医院安全保卫工作应急处置预案.docx

医院安全保卫工作应急预案
为了确保单位的稳定，防止恐怖暴力事件的发生，使医院的各项工作、生活有序，医院党支部高度重视安全保卫工作，根据团党委的工作要求制定本工作应急预案。
一、组建维稳应急小分队
1、维稳应急小分队成员组
长：杨明、王建昆副组长：李建平
成
员：张正超、赖明乐、唐玉萍、黄莉、刘健、梁科、贾文勇、
各班次医生、护士值班人员。
2、维稳应急小分队的职责和任务：
⑴、组长职责。医院在接到突发事件报警后，维稳应急小分队组长立即通知应急小分成员在指定地点集结，配发防卫器械，要保证应急小分队发挥维稳战斗作用。
⑵、成员职责。小分队成员在接到突发事件通知后，必须以最快的速度赶到事发现场，听从队长的安排，维护医院安全和正常的医疗秩序。小分队成员应24小时保持通讯畅通，在事外出必须向单位领导请假。
二、应急突发事件处置程序
（1）医务人员、值班人员要时刻保持高度警惕，及时发现单位的突发事件隐患，遇有突发情况要在第一时间上报领导，并及时上报团政法办和团党委。（2）小分队在巡逻或值班时如发现突发公共事件时要立即报告队长。同时要迅速采取措施。要迅速组织小分队成员赶赴现场疏散观众，维持现场秩序，并及时拨打报警电话。同时要将突发状况、事发地点、周围观众数量、伤亡人员等情况报告政法办。
（3）维持现场的正常秩序，保证事态不再扩大，并向广大居民群众进行宣传教育，营造健康向上的思想氛围，疏散围观群众。组织成员对单位辖区加强巡逻。
（3）迅速组织力量对突发事件地区和应急部队进行医疗救治，对灾难区域进行医疗抢险措施，并保证医疗器械和医疗药品等物资的充足供应。（4）组织人员进入指定现场进行抢险，拆除障碍物。（5）发现人员伤亡时医护人员及时进行赶赴现场救助伤员。
三、维稳应急值班工作：
1、根据上级维稳应急工作要求组织单位医务人员进行值班工作，根据各岗位的工作特点合理安排医务人员值班。
2、每天有领导带班，值班人员要完成24小时值班任务，坚守岗位，不得脱岗、离岗。每天要填写值班交班记录。
3、值班人员要负责对单位的所有场所进行检查，落实各项防范措施是否到位，并进行巡逻检查，及时发现有无异常情况。
4、加强对门诊、住院楼的安全防范，特别是重点部位的安全防范，对可疑人员进行盘查，发现问题及时上报。
四十一团医院
医院安全保卫工作应急预案小组成员名单
为了确保单位的稳定，使各项工作、生活有序，医院党支部高度重视安全保卫工作，根据团党委的工作要求制定本工作应急预案。并组成应急小分队，名单如下
应急小分队
组
长：杨明、王建昆副组长：李建平
成
员：张正超、赖明乐、唐玉萍、黄莉、刘健、梁科、贾文勇、
医生、护士班值班人员。
四十一团医院
第二篇：医院安全保卫应急预案xxxxxx医院安全保卫应急预案
医院安全保卫工作是防止各类突发事件的基础，事关国家安全和社会政治稳定大局。根据《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国安全生产法》、中华人民共和国《企业事业单位内部治安保卫条例》、卫生部[2001]12号《卫生部关于印发医疗卫生机构灾害事故防范和应急处置指导意见》和卫生部卫办发[2007]118号《关于开展创建“平安医院”活动的意见》，结合我院安全保卫工作实际，特制定安全保卫应急预案：
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的“十八大”精神为统领，全面贯彻落实科学发展观，坚持“整体谋划、科学布局、统筹力量、突出重点”的原则，按照“条块结合、以块为主”的要求，依托现有资源，将安全保卫工作纳入医院主体管理范畴，扎实做好医院安全保卫各项工作，确保医院主体安全保卫工作的长远协调发展。
二、工作目的
