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二00八年度述职述廉报告
○○八年度述职述廉报告
2009年1月4日
按照年度考核要求，我就一年来县委班子履职情况、干部选拔任用及个人工作进行述职，不妥之处，请批评指正。
一、班子履行职责主要情况
2008年，在市委、市政府的正确领导下，县委紧紧围绕改革发展稳定大局，深入贯彻落实科学发展观和十七大、十七届三中全会精神，以经济建设为中心，以改革开放为动力，以项目建设为抓手，以改善民生为根本，以科学发展、共建和谐为主线，集中精力谋大事、抓大事、干实事，团结和带领全县广大干部群众开拓创新，扎实苦干，开创了xx发展的新局面。
（一）紧扭发展第一要务，增强县域经济综合实力。发展是党执政兴国的第一要务，也是县委工作的第一要务。一年来，县委进一步增强发展的危机感、急迫感、责任感，准确把握发展重点，着力突破发展难点，不断增强县域经济综合实力，推动经济社会又好又快发展。一是把不断完善发展思路作为加快xx发展的基本前提来思考和谋划。与其他县区相比，我县自然条件差、优势资源缺，经济总量小、人均水平低，贫困人口多、工作难度大，要缩小差距，就必须以更加开放的眼光和更加开放的思维来谋划全县经济社会
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发展。经过进一步深化县情认识，结合市委二届四次全委扩大会议精神，我们提出了“坚持和落实科学发展观，以项目建设为抓手，以改革创新为动力，以壮大财政实力，增加农民收入为目标，遵循"三大规律"（自然、经济、社会发展规律），推进"三大战略"，四轮联动强工业，突出特色兴产业，基础设施建平台，统筹发展重民生”的工作思路。实践证明，这一思路完全符合xx发展的实际，对xx经济社会发展具有很强的引领作用。2008年实现生产总值19.38亿元，同比增长11.65%，其中
一、
二、三产别达到7.0
1亿元、6.
32分
亿元和
12%。
6.05亿元，增长5.2%、20%和完成全社会固定资产投资8.1亿元，增长20.1%。大口径财政收入
和
一
般
预
算
收
入
完
成10298长万元和4510万元，分别增26.3%和17.1%。实现社会消费品零售总额5亿元，增长15%。城镇居民人均可支配收入增加600元，达到8288元；农民人均纯收入增加325元，达到4028元。二是把抓项目作为加快xx发展的战略性措施来谋划和运作。按照去、拿回
来
走
出
去
引
进
“跑上来
沉下去、抓上来要求，充
分
利
用
”的项目建设总体一
切
可
利
用
的
资源，超前谋划、倾心运作、竭尽全力为xx的发展争取项目和资金。今年完成投资8.1亿元，开工建设重点项目6
52
项，建成60项，在建5项。25个投资千万元以上的项目全部开工，建成24项，为加快xx发展注入了新的活力。三是把三大战略作为加快xx发展的重中之重来推进和实施。在工业经济方面，坚持“四轮联动”，化工、酒业、农副产品加工、煤炭开发四大工业支柱产业规模不断扩张。在农业和农村经济发展方面，强势推进马铃薯产业，初步形成了集脱毒繁种、基地化种植、规模化加工为一体的产业格局。稳步提升啤酒大麦、油菜等特色农产品质量和效益、进一步延伸产业链条，推进生产、加工、销售一体化发展。创新畜禽养殖模式，全面推行
“投母增畜”工程，奶肉牛、肉羊、瘦肉猪和良种鸡四大基地规模不断扩张。劳务输出由体力型向技能型、短期分散向长期输出转变，务工收入大幅提高。四是把基础设施建设作为加快破和。乡突村xx发展的根本来加强和突出道
农路
田建
水设
利，
基持
础续
设改
施善
建农
设业基础设施条件，大堵麻、洪水河大型灌区续建配套与节水改造，农商林品等粮一马批
村铃农
安薯田
全基水
饮地利
水建、
，设林
国，业
家退生
大耕态
型还基础设施建设项目完成年度建设任务；乡村道路建设投入力度加大，为农村发展注入了活力。五是把改善民生作为加快发展的结合点来关注和追求。着力解决群众最迫切、最需要解决的
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问题，教育事业协调发展，新农合制度进一步健全完善，最低生活保障水平进一步提高，群众性文化活动广泛开展，“平安xx”创建活动成效显著。
