职业健康检查管理办法-解读.ppt

职业健康检查管理办法 解读 为加强职业健康检查工作，规范职业健康检查机构管理，保护劳动者健康权益，根据中华人民共和国职业病防治法（以下简称职业病防治法），制定本办法。本办法自2015年5月1日起施行。2002年3月28日原卫生部公布的职业健康监护管理办法同时废止。武汉市职业病防治院陈振龙职业病防治法首颁实施2002.5.1职业健康监护管理办法配套实施2002.5.1职业病防治法修正案实施2011.12.31用人单位职业健康监护监督管理办法施行2012.6.1职业健康检查管理办法修订版实施2015.5.1一、职业健康检查管理办法修订背景情况职业健康检查上岗前在岗期间离岗时二、为什么要开展职业健康检查？签订协议单位统一组织劳动者持单位介绍信职业健康检查职业健康检查费用由用人单位承担三、职业健康检查如何进行？费用由谁承担？质量管理执业许可证医务人员仪器设备检查场所四、承担职业健康检查的医疗卫生机构应具备哪些条件？五、职业健康检查的主要工作要求是什么？职业健康检查机构省卫生计生委批准，并向社会公布在批准的职业健康检查类别和项目范围内开展工作依据规范+用人单位资料：明确检查项目和周期保护劳动者的知情权及个人隐私发现疑似职业病，书面告知劳动者和用人单位，向政府部门报告用人单位用人单位应当按照国务院安全生产监管部门、卫生计生行政部门的规定，组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者六、职业健康检查机构应当指定主检医师，其条件和职责是什么？应具备条件执业医师证书中级以上专业技术职务任职资格职业病诊断资格从事职业健康检查相关工作三年以上，熟悉职业卫生和职业病诊断相关标准应尽职责确定职业健康检查项目和周期，对职业健康检查过程进行质量控制，审核职业健康检查报告七、职业健康检查分几类？职业健康检查项目和周期的依据是？职业健康检查六类接触粉尘类接触化学因素类接触物理因素类接触生物因素类接触放射因素类特殊作业检查项目和周期的依据职业健康监护技术规范（GBZ 188-2014）放射工作人员职业健康监护技术规范（GBZ 235-2011）八、职业健康检查机构对职业健康检查结果如何处理？职业健康检查机构劳动者个人职业健康检查报告用人单位职业健康检查总结报告用人单位劳动者个人职业健康检查结果职业健康检查机构的建议劳动者有权利得到书面如实的告知九、如何对职业健康检查机构进行监督管理？制定年度监督检查计划做好职业健康检查机构的监督检查工作每年至少组织一次对本辖区内职业健康检查机构的监督检查县级以上卫生计生委定期不定期设区的市级卫生计生委省卫生计生委九、如何对职业健康检查机构进行监督管理？监督检查的主要内容：（一）相关法律法规、标准的执行情况；（二）按照批准类别和项目开展职业健康检查的情况；（三）外出职业健康检查工作情况；（四）职业健康检查质量控制情况；（五）职业健康检查结果、疑似职业病报告与告知情况；（六）职业健康检查档案管理情况等。十、职业健康检查与一般健康体检的区别？一般健康体检指通过医学手段和方法对受检者进行身体检查，了解受检者健康状况、早期发现疾病线索和健康隐患的诊疗行为职业健康检查由企业、事业单位、个体经济组织等用人单位，组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行的健康检查，目的在于筛查职业病、疑似职业病及职业禁忌