紧紧围绕医院一届二次职代会提出的“打基础、抓规范、提服务、保平安”工作目标，依据改进工作作风十项规定和40条具体措施要求，以“机制顺畅、基础扎实、标准规范、措施到位、责任明确”为总体目标，做到防范工作考核体系和监督检查机制更加完善；重要目标、重点要害部位、重点人群、危险化学品、毒麻药品、精神药品等基础摸排常态化，防控措施落实到位；防范标准要覆盖全院各科室、各部门及重点要害部位、关键场所、关键岗位；防范责任逐级明确到100%的具体部门、科室、班组及相关领导和重点岗位100%人员身上；医护人员及一线安保力量防范意识和自防能力明显提升。
三、医疗纠纷人员闹事时：
当医疗纠纷人员到医院领导办公室、医务科或院内各科室滋事时，值班保卫人员应及时赶到事发地点上前制止劝阻，同时向后勤保障部领导汇报，若事态严重，启动防暴处突应急预案，防暴处突应急分队队员快速集结到达事发地点，妥善处理有关问题，防止事态进一步升级和扩大，同时拨打“110”报警。
四、巡逻中遇犯罪分子实施违法犯罪活动时：
遇有违法犯罪分子正在实施犯罪活动时，应迅速制止、控制犯罪嫌疑人，并将其扭送到保卫科看押或拨打“110”报警移交辖区公安派出所处理，安保力量不足时可动员现场干部职工或通知后勤保障部领导和在岗人员协助，途中要提高警惕，防止其行凶或逃跑，同时应积极采取抢救、补救、排除险情等措施，尽最大努力避免或减轻损失，并做好案发现场的保护工作。
五、发生盗窃案件时：
值班保卫人员接警后应迅速向保卫科或公安机关报案，并向后勤保障部和医院主管领导汇报，主动维护好案发现场，不准无关人员进入案发现场，积极向公安机关提供有价值的线索，详细说明情况协助破案。将抓获的现行犯罪嫌疑人向后勤保障部保卫科或公安机关汇报，也可拨打“110”报警电话请求派警处理。
六、发生突发事件时：
医疗纠纷事态扩大或升级在医院聚众滋事或因交通事故及社会人员打架斗殴后外伤事件，患者和陪同人员双方发生过激行为、肢体冲突、群打群殴事件，使医院医务人员无法正常开展诊疗工作或严重危害医务人员人生安全等事件时，保卫人员要及时上前制止、劝阻并报医院主管领导、总值班、后勤保障部领导和保卫科，事态严重时迅速拨打“110”报警，协助公安机关维护好医院正常工作秩序。
七、发生火警时：
接到火警报警时，保卫人员要必须做好以下几方面的工作：
（1）、迅速查明报警部位确切地点，用对讲机或电话通知巡查保卫人员或就近现场工作人员，现场核实火情，确认火情后，迅速通知消防控制室值班人员。消防控制室值班人员再次确认火情后，应立即向后勤保障部领导和医院主管领导报告，同时消防控制室值班人员应立即启动《灭火疏散应急预案》。根据火灾现场情况消防控制室值班保卫人员向“119”公安消防指挥中心报警。消防控制室值班保卫人员将自动消防设施联动控制装置，置于自动状态，迫降消防电梯，配合灭火组及疏散组随时控制启动起火层应急广播，防排烟系统及相关的自动灭火设施。
（2）、通知医院地下室配电室切断日常用电，关停起火部位中央空调及全部自动电梯，保证照明用电及消防设施设备用电，确认消防设施、设备控制柜状态。
（3）、根据火情大小利用消防器材积极采取初起火灾的扑救工作。并向“119”公安消防指挥中心讲明发生火警的具体单位、地点、楼层及着火的是何物品，并派人在路口引导消防车辆进入火灾现场，明确介绍火灾情况和水源情况。
（4）、按《灭火疏散应急预案》积极扑救迅速切断与灭火无关的所有电源，关掉燃气开关、氧气开关，将易燃易爆物品迅速撤离火灾现场，积极有效的使用灭火器材、消火栓，努力扑灭初期火灾。
（5）、要注意保护好现场，维护好火场秩序，防止不法分子趁火打劫，积极配合公安消防灭火队员参加火灾扑救工作，向公安消防部门提供现场信息，说明情况，协助有关部门查找火灾原因，研究并持续改进消防安全措施。
xxxxxx医院医院保卫科