（二）切实加强和改进党的建设，不断提高领导水平和执政能力。一是发扬民主，不断增强领导班子的凝聚力。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，严格按照《县委常委会议事规则》，规范决策程序。坚持凡重大决策、干部任免、重大项目安排和大额度资金使用，都必须由常委会集体研究决定，按规定程序运作，没有发生任何违反民主集中制原则的行为。坚持人大主任、政协主席、统战部长列席县委常委会议制度，注重增进与人大、政协领导的交流，构建了县级四套班子和谐相处、共谋发展的良好局面。二是大规模开展干部教育培训，切实提高干部队伍素质。深入推进干部能力素质提升工程，选派30名县级干部、23名科级干部分别参加了中央党校、省、市干部培训机构举办的培训班。县委党校举办以科级干部、中青年干部、党务干部和公务员为主体的各类培训班次12期，培训580人次。选派63名干部到企业和村挂职锻炼，抽调100多名干部参与县上中心工作，安排52名新提拔干部到信访局担任信访督查员。三是加强基层组织建设，不断增强基层组织的战斗力。把创新机制、建立完善党建工作制度做为一项长期性的工作来抓，积极探索加强基层党组织建设的有效途径，调整和创新基层党组织的设臵方式，进一步深化“三级联创”活动和“双培双带”工程，通过政策扶持、示范带动、典型引路，推动了“双培双
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带”工程的实施。共培育“双培双带”示范项目35个，示范点57个，培养致富带头人426名，较好地发挥了农村党员在发展
农
村
经
济
中
的
先
锋
模
范作用。深入实施全市基层党建示范点“1112”创建计划，创建5个市级示范点，20个县级示范点。四是选贤任能，增强用人
公
信
度
。
认
真
学
习
贯
彻落实“一法、一纲要、三条例、11个法规性文件
”精神，建立健全了公推公选、目标选人、竞争上岗等机制，扩大了任前公示、公开选拔和竞争上岗制度的适用范围，在法院、检察院实行二轮竞聘共34个职位，其中正科13个，副科21个；水务、卫生、教育等单位实行中层领导干部竞争上岗17个；严格执行干部选拔任用
各
环
节
具
体
规
定
和
制度，一年来共调整交流117人次，对42名新提拔干部进行了任前公示，对16名事业单位提拔人员实行了聘任制，有力地促范进化了，干提
部高
选了
拔选
工人
作质
制量
度和
化群
众
规满意度。建立干部监督网络组织，结合勤廉度评价试点工作，把党代表、人大代表、政协委员、普通职工群众和组织、纪检监察干部及相关部门等各方面的监督权进行了有机整合，使群众监督、社会监督和组织监督形成了有机整体，确保了干部选拔任用工作在群众的目光下运行、阳光下操作。加强财务审计，
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严任格审经计济结
监果
管，
，加
充强
分对
运领
用导
经干
济部
责的监督管理，全年累计对28名干部
进行了离任或任中审计。
（三）全力维护大局稳定，创造和谐的社会环境。坚持将政法综治和维稳工作纳入县委工作重点，健全完善党政一把手负总责，分管领导具体抓的领导责任机制。县委常委会、乡镇党委会定期分析研究社会治安动态，解决问题、化解矛盾、维护群众合法权益。先后组织召开4次常委会议、4次中心组学习会议、2次四套班子联席会议、2次信访问题分析会议，专题听取和研究讨论全县维护稳定、平安建设、矛盾纠纷排查、反邪教等工作，推进了综治工作有效开展。认真开展县委书记大接访活动，进一步畅通信访渠道，切实解决群众合理诉求，妥善处理信访突出问题和群体性事件，全面加强信访工作各项建设，突出了对重点单位、重点案件的督办，使一大批疑难信访问题得到及时妥善处理。重点约访了长期缠访、的华淑兰、姚宗国，组织相关单位参加协调处理了这两起信访案件，为党政主要领导信访接待活动有效开展开了好头。自县委书记大接访活动开展以来，县级四套班子领导共接待群众来访109件365人次，受理信访件14件，当场答复55件，落实责任单位限期协调办理68件，已办结110件。自己接访9批35人次，受理信访件8件，一些多年来未得到解决的问题和矛盾纠纷得到了解决。不断健全社会治安防控体系和群体性事件预防机制，深入开展“严打”整治
