保密协议---高级管理人员.doc
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1、保密协议 鉴于员工受聘于XX(中国)信息技术有限公司(以下简称公司),在职期间获得商业秘密,并获得增进知识、经验、技能的机会,同时公司对员工的劳动支付了工资、福利及奖金等报酬和相关的投资以及培训。按照中华人民共和国民法、中华人民共和国刑法、反不正当竞争法基本原则,员工与企业在自愿的基础上订立以下协议,以保护公司和员工的合法权益。第一条 保守公司机密,忠实履行工作职责是每一位公司员工应尽的义务和责任,因此:(一)员工必须严格遵守本协议和各项保密制度;(二)员工不得利用岗位、职务之便取得未经许可的利益;(三)员工不得使自己的利益与公司的利益相冲突。第二条 商业秘密。商业秘密是指不为公众所知悉,能为
2、公司带来经济利益,具有实用性并采取了保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于:客户信息、研究信息、计算机程序、价格表、成本核算、会计信息等,或包含体现于产品设计及投资组合中的信息。这些信息可能是全部的由员工本人因工作而构思或取得的,并具有以下几个特征:(一)或将要用于行业或业务之中;(二)在该行业或业务中尚未公知;(三)因为尚未公知,因而具有经济价值,并且公司在特定情势下已尽合理的保密努力。公司的商业秘密包括但不限于以下内容: (一)公司的客户资料及相关业务信息、资料; (二)公司的所有来往账目及资金运转情况; (三)公司所有人员的工资、奖金、相关福利待遇以及公司办公系统平台(包括OA协同办
3、公系统、文档共享系统、CRM客户关系管理系统)的账号; (四)与公司经营管理有关的各类内部数据、资料及规章制度; (五)公司的市场设计、市场宣传、营销计划、价格资料、销售报告、计算机数据库,计算机软硬件、工作日记文件、招投标文件、市场分析等各类信息资料(包括员工在工作过程中设计或发展的软件,以及与用户的商业联系等无形的信息资料)以及公司合作的数据厂商所提供的数据内容;(六)其他可能给公司带来经济利益的技术及经营信息;(七)凡是员工工作范围内涉及到的所有公司的相关信息。 第三条 保密义务的产生。(一)员工从公司获取的信息如果存在下列情况,应负保密义务:1、员工对公司的明示承诺,对信息或包容信息的
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