2014年4月6日
第三篇：医院安全保卫应急预案医院安全保卫应急预案
1、医疗纠纷人员闹事时：
当医疗纠纷人员到医院领导办公室、医务科等科室闹事时，执勤人员应及时上前制止劝阻并与保卫科联系，组织相关人员妥善处理问题，防止事态扩大。
2、巡逻中遇犯罪分子实施犯罪活动时：
遇有犯罪分子正在实施犯罪活动时应迅速制止，并将其扭送保卫科或报110，力量不足时可动员现场职工或通知备勤人员，途中要提高警惕，防止其行凶或逃路同时应积极采取抢救、补救、排除险情等措施，尽量避免或减轻损失，并做好现场保护工作。
3、发生盗窃事件时：
保安应迅速向保卫科或公安机关报案，并向公司报告，主动维护好现场，不准无关人员进入现场，积极向公安机关、保卫科提供情况，协助破案。将抓获的现行犯罪嫌疑人员及时向保卫科或公安机关汇报，或拨打110报警电话请求派员处理。
4、发生突发事件时：
医疗纠纷事态扩大聚众滋事或因交通事故或社会上人员斗殴或外伤事件，患者和陪同人员双方发生过激事件、殴打群殴事件至医务人员无法正常治疗或危害医务人员安全等事件时，保安人员要及时上前制止、劝导并报院领导、总值班、保卫科，必要时报110并向公司报告，协助公安机关维护医院秩序。
5、发生火警时：
发生火警时，保安要左后以下几个方面的工作。一要根据火情大小，利用消防用具积极采取扑救，火情大的药迅速报119向消防部门讲明发生火警的单位、地点、着火的事何物品，并派人在路口引导消防车辆进入现场，明确介绍火警情况和水源情况。二要积极扑救迅速切断与灭火无关的电源。关掉燃气开关，将易燃易爆物品撤离火灾现场，积极有效的使用灭火器材，努力扑灭初期火险。三要注意保护好现场，维护好火场秩序，防止坏人趁火打劫，并积极参加抢救工作。四要积极向消防部门和保卫科提供情况，协助有关部门查找火灾的原因，研究改进防火安全措施。
第四篇：安全保卫工作应急预案安全保卫工作应急预案
为了更好的提升和发挥自身的能力，实现自防自救；有力保障公司的人员、财产安全，特拟定本安保应急预案。
一、指导思想
全面防范、快速反应、妥善处理、确保安全、准确汇报。
二、应急工作原则
坚持以人为本预防为主、群防群治的方针，按照“统一指挥、分工负责，反应迅速、措施落实、安全有序”的原则，在公司应急领导小组的统一指挥下，按照各自职责，实行分级管理和分级处置。
三、应急机制
1、建立由分管安全的领导担任组长的应急领导小组，下设一个应急工作小组，由公司管理部、总经理办公室组成。明确各类突发事件的处置流程、工作职责和责任人。应急电话：[phone]
2、为了日常安保工作，特制定以后勤经理为组长，安全主管为副组长，全体保安员和现场人员为组员的安防工作小组，成员如下：
组长：xxx电话：[phone]副组长：xxx电话：[phone]组员：全体安保人员和公司现场培训人员。应急电话：[phone]
3、加强对员工的教育和培训，了解各类事件的应急处置流程。特别是安保人员必须熟悉各类消防和安（技）防设施系统的功能和应用，行政值班人员也应全面了解和掌握各类突发事件的应急处置流程；义务消防员能熟练使用各类消防灭火器材及设施，能够扑救火灾苗子和初级火灾，全面熟悉火灾事件的应急处置流程；对外来车辆和人员强化验证和登记制度，确保企业的安全。
四、日常防范
1、确保报警装置和监控设施的工作情况良好正常运行、无缺陷和隐患。
2、办公区域各类门窗，锁具良好。
3、每日下班后，应对生产基地内的治安、消防情况进行一次检查，包括围墙、门窗、消防栓、灭火器等是否完好、工作是否正常。
4、加强对生产基地内及周边情况的观察，发生违章、人员聚集等要及时处置，必要时经批准可拨打110请求警方协助。
5、对发现的问题和隐患，应及时落实专人负责整改，并做好记录。
6、重点要害部位防范，对仓库、食堂、锅炉房、危险品仓库的重点防范、定时巡查并做好记录。
