土方工程专项施工方案.doc

无锡尚锦城C1-a地块住宅项目 土方开挖施工方案
土方工程施工方案
一、 编制依据
1. 施工手册（第四版）
2. 建筑地基基础工程施工质量验收规范（GB50202-2002）
3. 无锡市尚锦城C1地块（C1a期）住宅开发项目岩土工程勘察报告；
勘察编号：GK2008003，现场地质情况如下：
1．（1）层耕填土:灰黄色，稍湿，松散；以粘性土为主，含植物根茎，堆土区以填土为主。场区普遍分布，厚度:0.60～5.00m，平均1.47m；层底标高:2.33～3.97m，平均2.84m；层底埋深:0.60～5.00m，平均1.47m。
2．（2-1）层粉质粘土:灰黄～褐黄色，可～硬塑；含铁锰质结核，夹兰灰色粘土条纹。有光泽，无摇振反应，干强度高，韧性高。场区普遍分布，厚度:1.40～2.40m，平均1.82m；层底标高:0.63～1.74m，平均1.03m；层底埋深:2.30～6.60m,平均3.29m。
3．（2-2）层粘土:黄～褐黄色，硬塑；含铁锰质结核及氧化物，夹兰灰色粘土条纹。有光泽，无摇振反应，干强度高，韧性高。场区普遍分布，厚度:1.70～2.90m，平均2.32m；层底标高:-1.92～-0.46m，平均-1.29m；层底埋深:4.60～9.10m，平均5.61m。
4．（3）层粉质粘土夹粉土:灰黄～黄灰色，可塑；含铁锰质氧化物，夹粉土薄层，局部为粉土层。稍有光泽，摇振反应不明显，干强度中等，韧性中等。场区普遍分布，厚度:1.70～4.00m，平均3.07m；层底标高:-5.17～-2.67m，平均-4.37m；层底埋深:7.10～12.10m，平均8.68m。
二、 工程概况
本工程场地位于无锡市滨湖区南湖大道东瑞景道西塘铁桥路南；拟建建筑周边环境无建筑物及地下管线。场地然地面标高为3.5m～4.0m，现场场地基本平整，略有高低差约30～50cm。土方开挖前，应先进行机械场地平整施工。
根据地勘报告，测得（3）层粉质粘土夹粉土、（4-1）层粉质粘土夹粉土及（4-2）层粉土中微承压水，稳定水位标高在1.85m～2.00m。
本工程的抗浮桩采用φ500预制静压管桩，桩长度为15米，桩顶相对标高为-5.85m（已注明除外），详见下图。桩端均嵌入筏板50mm，桩顶钢筋锚入筏板。

本工程C1A地下室基坑尺寸为170.7m×178.1m，底板板面标高为-5.30m，底板厚度为500mm。本建筑室内±0.000标高相当于绝对标高+5.300（黄海高程），场地自然地面标高平均按4.0m计算，挖深约4.6m左右，整个挖土方量大约140000立方米。
地质水文状况参见地质勘察报告。
——勘察报告显示该工程场地范围内无腐蚀地下水，无液化土层。
三、 开挖施工方案
1. 开挖前准备
1）、基坑开挖前，由项目部技术部门编制《土方工程专项施工方案》，并经监理、建设方审核、审批。
2）、清除施工区域内的障碍物，摸清该工程地下埋设物、水电供应等影响施工的隐蔽工程，并在地下埋设物上方地面设置标志牌，以防土方施工时遭到破坏。
3）、做好建筑物的标准轴线桩、标准水平桩，用白灰洒出开挖线。按照基坑开挖方案图放好灰线，经施工技术人员复核无误后，作为基坑开挖依据。土方开挖前，应与桩基单位做好桩位、桩编号、压桩记录、试桩编号等的交接工作，同时将试桩位置用钢管进行围护，以防受损。
4）、修筑好出土通道，做好洗车台，以便于出土洗车，做好通道的整平清理以及场地表面积水的排除工作。
5）、安装好挖土区的照明及动力用线、水泵等设备进场。
6）、开挖前，组织技术员、质量员、安全员、司机、测量员等相关人员，进行现场技术交底和安全交底，交底资料必须形成书面文件。
2. 开挖方式的选择
根据各工程的特点，采用机械实行整体大开挖。
采用机械和人工相结合进行，采用“后退向下，强制切土”的方法开挖，自卸汽车停在机旁装土外运。机械挖土预留30cm厚土，由人工紧跟其后进行修挖至垫层底标高，集中堆放，再用机械运出。土方挖出后，全部外运。
开挖放坡系数的选择
序号
名称
场地自然标高
基坑开挖深度
放坡系数
1
住宅区域地下室
4.000m（黄海）
5.3m
1：1
3
地下室（除住宅部分）
4.000m（黄海）
4.6m
1：1

