中传电视台工作汇报大会发言.docx

中传电视台工作汇报大会发言稿
第二篇：电视台实习汇报发言稿尊敬的各位老师、亲爱的
同学们：
大家好。我是新闻1001班黄忠娇。作为新闻系第一届实习生发言代表之一，我很荣幸。虽然实习结束都快半年了，但是今天站在这里与你们分享我的实习经历与感悟，还是让我非常激动。
我在四川广播电视台新闻中心部门实习，主要负责时政类新闻报道。实习开始阶段就是每天跟着老师出去，观察新闻现场并与老师交流采访思路；熟悉我所属的组主要的新闻口子，接触不同行业、领域的新闻；之后就是熟悉新闻业务文稿系统和非线性编辑软件（.索贝、大洋、premier、edius），用p2上载素材，听同期声，剪辑素材，练习写初稿。没有采访任务的时候就去找新闻线索，报给组长。
实习期间，通过与老师的交流加上我自己独立采访的体会，我觉得有几个方面很重要。
第一。采访前的准备必须很充分。
根据采访任务理出一个采访和提问思路，想要知道什么事，从哪里提问起，到哪里停止，把问题按照一个逻辑顺序整理好以保持提问的连贯性。因为在正式的现场采访过程中，会受到各种因素的干扰，比如要注意与采访对象是否有交流感，自己的采访表情是否自然、站的姿势和话筒的角度是否利于拍摄，另外还要努力记着下一个问题""这些都有可能会让你一不小心卡壳。
5月31号，给央视中国梦人物主题做了一个配合报道，采访的是报道对象一个在成都的朋友，在那次报道中我就出现了忘词的问题。当我问到采访对象第二个问题：“那私下里你有见过你朋友的另一面吗。”他说：“没有”。然后我说：“你仔细想想，你发现的，或者你感觉到的关于他的一些反常的事情也可以。”他最后还是回答我一句：“这个确实没有，他的...表情都是很正常的样子”。就在那个时候，我忘记下一个问题了，我望着他，努力在想该问什么，大约就停了三四秒的样子吧。他貌似也在努力地想刚刚那个问题，这个时候，我的摄像老师放低了机器，帮我问了一个问题，我也找回我采访思路了，之后就很顺利了。
所以，采访前的准备很重要，是影响采访报道是否成功的第一步。
第二。正式采访前的交流很重要。
很多次采访，我们都是提前到达采访现场，熟悉现场环境，找寻符合报道的切入点，或是特殊人物，或是典型事例。然后与被采访者预先交流，这样可以缓解记者和采访对象双方的紧张情绪，同时让采访对象在心里上认可和接受记者，营造良好的屏幕前的采访氛围。一般到现场浏览通稿，记下相关重要信息，然后结合现场的一个情况准备采访。
另外，关于采访和提问还有一些常识是需要注意的，就比如电话采访，在对方回答的时候，你只需要听，不要单独发出语气词，嗯，哦之类的，（我第一次做电话采访就出现这样的问题）就让他说得差不多，再问下一个问题，还有就是对一些受害者适当的回避一些话题。
第三。面对种种意外，甚至突发性危险事件时，记者必须具备高度的职业心理素质和敬业精神。
实习期间，四川雅安（4·20）芦山地震，地震半小时后我赶到台里，与组里老师在一楼等候安排。因为有老师在旁边，尽管当时感到强烈的余震，我个人觉得不是特别害怕，也一心想自己该主动做点什么，身边的老师在说着灾区的地形，该怎么进灾区，他们脸上，都表现出一份十分焦急的情绪，就都等着领导赶紧做出安排。10点钟我的老师赶赴灾区了，我就还在台里等通知。因为考虑实
习生的安全问题，而我确实没有经验，组里就安排我做后期，与留下来的老师一起配合一线做后期，接收来自各个灾区发回的报道，整理初稿，送审，最后编辑视频。
想必在座有不少人看过《看见》，柴静的故事给每个人感触或许不一样，但是让我记忆最深刻的是这么一句话：“别当了主持人就不是人了”。这一次的实习就让我从内心深处坚定一点：你首先是个人，然后才是一个记者。