五、安保工作应急措施：
1、发生火警时的处置：
防火是安防工作的主要任务之一，要严格贯彻“预防为主防消结合”的方针，做到防患于未然。
安防人员应熟知消防器材的使用方法、数量和位置，熟悉和贯彻有关消防法规。一旦发生火灾安防人员应做到：
⑴应立即启动警报并报告上级领导和自行组织扑救，若发现无法控制应立即拨打119向公安消防部门报警。报警时，要清楚讲明火警单位、地点、路名、门牌和电话号码，燃烧物是危险品还是一般物品，还要派安防人员在路口迎接消防车辆进入现场，并介绍火场和水源情况；⑵报警同时，要切断电源、煤气、天燃气气源（有自动喷淋设施的不能切断电源），转移易燃爆等危险品和贵重物品，启用灭火器材控制火势；
⑶维护好火场秩序，保证消防车辆和抢救通道畅通，看管好抢救出的贵重物品，防止坏人趁火打劫，疏散危险区群众，保证消防人员实施灭火措施；
⑷火灾发生后即注意观察情况，尽可能记住火灾发生、发展和现场变动情况以及最初在现场人员姓名或体貌特征，在火灾扑灭后及时向公安消防提供情况，协助查明火灾原因。
2、发生刑事、治安案件和治安灾害事故如何保护现场：
在保卫目标范围内发生刑事案件和治安灾害事故后，安防人员要做到：
⑴迅速向公安机关报案，并同时报告上级领导；
⑵根据情况，采取适当方法把整个现场严密封锁起来，禁止任何人进入现场，安防人员也不得无故进入现场，以免破坏现场原貌遗留的痕迹、物证，影响收集证据和案件、事故分析定性。如遇下大雨下雪气候条件变化时进应采取妥实保护某些痕迹、物证。遇到受伤或人命危机时，应及时送往医院抢救或采取其他措施。但在采取保护措施或抢救人员进入现场时，应选择适当路线，不能使痕迹和物证收受破坏，尽量减少现场变动情况，并记明变动前伤者躺卧的位置、姿势和其他现场变动情况。注意从生命垂危者口中了解案件和事故的有关情况；
⑶抓紧时间向发现人或周围群众了解案件和事故发生发现的经过，收集群众的反映和议论，了解更多的情况，并认真记录；
⑷公安人员到达现场后，安防人员应及时向公安人员汇报案件、事故发生、发现经过和现场保护、人员抢救等情况，积极协助抓获犯罪分子或分析事故原因。
3、遇到哄抢、滋事等群众性治安事件的处置：
安防人员在日常保卫工作中，可能会遇到群众哄抢保卫目标财物或找入驻企业寻衅滋事等群众性治安事件，若处置不好，就可能扩大事态，或激化矛盾，影响客户安全和社会治安及公司声誉。遇到这类情况时，安防人员应采取以下措施：
⑴即报告入驻企业负责人、公安机关和公司领导，必要时要求公司领导赶赴现场；
⑵在有关领导没有赶到现场前，安防人员应积极向群众做劝解和说服工作。若了解到事件是由经济或其他纠纷引起的，或者由入驻企业的过错引起的，应当宣传哄抢和滋事是违法的，有问题可以通过协商解决，采用武力解决不了问题，尽量劝阻群众不要采取暴力行为。若确能判定是属于个别无事生非或借故蛊惑煽动群众，应对其予以揭露，使广大群众明白真相，争取多数，制止事态。当阻止不了事态发展时，要尽量避免与群众发生正面冲突，但应注意组织者和骨干人员的行为、特征等事后为有关部门提供材料；
⑶有关单位和领导到达现场后，应主动介绍有关情况。若因经济纠纷引起的，且未构成违法犯罪，应由入驻企业出面解决；若已构成违法犯罪，应由公安机关依法处理，安防人员应积极协助。
4、在执行任务范围内，发生群众斗殴时的处置：
群众斗殴是扰乱社会治安的行为，若在保卫目标范围内发生此类事件，不但影响入驻企业的安全，也影响社会治安秩序。遇此类事件时，应采取：
⑴积极劝阻斗殴双方离开现场，缓解矛盾。如能认定属违反治安管理行为或犯罪行为，应及时报告公安机关，或将行为人扭送公安机关处理；
⑵服、劝导围观群众离开保卫目标；
⑶高警惕，防止坏人利用混乱之机进行破坏活动或偷拿财物。
5、遇到犯罪嫌疑人进行盗窃和抢劫时的处置：