基坑开挖采用二级放坡方式，按1：1的放坡阶梯开挖，四周预留操作面0.8m，基坑须有良好的排水系统和足够的集水井，以保证基础施工顺利进行。其中排水明沟0.3m宽，在基础施工阶段应设专人负责抽水工作，排水工作应持续至回填土结束。

3. 开挖顺序
根据进度要求及施工部署，土方开挖分二个施工区平行进行，每个施工区分二个施工段，第一施工段、第二施工段。
每个施工区域采用3台1.0M3反铲挖机，负责地下室基坑开挖，
由里向外、分段、分层、形成阶梯式开挖，边挖边退，这样便于施工。

序号
挖土机（台）
自卸汽车
第一施工区域
3台1.0m3
15～25辆
第二施工区域
3台1.0m3
10～20辆
详见下图开挖顺序示意详见附图。
土方运输通道采用铺设临时便道和路基板4*1.5m（约投入50块）架设方法。临时便道铺设9米宽，沿车库中间的位置东西铺设，填料采用三合土，铺设厚度约为800mm。
4. 开挖施工技术与措施
1）、开挖时，严格沿放好的开挖边线进行开挖。
2）、保证工程桩桩身质量。应均匀卸载土体，挖机不得直接碰和挤压工程桩，开挖接近桩顶不得用挖机挖土，桩周边留300mm，采用人工挖土清理。
3）、在开挖至距离坑底500mm时测量人员抄出500mm水平线，在基坑周边钉上水平标高小木桩 ，在基坑内抄若干个基准点，拉线找平。
4）、机械挖至最后一步时，测量人员随即放出基底边坡线及基槽扦探点位，开始进行基槽扦探施工。
5）、扦探完成后进行基槽验收，合格后开始由人工挖除200mm预留土体，用尺量好500mm标准尺杆，随时校核基底标高，并在清理好的基底上放好槽边线及垫层标高木桩。人工清运土体倒退进行，若手推车不得不在挖好的基底土上行走时，必须垫好木板或厚铁板，或采用塔吊吊运，不得扰动基底土。
6）、为防止地下水及雨水浸泡基底，沿基坑边300mm处预留300mm宽临时排水沟，且转角处设临时积水坑，每一坑内配置一台抽水泵，随时抽出坑内积水。
7）、基坑土方开挖工程中，由于施工周期比较长，冬季气候的变化，为了防止雨水对边坡的影响，造成土方的位移，应随时对四周边坡观察做好记录，视观察情况做好相应的措施，并且随时抽水，防止积水。
8）、施工现场由于施工场地比较小，为了防止边坡土方的下滑，基坑四周边2m内严禁堆载，加荷对边坡造成不良影响。
5. 截桩的处理
在土方开挖前，对于高于设计标高的桩，在土面上插上不同颜色的旗予以区分不同范围桩标高。并在现场派遣认真负责的管理人员进行监督，以免破坏桩头。桩顶标高高于设计标高需要截桩时，为保证管桩在敲打过程中的结构完整性，应在设置托板及放入钢筋骨架后，首先浇灌桩顶设计标高以下要求灌实的砼（管桩内空洞范围），浇灌砼前，应将管桩内的浮浆清除掉并清理干净，待浇灌砼达到70%的设计强度后，方可凿去桩顶设计标高多余部分。高桩根据分层开挖厚度分段截桩，分节长度为1.5～2米，用土方车短驳至场地内预留空地处临时堆置，统一用平板车进行外运。（截桩与基础的连接见下图所示）