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斗争，及时排查整治治安乱点和突出问题，切实加强社会治安综合治理工作，着力营造良好的社会治安秩序。全面落实维稳责任，全县人民安居乐业，城乡群众对社会治安满意度进一步提高，为经济发展创造了良好的环境。
（四）强化宗旨意识，切实促进领导班子廉洁勤政
一年来，县委班子深入贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》，认真落实党风廉政建设责任制，扎实推进惩治和预防腐败体系建设。高度重视班子成员自身廉政建设，在重大建设项目、重大问题处臵上严格按原则、程序办事。坚持和发扬艰苦奋斗、清正廉洁的浩然正气，自觉抵制拜金主义，享乐主义、极端个人主义等不正之风。完善工作机制，切实转变作风。在强化自我约束的同时，加强制度建设，建立健全各项规章制度，逐步形成行之有效的监督管理制度和防范机制，促进了党风和社会风气的根本好转。按的原则，
建
照立
“谁健
全决了策决，策谁责负任责追”究制度。与各乡镇、各部门签定目标管理责任书，实行“三位一体”考核，强化了各级党政主要领导第一责任人意识。重点工作、重点工程、重大项目实行县级领导XX县区直部门联系责任制，定任务、定标准、定时限，奖优罚劣，确保工作落到实处。把督查作为抓落实的重要手段，强化了执行力度。
回顾一年来的工作，在看到成绩的同时，我们也清醒认识到工作中的不足，主要是：思想还需要进一步解放、科学发展的能力还
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要进一步提高、工作方式方法还有待于进一步创新，县委班子执政能力和执政水平还要进一步加强，在统揽全局提高发展质量和效益方面还要进一步努力。今后，县委班子将进一步解放思想、自加压力，坚定不移地贯彻落实上级党委、政府的各项战略部署，团结和带领全县干部群众，抢抓机遇，加快发展，为建设更加繁荣富裕文明和谐的新xx而努力奋斗。
二、个人履行岗位职责情况
一年来，本人在上级党委、政府的正确领导和同志们的鼎立支持下，认真落实科学发展观，立足xx县情，完善发展思路，团结和带领县委一班人，充分发挥总揽全局、协调各方的领导作用，把方向、出思路、谋全局、抓大事，认真履行岗位职责，恪尽职守，求真务实，扎实苦干，廉洁奉公，创造性地开展工作，较好地完成了各项工作任务。
（一）抓学习，不断提高理论素养和执政能力。在按求组织召开中心学习组学习知识、新政策，
深
入
开
展
大
学
习
要
新理论、新大
讨论活动的同时，我尽量挤出时间学习，努力提高履职能力。通过多形式、多层面的学习，提高了在市场经济条件下驾驭全局、谋划发展、依法执政、自我创新的能力。特别是在省委党校学习期间，对毛泽东文选、邓小平文选、江泽民文集及科学发展观等党的基础理论进行了重点学习和深入思考。在此期间，于10月23日至29日参加了由省委组织部与省委党校联合举办的全省促进农民增
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收专题研讨班。围绕如何提高科学决策“三农”问题的能力，进行了深入的学习和研讨。于11月20日至26日参加了中共中央在中央党校举办的全国县委书记学习贯彻党的十七届三中全会精神培训班，11月25日作为全国县委书记代表参加了由中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席习近平主持召开的座谈会，聆听了他的重要讲话，获益非浅，进一步增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。