在地震的第一天（4月20号），我的老师作为第一批记者快速赶赴灾区，她一下车，就有很多受灾群众围过来，向她寻求各种帮助，其中一位瘸腿的老爷爷直接抓着她的手问：“帐篷什么时候到啊。她当时愣了一下，一下子不知道该如何回答，因为她确实也不知道救援物资何时到，她只能轻轻的拍拍老爷爷的后背，说：“放心，帐篷一定会来的。”。
我想，在那一瞬间她已经忘记自己是一个新闻人了吧，第一时间赶赴现场，不只是急于发回现场报道，而是尽可能的给予受灾群众关心和温暖。这一句普普通通的话或许就能支撑灾区人民度过漫长而又饥饿寒冷的夜晚。所以，记者在做新闻的时候，要以人为本位，从人类个体、从社会群体出发，才能触动到人心灵的最柔软、最深刻处，做出的新闻才会感染人，才会有意义。
总的来说，我觉得这次毕业实习很有意义，我很珍惜在四川广播电视台实习的点点滴滴，我觉得我还是很喜欢记者这个职业，因为这样会比别人有更多的机会去接近现场接近真实，从而理性的去分析一些事情，我会一直走在思考的路上，对新闻如此，对生活亦如此。
我的实习汇报完毕。谢谢大家。
第三篇：电视台采访工作汇报电视台采访汇报
大家好：
首先我代表建设单位向莅临现场进行实地采访的新闻媒体的同志们表示热烈欢迎。现将本工程的工程概况和施工情况向大家作简要汇报如下：
本工程属民生安置工程，采用bt建设模式。由XX市XX县区城市建设办公室、XX市郭溪新农村建设投资有限公司建设；浙江森威监理有限公司现场监督管理；瓯联置业有限公司、瓯合建设有限公司和方泰建设集团有限公司联合承建。
本工程由郭溪街道农改房和XX市西向排洪拆迁安置房两个项目组成。总建筑面积33573.23平方米。（其中：郭溪街道农房改造集聚建设项目16350.04平方米；XX市西向排洪瓯海段拆迁安置项目17223.19平方米）。地下一层为停车库，地上共4幢，19+1层，总安置户数178户。1X、3X楼系郭溪街道农房改造集聚建设工程，2X、4X楼系XX市西向排洪瓯海段拆迁安置工程。
该工程于2012年3月29日开工，现己施工至地下室土方开挖和基础砖胎模砌筑阶段，完成投资金额：1983.6893万元。
每月完成投资金额如下：四月份完成金额92.4596万元；五月份完成金额367.4081万元；六月份完成金额374.6219万元；七月份完成金额392.5207万元；八月份完成金额333.9597万元；九月份完成金额141.9058万元；十月份完成金额156.4899万元；十一月份完成金额124.3416万元；
为了贯彻落实市、区有关会议精神，紧紧围绕经济转型发展，全力推进西排工程再上新台阶，圆满完成各项工程建设任务。施工单位计划苦战2个月，力争在年前保质、保量、保安全地完成地下室底板浇捣施工任务。
总体目标计划。创市级文明标化工地，确保2014年12月底工程竣工并交付使用，让住户早日安居乐业。
第四篇：电视台廉政工作总结汇报关于《廉政准则》贯彻执行
情况自查自纠的报告
xxx：
党中央颁布的《廉政准则》，是对当前领导干部廉洁从政的刚性要求，既有原则性，又有很强的可操作性。贯彻落实《廉政准则》，是加强队伍建设，筑牢领导干部思想道德防线、深入推进惩防体系建设的关键环节。
关于廉洁自律，我认为频道总监工作会议这个班子的重要性不可忽视，只要这个班子形成了优良的自律作风，就能带好频道这个团队。我负责xxxx频道的全面工作，深感自己肩上任务之重，在廉政建设方面坚持了重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调。现在，我们的领导班子是很团结的，在廉洁方面也没有出过什么问题。
在防止出现廉洁问题的方面，我认为最重要的是管理制度，最重要的是系统、秩序和规矩。要做到你有胆子出问题，就得有胆子承担后果。为防止违法乱纪、损公肥私的情况发生，我们通过对《xx频道人才引进制度》的完善，通过频道纪检对技术设备采购招标、电视剧购买、大型办公设备采购的全程监督，通过