注：本图引自《苏G03-2002》中截桩与基础的连接参第48页。
6. 开挖期间的排水措施
本工程地下室基坑较大，根基设计要求本工程必须施工至四层楼面且地下室顶板覆土完成后，方可停止基坑排水，以防止已建地下室上浮。挖土及结构施工期间必须做好基坑顶，基坑底的排水工作，确保基底干燥。具体做法如下：
1）、基坑底排水沟
基坑底面四周均设置排水沟，及时排除坑内积水、雨水。中间后浇带部位为排水沟。
中间后浇带部位为排水沟，纵向坡度0.02％，盲沟通向集水井。
2）、 集水井
基坑及基坑底沿纵横向每隔60m设一个集水井，所有水均抽到基坑面排水沟，经沉淀后再排入市管网。
集水井内安放潜水泵，派专人负责抽水，待基础施工完毕土方回填前拆除。
3）、 井点降水布置
在开挖的过程中，若电梯基坑出现地下水、流砂现象，电梯坑周边采用一级轻型井点降水。
井点降水布置：
按照井点降水规范要求：轻型井点降水有效深度为6.5~7米，总管长度不得超过60米，总管之间的间距不得大于15米。降水深度要求至坑底0.5~1米，根据降水曲线，滤管要求伸至基坑以下5米。
在每栋楼的电梯井周边设置一套井点降水管（一单元的为一套井点管，双单元为两套井点管）
降水设备:拟选用ZBL-9-60型真空吸水轻型井点系统，每套井点总管长50m左右，总管管径48cm，每套井点管25-35根，滤管长0.8米，连接软管一般采用PVC或包丝管,井点管的埋设深度为7m.
施工工艺
本工程采用水冲法冲孔，沿基坑四周用高压水枪冲孔。高压水必须保持0.8～1.2Mpa的水压力，施工现场供水管直径不得小于100，入达到可采用循环水在施工中加以解决。施工工艺如下：
放线→挖沟槽→排设总管→冲孔→沉管→填砂→连接总管→安装抽水机组→试抽。
排水明沟及盲沟布置示意详见附图。
7. 开挖对桩基的保护措施
为防止机械挖土破坏桩基，挖至距桩身300mm以上时，停止开挖，以保证桩身完好无损。挖土时，应保证桩身四周对称开挖，均匀卸载土体,每层开挖深度不大于500mm，以切实防止桩身因土的侧向压力而产生倾斜、位移、折断等现象发生。
8. 基坑开挖应急措施
1）、当基坑开挖至某一深度发现水位偏大时，立即停止开挖，及时在基坑周边挖设临时降水积水坑，用水泵及时排出坑内积水，待水位降至开挖深度低500mm时，再进行开挖，并配备专业人员观测水位，保证基坑开挖顺利进行。
2）、在基坑开挖时，如遇到不明障碍物时立即停止开挖，及时通知监理工程师及建设单位代表，根据实际情况采取响应措施并做好记录。挖土机绕开障碍物继续开挖。
3）、在基坑开挖为防止边坡暴露时间较长，防止土方的位移，基本方法采用彩条布覆盖，防止边坡长时间受雨水浸泡造成滑移，如果出现小部分滑移应将滑移的上部土方挖除修正，减少这区间土方下部的自重量。
4）、在基坑开过程中观察土方边坡的土质情况如果出现部分位置土质比较差，做好现场记录，采取方法为增加边坡或采取打防护木桩。
5）、土方开挖后，可能会出现淤泥土层或土质较差等异常情况。必须对地基进行必要的加固或改良，提高地基的承载力，保证地基的稳定性。会同设计单位、建设单位、勘探单位、监理单位进行共同进行划分。依据事先划分的淤泥层范围再采取分段分块进行开挖的方法，由小挖机进行分层开挖，每次开挖深度在50cm左右，直至挖到老土为止。淤泥层清理期间，应做好基底的排水工作，确保基坑底部干燥。
淤泥层清理完毕后，采用分段验收的方法，请建设单位、设计单位、监理单位、勘探单位共同进行基底的验收，经验收合格后再进入下道工序的施工。
9. 验收
基坑开挖至设计标高后，为防止基底暴露时间过长，立即组织监理、勘探单位、建设单位进行地基验槽，经验收合格后，及时进行碎石、混凝土垫层施工，确保基坑开挖后暴露时间最短。
10. 土方回填
本工程待地下结构工程通过验收，并已办好隐蔽验收手续，方可进行回填。
回填土料应符合设计及施工规范规定、要求：
- 基坑回填土应分层夯实，素土干重度不小于16.5KN/M3。
- 室内地坪回填土必须分层回填压实，压实系数不得小于0.94。
所有回填土要求进行分层夯实，每层夯实厚度不可大于300mm。
回填顺序先深、后浅、先小面积后大面积。回填土采用人工和机械相互配合回填，夯实基坑采用蛙式打夯机和快速振动夯，大面积采用12吨压路机压实。同时做好地下室墙体防水层的保护工作，防止打夯机破坏地下室墙体防水层。
回填土应分层回填夯实，并按规范要求进行见证环刀取样，其相关指标必须符合设计要求。
对于重要部位的回填，如上部有建筑物的范围，机械夯填的边角位置及墙与地坪、散水的交接处，应仔细夯实，并应使用细粒土料回填。

