。”做到所有发票都要进帐,不漏帐。严把发票签字手续关。   3.做好校园的绿化美化工作   (1)树木的修剪,每年2次,每学期1次。   (2)花坛管理。将花坛分给高年级班分管,花坛内任何时间不得有任何杂草和垃圾。   4. 全面落实教育惠民政策。对贫困学生、残疾学生免收课本费。   5.加强学校安全工作。   (1)强化学校保安人员管理,学校与安保人员签订门卫责任状。   (2)维修校园监控系统。   (3)定期组织学生开展疏散演练活动。   (4)定期不定期对学校进行安全排查。   (5)扎实开展师生安全教育活动,重点抓艰险学生防震减灾、道路交通等安全知识教育。   (6)所有学校安全工作今年将纳入学校期终目标管理。   6.切实规范办学行为。   (1)严格执行收费政策和收费公示制度,强化收费监管。   (2)按照免试、就近入学原则,对进城务工人员随迁子女就读有困难的学生学校采取减免办法,保障学生平等受教育的权益。   六、月工作安排   二月份:   1、购置教学办公用品及卫生工具,运教材。提前做好开学准备工作.   2、制订后勤工作计划。   3、开展安全教育周活动。   4、班级、办公室、功能室教室校产登记工作。 三月份:   1、组织行政对学校进行安全排查。   2、举行一次防地震疏散演练活动。   3、落实残疾、贫困学生免收课本费工作。   四月份:   1、经常检查监控系统 。   2、召开安全工作会议。   3、开展交通、防火安全教育知识讲座。   五月份:   1、召开全校门卫临时工人员会,强化责任。   2、学校绿化的修剪工作   六月份:   1、班级财产的验收工作   2、办理暑期维修改造手续。   七月份:八月份:   1、暑期基建维修工作。   2、安排暑假护校   九月份:   1、配备好各类办公用品,分发学生课本;   2、把好收费工作关,严禁乱收费。   3、开展安全教育周活动。   4、落实残疾、贫困学生免收课本费工作。   十月份:   1、组织学校相关人员对学校进行安全隐患大排查。   2、举行一次消防紧急撤离预演活动。   十一月份:   1、对学生防震、防疾病教育知识讲座。   2、整理后勤档案资料   十二月份:   1、做好年度预结算工作;   2、做好花草补缺,整理工作。   2020年元月   1、排好假期值班轮流表   2、检查核对学校固定资产   3、写好后勤工作总结。   总而言之,在2020年的工作中,我们将本着服务于教学、服务于教育的思想,以人为本,从每一件小事做起,踏踏实实地做好份内工作。 小学后勤工作计划范文篇二:  一、指导思想:   以学校工作意见为指导,在校长室的统一领导下,认真学习全面贯彻上级有关教育工作的文件精神,进一步明确学校工作“教书育人、管理育人、服务育人”的办学方向!紧紧围绕学校工作中心,围绕后勤工作为教育教学服务,为师生生活服务的宗旨,不断研究新形势,谋求新发展,进一步强化后勤内部管理,全面提高后勤人员的思想素质和业务素质,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平,力求使后勤服务“勤快、务实、优质、高效”的工作作风落到实处,使后勤工作在规范化、制度化再上新台阶。   二、工作目标   在学校的领导下,通过全体后勤人员的共同努力,进一步巩固和发展近年来后勤服务社会化、后勤工作规范化、校产管理电子化取得的管理成果,进一步借助发挥竞争、激励的用人制度的驱动作用,不断健全和完善后勤工作方面各项>规章制度,落实岗位责任制,强化各项服务的过程管理,同时加大检查力度,细化考核标准。积极探索后勤服务后勤管理工作的新路子,在试行中不断总结,逐渐完善和提高,努力做好,做优。继续强化后勤员工>素质教育常规管理,不断提高服务意识、服务质量和服务水平,努力学习现代教育技术,逐步实现]方案->范文'库.整理.后勤服务工作电子管理。围绕学校工作中心,不断改善和美化环境,积极努力开源节流,。   三、主要工作及措施   (一)强化后勤队伍建设、制度建设,努力提高员工的自身素质。   