（二）把方向，理清思路谋发展。作为班长，我始终坚持富民强县信念，全身心探寻强县之路和富民之策。在个人努力求索的同时，积极融合集体的智慧，强调发挥班子合力，在吃透上情、摸清下情的基础上，不断完善发展思路。提出了“发展靠项目、项目靠谋划、谋划靠人才”；“做强化工、做优酒业、做大农副产品加工、做快煤炭开发”四轮联动，构建工业主导型经济格局；“基地兴农、草畜富民、劳务增收和加快基础设施建设步伐，全力推进新农村建设”；“筑牢民生之基、强化民生之本、解决民生之急、构建民生之依”；“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”等工作思路，并成为县委决策，收到了良好的效果。实践证明，思路符合xx发展实际，经过一年的努力，经济社会各项工作取得了显著成效。
（合设理力，论三。班、）切子基
带实成本
队加员路
伍强贯线
，班彻及
形子执各
成思行项
工想党方
作政的针
强治基政
大建本策
9
的为坚自加实觉快的性和思
和谐想
坚社政
定会治
性建基
进设础
一进。
步程按
增奠照
强定民
，了主集中制原则和事善、了照领章导
办班
事子
“团结干事、和谐共”的内
要部
求的
工，进作
一分
步工
完、议事、决策程序和意个充人员常作情见人分作充进况制分发为分行反度工挥党信思斤
重映
制
，建立了情况通报度
，重实结领把
行合导手，与通人
大集的的
决体具作
策领体用班成支个
征导制。子员持头
求与度本成经工上
，
，研负了委任想担责集
究相体
“一支沟人持
”，对班
子相个
，互挑
，，“千有指标”，调动了各级干部干事创业的积极性，形成了四套班子谋发展，乡镇部门抓落实，干部群众齐奉献的良好局面。
（四）抓落实，开创工作新局面。我坚持把抓落实、促进度作为履行岗位职责的重要任务，带头转变作风，突出两头抓落实。敏锐捕捉政策信息，多次带领相关领导赴省进京衔接、争引项目，在大家的共同努力下，项目建设取得了前所未有的好成绩。全面推行“一线工作制”，实行县级领导联点、科
级
10
干部驻村、部门帮扶工作制度。同时督促班子成员根据各自的分工和年初确定的工作目标，层层分解目标任务、落实工作责任，并经常带领四套班子成员，深入工作一线，衔接工作环节，督查落实情况，解决实际问题。对工作中存在的问题，要求及时纠正，立即整改，抓好落实。在县级四套班子成员的带动下，全县形成了“干部变作风、人人抓落实、群众得实惠”的良好局面。
（五）做表率，在廉洁奉公上率先垂范。我将廉洁自律作为从政的基本准则，严格坚持，从不放松。始终把自己臵于集体领导和民主监督之下，严格执行民主集中制原则各项规定，带头发扬民主作风，不搞“一言堂”、“家长制”，自觉坚持重大问题集体讨论决定，认真听取各班子成员的意见，更好地集中集体的智慧和力量，推进了决策的科学化、民主化、规范化。乐于吃苦，甘于奉献，凡要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做。在廉洁自律方面始终保持高度警觉，认真执行上级一系列制度、规定，自觉遵守党的组织纪律、政治纪律、群众工作纪律和廉政准则，并注意管好身边工作人员和家属子女，不搞特殊化；认真遵守党风廉政和廉洁自律各项规定，以优良的党风促政风带民风，成效明显。
回顾一年来的工作，我深深感到自己的工作与上级组织和人民群众的要求还有一定的差距，对全谋要划求，，特在
别谋
是划
按长
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县科发
的学展
经发上
济展需
工观要
作的进
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一步加强。在抓决策、争引项目和招商引资上投入的时间和精力较多，对一些具体工作检查指导还不够。
针对上述存在的问题，在今后的工作中，我将严格要求自己，积极采取措施加以整改。一是在不断提高自身政治理论水平的同时，注重理论与工作实践相结合，努力做到学以致用、用以促学、学用相长，提高运用理论指导实践的能力。二是进一步增强勤政意识，转变作风，尽量抽出时间深入基层、深入实际、深入群众之中，发现问题、研究问题、解决问题，更好地践行为人民服务的宗旨，为xx的发展作出自己最大的贡献。