财务制片对节目生产支出的预算、决算，财务部对广告运营的监控，财务管理人员轮岗和建立内部审计制度这些有效措施，筑牢了坚固的廉政防洪堤坝，确保了干部廉洁，防止了涉及人、钱、物方面的问题出现。就像总监助理、广告部主任xxx说“我们是以财务为中心的管理方式受益者”。经过不懈努力，近年来频道在廉政建设方面取得了很好的成绩，没有出现过一次违规违纪事件，也得到了台党委和台领导的肯定。从2009年我到xxxx频道任职以来，频道每年都被xx党委评为党风廉政建设先进集体。
从我个人来讲，没什么大问题，能对照“八个禁止、52个不准”的相关规定严格要求自己，做到了严于律己、勤政廉政。我认为，一个人能睡得香，吃得香是最大的幸福。所以，自己在大是大非面前能保持清醒的头脑，在名利面前能稳得住心神，在诱惑面前能经得起考验。一是不以权谋私、收受贿赂，没有接受可能影响公正的钱物、礼品、宴请等；二是不假公济私、化公为私，带头遵守频道各项财务制度和有关规定；三是在频道干部选拔上遵循的是能力优先原则，经过考察其德、能、勤、绩、廉，总监工作会议讨论，党委严格把关。
在廉政建设方面，我认为以下几点还有些差距。其一，要求还需要更严格。虽然xx频道员工的工作氛围是轻松的，但我们的党风廉政建设要更严格，廉政是一条红线，一碰就是死路一条。其二，干部使用需要更大胆。在新的竞争形势下，需要把监督干
部同信任、激励干部统一起来，支持频道的管理层解放思想、勇于探索、大胆创新，保护节目生产一线负责人创新的积极性。其三，要认识到国企与私企本质的区别，清醒的明白我们是国有资产的经营管理者、守护者，严防“私企做得，我也可以做”的攀比思想。
今后，我将更加注意警醒和防范意识，严格的贯彻执行《廉政准则》。一是勤以修身、廉以自律，提升拒腐防变能力，不为得一时之利而自毁前程；二是坚持原则、办事公正，树好频道形象，立好个人威信；三是在2011年---2012年对频道制度进行全面的完善、修订，建设好频道文化；四是带领班子成员团结务实，培养一支年轻有活力、创新能力强的生产队伍，搞好节目创新，实现频道的进一步发展。
xxx
第五篇：财政系统反腐倡廉工作大会汇报发言稿各位领导、
同志们：
大家好，下面我就县财政局反腐倡廉工作落实情况和2012工作设想打算向各位领导和同仁予以汇报，不妥之处，敬请批评指正。
一、反腐倡廉工作简要回顾
，县财政局在各级党委、政府和纪委的领导下，认真贯彻落实科学发展观，按照中央纪委和省、市、县反腐败工作会议的部署，围绕加强党的执政能力建设，以深
化各项财政改革为重点，着力从源头上预防和治理腐败，积极探索标本兼治、综合治理的措施，完善监督制约机制，有力地推进了党风廉政建设和反腐败工作，取得了明显成效。
（一）提高认识，明确责任，增强贯彻落实责任制的
自觉性
在党风廉政建设和反腐工作中，严格落实党风廉政建设
责任制，切实履行“一岗双责”。按照领导、责任、考核、追究、制度、奖惩六到位的要求，进一步完善了党风廉政考核办法。形成局长负总责，纪检书记分管领导各负其责，班子成员齐抓共管的工作机制，每个班子成员的工作职责都赋有抓好和配合党风廉政建设工作的具体内容和量化要求。同时确定各股室、局属各单位负责人为本单位党风廉政建设的第一责任人。并结合建立健全教育、制度、监督并重的预防和惩治体系。将属于财政部门负责的专项检查、财政管理制度改革以及加强内部党风廉政建设等工作逐一进行分解，明确责任领导、责任股室、责任人以及工作时限，实行定期汇报和通报工作情况。制定下发了党风廉政建设“十项制度”和财政干部十个不准，全系统财政干部廉洁从政意识不断增强，服务水平大幅提升。
（二）夯实教育防范基础，筑牢思想道德防线。