组织后勤人员认真学习学校工作意见,深刻领会,全面贯彻“工作意见”的重要思想,借鉴先进的后勤管理工作经验,统一思想认识,强化职业道德教育,增强干好本职工作的责任感,真正以主人翁的姿态投入自己的工作,凝心聚力,爱岗敬业,乐于奉献,进一步提高员工的业务素质和服务意识。   进一步完善后勤工作各项制度,认真制定落实岗位责任制。在上学年对后勤各项制度修定的基础上,进一步细化岗位职责、工作量化考核。细化各环节的考核标准,完善考核评比条例。做到分工具体职责明确,考核对照有标准,以便相互监督,确保后勤服务工作,事事有人做,人人有事做,同时定期不定期广泛征集师生对后勤工作人员服务的态度、服务质量的意见和要求,继续建立总务后勤工作日志,认真记载,设立意见箱,接受师生监督。通过检查评比为综合考核积累材料。   (二)切实抓好后勤常规管理,不断提高服务质量   1、加强学校的财物管理,尤其是学校财产的管理。进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度,做到制度健全,职责明确,帐物相符,帐帐相符,完备购物申请,进出库手续,继续完善校产电子管理程序,数量、价格准确,保管责任到人。继续按惯例对各班级、各部门、各专用教室公物实行登记管理,兑现损坏赔偿制度。   2、抓好校园环境卫生管理。   本学期我们将通过各种形式向师生员工进行爱护公物,保护环境的宣传教育,在师生中造成爱护公物,爱护校园一草一木的舆论氛围,积极开展美化校园,亮丽校园的活动,把创建文明校园活动和良好的卫生、生活~本文由.方案范-文库'为您;搜}集整-理#习惯的养成结合起来。重视校园花草管理,适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作,确保环境净化、美化、绿化。   (三)进一步加强开源节流的工作,管好用好学校的每一点财力、物力。   1、重点抓好学校节水节电的管理工作。本学期我们将在上学期对用水用电采取了一系列控制措施的基础上,加大检查力度,确保措施落实到位,使奖惩责任制的兑现落到实处,真正体现奖惩分明,同时加强对校园各方位、各部门用水用电的管理。   2、抓好购物管理,本着对校长忠诚的原则,在各方面管好用好每一点钱,每一笔钱,凡是购物必定货比三家,尽量批发,同时抓好库存物资的管理,减少库存数量,避免积压资金。   3、绿化管理继续实行自管为主的方针,平时的工作,能后勤人员自己做的,尽可能自己解决,减少额外支出。 小学后勤工作计划范文篇三:  一、指导思想:   以党的>精神为指针,以学校工作计划为指导,深化后勤管理改革,健全学校后勤管理考核机制,提升后勤管理水平,牢固树立为教学服务、为师生服务的观念,提高服务质量,努力调动职工工作的积极性,强化工作规范,明确岗位职责,以实际行动做好当阳小学后勤工作。   二、工作目标:   1、继续推行学校“财务公开”制度,使学校自觉接受主管部门和群众的监督。   2、加强职工的业务>培训,提高政治思想素质,和无私奉献精神,努力使每位职工成为一专多能性人才。   3、切实加强学校固定资产>投资、采购、保管、报废、转让的管理,积极推行公开、公正、公平的管理制度。   4、严格收费管理,切实规范收费行为。   5、切实加强学校安全工作,确保师生生命财产安全。认真落实安全工作一票否决制和责任追究制。   6、认真做好校园文化建设。   7、做好学校住读生的生活管理和后勤保障工作。   三、具体工作:   (一)继续加强职工管理,全面提高职工素质   1、利用职工双周业务学习时间,着重对职工进行职业道德教育,主要包括热爱岗位,乐于奉献的教育;团结协作,顾全大局的教育;勤俭节约、爱校如家的教育;廉洁奉公、遵纪守法的教育。与此同时,既分工又协调配合,还要根据学校职工岗位的不同,通过不同渠道,采用多种形式,提高职工的文化素质和专业知识,组织职工自学和参加专业短训班等形式的培训,使他们了解和掌握国内、本工种的新技术、新设备、新信息、新趋势,努力提高他们的业务水平。   2、深化学校后勤管理改革,健全学校后勤管理考核机制。