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第二篇：度述职述廉报告****度述职述廉报告
尊敬的****考核组领导、
同志们：
大家好。
按照上级****领导干部述职述廉报告的有关要求，现就我到****任职以来的工作、生活情况进行述职述廉。
一、工作情况
今年****月份，我调任****任职，转眼间，到****工作已经****，领导班子给予了我很多关心、帮助和支持，从几位班子成员身上，我也学到了许多好的思想、好的作风、好的品格，并能运用到实际工作当中。
1、增强责任意识，创新开展工作
上任伊始，面对全新的工作内容和工作环境，我曾感到很大的压力。为了尽快进入角色，不断增强责任意识，努力学习，向书本学习、向实践学习、向群众学习，并积极主动地投入到“创先争优”活动中。工作中，****************
2、党建工作扎实推进，全力服务中心工作
****************
3、党风廉政及行风建设进一步加强
****************
4、支持工会、共青团工作，加强新闻宣传工作。
****************
5、企业文化建设成绩斐然
****************
二、个人廉洁自律情况
在工作与生活中，我能认真学习党的各项方针政策，系统的学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干决定》，中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》及国家电网公司加强廉政建设预防职务犯罪工作暂行规定等法规，通过不断学习，进一步增强廉洁勤政意识。实际工作中，坚持廉洁、高效、公道、正派的作风，能严格要求自己，不断提高自我，用心想事，用心谋事，用心干事。
三、存在不足
1、理论学习的自觉性和紧迫感还不够强。日常忙于事务性工作较多，在政治理论学习方面不系统、不全面，在运用理论指导和促进工作上还存在一定差距。
2、开拓创新意识不强以及领导水平、领导方法还有待于进一步提高。主要表现在处理棘手问题有时不够冷静等方面。
3、深入基层还不够，需要进一步做好与基层职工的沟通和交流。
四、整改措施
1、加强理论学习，提高自身素质。加强政治理论学习及业务知识的学习，不断拓宽知识面，更新知识结构，为创造性地开展工作奠定扎实的知识基础，努力适应新的形势，新的变化。
2、增强责任意识，各项工作创先争优。在工作学习中作出表率，争创一流、高标准严格要求自己，无私奉献，吃苦在前，对于得失不计较。紧密结合工作实际，实实在在工作，实实在在为人。在工作上带好头，在学习上带好头，在团结上带好头。
3、切实转变工作作风，努力提高工作效率。不断增强群众观念、大局意识，深入群众、深入基层、深入到工作一线，增强“敢为人先，争创一流”的勇气和魄力，高标准、严要求，兢兢业业、踏踏实实地做好本职工作。
第三篇：度述职述廉报告--1不断加强自身素质建设努力提高驾驭工作能力
度述职述廉报告
时光荏苒（renran），2012年很快过去了，一年来，在三公司党政班子的领导下，在项目部、项目部广大职工的支持下，动员和带领干部职工，团结一心，积极进取，在各位同事们的共同努力下，顺利完成本年度各项工作任务。
现就本年度履职履廉情况做以报告，请审议。
一、加强项目管理，细化商务索赔
1、促进项目施工进度，保证公司诚信履约
今年1月至7月底，根据公司的安排，我担任的项目经理，我深知项目的诚信履约是践行企业的承诺。项目经过几年的施工，今年是项目施工攻坚阶段，尤其是首部枢纽和引水隧洞都同时施工，施工人员和劳力组织对项目都是考验，我每天深入现场，及时发现、解决工程进度存在的各类问题，每周组织一次生产例会，使存在的问题不过夜，有力促进项目的施工进度。年度内，首部枢纽工作面于2012年5月4日提前11天完成左副坝砼浇筑。
2、全面完成公司下达的各项指标，履行项目承担职责任务
项目是企业利润的来源，是保证企业生存的基础，因此对公司下达的各类指标，认真落实，细化责任。年度内水电站项目完成结算产值万元，按照每月完成结算产值的提取，并已上缴管理费、各项保险、设备租赁费等万元，足额上缴各类费用。项目年度完成结算产值万元，各种费用足额上缴。