坚持廉政教育与各项主题教育相结合。深入开展“三新”主题教育活动和“创先争优”活动，积极引导干部职工树立正确处理责任和权力、权力与利益、权力与亲情的关系。以财政“五五”法制宣传教育考核验收评比活动为契机，组织全系统财政干部参加财政“五五”普法验收考试，加大对财政干部的考试考核力度，引导干部职工学法、用法、守法，真正做到依法行政，依法理财。同时，注重加大对重大节日前、股所长任职前的针对性教育，杜绝了不正之风。在日常工作中坚持正面教育与反面教育相结合。除大力弘扬、学习财政系统涌现出来的先进典型外，还多次组织干部职工观看警示教育片，强化财政干部依法理财，廉洁理财观念，做到警钟长鸣。积极探索廉政文化建设载体，增强廉政文化感染力。依靠我县红色革命教育基地，多次组织干部进行“红色”革命传统教育。坚持开展“廉政温馨提醒卡”活动，时刻提醒财政干部牢记自己的责任和使命，权利和义务、关怀与期待，自觉规范和约束行为。同时，不定期召开财政干部家属“助廉会”，营造健康廉洁的家庭氛围，加强了八小时以外的监督。
（三）完善监督制约机制，促进源头治腐工作。
年初，我们将党风廉政建设和反腐败工作目标任务逐一分解到各股室、局属各单位。明确任务，落实措施，并与各股、所签订了党风廉政建设目标责任书，设立廉政举报箱，局纪委坚持每季度一次廉政谈话制度和年终股所长述廉制度，促使了党风廉政建设工作的经常化。在加强内部监督方面：一是实行廉政档案制度。我们对全系统每个干部职工建立了廉政档案，如实记录廉政表现，增强了自我监督力度。二是实行财税所长离任财务审计制度，进一步规范了财务管理。三是在各股、所大力推行责任追究制度，增强了干部职工的责任意识和服务意识。四是开展行风测评活动。每季度向社会各界发放一定数量的测评表，广泛收集群众意见，同时进一步加强领导干部的明查暗访活动。通过实施全方位监督、制约和检查，促进了源头治腐工作。在外部监督方面：我们建立健全了一套严密的外部监督网络，从社会各界聘请了10名行风监督员，每季度召开一次党风廉政建设暨行风监督员座谈会，邀请县人大、县政协、县纪检委、监察局、反贪局、纠风办等有关单位派员参加，在通报我局党风廉政建设工作的基础上，积极主动的征求社会各界的意见及建议。通过这些措施的落实，推动了我局党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。
（四）深化财政改革，构建反腐倡廉长效机制。
一是完善部门预算管理体制改革。我们从抓好预算编制、预算执行、预算监督、绩效评价四个关键环节入手，严格基础管理，全力构建财政运行新机制。有效解决了财政资金分配不公的现象，增强了预算执行透明度，提高了财政资金使用效益。二是推行国库集中支付改革试点。按照先行试点、总结经验、稳步推进的思路，今年选定28个单位进行国库集中支付制度改革试点，制定印发了《县国库集中支付制度改革试点资金支付管理暂行办法》、《县国库管理制度改革试点会计核算暂行办法》、《县国库集中支付资金动态监控管理办法》等规范性文件，同时，严格账户管理，把住“支出关”。规定纳入部门预算和财政集中核算的单位，在银行只能开设一个基本支出户，统一管理，统一核算。有效地遏制了自收自支，截留挪用财政资金的问题。三是大力推进
政府采购制度改革。政府采购规模、范围逐步扩大，制度不断完善，操作程序日益完善。政府采购工作逐步走上了法制化、规范化的道路。全县实施政府采购招投标32次，采购金额2694.9万元，节约资金278.5万元，节约率达10.6%。四是深化农村综合改革，全面落实惠农政策。继续完善惠农补贴一卡通管理办法，各项惠农补贴兑付率达到100%，实现了
零上访目标。五是深化收支两条线改革。深入开展了非税收入和收支两条线管理专项检查。严格票据管理，建立了“验证购票，定量控制，交旧换新的管理办法，从根本上杜绝了乱收费现象。六是加强国有资产管理改革。积极推行国有资产管理与预算管理、财务管理相结合的管理模式，启动了国有资产信息化管理系统，不断提升国有资产管理水平。