雨天不得进行土方的回填施工。如必须施工时，应分段尽快完成，并且宜采用碎石类土和砂土、石屑等填料，现场应有防雨和排水措施，防止地面水流入基坑内。
四、 施工机械设备配备
为满足工期进度要求，根据开挖土工工程量，结合现场施工情况配备以下机械设备，见下表：
主要施工机械设备表
序号
机械名称
规格型号
数量
产地
备注
1
挖掘机W-1001
1.0m3
4台
日本
回转半径12.5m
2
挖掘机W-501
0.5m3
4台
日本
回转半径9.0m
3
自卸汽车
15 m3
10~15辆
奥龙

4
推土机
T140
1
国产
场外堆土点
5
潜水泵
WQ50-10
4
上海

6
潜水泵
WQ65-7
1
上海

7
潜水泵

4
上海

8
污水泵
2·5寸
2
泰州

9
全站仪
3+3ppm 2
1
苏州一光OTS234

10
激光测距仪

1
苏州一光

11
经纬仪
J2-2
4

12
水准仪
DSZ-2
4

13
钢 卷 尺
5m/30m/50m
10

五、 劳动力配置
为保证工期进度要求，确保工程质量，由项目部成立土方开挖质量、安全领导小组。施工前对全体员工尤其对挖机手机进行质量、安全技术交底，严格按照规范及图纸要求，组织施工，施工中接受建设单位、监理单位驻现场人员指挥监督管理。现场施工人员见下表：
序号
部门
职责
工种
人数
1
挖土组
负责挖土
挖掘工
8~12
2
运土组
负责运土
驾驶员
16
3
水电工
负责水电、排水
工人
4
4
杂工
负责清理现场、道路
工人
8
5
总协调
全面负责土方工程施工指挥，管理及协调
项目副经理
1
六、 施工进度安排
本工程土方开挖土方量约为140000m3，按日出土约为5000~6000m3计算，考虑现场实际情况及期间天气因素等潜在影响，计划在50天之内完成，立争提前完成，坚持工期紧先不紧后的原则。
七、 安全、文明施工
1）、场地四周和临时道路应设置排水沟，及时排水做到场地无积水。
2）、基坑四周用钢管搭设1.2m高双道护栏，设置一定数量临时上下施工通道。
3）、挖土前对机械设备进行检查，空车试运正常后再作业。
4）、机械应停在坚实的地基上，如基础过差采取走道板等加固措施，不得将挖土机履带与挖空的基坑平行2m停驶。运土汽车不宜靠近基坑平行停驶。防止坍方翻。
5）、向汽车卸土时应在车子停稳后进行，禁止挖机从汽车驾驶室上越过。
6）、所用电缆必须架高，电器设备配置漏电保护器及设置防雨措施。
7）、配合拉铲清坡、清底工人，不准在机械回转半径下工作。
8）、场内道路应及时修整，确保车辆安全畅通，各种车辆出入有专业负责人指挥引导，确保安全。
9）、驾驶员必须严格按照规程和指定的驶路线行车，不得带病出车，酒后出车，违章行驶。挖机操作工必须严格按照操作规程程序作业。
10）、夜间挖土施工时，必须要有足够的照明，杜绝机械开挖时夜间碰撞桩基。
八、 保洁措施及其它
1）、按照无锡市文明工地标准搞好清洁卫生工作，汽车在冲洗台冲洗干净后方可上路行驶。
2）、派专职人员在装车后，将车头两侧的土铲平拍实，以防抛洒。
3）、每天土方外运结束后，派人上路沿线查看，如发现抛洒立即清扫干净。
4）、派专人负责挖土区、倒土场的卫生、安全工作。
5）、清洗运土车的污水必须经二级沉淀池后，才能排出施工场地。

下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！

员工年终工作总结【范文一】
　　201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：
　　一、虚心学习，努力工作
　　(一)在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
　　(二)201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!
　　(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用
　　二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。
　　(一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。
　　(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。
　　(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，
　　对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。
　　(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。
　　三、主要经验和收获
　　在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
　　(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。
　　(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。
　　(三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。
　　(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
　　(五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。
　　四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。
　　(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。
　　(二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要
　　(三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。
　　五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策!
　　六、存在的不足
　　总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：