3、加强合同风险管控，细化商务索赔工作
按照公司《项目管理办法》，结合项目部实际情况，我牵头制定了在工程实施过程中从原材料、人员、设备的进场、工程现场管理、合同结算等相应的流程及实施办法。同时通过合理定价，充分使用合同杠杆，有效的解决了协作队伍施工过程中存在纠纷的事项，加快了施工进度。所有协作队伍均首先签订合同后才能进场施工，规定其工作内容、范围、工期、安全、单价、结算方式和纠纷解决方法等权利和义务。对大型设备的采购、大宗材料的采购全部实行招标采购，确定合作方，按照招标程序由各家报价，组织人员对厂家和市场进行考察，确定质量好、实力强、价格低的厂家签订合同，明确责任，不搞一言堂，不搞暗箱操作。根据质优价廉的原则，选定供货商，签订供货合同。
本项目是07年度签约的合同，虽然枢纽施工是合同单价进行了调整，但由于近年来人工费涨幅很大，项目单价本身很低，如何在保证施工进度方面，有效的做好项目的商务索赔管理工作。针对这种情况，在项目上设立合同部，并配专人负责商务合同变更索赔管理工作，确保人员的固定和技能的熟练，并根据工程实际情况，定期、不定期对合同问题进行商讨，由我亲自抓商务管理工作，使商务管理和进度、质量、安全等工作放在同等重要的位臵。
在项目施工中，深知商务合同管理是项目经营的生命线，单设合同部门，配备专职合同人员负责合同管理、结算、商务索赔等工作。其中我标段渠道土方优化后，无土填筑的实际情况，业主要求我标段无偿从其他部位进行倒运填筑，恢复取土坑，经测算，仅此项增加工程成本大约1000万余元。针对这种情况，一方面加大促进项目进度工作，另一方面和项目班子成员一起，多次和监理、设计、发包人沟通，陈述施工过程没有及时填筑的理由及依据，据理力争，在公司和局有关领导的大力支持下，在现场施工进度的促进下，在拖了一年多的项目渠道可利用土，得到了批复，取土坑回填倒运费用同意解决，保证了我项目后续施工利益，为施工期土方平衡打下坚实的基础。
4、合理利用人力资源，积极调配项目发展所需人才
人力资源合理利用在项目发展中占有重要地位。为了促进项目持续、快速、健康、和谐发展，我十分重视人才引进和培养，努力推进项目人力资源的管理，目前，项目部确立了重点岗位锻炼人、艰苦环境磨练人、关键时候考验人的选才思路，确定了忠心于企、尽心于事、倾心于岗的人才选拔标准，倡导了“员工靠项目生存、项目靠员工发展”的经营思想，开展了项目“技术优秀人才”的评选活动，努力打造一支团结一心，斗志昂扬的的职工队伍。我结合项目目前发展的实际，提出了项目人才建设体系，着力构建一支“讲党性、重品行、做表率”的党员干部队伍和有“品德、思想、政治”的全员职工队伍。
5.财务稳健安全运行，切实保障公司运营资金需求。
由于受业主资金管理及工程潜亏影响，2012年水电站项目部及项目部都面临成本增加、潜亏增大的挑战和压力，为确保经营目标的如期实现，我主抓商务管理，提升项目变更索赔能力；狠抓运营控制，严格预算管理程序，积极推进预算机制转型，增强预算调控能力，以全面预算统筹项目各项经营业务和有限财务资源，增强预算的执行力，确保项目财务预算的可行性与预算风险的可控性。同时，项目部以会计核算为基础，完善报销流程，严控大额资金使用，合理化利用有限资金进行项目经营管理；以财务管理为核心，在抓好会计核算的同时，加大了财务管理力度，充分发挥财务管理的职能和作用，以抓财务管理为主，带动整个项目管理水平的提高。
二、加强自身修养，奉行廉洁自律
1、加强学习，着力打牢理论基础。
理论上成熟是政治上成熟的前提和基础。一年来，按照公司党委的要求，把思想和行动统一到公司的要求上来，自觉地用科学发展观理论武装头脑，带头学习，认真撰写学习笔记和心得体会，并及时将相关精神传达到项目基层。
2、学以致用，努力取得实际成效。
学习的目的在于应用，必须把学习的体会和成果转化为推进企业科学发展、促进项目全面和谐的层面上来。在学习中注意把项目的发展放到公司发展的全局中考虑，增强工作的科学性、预见性、主动性和协调性。把学习与实践相结合，着眼于解决项目发展中的实际问题，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、改进工作的措施，切实提高驾驭项目发展全局的能力，创造性地开展工作。