（五）加大财政资金监督检查力度，确保财政资金安全高效运行。一是大力开展强农惠农资金清理和检查活动。按照省市要求，加强组织领导，精心安排部署，对21个涉农部门和15个乡镇49个项目的涉农资金进行清理和专项检查，涉及资金总量达40623万元，通过认真检查，对4个涉农部门滞留、挤占、挪用项目资金1202万元，专门召开协调会议，制定整改措施，及时下发整改通知书，彻底纠正了存在的问题，有效贯彻落实了强农惠农政策。二是组织实施重点领域专项资金使用情况的监督检查。按照财政资金绩效管理的要求，本着“以查促管”的原则，加大对事关群众切身利益的重大项目资金、支农惠农、民生资金使用情况全程监督检查，加快了项目建设进度，提高了财政资金使用效益。三是继续开展“小金库”治理工作。今年对我县72个党政机关、事业单位、社会团体和国有企业“小金库”进行了重点检查。查处“小金库”3个，撤销账户3个，收缴违纪资金2.54万元。四是强化非税收入专项检查工作。由局分管领导带队，抽调会计所、收费所相关人员组成非税收入专项检查组，对全县非税收入项目逐项清理、逐票稽核、逐帐核查，收缴财政专户资金55.8万元。
二、设想和打算
1.抓主线，全面落实党风廉政建设责任制。一是做好责任分工，对反腐倡廉工作任务进行分解细化，夯实责任，落实“一岗双责”，把反腐倡廉建设与财政业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。二是做好责任考核。要采取形之有效的方式定期、不定期对各股所牵抓和承办的工作任务落实情况进行督促检查。三是做好责任追究，实行一票否决制度，对出现的问题一查到底，确保党风廉政责任制落实到位。
2.抓基础，不断深化反腐倡廉教育。一是加强理想信念教育。二是加强党的宗旨教育。三是加强党纪法规教育。四是开展警示教育。认真吸取XX省鄱阳县财政局经济建设股原股长李华波腐化堕落的惨痛教训，以案明纪。
3.抓根本，积极完善规章制度。一要建立健全制度宣传教育机制，督促党员干部养成认真学习制度、严格遵守制度、自觉维护制度的习惯。二要建立健全制度保障执行工作机制。坚持重大决策、人事任免、重大项目建设集体研究制度，完善领导干部廉洁自律民主生活会制度等，切实做到用制度管权，用制度管人，用制度管事。三要认真落实廉政谈话制度，廉政承诺制度，任职廉政考试制度和个人重大事项报告制度。
4.抓关键，切实加大监督检查力度。积极推进财政监督机制建设，把财政监督作为财政管理的必要环节和有机组成，纳入年度工作安排和考核管理，真正形成财政监督与财政管理的紧密结合，对财政资金运行全过程实行动态监控，围绕收入监督、支出监督、内部监督、会计监督四条主线扎实开展工作。创新监督检查工作机制，继续完善县乡财政监督检查的相关制度办法，明确监管范围、量化监管任务、细化监管重点和关键环节、落实监管责任。进一步拓展财政监督范围，加大财政监督力度。把财政监督寓于预算编制、预算执行、预算绩效评价的全过程。重点做好对税费征管、重点支出、专项支出和民生工程等各项财政资金的及时跟进、全程参与、跟踪督察、项目稽查，开展绩效考评。继续抓好“小金库”专项治理、建筑领域专项治理和治理商业贿赂工作。
5.抓中心，搞好规范权力运行工作。在全系统积极开展规范权力运行工作，加强权力运行的监督和制约，做好权力梳理、职能定位、规范流程三个阶段工作，营造财政权力规范运行环境，保证财政资金和财政干部两安全。
6.抓形象，提高财政干部服务意识。以开展“三为”创先争优主题实践活动为契机，组织和引导全县财政系统干部职工进一步增强宗旨意识，坚定信念，改进作风，强化素质，提高能力，着力加强学习型、清廉型和服务型财政机关建设，充分发挥财政系统干部职工在加快富民强县目标中的作用，为促进生态经济强县建设做出新的更大的贡献。
谢谢大家。
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