调整部分职工的工作分工,对后勤人员实行定编定岗、优化组合,发挥每位职工的主观能动性与技术特长。   3、完善和落实职工工作考勤制度,完善落实职工工作,考核评议制度。认真执行《校内结构工资发放方案》和《后勤职工百分考核方案》,考核采取领导和群众相结合的办法,奖励罚懒、对超额或出色地完成任务者、多奖或全奖。本学期起,实行测评未位待分配制,连续二年待岗处理。   (二)全员参与校园管理,净化美化育人环境   1、认真做好校园文化建设,确保校园优美而雅致的环境。   2、加强校园管理,化大力气抓好校园保洁工作。本学期,新调整保洁方案,要全天候做好学校公共场所的保洁工作,卫生包干区责任到人,学校将加大检查和管理的力度。本学期,评出3个卫生工作优胜班级并进行鼓励。   3、美化校园环境。   (三)探讨财物管理流程,提高后勤管理效益   1、继续贯彻行政事业单位新>会计制度,抓好学校的>财务管理,坚持帐目及时记,现金天天清,收入进专户,开支按标准,审批一支笔,重大开支办公室会议讨论并报市局审批,年终向职代会报告财务收支情况等制度。   2、切实加强对学校固定资产投资、采购、保管、报废、转让的管理,积极推行公开、公正、公平的财务管理制度。所有固定资产及材料采购后必须首先入库登记,然后再领用。学校经审小组正常财务内审制度,健全民主理财,增强财务透明度。   3、仓库管理继续采取验收保管制。仓库保管员要严格履行职责,将物品分门别类地存放于适当的位置,对于长期贮放的物品和食品要保证其通风、干燥、不变质,对于教学所用物品要及时统计,提前汇报,以便及早准备。食堂仓库月底由所在仓库保管人员盘存核对,做到财物相符,月结盘存数交总务处。畚箕、脸盆、拖把、黑板擦等物品损坏后须以旧换新,否则,保管员有权拒绝发放。所有物品未经领导签字,一律不得外借,一经发现将追究有关同志的责任。   4、完善配套设施。根据新课程重视实践与实验教学的要求,大力加强图书馆、劳技室、阅览室、计算机教室等专用教室及体育、艺术、劳动技术等教育教学设施的装备,要重视内部器材的添置,更要重视提高其使用率,坚决防止有限教育资源的浪费现象。   5、加强监督力度,同时提倡勤俭办教育,反对大手大脚,对各部门需要的办公用品将继续采取申报审批制度、经手人签字、仓库保管员证明,再到校长室审批的一条龙交接制度。   6、严格按照上级有关收费要求和标准执行收费,继续落实费卡登记制度,定期检查。   (四)广泛吸取有益建议,完善住宿生食堂管理模式   (五)切实加强学校安全工作,确保师生生命财产安全。   1、增强安全防范措施。活动器具、体育器材、教学玩具要经常检查、检修。   2、食堂人员要合理安排伙食,防止食物中毒。   3、学校门卫要认真做好来客来访人员的登记,关心好全校的安全工作,学生在校时间如需外出必须出示由>班主任签字的外出手续。   四、逐月工作安排:   九月份:   1、制订后勤工作计划;   2、做好学校固定资产登记工作;   3、积极配合教师节,做好后勤服务工作;   4、划分清洁区和教职工除草区域。   5、做好校园内外所有草坪及树木的除虫工作;   6、配备好各类办公用品,分发学生书簿本;   7、办好加强食堂管理,并做好日托班生活指导工作;   8、办好学生人身>保险;   十月份: 1、召开伙管会成员会议;   2、做好班级电教设备的检查工作;   3、召开日托班学生家长会议,了解学生在校用膳情况。   十一月份:   1、召开后勤领导小组会议;   2、做好花圃、绿化带、树木、苗木的补缺,整理工作;   十二月份:   1、做好年度预结算工作;   2、召开综合治理专题会议;   3、审核伙食帐。   一月份: 1、结清代办费;   2、做好自来水防冻保暖工作;   3、检查核对学校固定资产;   4、协助做好教师年度福利分配工作;   5、安排寒假工作;   6、排好假期值班轮流表;   7、收齐所有贵重物品;   8、做好后勤>工作总结。
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