3、加强党风廉政建设，认真落实廉洁自律的各项规定
提高防腐拒变能力。认真学习“八项要求”及领导干部廉洁自律规定等有关精神。严格廉洁自律，按照领导廉洁自律有关要求和规定，始终做到自尊、自爱和自律，做到“手不伸，嘴不张”，认认真真办事，清清白白做人.保证与分管工作人员心往一处想，劲往一块使；
坚持民主集中制原则。积极开展批评和自我批评，广泛地开展谈心活动，及时沟通思想，消除和化解矛盾和隔阂，增进理解。同时，加强自身修养，端正言谈举止，在本职工作岗位上放手大干，无私无畏，不推诿、不退缩。在工作中坚持动真碰硬，对违反制度的人，不分亲疏，一律按制度办事。
第四篇：2012度述职述廉报告2011年度述职述廉报告
（2012年7月8日）
一年来，在县委、县政府和局党委的正确领导下，在上级业务主管部门的大力支持和帮助下，以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观。始终以人民公仆的标准严格要求自己，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。勤奋学习，埋头苦干廉洁自律，勇于创新，圆满完成了上级下达的各项工作任务。现就我一年来履行岗位职责、廉洁自律等方面的情况简要汇报如下：
一、开拓创新，实现分管工作跨越式发展
在工作上始终坚持以党和人民利益为重，坚持与时俱进、解放思想、开拓创新、实事求是的工作思想理念，不断转变工作方法，拓展工作范围，创新管理机制，提高科学决策能力，加强疾病预防控制和卫生监督工作建设，取得了经济效益和社会效益双丰收。
牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，坚持立党为公，执政为民的基本理念，强化内部管理，简化办事程序，事事处处本着便民为民的服务理念，狠抓我县疾病控制服务体系建设、卫生监督体系建设和卫生执法人员素质建设，实现了疾病预防控制和卫生监督工作的跨越式发展。
二、清正廉洁，树立良好的个人形象
实行政（事）务公开，加强疾病控制和卫生监督全面管理。接受群众监督，促进党风、政风、行风建设，提高依法行政能力，努力构建和谐社会。切实加强领导，把卫生监督和疾病预防控制政事务公开工作列入议事日程，认真开展政风行风评议活动，保证政事务公开的各项工作内容落到实处，广泛听取职工的意见和建议，讲求实效、公开民主，使疾控中心和卫生监督所与职工沟通的渠道更加畅通，更好地为疾病控制和卫生监督工作稳定发展服务。
面对广大职工在利益考验面前，不计个人得失，不怕吃苦，不怕吃亏，一心为民，扎实苦干，做吃亏事、当吃亏人，甘当群众的公仆。利用身先事卒、严于律己的作风教育身边工作人员，调动党员干部干事创业的积极性。
工作上，廉洁奉公、忠于职守、务实肯干，艰苦奋斗。事事处处严格要求自己，努力做好分管工作，为疾病控制和卫生监督健康发展不辞劳苦，投入大量的心血。杜绝利用职权和职务关系谋取不正当利益，未在公务活动中接受礼物馈赠和宴请，未接受钱物或有价证卷，没有以虚报、谎报等手段获取荣誉及其它利益。
能够严于律己，勤于业务，廉于自身，洁于社会。树立局党委团结务实、廉洁勤政的集体形象，发挥党委成员在工
作中互相理解，互相支持，从团结的愿望出发，开展批评与自我批评。自觉搞好党风廉政建设工作，坚持立党为公，执政为民，把维护广大人民群众健康权益作为工作的根本出发点和落脚点。抓住人民群众最关心、反映最激烈的突出问题着力帮助解决。做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，始终保持共产党员的高尚情操和良好生活作风，反对和防止了腐化堕落现象。
加强廉政建设，认真改善工作作风，及时改进纠正和处理学习、工作各方面的差距、不足和问题。为建设高效、廉洁、奉献的干部和职工队伍，促进全站工作不断进步和全县卫生防疫事业的不断发展。廉政建设工作赢得了上级主管领导的肯定和广大人民群众的广泛赞扬。
三、全面推进工作，圆满完成目标任务
2011年，我们以疾控机构绩效考核为抓手，规范各项
疾病预防控制工作，有效控制了传染病的传播与流行，及时处置了各类突发公共卫生事件，推动了全县疾病预防控制工作和卫生监督工作的全面提升。
