市社会保障局驻村工作总结 .docx

市社会保障局驻村工作总结
**市社会保障局驻村工作总结
按照市委关于在全市连续三年实行包村干部驻村的统一部署，我局高度重视，及时动员，认真贯彻，抽调骨干力量，
开展驻村工作。在市委的统一领导下，在米村镇党委、政府的积极支持配合下，驻村工作组紧紧围绕“抓班子、强队伍、促发展、保稳定”四大任务，大力推动所驻村各项基础工作建设。经过驻村工作组的共同努力，我局驻村工作取得了好的成绩。
一、基本情况
我局驻村工作组共分8个工作队，每个工作队由2名队员组成，人员共计16名，副局长樊遂英为驻村工作组组长。8个工作队分别进驻米村镇的宋村、柿树湾村、蔓菁峪村、马寨村、白槐村、孟庄村、慎窑村、茶庵村等8个村。我局领导非常重视驻村工作，将此项工作列入重要议事日程，定期召开会议研究指导驻村工作，对驻村队员的补助费按时发放。驻村工作队到村后单独起灶，集中住宿，不扰民，不吃请，不给村委和群众增加负担，纪律严明，工作踏实，真正体现了权为民所用，情为民所系，利为民所谋。在驻村工作期间，我局主要领导多次到各村看望驻村工作队，支持帮助工作队做好工作，在生活上照顾，在工作上给与支持，在政治上关心，为驻村工作队顺利开展工作打下了良好的基础。
二、具体做法和成效
1、深入实际搞调研，摸清路子谋发展。为尽快进入角色，积极开展各项驻村工作。入村当天，我们就及时召开了驻村工作队员会议，做到认识上到位，思想上进村，行动上迅速。面对农村千头万绪的工作，搞好调研是关键，掌握第一手资料，驻村工作才能做到有的放矢。驻村以后，我们采取白天走访、晚上座谈的方式，首先从两委村干部、村组长、村民代表、党员入手，着重了解村情民意。我们相继召开了村干部会、村民代表会、村民组长会、村党员会、村养殖专业户会等多次会议，对各村的资源优势、产业发展有了清楚的认识，逐步摸清了群众对驻村工作的期盼，为我们的驻村工作指明了方向，打下了坚实的基础。
2、切实抓好农村基层组织建设，增强党支部的战斗力和凝聚力。一是加强对党员干部的政策理论学习，进一步增强村两委干部的为民服务意识和干事创业意识，使村、组干部和党员的整体素质有了较大的提高，思想作风和工作作风明显改善，凝聚力、号召力进一步增强，为村各项工作的开展提供了强有力的组织保障。二是严格换届法律程序，确保换届工作合民情符民意。以两委换届工作为契机，协助镇党委配班子，建队伍，选出了群众满意的干部，实现了村委换届的平稳过度。三是各驻村工作队结合新形势、新任务，针对所驻村“两委”班子现状，协助村“两委”召开班子会议和党员群众代表会议，广泛征求意见。四是协助村“两委”班子制定年度党建精神文明及经济发展计划，做到目标明确、任务明确、职责明确。三是加强和提高农村党员的思想教育和理论素质，积极协助村党支部加大对党员的教育培训，鼓励广大党员积极参与到各项创建活动中。五是发展党员队伍，壮大组织力量。共举办党员培训班78期，参加培训的党员1500人（次），同时培养入党积极分子41人，发展新党员26人。通过以上措施加强了村党支部的建设，增强了党组织的战斗力。
3、狠抓农民增收，促进农村发展。我们把增加农民收入作为工作队的主要任务，千方百计帮助村里理清发展思路，帮助群众寻找致富门路。通过对村经济现状调研，工作队积极与村班子成员沟通，及时召开座谈会，共商发展大计。引导农民遵循市场规律，依照市场需求，向二、三产业转变，大力发展民营经济，搞好农业结构调整，通过引资办厂、科学种植养殖、农产品加工、外出务工等多渠道、多形式增加收入。为广大村民增加收入打好基础。目前，养殖、种植专业户已达到205户，新发展二、三产业达到28家，输送外出务工人员1000人。
4、积极化解农村各类矛盾，做好农村稳定工作。各驻村工作队充分发挥“信访接待站”的作用，协助村“两委”构建信访网络，疏通信访渠道。各驻村工作组深入农户家中，了解群众疾苦，全面掌握所驻村生产、生活状况，经常到问题多、群众意见大，热点、难点、焦点问题多的群众中去寻找问题根源，寻找解决问题的途径和办法。一年来各工作队共解决各类矛盾纠纷82件，其中协助解决重大信访件1件，有效制止了一批上访事件的发生，确保了一方稳定。
3、规范村级事务管理，不断深化“两公开”工作。各驻村工作队根据《中国共产党农村基层组织工作条例》、和《村民委员会组织法》，协助村“两委”班子在充分征求意见和讨论的基础上健全、完善了各项规章制度。一是协助村“两委”按规定做好每季度的财务、政务两公开工作，做到一事一公开，随时发生随时公开
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