　　1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。
　　2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。
　　3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。
　　七、下步的打算
　　针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
　　(一)积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系;
　　(二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;
　　(三)加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。
　　在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好!
　　员工年终工作总结【范文二】
　　一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。
　　XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。
　　学到了什么：1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急，在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度《感动中国》人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。
　　存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。
　　下半年的目标：在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来，多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态，多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养。
　　最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。
　　员工年终工作总结【范文三】
　　时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。
　　在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。
　　今后努力的方向：随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，
　　在紧张的工作之余，加强团队建设,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。
　　对此我向领导做如下工作报告：
　　一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高
　　一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
　　二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质
　　我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。
　　(1)是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。
　　(2)是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。
　　(3)是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点，利用闲余时间，选择性地开展学习，学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、通过学习，进一步增强法制意识和法制观念。
　　三、努力工作，按时完成工作任务
　　一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法，效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好。
　　四、在廉的方面：
　　(1)严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”，纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任;依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益;不允许他人利用本人的影响谋取私利; 公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司，员工，不弄虚作假、与公司争利。
　　(2)在干部选拔任用工作中，认真执行《行员管理暂行办法》的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道。
　　(3)严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风。本人以身作则，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。
　　(4)密切联系客户，努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。
　　(5)按规定执行个人重大事项报告制度。
　　总的来说，一年来，本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大，由于本人正确理解上级的工作部署，坚定执行公司和领导的经营方针政策，严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。
　　新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。

15/15 中国核工业华兴建设有限公司