一是重大传染病得到有效控制。2011年，全县甲类传染病无报告，乙类传染病12种计1590例、死亡4例（艾滋病死亡3例、狂犬病1例），发病率同比上升5.86%.；丙类传染病6种计1210例，1例死亡病例（手足口病例），发病率同
比下降33.44%。甲肝、乙脑、流脑发病率持续下降，麻疹处于底发病水平。
二是绩效考核全面开展。我们将绩效考核的各项指标条
件量化，任务层层分解，落实到每个科室，落实到每个工作人员，增设疾控科专门负责绩效考核工作；派出业务骨干参加省市绩效考核培训班，由业务骨干对单位职工进行培训，建立自评自查制度，逐科室精心评比检查，督促薄弱环节的补充和完善，加强资料整理与归档。2011年绩效考核指标全部达到了规定要求。
三是免疫规划工作稳步推进。2011年，实现冷链运转12次，累计发放扩大国家免疫规划疫苗52万余人次，完成“九苗”免疫接种35万余人次，基础免疫报告接种率均达到了预期目标，（其中卡介苗接种率99.96%；脊髓灰质炎疫苗接种率98.69%；百白破接种率99.73%；麻苗接种率99.50%；新生儿乙肝疫苗接种率98.69%，乙肝首针及时接种率96.44%；甲肝接种率99.40%；乙脑接种99.48%；a群流脑接种率99.55％，a+c群流脑接种率98.67％；白破接种率95.72%），所有疫苗接种率均达到了规定的要求。进一步降低麻疹发病率，确保“2012年消除麻疹”目标的如期实现，利用2011/2012年度脊灰强化再次进行麻疹查漏补种，共补种麻疹疫苗4614人次，补种率达99.22%。2011全年共补种麻疹疫苗22057
人次，补种率达99.30%。afp监测工作旬报、月报、主动监测、及时随访均达到卫生部规定的要求。
四是艾滋病防控推向深入。中心建立了艾滋病初筛实验室和vct自愿咨询检测室，按要求对重点人群进行了hiv筛查和行为干预，接受自愿咨询检测700人，咨询后监测631人。为感染者提供“四免一关怀”服务，并积极开展健康教育工作，普及艾滋病防治知识。
五是结核病和地方病防治扎实有效。2011年，共接诊疑似肺结核病人1922例，共检出初治涂阳病人252例，同期治愈率为87.6％，网络报告疑似肺结核病人207例，圆满完成全年任务。同时认真落实“三免”政策，2011年，免费为病人拍胸部x光片3000余张，免费检查肝功能、血尿常规860多人，免费痰涂片检查2760人，免费发放抗结核药物18.7万余元。开展8-12岁儿童尿碘调查工作，筛查儿童20人；监测农村饮水型地方性氟中毒监测点3个，监测结果均合格，全面完成了地氟病、碘缺乏病等地方病防治工作任务。
六是健康教育深入开展。中心坚持把健康教育作为疾病预防控制的一项重要工作来抓，2011年，举办公益性健康教育宣传活动16次，印制发放各种知识手册、宣传单、漫话墙报等资料12种近33万份，并在《鲁山简报》开辟防疫之声专栏，刊登各类防病知识36期，开展了多途径全方位的健康
教育活动，有效提高了社会公众防病意识和能力。
七是餐饮消费安全和医疗安全得到有效保障。2011年，共开展食品安全综合整治行动等专项检查和专项整治20余次，全面履行各项卫生监管职能，认真组织实施餐饮消费、学校食品卫生专项整治行动，圆满完成今年县“两会”、“马达加斯加外交官研修班接待”、“高中考食品安全保障”等重大活动的保障任务以及春节、中秋节等传统节日期间的食品卫生监督工作。认真组织开展集中整治“两非”和打击非法行医专项行动，加大监督检查力度，规范医疗服务市场秩序2011年，共监督检查各类医疗机构1457户次，取缔无证行医黑诊所67家，立案查处各类违法案件400余件，没收医疗器械50余件、没收药品箱数9箱共计50余种，积极开展打击非法行医活动，依法取缔无证诊所，有效地保障了广大群众的就医安全。
一年来，在工作上虽然取得了一定些的成绩，但与上级要求还有一定差距，今后的工作中我将继续发扬成绩，克服不足，进一步加强学习，努力提高综合素质。紧紧围绕“三个率先”的奋斗目标，脚踏实地、淡泊名利、勤政廉洁、创新实干，为我县卫生事业健康发展贡献自己的力量。
第五篇。教育局局长度述职述廉报告各位领导、各位同志，您们好。