安防人员在执勤和巡逻时，特别是在夜间巡逻中，要保持高度警惕，随时注意发现可疑人和可疑情况，对可疑人要进行盘查，如果疑点不能排除，应将可疑人带往公安机关处理，途中要时刻防止可疑人逃跑或行凶。如遇犯罪嫌疑人正在进行盗窃活动或进行抢劫时，安防人员要做到：
⑴思想保持冷静，根据犯罪嫌疑人情况（人数多少、体魄、是否携带凶器等），设法通知安防备勤人员或周围职工、群众进行支援，对于正在进行盗窃的，应立即抓获，并及时扭送到公安机关处理。对于抢劫的犯罪嫌疑人，特别是持有凶器的，安防人员首先思想上要保持镇静，智勇双全，可以使用防卫器械和一切必要的手段，将犯罪分子制服，并扭送公安机关处理；
（2）犯罪嫌疑人逃跑，又追赶不上时，要看清和记住犯罪嫌疑人人数、衣着、面貌、身体特征。使用交通工具的要记住交通工具的型号、特征并及时报告上级领导及公安机关；
⑶有固定现场的要保护好现场。对于运动中没有固定现场的，犯罪分子有遗留物，如犯罪工具和其他物品，应用钳子将遗留物提取放在白纸内，交公安机关处理，切不可将自身或其他人员指纹留在遗留物上。
6、发现危险物品和爆炸物品的处置：
如发现犯罪嫌疑人利用危险物品和爆炸物品进行破坏时，安防人员应：
⑵扬不怕牺牲的精神，及时抓获犯罪嫌疑人；
⑵要及时将围观群众疏散开；
⑶要保护好现场；
⑷要立即报告公司。
7、安防人员在执勤中遇到涉外问题的处置：
安防人员在执勤中遇到外国人和涉外问题时，应该做到既要提高警惕，保证国际友人的安全，又要服从我国政治形势和外交斗争的需要。做到不卑不亢，有理、有利、有节、维护国家的尊严和主权。对外国人与我国人民群众进行握手、询问、交谈等正常的友好活动，执勤人员不予干涉；遇到外国人要求拍照或合影时，一般应婉言谢绝。谢绝不了时，应保持良好的姿态与风纪，凡国家允许拍照的地方，即可与其拍照；遇外国人赠送礼品时，应婉言谢绝，不得随意接收，更不得向外国人索要物品；对外国人礼节性文化，应以礼相待，落落大方；对外国人的请求一般不随意答复，外国人故意挑衅，无理取闹等不友好行为应据理驳斥，但不予纠缠，事后要报告公司和客户保卫部门；对外国人违反我国政策，法令或有关规定，应劝告制止，并迅速报告上级，请示外事部门处理。
第五篇：安全保卫工作应急预案安全保卫工作应急预案
一、安保工作小组
为了确保学校的日常安保工作，特制定以校长为组长，教导为副组长，全体保安员为组员的安防工作小组，成员如下：组
长：吴正友副组长：何俊组
员：各班主任
二、安保工作应急措施：
1、发生火警时的处置：
防火是安防工作的主要任务之一，要严格贯彻“预防为主防消结合”的方针，做到防患于未然。
安防人员应熟知消防器材的数量和位置，熟悉和贯彻有关消防法规。一旦发生火灾安防人员应做到：
⑴应立即上级领导报告，在找不到领导和自行扑救无效的情况下，应立即拨打119向公安消防部门报警。报警时，要清楚讲明火警单位、地点、路名、门牌和电话号码，燃烧物是危险品还是一般物品，有条件的还要派安防人员在路口迎接消防车辆进入现场，并介绍火场和水源情况；
⑵报警同时，要切断电源、煤气、天燃气气源（有自动喷淋设施的不能切断电源），转移易燃爆等危险品和贵重物品，启用灭火器材控制火势；
⑶维护好火场秩序，保证消防车辆和抢救通道畅通，看管好抢救出的贵重物品，防止坏人趁火打劫，疏散危险区学生群众，保证消防人员实施灭火措施；
⑷火灾发生后即注意观察情况，尽可能记住火灾发生、发展和现场变动情况以及最初在现场人员姓名或体貌特征，在火灾扑灭后及时向公安消防提供情况，协助查明火灾原因。
2、发现危险物品和爆炸物品的处置：1要及时将围观群众学生疏散开；2要保护好现场3要立即报告学校
藤桥乡中心小学二0一七年九月一日
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